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2017/7/14
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 |
～ 35歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 必須の経験・スキル・資格 |
■普通運転免許をお持ちの方 ※性別・学歴・経験は一切問いません※ 営業経験がない方、不動産業界の経験がない方でも活躍することが可能です！ |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
■対人業務の経験がある方（飲食・販売など異業種でも構いません！） ■企画・提案の経験がある方（法人営業・個人営業ともに歓迎いたします） ■不動産業界での勤務経験がある方 |
| 求める人物像 |
■相手に寄り添い、コミュニケーションを円滑に進められる方 ■行動力・フットワークの軽さに自信がある方 ■粘り強く取り組むことができる方 ■相手の話に耳を傾け、要望の裏にある本質を引き出すことが得意な方 ■目標に向かって努力することができる方 |
| 未経験者へのメッセージ |
奥が深い不動産の仕事。どなたにも理解いただきやすいよう、分かりやすくお話しできるかはとても重要です。是非、未経験だからこその初心を大切にしていただきたいと考えています。 もちろん最初から完璧にできる必要はありません。 分からないことを曖昧にお答えするよりも、「持ち帰って確認してきます！」とお伝えする方が信頼に繋がることも。 是非、真っすぐな気持ちを活かしていただきたいと考えています。 |
| 勤務地 |
福岡市博多区綱場町2番2号 福岡第一ビル3階 |
| アクセス |
◎地下鉄箱崎線「呉服町駅」から徒歩1分 ◎鹿児島本線「博多駅」から徒歩12分 |
| 勤務時間 |
9:30〜18:30（休憩1時間、実働8時間） |
| 給与 |
月給25万円〜45万円＋歩合給 ※これまでのご経験・能力・年齢・前職給与を考慮し、面談にて決定いたします。 《歩合給について》 1件の成約（通常2〜3戸のご契約）につき、最低10万円の歩合給を支給いたします。実績をしっかりと給与に反映する仕組みがあります。 《研修期間について》 研修期間3ヵ月は、月給23万円です。 |
| モデル年収 |
モデル2 : 年収 600万円（入社 1年目・31歳） モデル3 : 年収 1500万円（入社 2年目・38歳） |
| 昇給・賞与 |
◎昇給あり（毎年4月） ◎賞与あり（年2回） |
| 諸手当 |
◎交通費実費支給（最大20,000円/月） ◎資格手当あり（宅建手当：20,000円/月） ◎役職手当あり |
| 休日・休暇 |
■週休2日制（祝日、毎週日曜日、隔週土曜日） ◎GW休暇 ◎夏季休暇 ◎年末年始休暇 ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ※年間休日105日 |
| 待遇・福利厚生 |
◎社会保険完備 ◎健康診断 ◎忘年会・決起会（費用は会社負担） ◎四半期毎に昇格チャンスがありますので、 最短1年で課長昇格も可能です。 ◎海外研修有り（年1〜2回） H26年はシンガポール・ハワイ H27年は台湾 さらに、成績優秀者は特別研修でニューヨーク（H25年実績）・フランス（H27年実績）へ！』 『◎寮完備 1K〜2DKの寮をご用意！』 |
| 教育制度 |
◎新入社員研修あり |
株式会社ライズプロパティの企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 0001年 |
|---|---|
| 売上高 | 11億2,400万円 （2014年10月現在） |
| 従業員数 | 7人 |
| 所在地 |
〒812-0024 福岡県 福岡市博多区綱場町2番2号 福岡第一ビル3階 |
| 代表者名 | 内田 祐司 |