システムエンジニア(汎用系)の転職情報
株式会社ラディックス New
システム開発・運用保守◆汎用系エンジニア/年齢不問/60代も歓迎/土日祝休み◆
正社員 掲載終了日:2026/7/1
- 転勤なし
-
- 月の残業20時間以内
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- マネージャー経験歓迎
- 学歴不問
スキルを活かして即戦力に!上流工程にも携われる汎用機エンジニア募集★
金融系業務システム開発・運用保守を担当する汎用機エンジニアの急募となります!COBOLやPL/1での開発経験を活かし、上流工程から運用保守まで幅広い業務に携わってみませんか? 【スピード入社可能】...
| 仕事内容 | 金融系業務システム開発・運用保守(COBOL) |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡市内のクライアント先(大手銀行) ※転居を伴う転勤はありません |
| 給与 | 年俸制400万円~600万円 ※上記金額のうち、1/15(28万円以上)を月々支給。残りの3/15... |
株式会社バイタルエリア
<未経験からITエンジニア>研修充実・開発・保守◆年間休日120日以上/家賃補助/年収700万円可◆
正社員 自己紹介ムービー推奨求人 掲載終了日:2026/7/2
- 土日祝休み
-
- 月の残業20時間以内
- 年間休日120日以上
- 駅から徒歩5分以内
- 職種未経験歓迎
- 学歴不問
どこでも活躍できるエンジニアを目指そう!専門スクールでの研修後システム開発に参加!
当社は2002年に創業し、物流やバックオフィスなどのソフトウェアの開発や 保守運用を行っています。 ■技術を越えるチームワークを、チームワークを支える“話せる”IT企業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄...
| 仕事内容 | 専門スクールで1ヶ月程学んでいただいたのちに、開発プロジェクトに参加。 |
|---|---|
| 募集年齢 | 年齢: 〜 35歳 |
| 勤務地 | 大手企業を中心としたクライアント先(都内近郊) |
| 給与 | ■年棒318万円-800万円 ★年齢、経験、能力を考慮の上、給与額決定 年収 3,180,000円... |
株式会社バイタルエリア
<システムエンジニア募集>20代活躍中/完全週休二日制/残業少なめ/未経験歓迎/家賃補助制度
正社員 自己紹介ムービー推奨求人 掲載終了日:2026/7/2
- 土日祝休み
-
- 月の残業20時間以内
- 年間休日120日以上
- 駅から徒歩5分以内
- 職種未経験歓迎
- 学歴不問
働きやすい環境が整っています!セカンドキャリアを考えている君に!
転職によってキャリアチェンジしたい! プライベートを充実させるために働く!それも大事ですよね。 当社の社員たちは「ITとは無縁でした。」という未経験者がたくさん活躍しています。 前職はエステティシ...
| 仕事内容 | 専門スクールで1ヶ月から3ヶ月ほど学んで頂いたのちに、開発プロジェクトに参加。 |
|---|---|
| 募集年齢 | 年齢: 〜 35歳 |
| 勤務地 | 大手企業を中心としたクライアント先(都内近郊) |
| 給与 | ■年棒318万円-800万円 ★年齢、経験、能力を考慮の上、給与額決定 年収 3,180,000円... |
株式会社ジーニー
【AI】Generative AI Engineer.
正社員 掲載終了日:2026/7/7【AI】Generative AI Engineer/株式会社ジーニー(東証グロース上場)
ジーニーは、日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたいという思いのもと、2010年4月に設立した会社です。 最先端のアドテクノロジーを活かして独自プロダクトを開発・運用し、テクノロジーの進化の...
| 仕事内容 | 生成系AI技術の開発を主導いただきます。 GPT系のプロンプトエンジニアリング以外に、画像や音声認識、一般的なAI (NNやClassifier) について、何が可能か不可能かを判断し、実際の実... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 給与 | 想定年収:650-1200万円 基本給33~61万円 月給:464,286円~858,000円 ∟... |
株式会社ジーニー
【AI】Junior AI Engineer.
正社員 掲載終了日:2026/7/7【AI】Junior AI Engineer/株式会社ジーニー(東証グロース上場)
ジーニーは、日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたいという思いのもと、2010年4月に設立した会社です。 最先端のアドテクノロジーを活かして独自プロダクトを開発・運用し、テクノロジーの進化の...
| 仕事内容 | 業務内容 本ポジションではプロダクトをスケーラブルにするため、効果的・実験的なAIプロンプトエンジニアリングを実現いただきます。 プロダクトにおけるプロンプトの作成・メンテナンス、GPTを活用し... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 給与 | 想定年収:450-880万円 基本給32~62万円 月給 : 322,000円~628,571円 ... |
エコモット株式会社(東証グロース上場) New
【札幌】電子回路設計エンジニア/札幌発ベンチャー/建設現場の安全をIoTで守る/自社開発/転勤無し.
