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2022/8/22
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雇用先情報
この求人は東京・日本交通株式会社への応募になります
| 雇用企業名 | 東京・日本交通株式会社 |
|---|---|
| 雇用企業概要 |
【所在地】 〒553-0003 大阪市福島区福島6-2-6 大阪安藤ハザマビル8F 【代表者】 代表取締役 金田 隆司 【従業員数】 10,582人（グループ連結） 【企業URL】 https://tokyo-nihonkotsu.net/ 【採用サイト】 https://recruit.tokyo-nihonkotsu.net/ |
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
普通免許取得後3年以上経過している方 ※全車両AT車 【普通免許さえあれば経験不問です】 乗務を行う上で必須である「二種免許」は全額会社負担で取得可能。※規定あり 同業界での経験以上に、ポテンシャルを重視した採用を実施しています。 研修や一般乗務を通じて乗務経験を積めるため、 「自信はないけど興味がある方」も、ぜひご応募ください。 |
| 求める人物像 |
経験は一切問いませんが、 ・接客・サービス業でキャリアを積んできた方 ・ハイグレードな車両の運転に関心がある方 ・プライベートでも車の運転が好きな方 ・安定した収入を求めている方 上記のような方は活躍しやすいでしょう。 また、20代～50代まで幅広い年齢層のドライバーが活躍中。 当社では「貫禄」ではなく「サービス力」を重視するため、 年齢を問わずVIP送迎に携わることが可能です。 |
| 未経験者へのメッセージ |
入社後の約1ヵ月間は座学や実践研修といった研修を受講。 一つひとつの細やかな動作や言葉づかいまで、 ベテランの教官が懇切丁寧に指導。 業界トップクラスの運転技術や接客スキルを習得できます。 その他、身だしなみや健康管理、安全運転の基本などをまとめた 当社独自のマニュアルも用意しています。 ペーパードライバーも、サービス業未経験者も、 誰もがイチから着実に成長できる環境です。 |
| 勤務地 |
[梅田営業所]:大阪市福島区福島6-5-11 ★グループ内TOPクラスの売上 交通機関が密集し、繁華街も近い梅田エリア。日中は旅行者やビジネスマン、夜はお食事帰りのお客様から多くご用命いただきます。営業所から出庫してすぐにお客様が見つかることも多く、ロスタイムが少ないことが特徴です。これまで、当グループの平均年収TOPは難波営業所でしたが、梅田営業所が記録を塗り替える日もそう遠くはないでしょう。 |
| アクセス |
JR福島駅 徒歩5分 |
| 勤務時間 |
・隔日勤務:1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間） ・日勤:シフト制（実働7時間/休憩1.5時間） ＜隔日勤務＞ 1回の実働は少し長めですが休憩3時間は好きな時に取得可能。 乗務翌日に必ずやってくる「明け休み(年間144回以上)」で 次の乗務まで丸一日休めるため、 公休日と合わせれば年間の休みは210回以上。 まとまった時間を確保可能です。 ＜日勤＞ 専属ドライバーとなった場合は多くの場合が日勤となります。 |
| 給与 |
▼乗務開始から最長6ヶ月▼ 月給20万円～28万円を保障（規定有） ※総額が保障金額を上回る歩合をあげればそのまま支給 ※乗務員資格取得までの研修期間は日給8千円～1万円支給(10日～25日間) ※保障給最大168万円(収入が安定するまでの最長半年間、社員の頑張りをバックアップ） ▼保障給期間以降▼ 月給166,656円以上+歩合給+賞与 歩合給とは言ってもガツガツせず、 『自分のペースでしっかりと稼げる』仕事として選ばれています。 （売上の半分強が給与になります） ▼歩合給の目安▼ 例えば難波営業所では「70万円」の平均売上に対し「37～38万円」が平均月給。 |
| モデル年収 |
モデル1 : 年収 354万円（入社 1年目・30歳） モデル2 : 年収 450万円（入社 2年目・44歳） モデル3 : 年収 630万円（入社 2年目・32歳） |
| 昇給・賞与 |
賞与：年2回（6月・12月） |
| 諸手当 |
■残業手当 ■深夜手当 ■服務手当 ■社員紹介手当 ■出産祝金制度 ■慶弔（災害）見舞金制度 |
| 休日・休暇 |
■月6～7日（シフト制） ■隔日勤務の場合、 上記休日＋年間144回の明け休みあり ■有給・慶弔・特別休暇 ※土日休みも取得可。 たとえば子供の学校行事などご事情を最大限考慮しシフトを組みます。 ※連休の取得も可能です。 |
| 待遇・福利厚生 |
★転職支援金制度（20万円／規定有） ■社会保険完備 ■制服貸与 ■駐車場完備（梅田営業所除く） ■引越しサポート ■喫煙スペース有 ■男女別更衣室 ■自社自動車整備工場保有 ■選択定年制（60～65歳） ■二種免許取得支援（会社負担／規定有） ■資格取得支援（秘書検定、サービス接遇検定等） ■社内研修（マナー研修、救急救命装置研修、認知症サポーター養成講習、助産師講習など） |
| 教育制度 |
入社後半年～1年を目安にハイグレード研修を修了。 その後晴れてハイグレード車に乗務し VIP送迎に挑戦することが可能になります。 関西最大級のドライバー研修施設を運営し 10,000名以上の教育実績を誇るなど ゼロから一流の運転技術やサービスを 習得させる環境整備に余念がありません。 ＜その他研修＞ ・マナー研修 ・救急救命装置研修 ・認知症サポーター養成講習 ・助産師講習 など |
日本交通グループ関西（合同募集）の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 2014年 |
|---|---|
| 資本金 | （グループ連結）1億円 （2019年5月現在） |
| 売上高 | （グループ連結）1056億7400万円 （2019年5月現在） |
| 所在地 |
〒553-0003 大阪府 大阪市福島区福島6-2-6大阪安藤ビル8F |
| 代表者名 | 金田 隆司 |