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2019/10/3
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
○電気・電子開発に関する知識をお持ちの方 ※理系大学で、電気工学を勉強してきた方は特に歓迎します。 ※経験の浅い方、ブランクのある方もお気軽にご相談ください。 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
○電気・電子開発に関する実務経験をお持ちの方 ○電子工作やアンプ作成などの趣味をお持ちの方 ○電子系学科卒業者の方で、回路・基板設計等に関わる技術者を目指している方は尚可 |
| 求める人物像 |
◎未経験の分野へも積極的にチャレンジできる方 ◎コミュニケーション、チームワークを大切にできる方 ◎アットホームな環境で楽しく仕事に取り組みたい方 ◎様々な角度から物事を捉え、業務に活かせる方 ◎時間を忘れてプラモデル作りに没頭したことのある方 |
| 未経験者へのメッセージ |
実務未経験でも理工系学科を卒業した方、ブランクのある方、スキルに不安のある方などもまずはご相談ください。当社ではポテンシャルを重視した採用を行っており、就業しながらスキルを伸ばしたいという意欲のある方であれば歓迎します！ 社長をはじめ経験豊富なエンジニアの方が多数在籍していますので、エンジニア目線の的確なアドバイスを受けることができ、自分でも驚くほどの成長を実感することができるはずです。 |
| 勤務地 |
●東京（品川、池袋、三鷹、日野、羽村、八王子etc） ●埼玉（大宮、上尾、川越、所沢、熊谷、本庄etc） ●神奈川（横浜、川崎、厚木、海老名etc） ●千葉（幕張、柏、習志野、我孫子etc） ※首都圏・関東近郊の各クライアント事業所内での常駐勤務となります。 ※勤務地についてはお気軽にご相談下さい。 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務です。 |
| 勤務時間 |
9:00〜18:00 ※勤務地によって若干の変動があります。 |
| 給与 |
月給20万円以上 ※経験・スキルに応じて、当社規定により優遇致します。 [月収例] □25万円（諸手当含む）…24歳/入社2年 □37万円（諸手当含む）…30歳/入社3年 □45万円（諸手当含む）…35歳/入社4年 今は技術がゼロでも、成長した分をしっかり給与に反映させていただきますので、成長を実感できるはずです。 |
| モデル年収 | |
| 昇給・賞与 |
●昇給：年１回 |
| 諸手当 |
●通勤手当（交通費他） ●時間外勤務手当 |
| 休日・休暇 |
●週休２日制（土・日） ●祝日 ●夏期休暇、年末年始、慶弔、有給休暇 ※勤務地により休日数に変動があります。 |
| 待遇・福利厚生 |
●各種社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険） ●独身寮あり |
| 教育制度 |
基礎研修、中級・上級者向け研修、集合研修、個別研修、e-learning研修、通信教育研修 実際に現場へ配属となった以降、経験者に向けたスキルアップ研修を実施しています。勉強会・外部講習会の費用は会社側で全額負担。また、研修センター（秋葉原）には各種機材を用意していますので、実践レベルの技術習得も可能です。 |
株式会社セイリングの企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1997年 |
|---|---|
| 資本金 | 3,000万円 |
| 従業員数 | 71人 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主な取引先 | 富士通、日立製作所、東芝グループ、ソニーマーケティング、ＮＥＣ通信システム、ＮＴＴＰＣコミュニケーションズ、沖データ、キャノンアネルバ、ＣＴＣテクノロジー、日立アドバンストデジタル、日立コンピュータ機器、日立国際電気、日立情報通信エンジニアリング、日立超ＬＳＩシステムズ、日立ハイテクデーイーテクノロジー、松下テクニカルサービス、丸紅ソリューション、ユニアデックス、横河電機 他 |
| 所在地 |
〒101-0031 東京都 千代田区東神田2-6-5 東神田ビル7F |
| 代表者名 | 代表取締役社長 早川 裕之 |