正社員 掲載終了日:2026/7/7【札幌】電子回路設計エンジニア/札幌発ベンチャー/建設現場の安全をIoTで守る/自社開発/転勤無し/
■当社の特徴: ・IoTインテグレーションに特化したサービスやソフトウェア開発を得意としており、クラウドIoT活用をワンストップでサポートできる体制構築を目指しています。 ・当社は身体を動かすのが...
| 仕事内容 | 当社製品におけるIoT端末のアナログおよびデジタル回路の設計・開発をお任せします。 ■業務詳細: 当社の製品は、ワイヤレス通信モジュールが内蔵されており、主に監視による遠隔制御や、環境情報の見え... |
|---|---|
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
| 給与 | 想定年収:350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ダイセル(東証プライム上場)
化学プラント装置監査系設備管理業務◆広島◆
正社員 掲載終了日:2026/6/24化学プラント装置監査系設備管理業務◆広島◆/株式会社ダイセル
創立100年を迎える歴史ある企業で、樹脂や化合物を生み出す国内屈指の化学メーカーとして、国内外の産業界に広く知られています。 同社製品が使われている最終製品としては、最近飛躍的に伸びている液晶用T...
| 仕事内容 | 当社の化学プラント装置監査系設備管理担当として下記業務に従事していただきます。 (1)化学プラントの機械設備の設備診断業務 対象機器…静機/塔、槽、熱交換器他、動機/ポンプ、圧縮機他、その他/配管... |
|---|---|
| 勤務地 | 広島県大竹市東栄2-1-4 |
| 給与 | 想定年収:400-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社エーティ・プランニング
札幌 COBOLエンジニア(ニアショア開発).
正社員 掲載終了日:2026/7/6札幌 COBOLエンジニア(ニアショア開発)/株式会社エーティ・プランニング
エーティ・プランニングは、ITスキルとビジネススキルを融合させ、 お客様の課題に向き合い、最適解をご提供します。 「こんなことがしたい」「どうしたら解決する?」といったスタート地点から、 お客様の...
| 仕事内容 | オープン系、Webアプリケーションシステム等の開発業務(要件定義~運用保守まで) プライム案件や大手SI企業との直接契約案件が大部分を占めているため、上流工程から一貫して携わっていただけます。 こ... |
|---|---|
| 勤務地 | 北海道札幌市 |
| 給与 | 想定年収:460-520万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社ゼネテック(東証スタンダード上場)
ハードウェアエンジニア(回路設計・FPGA設計).
正社員 掲載終了日:2026/6/12ハードウェアエンジニア(回路設計・FPGA設計)/株式会社ゼネテック(東証スタンダード上場)
当社の大きな強みは、ハードウェア部門を社内に抱え、ソフトとハードの連携を社内で確認しながら開発を行える点にあります。 組込み系の開発は、ハードウェアに直接組込み、制御するソフト。 ハードウェアの...
| 仕事内容 | ◆ハードウェア及び回路の設計、開発を担当していただきます。 ・計測器、検査システム、設備系、医療系、工作機械などさまざまな案件に携わることができます。 ・要件定義から評価、外部への生産委託までの一貫... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-14-1 新宿グリーンタワービル 22F(新宿開発センター) |
| 給与 | 想定年収:450-700万円 年収の1/17がおおよその月収になります。 ※詳細は転職エージェン... |
株式会社システナ
【兵庫】生産管理システムの改修 ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
生産管理の大規模改修プロジェクトに、要件定義から保守まで一貫して携わって頂きます。
【職務詳細】
製造業向けの生産管理システム開発案件になります。
・既存システムの大規模改修、一部改修作業の担当となります。
・使用言語はホストCOBOL、PL/I、JCLになります。
・担当工程は、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト、総合テスト、保守まで幅広くご対応いただきます。
・PJメンバーには中堅の技術者がおりますので案件参画時のフォロー体制も整っております
☆企業の魅力☆
◆帰属意識を重視しており、人間味の強い社員が多く、横のつながりが強い社風。花見、BBQ、運動会など多彩なイベントを実施。
◆自己採点、上長採点、さらに上の上長採点をすり合わせて評価を実施。単独常駐がないためきちんと評価される環境です。
◆月1回の稼働監査を実施。残業規制を実施しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区伊藤町119 大樹生命神戸三宮ビル3F ※案件先により異なる JR東海道本線「三ノ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~700万円 月給制:月額242000円 賞与:年2回 ※役職者は年俸制 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種社会保険、社員持株会、健康診断(年1回)、保養所(軽井沢他)、社員貸付金、確定拠出年金、健康相談サービス、慶弔祝い・見舞金、長期収入サポート保険、各種団体保険、財形貯蓄、各種部・サークル活動、提携割引(スーツ・眼鏡)、有名テーマパーク関連施設割引■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社システナ
【大阪】COBOL汎用機システムの再構築 ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、主にCOBOL用いて、システムエンジニアとして従事いただきます。
【職務詳細】
稼働している各種ホストのオープン系への再構築業務です。
数年かけて対応していく大型案件となります。
汎用機で稼働しているシステム(COBOL)の処理調査やオープン化の再構築に携わっていただきます。
■就業環境
・プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件(プライム)で、5~20名程度のチームで動きます。
・勤務場所は自社社内とお客様先が7:3です。
■評価制度
・公開された評価制度のもと、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。
・期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区茶屋町19-19 アプローズタワー18F ※顧客先での勤務の場合あり 阪急各線「大阪… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~700万円 月給制:月額242000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(期間中の給与・待遇に変更なし))■福利厚生:■社員持株会■健康診断(年1回)■保養所(軽井沢他)■社員貸付金■確定拠出年金■健康相談サービス■慶弔祝い・見舞金■長期収入サポート保険■各種団体保険■財形貯蓄■各種部・サークル活動■提携割引(スーツ・眼鏡)■有名テーマパーク関連施設割引■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日本総合研究所
