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2017/10/16
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募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年齢 |
~ 28歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
学歴 | 学歴不問 |
必須の経験・スキル・資格 |
人となりを重視した採用を行うため、実務経験は問いません。一般的な社会常識があり、「一流のエンジニアになりたい」「インフラの道でスペシャリストになりたい」「組織づくりに関わりたい」などの意欲をお持ちの方であれば、ぜひともここで成長していただきたいと思っています。 |
未経験者へのメッセージ |
全くの未経験であってもしっかり成長できる研修が整っているので、全く心配はいりません。すべての案件はチーム制なので現場でも先輩のサポートを受けられ、あなたのペースで成長していくことが可能です。 |
勤務地 |
本社(東京都新宿区)または当社指定の勤務先(主に23区内、一都三県) ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。 |
アクセス |
本社/東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3F …地下鉄「新宿三丁目駅」より徒歩30秒 …各線「新宿駅」より徒歩7分 ※プロジェクトにより異なります。 |
勤務時間 |
9:00〜18:00/10:00〜19:00(所定労働時間8時間) ※プロジェクトによりシフト制の場合もあります。 ◎自分たちで案件をコントロールしているため、残業時間も極力抑えています。月平均で7.5時間。半年間、残業ゼロのメンバーもいます。 さらに年間休日も125日あるので、プライベートの時間もしっかり確保可能! |
給与 |
■未経験者:月給20万円〜28万円 ※上記はあくまで最下限の給与となります。 ※別途インセンティブあり。 ≪年収例≫ ■420万円/月給30万円(前職年収370万円)/27歳・経験3年 ■670万円/月給45万円(前職年収600万円)/32歳・経験5年 |
モデル年収 | |
昇給・賞与 |
■昇給年2回 ■賞与年2回 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW・夏季・年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇(年1回、10日間程度) ■誕生日休暇 ■家族誕生日休暇 ■出産/育児休暇 ■出産立会休暇 ■ピットイン休暇(年数回3、4日程度) ■結婚特別休暇 ■介護休暇 ■行事参加休暇 ■有給休暇(10日〜20日) |
待遇・福利厚生 |
■社会保険完備 ■交通費 ■残業代 ■退職金 ■従業員持株会 ■社宅・家賃補助 ■ストックオプション、 ■住宅ローン金利優遇 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■入社祝い金 ■クラブオフ ■各種表彰 ■長期勤続表彰報奨金 ■新規事業提案・チャレンジ公募制度 ■社内ベンチャー制度 ■独立支援、直談判制度 など |
教育制度 |
■SMBC研修 ■イーラーニング研修 ■カフェテリア型研修制度 ■資格取得支援 ■図書購入補助 ■資格インセンティブ ■海外研修 |
株式会社セントメディア システムインテグレーション事業部の企業情報
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企業情報
設立年月 | 1997年 |
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資本金 | 9,900万円 |
売上高 | 375億円 (2017年3月現在) |
従業員数 | 727人 (2017年3月現在) |
関連会社 | 【東証一部上場企業(証券コード:6089)】 株式会社ウィルグループ(持ち株会社100%) |
所在地 |
〒160-0022 東京都 新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3F |
代表者名 | 大原 茂 |