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2020/4/22
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
★第二新卒の方も歓迎します！ |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
★アパレル販売経験やサービス業での就業経験がある方、歓迎！ ★ラグジュアリーブランドやセレクトショップでの就業経験がある方は、 即戦力としてご活躍頂けます！ |
| 求める人物像 |
以下のような方を歓迎します！ □ラルフローレンが好き！！ □ファッションが好き！ □チームで働くことを大切にできる！ □お客様との信頼関係構築を楽しめる！ □自由度の高い環境でアイデアを活かして活躍したい！ □新しいことに意欲的に取り組める！ □未経験でも成長していきたい！ □語学力（英語、中国語）を活かして働きたい！ |
| 勤務地 |
全国の「ラルフ ローレン」店舗 ※配属先は、面接結果及びご経験・適性を考慮の上通勤可能圏内で決定します ※コロナウィルスの影響で、現在募集は一部地域のみとなっております。 ＜百貨店＞ 北海道、宮城県、福島県、栃木県、山梨県、 富山県、福井県、静岡県、岡山県、山口県、 香川県、福岡県、長崎県 |
| アクセス |
店舗により異なります |
| 勤務時間 |
【百貨店】 シフト制(実働7.5時間/休憩1.5時間) ※9：30～21：00の間でシフト制 ※営業時間は店舗によって多少異なります。 |
| 給与 |
■月給21万円以上＋月次インセンティブ＋交通費（月10万円まで） 未経験：21万円～ 経験者：23万円～ ※経験や能力を考慮し、当社規定により決定いたします ※残業代は全額支給いたします ※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません） |
| 昇給・賞与 |
■給与改定年1回 ■月次インセンティブ制度（チーム） |
| 諸手当 |
■交通費支給（上限10万円／月） ■残業代支給 ■制服支給（年2回／不定期） |
| 休日・休暇 |
■月8～10日 ※シフト制 ■有給休暇 ■パーソナル休暇（有休とは別に年間2日付与) ■バースデー休暇（誕生日から1週間以内に1日付与) ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育児休暇 ■子育て休暇（20日間の有休産休) ※女性：産前休暇取得開始から20日間を有休 ※男性：配偶者の出産後17日間を出産後1年以内に取得可能 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社員割引購入制度 ■総合福祉団体定期保険 ■レガシーアワード（勤続年数の長いスタッフに贈られる賞） ■コーポレートホテル割引 ■研修参加保証制度（年間2日間相当） ■社内公募制度（VMD、MD、PRなどの本社ポジションや新店ポジションなどにチャレンジできる制度） ■ベネフィット・ワン福利厚生サービス |
| 教育制度 |
入社後は、東京本社にて「New Hire Training(入社オリエンテーション)」を実施。 『RALPH LAUREN』の歴史やフィロソフィー（哲学）について学びます。 ◆フォロー研修（配属後） 本社にて『RALPH LAUREN』のより深い知識や接客の仕方、世界観の伝え方を学ぶ研修を実施。他店舗の同期や本社のマネージャーと話す機会も多くあります。 |
ラルフローレン株式会社の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 2009年 |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2400人 |
| 所在地 |
〒100-0014 東京都 千代田区永田町2-10-1 |
| 代表者名 | 代表取締役社長 ジェイ・キンプトン |