アプリケーションエンジニア(為替・リスク管理系) ※フレックスタイム制
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
三井住友銀行向け市場系システム開発担当部署にて、
為替、リスク管理を担う市場系システム開発に従事していただきます。
数十億規模の大型プロジェクトのプロジェクトマネジメントから
小規模案件やアジャイル開発など多様な役割があります。
これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。
市場系に関わるシステム開発経験がある方は、
上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。
【職務詳細】
◆為替ディーリングサポートシステムの開発・保守
規模:3人月~150人月の開発/期間:3ヶ月~18ヶ月
開発形態:外部委託
想定アサイン内容:保守案件および小中規模開発案件のプロジェクトマネジメント
◆収益拡大を目指した為替系フロントシステム更改プロジェクト
規模:1,720人月/期間:2021年5月リリース予定
開発形態:外部委託(その他、外部サービスも利用)
想定アサイン内容:プロジェクトのシステムテスト推進~導入
プロジェクト完了後は、レベルアップ案件の推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田2-18-1 JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額284000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:交通費全額支給、時間外手当、退職金制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、キャリア支援制度、海外トレーニー制度■勤務時間:9:00~17:30 (コアタイムなしのフレックスタイム制) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱総研DCS株式会社
【東京:リモート】SE(メガバンク/市場・決済システム) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手銀行のシステム部門にて、Web系システム開発プロジェクトを担当いただきます。プライムベンダとして案件を担い、具体的には下記業務をお任せします。※顧客先常駐での案件アサインが基本となります。顧客のシステム化要件をシステムとして実装するために、プロジェクト全体を俯瞰しながら開発を推進いただくことを期待しています。また、プライムベンダにつき、要件定義~保守フェーズまで一貫して対応しております。
【職務詳細】
※以下のいずれか
■市場業務(市場リスク管理システム、市場性与信管理システムの開発保守)
■決済業務(金融機関間の送金を担う勘定系システム、海外機関投資家向けの証券決済システムの開発保守)
【魅力】
金融系SIとしての長年の実績を強みに、システム化の企画段階からプライムベンダーとして参画しています。スキル・経験に合わせて案件に参画できるほか、将来的に志向に応じて、特定の業務エリアで専門性を高めることも、他の業務エリアのプロジェクトに参画することも可能です。また、社内の様々なキャリア開発支援プログラムに参加していただくことにより、新しい技術を習得することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 都内顧客先(東京都23区内)※メガバンク本部の各オフィスへ常駐(携わるPJTに応じてオフィスが変更に… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:520万~900万円 月給制:月額322000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度(同社規定あり)、保養所(箱根、草津)、契約旅館、三菱養和会■勤務時間:所定労働時間 7時間30分 フレックスタイム制有(コアタイム11:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日立ソリューションズ
【神奈川】主任クラス・オープンミドルウェアの開発・保守 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
日立グループを代表するオープンミドルウェアの開発・保守担当として、パッケージ製品の開発・保守およびサポートサービスを実施いただきます。主に新機能開発や新OSへの対応といった「製品開発」に関する業務と、顧客からの問い合わせへの「保守対応」に関する業務の2種類があります。状況に応じて業務をお任せしていきます。
【職務詳細】
■オープンミドルウェアの開発・保守およびお問い合わせ対応(尚、サポートサービス専用のコールセンターは別組織が担当しており、そこで対応出来ない技術的な内容を調査・回答します)
■開発計画および顧客のニーズに合わせて製品の機能追加や改修
■担当製品技術者として、顧客からの技術的な問い合わせへの回答および障害発生時の調査・不具合修正
※使用言語:C言語
開発に携わっていただくオープンミドルウェアは、オンライントランザクション処理を実行するものでリリースから25年以上の歴史を誇ります。製品知識をお持ちでなくても豊富なマニュアルやノウハウに関するドキュメントを参照することが可能です。部門としても知識習得をサポートしていきますので、ご安心ください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292 日立レクトシップ戸塚2F JR各線「戸塚」駅徒歩7分 勤務地変更の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~930万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:単身用住宅手当、家族用住宅手当、育児・介護両立支援制度、短時間勤務、休職制度、支援金制度等、研修支援制度■勤務時間:9:00~17:30 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
情報技術開発株式会社
PM/マイグレーション推進【23年連続黒字の安定基盤】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
開発本部 マイグレーション推進室にて、大規模マイグレーション案件を推進・マネジメントしていただきます。
【採用背景】
同社の開発本部は、数年前からマイグレーション案件の拡大に注力し、大きな実績を上げてきました。現在、手がけきれないほどの引き合いが寄せられています。この成長基盤をさらに強固にするため、即戦力としてプロジェクトを牽引し、組織をマネジメントしてくださる仲間を募集します。
