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2018/7/19
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募集条件
雇用形態 | 正社員 |
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年齢 |
~ 35歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
歓迎される経験・スキル・資格 |
★スキルは問いません★ ITスキルについては、ロースキルでも構いません。 これからエンジニアとしてのスキルアップしたいという意欲と人物を何よりも重視します。 |
求める人物像 |
●周囲とのコミュニケーションをきちんと取れる方 ●チームワークを大切にできる方 ●安定企業で落ち着いて働きたい方 |
勤務地 |
◆お客様相談センター 大阪府守口市京阪本通2−8−4 |
アクセス |
地下鉄谷町線太子橋駅から徒歩7分 京阪土居駅から徒歩5分 |
勤務時間 |
9:30〜18:00(休憩1時間、実働8時間) *時間外労働:月平均10時間程度 残業は本当に少ないです。 |
給与 |
月給25万円~35万円 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ★公正・明確な評価制度★ 各事業所で月1回、会議を開催。 それぞれの仕事の進捗や成果の報告、今後の目標の発表などを行います。 プロセスや経過も十分に評価し、実績に対する表彰制度などと併せて昇進・昇給に反映。 だから納得感とモチベーションを持ってがんばれます。 |
昇給・賞与 |
昇給 年1回 賞与 年2回 (前年実績 2.45ヶ月分) ★実績や勤務態度を公正に評価し、昇進・昇給に反映しています。 |
諸手当 |
交通費全額支給 報奨金制度(インセンティブ) 各種手当 |
休日・休暇 |
月8日〜10日(土・日・祝日※カレンダーによる) 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 年間休日102日+有給休暇(最大20日) ★会社として有給取得を推奨しています。 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 退職金制度あり(勤続3年以上) 社員旅行 |
教育制度 |
マンツーマンで丁寧に新人教育を行います。 上司や先輩スタッフがしっかりとバックアップしていきます。 |
株式会社京阪互助センターの企業情報
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企業情報
設立年月 | 1971年 |
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資本金 | 6億円 |
従業員数 | 700人 |
関連会社 | 互助センターサービス株式会社 玉泉院寝台サービス株式会社 ひよどり介護サービス株式会社 ひよどり株式会社 |
所在地 |
〒- 大阪府 大阪市北区鶴野町4番16号 |
代表者名 | 代表取締役 齋藤 強 |