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2022/7/25
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 高等専門学校卒以上 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
◆インフラエンジニア経験(サーバー・ネットワークの構築・運用経験等) 2年以上 ◆AWSを用いた経験 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
以下の経験者は優遇いたします！ ◆エンジニアの育成経験 ◆Azure、GCPを用いた経験 |
| 求める人物像 |
◆エンジニア経験を活かして「教育」に携わりたい方 ◆責任あるポジションで力を発揮したい方 ◆歴史と実績のある企業で安心してキャリアを磨きたい方 ◆コミュニケーション力のある方 |
| 勤務地 |
東京本社／東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6F JR・各線「品川駅」より徒歩5分 ★転勤はありません。 |
| 勤務時間 |
8:30～17:30 （所定労働時間／8時間、休憩／1時間） |
| 給与 |
年俸450万～600万円 ※経験や能力に応じて決定いたします。原則、前職の給与と同等程度もしくはアップする金額でご提案いたします。 ※試用期間2ヶ月（期間中の条件に変更はありません。） ◎年俸額を12分割で支給いたします。 ◎昇給あり ◎時間外手当あり ★スキルアップに応じて給与もアップ★ 公平で明確な人事評価を設けています。4段階のレベル設定があり、各段階で求められる条件やスキルをクリアすれば評価も給与も上がります。一番上の段階になると年収は600万円以上です。 |
| 昇給・賞与 |
◆昇給／年1回（7月） |
| 諸手当 |
◆時間外手当 ◆通勤手当（定期代として支給 ※会社規定に基づく） |
| 休日・休暇 |
◆完全週休2日制（土・日・祝日） ◆GW休暇 ◆夏季休暇（3日） ◆年末年始休暇（5日） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇（取得・復職実績あり） ◆育児休暇（取得・復職実績あり） ◆介護休業 ◆看護休暇 ◆有給休暇（入社半年経過後10～20日付与） ◆入社祝い金50万円付与 |
| 待遇・福利厚生 |
◆社会保険完備 ◆退職金制度 ◆従業員持株会 ◆引越しサポートあり ◆資格取得支援制度 ◆EAP従業員支援制度 ◆社内カウンセリング制度 ◆各種保護施設利用可能 ◆オリジナルカタログギフト ◆選べるe-GIFT ◆永年勤続表彰 |
| 教育制度 |
◆入社前研修／新入社員教育 ◆資格取得支援 ◆階層別教育（ソロフライトプラン、社長塾、eスポーツ支援制度他） ◆エンジニアリングスクール ★安心して学べる環境★ 研修施設を自社で所有しており、エンジニアのレベルや必要な内容に応じた研修を実施しています！ |
株式会社トップエンジニアリングの企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1955年 |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 230億円 （2021年6月現在） |
| 従業員数 | 8895人 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 関連会社 | ◎持株会社 株式会社平山ホールディングス ◎国内 株式会社平山 株式会社トップエンジニアリング FUNtoFUN株式会社 株式会社平山LACC 株式会社平山グローバルサポーター 株式会社平和鉄工所 株式会社大松サービシーズ ◎海外 HIRAYAMA Co., Ltd. Hirayama Myanmar Co.,Ltd JOB SUPPLY HUMAN RESOUR |
| 主な取引先 | LIXILグループ TOPPANグループ TOTOグループ テルモグループ トヨタグループ リコーグループ 三菱グループ ほか （アイウエオ順、敬称略） |
| 所在地 |
〒108-0075 東京都 港区港南一丁目8番40号 A-PLACE品川6階 |
| 代表者名 | 代表取締役社長 平山 善一 |