【具体的な職務内容】
■導入コンサルティング: 顧客の現行システムを分析し、最適なマイグレーション戦略を立案・提案します。
■プロジェクトマネジメント(PM/PL): 開発部隊(全国)と連携し、プロジェクト全体の計画立案、進捗・品質・予算を管理します。
■顧客との関係構築: 顧客の経営層やIT部門と密に連携し、円滑なプロジェクト推進をリードします。
■技術知見の集約・展開: 部署のベテランと共に、全社のマイグレーション案件における技術的なアドバイスやマネジメント支援を行います。
【配属組織】
開発本部
┗マイグレーション推進室
※全社のマイグレーション案件を統括する部署となります。
※エリア不問で東日本、西日本、中部、九州など全国の開発部隊が手掛けるマイグレーション案件に対し、受注から実行まで、高度なマネジメント・技術支援を行います。
【同ポジションの働き方】
出社の必要に応じて出社/リモートワークで就業いただきます。
ミーティングや日々の情報共有はオンライン会議やチャットツールを活用しています。
※転居を伴う転勤なし
【定年】60歳 65歳まで再雇用可
【転勤】当面無し
【同社の魅力】
■働き方◎な就業環境
ハイブリットな就業形態を取っており、
全社平均では週2~3回程度でリモートでも就業をされています。
また残業時間も15時間/月 程度と
他IT企業と比較と比較しても短い環境です。
(19時には多くの社員の方が帰られています)
・平均勤続年数:16.4年
・離職率:4.4%
■積極的な事業戦略、注力事業への特化
全社として事業拡大を進めており、現在でもグループ企業が国内外12社ございます。
中国やシンガポールといったグローバル市場へも拡大を進めており、
同社としても注力を行っております。
社内SE部門としてもメンバーの希望・育成を踏まえ
注力企業/事業での活躍をいた…
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大和総研
資産運用プロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【所属】大和総研 金融システム開発部門
【具体的には】
・金融機関のお客様(資産運用会社等)を対象に、新規顧客の獲得や既存顧客への拡大提案に向けて、お客様の課題解決のためのソリューションの立案、ユーザ折衝、要件定義、設計からシステム導入まで、プライムコントラクタとして最上流から参画していただきます。
・投信委託会社や投資顧問会社向けにミドル・バックオフィスシステム、フロント・ミドルシステム、資産運用会社向け統合データベースなどをASPサービスで提供しています。金融系SIerとして、金融市場を事業基盤とするアドバンテージを生かし、先見性に富む金融機関向けシステムを担当できます。
・現在のキャリア・スキルの上に、これらの経験を積み重ねることで、システムコンサルタントへステップアップを図ることができるポジションです。
【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★
■平均勤続年数:17.7年
■平均年間有給休暇取得日数:18.2日
1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。
■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間
■育休取得率・育休からの復職率共に100%
■住宅手当:家賃額の50%(最大5万円)
■テレワークについて:
生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。
またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。(横浜、立川、船橋)
メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。
■その他充実の福利厚生はこちらから:
https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
情報技術開発株式会社
PM/マイグレーション推進【23年連続黒字の安定基盤】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
開発本部 マイグレーション推進室にて、大規模マイグレーション案件を推進・マネジメントしていただきます。
【採用背景】
同社の開発本部は、数年前からマイグレーション案件の拡大に注力し、大きな実績を上げてきました。現在、手がけきれないほどの引き合いが寄せられています。この成長基盤をさらに強固にするため、即戦力としてプロジェクトを牽引し、組織をマネジメントしてくださる仲間を募集します。
【具体的な職務内容】
■導入コンサルティング: 顧客の現行システムを分析し、最適なマイグレーション戦略を立案・提案します。
■プロジェクトマネジメント(PM/PL): 開発部隊(全国)と連携し、プロジェクト全体の計画立案、進捗・品質・予算を管理します。
■顧客との関係構築: 顧客の経営層やIT部門と密に連携し、円滑なプロジェクト推進をリードします。
■技術知見の集約・展開: 部署のベテランと共に、全社のマイグレーション案件における技術的なアドバイスやマネジメント支援を行います。
【配属組織】
開発本部
┗マイグレーション推進室
※全社のマイグレーション案件を統括する部署となります。
※エリア不問で東日本、西日本、中部、九州など全国の開発部隊が手掛けるマイグレーション案件に対し、受注から実行まで、高度なマネジメント・技術支援を行います。
【同ポジションの働き方】
出社の必要に応じて出社/リモートワークで就業いただきます。
ミーティングや日々の情報共有はオンライン会議やチャットツールを活用しています。
※転居を伴う転勤なし
【定年】60歳 65歳まで再雇用可
【転勤】当面無し
【同社の魅力】
■働き方◎な就業環境
ハイブリットな就業形態を取っており、
全社平均では週2~3回程度でリモートでも就業をされています。
また残業時間も15時間/月 程度と
他IT企業と比較と比較しても短い環境です。
(19時には多くの社員の方が帰られています)
・平均勤続年数:16.4年
・離職率:4.4%
■積極的な事業戦略、注力事業への特化
全社として事業拡大を進めており、現在でもグループ企業が国内外12社ございます。
中国やシンガポールといったグローバル市場へも拡大を進めており、
同社としても注力を行っております。
社内SE部門としてもメンバーの希望・育成を踏まえ
注力企業/事業での活躍をいた…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日本総合研究所
アプリケーションエンジニア(金利・デリバティブ系) ※フレックスタイム制
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
三井住友銀行向け市場系システム開発担当部署にて、
金利、債券、デリバティブを担う市場系システム開発に従事していただきます。
数十億規模の大型プロジェクトのプロジェクトマネジメントから
小規模案件やアジャイル開発など多様な役割があります。
これまでの開発経験やご本人の希望や素養に合わせてアサインメント調整します。
市場系に関わるシステム開発経験がある方は、
