三河・名古屋市内勤務の方限定！単身手当・規制旅費支給＆寮貸与（ひとり部屋）◆

★★★三河・名古屋市内勤務の方限定で以下待遇あり★★★ ✓単身手当、帰省旅費支給（規定あり）✓近隣店舗の寮貸与（ひとり部屋） 株式会社 木曽路は1952年の設立以来、高い品質のサービスと料理で高付加価値レストランチェーンを運営してきました。 契約社員でのスタートですが、入社1年後の正社員登用率はほぼ100%。 （半年で正社員となる社員も！） 将来的には、料理長へのステップアップの道もご用意しています！ 【企業の安定性】 当社は東証プライム・名証プレミ上場の安定した成長企業。 日本料理の料理人として技術を磨きながらステップアップして下さい。 【やりがいと待遇環境】 木曽路では、社員満足・就業待遇の向上にも力を入れています。 ◆年休107日＋有給休暇・最低5日の取得必須 （正社員登用後は年間休日109日＋半休12日＋有給休暇・最低5日の取得必須） ◆半期に1度の5連休取得制度もあり 様々な福利厚生も充実させ従業員が満足して働ける環境を整えています。 【日本料理のプロとして成長できる】 木曽路はチェーン店でありながら店内調理に重点を置き、仕込みから季節の盛り付けに至るまで、本格的な日本料理にこだわっています。また、他の飲食チェーンに比べて調理場の正社員比率が高く、1店舗に4~12名の社員が在籍。 接客と調理は完全分業なので調理に専念でき、技術と経験を重ねて料理長を目指せます！

”木曽路”で安定就業◎調理スキルが身に付く＆有給休暇を必ず取得（最低５日）／仕事とプライベートの両立

当社は1952年の設立以来、高い品質のサービスと料理で、高付加価値レストランチェーンを運営してきました。中核チェーンである、しゃぶしゃぶ・日本料理の「木曽路」は、感動を与える質の高い料理とサービスでお客様からの絶大なご支持を頂いています。 契約社員でのスタートですが、入社1年後の正社員登用率はほぼ100%。 （半年で正社員となる社員も！） 将来的には料理長へのステップアップの道もご用意しています！ 【企業の安定性】 当社は東証プライム・名証プレミア上場の安定した成長企業。 日本料理の料理人として技術を磨きながら、ステップアップして下さい。 【やりがいと待遇環境】 木曽路では、社員満足・就業待遇の向上にも力を入れています。 ◆年休107日＋有給休暇・最低5日の取得必須 （正社員登用後は年間休日109日＋半休12日＋有給休暇・最低5日の取得必須） ◆半期に1度の5連休取得制度もあり 様々な福利厚生も充実させ、従業員が満足して働ける環境を整えています。 【日本料理のプロとして成長できる】 木曽路はチェーン店でありながら店内調理に重点を置き、仕込みから季節の盛り付けに至るまで本格的な日本料理にこだわっています。また、他の飲食チェーンに比べて調理場の正社員比率が高く、1店舗に4~12名の社員が在籍。 接客と調理は完全分業なので調理に専念でき、技術と経験を重ねて料理長を目指せます！

じっくりお客様と向き合う木曽路グループのサービスへの『驚きと喜び』をあなたが提供！

株式会社 木曽路は1952年の設立以来、高い品質のサービスと料理で、高付加価値レストランチェーンを運営してきました。現在では様々な業態を展開していますが、やはり中核となるのは、しゃぶしゃぶ・日本料理の「木曽路」チェーンです。 「お客様の感動が私たちの喜び」の理念のもと、感動を与える質の高い接客でお客様からの絶大なご支持を頂いています。 【仕事とプライベートの両立が可能な環境面】 木曽路では、社員満足・就業待遇の向上にも力を入れています。 ◆年間休日109日＋半休12日＋有給休暇・最低5日の取得必須 ◆半期に1度の5連休取得制度もあり ◆様々な福利厚生も充実 心も体も余裕を持って働ける環境を整えています。 【企業の安定性】 当社は東証プライム・名証プレミア上場企業として、安定した成長を続けています。多様な外食チェーンを展開していますが、中でも「木曽路」は本物志向の料理とサービスの日本料理チェーンとして、全国に多くのファンを持っています。 また、2021年より焼肉の「大将軍」を子会社に迎え、更にサービスの幅を広げています。 そんな木曽路グループだから実現できる、『月給32万円以上』という高水準の給与を保証。 接客のプロフェッショナルとして成長しながら、高収入を実現できます。