上流工程から開発工程に至るまで幅広くご活躍いただけます。
【職務詳細】
◆銀行市場系部門の取引支援システム構築
市場系フロント部門ディーラーによるプライシング及びポジション分析、
リスク管理部門の時価評価・リスク計測を行うためのシステム開発
規模:1,500人月、期間:2021年12月リリース予定、開発形態:外部委託
◆銀行市場系債券・デリバティブ取引システム開発・保守
市場系収益拡大、国際金融規制、制度改正対応等を目的としたアプリ開発
規模:1,000人月、開発形態:外部委託
案件開発推進のプロジェクトマネジメントスキルや
市場系システムの業務知識、開発経験を積むことができる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田2-18-1 JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額284000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:交通費全額支給、時間外手当、退職金制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、キャリア支援制度、海外トレーニー制度■勤務時間:9:00~17:30 (コアタイムなしのフレックスタイム制) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社大和総研
【大和総研】証券系プロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【所属】大和総研 システム開発部門
【概要】大和証券の基幹業務システムの構築をお任せします。
【具体的には】
・証券系システムエンジニアとして、グループ内証券会社の基幹システムの企画・要件定義、設計からシステム導入まで、プライムコントラクタとして最上流から参画していただきます。
・開発工程は国内協力会社、オフショア(中国、ベトナム等)を率いて推進していただきます。オフショアには短期出張や駐在となる場合もあります。
・証券業界トップクラスの企業グループ利益に直結する、基幹システム構築を担うやりがいのあるポジションです。
・数人月規模のPLを担当していただき、将来は十数人月規模のPMを目指していただきます。
【このポジションの魅力】
現在のキャリア・スキルの上に、これらの経験を積み重ねることで、システムコンサルタントへステップアップを図ることができるポジションです。
【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★
■平均勤続年数:17.7年
■平均年間有給休暇取得日数:18.2日
1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。
■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間
■育休取得率・育休からの復職率共に100%
■住宅手当:家賃額の50%(最大5万円)
■テレワークについて:
生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。
またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。(横浜、立川、船橋)
メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。
■その他充実の福利厚生はこちらから:
https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
さくら情報システム株式会社
【東京:リモート】システムエンジニア(メガバンク基幹システム ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のシステムエンジニアとして、メガバンク向け基幹システムの開発・保守を担当していただきます。主にCOBOLでの開発となります。
【職務詳細】
・勘定系システム(ホスト系)または情報系システム(ホスト系からオープン系に更改中)のいずれかを担当していただきます。
・保守・開発案件のリーダーとして、開発作業に加え、顧客調整や課題・進捗管理、追加開発・障害対応などの取りまとめにご対応いただくことを期待します。
※リーダー経験のない方は、最初はチームメンバーとして製造フェーズ以降を担当し、将来的なリーダーを見据えて経験を積んでいただきます。
【ポジションの魅力】
・COBOLを用いたホスト系・オープン系開発、Javaでの開発と幅広い開発スタイルを経験することでエンジニアとしてのスキルの幅を広げることができます。
・銀行の様々な業務の改善、新たなサービス創出に携わることができます。
・上流工程から下流工程まで携わることで、プロジェクト・チームを推進するリーダーシップ、マネジメント力が身に付きます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒108-0072 東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワーもしくは都内のプロジェクト先 東… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 月給制:月額283500円 賞与:年2回(6月・12月/昨年度支給額:4.1ヶ月分) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度、報奨金制度(例:データベーススペシャリスト150,000円の報奨金支給)、財形貯蓄制度、昼食補助金(月5500円)、海外研修、同社保有保養所、三井住友銀行健康保険加入、託児補助金(延長保育等に対し月最大5万円まで支給)■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ホープス
【東京:リモート】COBOLエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
本ポジションでは、金融系基幹システム(銀行、生損保、クレジット)のマイグレーション及び保守開発をお任せいたします。
金融業界の様ざまなサービス及び取り組みは、多くの人の安心安全を守るために無くてはならないシステムであり、当システムの保守業務においては、非常に重要な役割となります。
本ポジションではあなたのCOBOL経験を中長期間に渡り実力を発揮頂ける仕事です。
担当システム
営業支援系システム/手数料検証システム/コールセンターシステム/新契約IWF/DWH
※ご経験やご志向にあわせてリーダーやマネージャなどをお任せいたします。
【社員のキャリアを大切にしています】
・JavaやERPCloud、Anaplan、PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材をはじめ、コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。
・社内独自の検定を設定し、スキルアップの指標となる取り組みを行っており、検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階 またはリモート勤務 東京メトロ有楽町線「新富町」駅徒… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1000万円 年棒制:月額375000円 賞与:年俸制のため定期賞与なし、臨時賞与・業績賞与あり 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月~6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(5万円/月まで)、結婚・出産祝金、産前・産後休業、育児・介護休業■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社大和総研
金融系プロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
※システム構築の最上流から参画できるポジションです※
【所属】大和総研 金融システム開発部門
【具体的には】
・金融系PMとして、金融系顧客企業(証券/投信/銀行/生損保/資産運用会社)向けに、システムの企画からユーザ折衝、要件定義、設計からシステム導入まで、プライムコントラクタとして最上流から参画していただきます。
・開発工程は国内協力会社、オフショア(中国、ベトナム等)を率いて推進していただきます。オフショアには短期出張や駐在となる場合もあります。
・証券会社向けにバックオフィスシステム、フロントシステム、データ統合管理ツールなどをASPサービスで提供しています。証券市場のダイナミズムを肌で感じることができるやりがいのあるポジションです。。
・投信委託会社や投資顧問会社向けにミドル・バックオフィスシステム、銀行向け投信窓販バックオフィスシステム、フロント・ミドルシステム、インターネット取引システム、生損保向け資産管理システム、資産運用会社向け統合データベースなどをASPサービスで提供しています。
金融系SIerとして、金融市場を事業基盤とするアドバンテージを生かし、先見性に富む金融機関向けシステムを担当できます。
【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★
■平均勤続年数:17.7年
■平均年間有給休暇取得日数:18.2日
1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。
■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間
■育休取得率・育休からの復職率共に100%
■住宅手当:家賃額の50%(最大5万円)
■テレワークについて:
生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。
またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。(横浜、立川、船橋)
メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。
■その他充実の福利厚生はこちらから:
https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大和総研
【大和総研】証券系システムエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【所属】大和総研 システム開発部門
【概要】大和証券の基幹業務システムの構築をお任せします。
【具体的には】
・証券系システムエンジニアとして、グループ内証券会社の基幹システムの企画・要件定義、設計からシステム導入まで、プライムコントラクタとして最上流から参画していただきます。
・開発工程は国内協力会社、オフショア(中国、ベトナム等)を率いて推進していただきます。オフショアには短期出張や駐在となる場合もあります。
・証券業界トップクラスの企業グループ利益に直結する、基幹システム構築を担うやりがいのあるポジションです。
・数人月規模のPLを担当していただき、将来は十数人月規模のPMを目指していただきます。
【このポジションの魅力】
現在のキャリア・スキルの上に、これらの経験を積み重ねることで、プロジェクトマネージャやシステムコンサルタントへステップアップを図ることができるポジションです。
【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★
■平均勤続年数:17.7年
■平均年間有給休暇取得日数:18.2日
1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。
■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間
■育休取得率・育休からの復職率共に100%
■住宅手当:家賃額の50%(最大5万円)
■テレワークについて:
生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。
またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。(横浜、立川、船橋)
メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。
■その他充実の福利厚生はこちらから:
https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱電機株式会社
【鎌倉・在宅可】宇宙機用セキュリティ機器/システムの開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
宇宙機を安全に利用するための運用設計や機器・アプリケーション設計開発など、下記業務をお任せいたします。
【職務内容】
・人工衛星システム衛星利用インフラの脅威分析と要件定義
・セキュリティ対策設計
・衛星搭載用/地上システム用セキュリティ機器の設計
・要素技術開発
・ソフトウェア設計、デジタル回路設計(RTL設計)
・SoC設計
<具体的には>
お客様からの相談を解決する技術コンサルから、宇宙機を安全に利用する為の運用設計、組込み機器のハードウェアやアプリケーションの試作実装、文献や学会の技術調査、暗号関係の要素技術開発まで、セキュリティ技術課の業務は広範囲に渡ります。
求められる設計業務をただ遂行するだけでなく、組織が伸ばすべき技術、各エンジニアが取り組みたい技術に照らした目標の擦り合わせにより、各々の保有するスキル、習熟度、指向に可能な限り即した職務をご担当頂きます。
もちろん、同様に目標に向かって職務にあたる職場内の仲間がこれをサポートします。
【業務の魅力】
・特殊な技術分野であり、自己の判断/決定を、プロジェクトや製品に反映させやすい業務です。
・様々なスキルを持つエンジニアが一丸となって課題を解決し、システムを完成させます。仲間と共に衛星システム、衛星利用インフラを完成させる喜びを共有しましょう。
【事業/製品の強み】
・国内外の数多くの人工衛星や宇宙機のセキュリティ機器・システムの開発実績があり開発範囲も拡大を続けています。
・将来の如何なる開発においても有用な技術や知見を習得することができます。
【組織のミッション】
・電子システム事業本部: 宇宙システムの開発・設計・製造・運用・保守・販売
・宇宙技術部: 衛星搭載用機器の開発・設計
・セキュリティ技術課; 宇宙用セキュリティシステム/機器の開発、セキュリティ分析と対策設計.
【採用背景】
鎌倉製作所は1962年、最先端のエレクトロニクス開発・生産の拠点として操業を開始しました。それから現在まで40年以上、気象観測・通信・測位衛星・宇宙機の開発や運用成功など、国内外を問わず様々な分野の人工衛星や、その搭載機器の開発・製造を手がけています。
昨今の国際情勢の動向を受け、他の重要インフラと同様に、人工衛星システムや人工衛星を利用した社会インフ…
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社デンソー
独自ハードウェアIPの先行開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
AD/ADASの周辺監視で高精度な認識を行うためには、AIを用いた認識アルゴリズムを使用することが必要不可欠です。一方、自動車は使用できるハードウエアリソース制約が厳しく、AIを用いたアルゴリズムをいかに精度を保ちつつ軽量化し高速化できるかどうかが競争力の鍵となります。
同部署(SoC研究開発部 SoC研究室)は次世代のAD/ADASのアルゴリズム実装において、DSP/GPU/NPU等の汎用IPでは高速化が難しい部分について、独自ハードウェアIPの企画・設計・検証を行い、トヨタ、デンソーの競争力向上に貢献するための先行技術開発を行っています。
周辺監視/自動駐車システムはこれからのクルマの競争力を支えるキー技術と一緒に取り組む仲間を募集しています。
【職場紹介】
同職場はキャリア採用者が7割を超える多様性に富んだ職場となります。SoCのHWやSWに関係する技術は幅広いため、いろいろな分野で尖った技術を持つ個性豊かなメンバーが集まっています。私達の部署は、次世代AD/ADASで重要となるカメラを用いた周辺監視/自動駐車システムの高速化及び最適なハードウエア開発を行っています。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うオープンなカルチャーのある組織ですので、経験者の方から新しいことに挑戦したい方まで、幅広くご活躍することができます。
【業務内容】
次世代のAD/ADASにおける独自ハードウェアIPの企画/設計/評価のため、TSMCの先端プロセスを用いた試作評価を行っています。トヨタ、デンソーの競争力向上に貢献するための先行技術開発として、以下に従事いただきます。
・独自ハードウェアIPの企画/設計/検証
・独自ハードウェアIP/SoC評価プラットフォームの構築(チップレット含む)
・独自ハードウェアIP/SoCの評価ボード設計/評価
<開発ツール・開発環境>
・HDL(Verilog、System Verilog)
・高位合成
・VCS、Verdi
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立ソリューションズ
【神奈川】オープンミドルウェア製品の開発~保守(C言語) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【お任せすること】★リリースから25年以上の歴史があるサービス★
グループを代表するオープンミドルウェアの開発・保守担当として
基幹製品の開発~保守/サポートサービス
└業務は大きく「製品開発」と「保守対応」に分かれ、
状況に応じて業務をお任せします。
【使用言語】C言語
【職務詳細】
・オープンミドルウェアの開発~保守/お問い合わせ対応
└サポートサービス専用のコールセンターで対応できない
技術的内容を調査~回答します
・開発計画/顧客ニーズに合わせた機能追加~改修
・顧客からの技術的問い合わせ対応/障害調査/不具合修正
【補足】
近年はオンプレミス環境のクラウド移行(クラウドリフト)や、
新システムへの刷新(クラウドシフト)といった 最新技術を
活用した開発案件への参画機会も増加しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292 日立レクトシップ戸塚2F JR各線「戸塚」駅 徒歩7分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円■年収:450万~600万円 月給制:月額375000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:休日勤務手当/裁量労働勤務手当/住宅手当/子ども・介護等支援手当/通勤手当 ほか■勤務時間:9時00分~17時00分 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社システナ
システムエンジニア(金融系)※ベテラン ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
生損保・銀行など金融機関向けの基幹業務や周辺システムの要件定義、基本設計、詳細設計、実装、単体・結合試験・維持・メンテ業務を同社メンバーのチームで請け負っています。
金融系システム開発は、40年あまりの開発を通して培ったお客様との信頼関係とご要望から、プライムとして、要件定義から設計・開発・維持・メンテといった最上流から下流まで一気通貫での仕事が経験できます。生損保、メガバンク、クレジット系の勘定系、基幹システムから営業店、情報系、対外系といった広範囲な領域のカバー、多様な環境(汎用機からオープン環境)での開発を基盤に、ビッグデータ、Fintechや決済系(電子決済、電子マネー、仮想通貨等)にも注力し、時代のニーズの先取りを進めています。
【プロジェクト例】
・大手銀行の勘定系システム(預金、外為、融資)、基幹業務システム、営業店システム、対外系システム等
・生損保の業務システム(支払、料率、保全、収納、満期管理等)
・新商品、保険契約管理(保全,収納,支払い)、代理店、帳票作成等のシステム開発
・金融機関の合併対応プロジェクト
※プロジェクトチームは5名~100名程度
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【関東】東京本社、都内23区内及び横浜市、川崎市、千葉市クライアント先 JR各線「浜松町」駅徒歩3分… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額281250円 賞与:年2回月給制※役職者は年俸制 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種社会保険、社員持株会、健康診断(年1回)、保養所(軽井沢他)、社員貸付金、確定拠出年金、健康相談サービス、慶弔祝い・見舞金、長期収入サポート保険、各種団体保険、財形貯蓄、各種部・サークル活動、提携割引(スーツ・眼鏡)、有名テーマパーク関連施設割引■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分(12時00分~13時00分)■喫煙情報:屋内禁煙 |
富士通株式会社
「富岳NEXT」開発PJTのプロジェクトマネジメントリーダー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【求人概要】
富士通および配属部門は「富岳」の後継機である「富岳NEXT」のフィジビリティ・スタディに2023年度から参画されました。
2025年度からは、国立研究開発法人様が開発主体となり富岳NEXTの開発プロジェクトがスタートしています。
本プロジェクト遂行にあたり「富岳NEXT」および関連製品開発におけるプロジェクトマネジメントチームのリーダー・サブリーダを募集しています。
【「富岳NEXT」とは】
「富岳NEXT」とは、世界最高性能を誇ったスーパーコンピュータ「富岳」の後継機で、理化学研究所、富士通、NVIDIAと国際連携で開発を進めている次世代スパコンです。
2030年頃の稼働を目指し、従来のシミュレーション性能に加え、AI処理能力を大幅に強化し、CPUとGPUを高度に連携させることで、富岳の約100倍の総合性能(アプリケーション高速化)を目標としており、AIや創薬、防災など幅広い分野での活用が期待されています。
【業務詳細】
・「富岳NEXT」および関連製品開発プロジェクトの実行計画立案
・進捗管理
・課題解決の推進
・予算管理
・国立研究開発法人様やパートナとの連絡会議運営などを行うプロジェクトマネージメントチームのリーダとしてプロジェクトマネジメント業務の一部を担務
【仕事の魅力】
・先端技術を利用するスパコンの開発業務です。
目標達成のためにチャレンジしながら、プロジェクト成功のために皆で協力して開発に取り組みます。
・ハード・ソフトを横断した知識の獲得、大規模スパコンのプロジェクトの経験、世界スパコンランキングで一位を獲得した時の達成感。
【配属】
先端技術開発本部 システム開発統括部 46名
【組織としてのミッション】
持続可能なデジタル社会を実現すべく、世界トップのテクノロジー開発に挑戦し、新たなテクノロジープラットフォームを創り上げる
【会社の魅力】
■働き方について
・全社で年間80%以上の在宅勤務活用率。
・コアタイム無しのフレックスタイム制、子育て、介護、私用問わず私生活に合わせた働き方が実現可能。
・サテライトオフィスは1,900拠点で場所を選ばず勤務可。
・ドレスコードの自由化や、活き活きと働くための社内カルチャーの変革にも積極的に取り組み中。
■キャリアについて
・…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
スズキ株式会社
IT調達業務担当者【浜松市】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<< 業務の概要 >>
下記をお任せします。
・専門のIT調達チームで、主に取引先(ITベンダー)管理を通じてコスト、品質、リスクをコントロールし、パフォーマンスの最適化を行います。
・スズキ・グループのグローバルな契約活動を通じて調達コストの低減を図ります。(新設の業務となります)
【具体的には】
〇IT調達およびITベンダー管理・評価のための標準帳票、仕組み・ルールづくり
〇ベンダーとの交渉・契約
〇グローバルでのIT調達プロセスの標準化
〇インド子会社と協業を通じた最適なグローバル調達
<< 採用背景 >>
IT調達コストは年々増加しており、外部委託、クラウドを中心としたライセンス調達に係るコストが、その多くを占めており、個々の技量・能力に依存する選定プロセスから、組織として戦略的にコスト低減を進めることが喫緊の課題となっています。
効率的な調達プロセスの確立、グローバルでの購買集約などを通じて、主要取引先の絞り込み、ライセンス調達コストの徹底的な低減を行います。
ついては専門組織立ち上げから戦力策定、運用を担う人材が必要です。
<< 部門のミッション >>
・毎年2%以上のIT調達コストの削減
・グローバルベンダと共に成長できる良好な関係の構築
<< 配属部署 >>
・配属される部門名称:IT本部 IT基盤部
・配属拠点:浜松駅北オフィス
・フレックス適用:有
・就業時間:フレキシブルタイム 6:30~22:00(標準労働時間 8時間)
・在宅勤務利用状況:業務によって調整可
<< 入社後の教育体制 >>
・OJTで弊社及びインド子会社の調達プロセスを実践
・見積交渉力強化講座、プロジェクト調達マネジメント実践(JUAS)などへの派遣
<< キャリアプラン >>
【役職】係長、管理職へとキャリアアップすることができます。
【身に着けられる知識・技術】ITベンダーマネージメント スキル
【環境】 基本は浜松駅北オフィス勤務ですが、都合により在宅も可。年数回海外出張があります。(インド)
<< スズキならではの仕事のやりがい >>
本取り組みは、弊社インド子会社との協業で進めています。
IT部門のシステム担当との協業、他国のスタッフとのふれあいを通じ、世界に通用する人材を目指せます。
| 勤務地 | 静岡県中央区旭町 12-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
DXCTechnology
【AI積極活用の独立系SIer】ソフトウェアエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
要件定義、設計、実装(プログラミング)、配備、初期運用までの全行程、あるいは、ほとんどの工程を1人で担えるエンジニアを想定しております。
プロトコルに基づく認証/認可サーバーの設計と開発など
■認証システムの設計と実装: ログイン、ユーザー登録、パスワードリセットなどの認証機能の開発など
■APIの設計と開発:RESTful APIの設計と実装など
■CI/CDパイプラインの構築と管理:継続的インテグレーション/デリバリー(CI/CD)パイプラインの設計と実装など
■システムのデプロイと運用:クラウド環境(AWS, Azure, GCPなど)でのシステムデプロイなど
【クライアント、ソリューションについて:Data&AI部】
ビッグデータ領域・データ収集におけるETL、RPA開発、BI等の技術を使った案件や、大規模なスクラッチ開発なども一貫して手掛けております。
特に製造業については20年以上の実績があり、最上流のシステム企画~開発までDXCが担う案件が多くなっています。
デジタルファクトリーやIoT、自動車業界ではコネクティットカーやデジタルコックピット等、最新技術を使ったDX化を支援しております。
【企業の魅力】
■幅広いソリューション&サービス
モダンワークプレイス、ITアウトソーシング、クラウド、セキュリティ、アプリケーション、アナリティクス&エンジニアリング、保険業界向けBPaaSとBPOなど幅広いソリューションを取り揃えています。
■AI積極活用中!
全社的に積極的にAIを活用しており、AIツールはほとんど自由に使用が可能な環境です
(DXC社内でAIエージェントそのものも作ることができる環境です)
社内でAI活用が浸透し英るので、AI未経験の方でも半年で生成AIエンジニアを目指せます!
■業界
金融、保険、医療、製造、自動車、航空宇宙・防衛、旅行・運輸、小売、エネルギーなど幅広い業界のクライアントへソリューションを提案!
(案件例)
ロッテ社:2,500台が稼働するVDI環境をVMware Cloud on AWSに移行し、ビジネスの変化に迅速に対応するための柔軟性を向上!
P&G社:「Always On (常時稼働)」でビジネスを推進!P&G の確固たる 24 時間体制をバックアップ!ア…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |