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2020/3/12
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募集条件
雇用形態 | 正社員 |
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年齢 |
~ 35歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
学歴 | 高専卒以上(電気系評価は理系卒のみ) |
必須の経験・スキル・資格 |
\★未経験者も歓迎!支援体制も充実しています!★/ |
歓迎される経験・スキル・資格 |
・電気・制御関連やソフトウェア関連の評価業務の経験をお持ちの方 ・基盤知識のある方、電気知識のある方 ・ソフトウェア知識のある方 |
求める人物像 |
・働く場所にとらわれず、自らのスキルとエンジニアとしての価値を高めていきたいと考えている方 ※意欲と人柄重視の選考 |
未経験者へのメッセージ |
【未経験OK!ブランクOK!】 経験の浅い方やブランクのある方もお気軽にご相談ください! 教育・バックアップもありますので、ぜひチャレンジしてみてください ※試用期間(6か月)あり |
勤務地 |
大阪デザインセンターを始め、各拠点のプロジェクト先 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。 |
アクセス |
■大阪デザインセンター:JR東海道本線・大阪Metro「新大阪」駅より徒歩約5分 ※プロジェクト先常駐勤務の場合はプロジェクト先により異なります。 ※場所によりマイカー通勤可 |
勤務時間 |
9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間) ※クライアント常駐の場合は先方勤務時間に準じます ◆シーディアは、子育て支援に取り組む企業として、厚生労働省から認定を受ける企業です(『くるみんマーク』取得)。ワークライフバランスを取るため、残業削減についてお客様への交渉も行っています。 |
給与 |
月給21万円〜33万円 ※経験・能力等を考慮して決定いたします ※顧客評価に応じて給与もアップできるよう、お客様への交渉を積極的に行っています。 |
昇給・賞与 |
■昇給年1回(6月) ■賞与(インセンティブ)年1~2回 |
諸手当 |
■業務手当 ■役職手当 ■交通費実費支給(上限月3万円) ■時間外・休日勤務手当 |
休日・休暇 |
■週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■ゴールデンウイーク ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度(取得実績あり) ■介護休暇(取得実績あり) |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■退職金制度あり ■転居支援金制度 ■借上げ社宅制度 ■紹介報奨金制度 |
教育制度 |
【新入社員研修】導入研修/技術研修/OJT研修 【専門技術研修】ソフトウェア研修/デジタル技術・アナログ技術/プロダクト設計技術 【職位階層別研修】キャリアデザイン研修/組織マネジメント/プロジェクトマネジメント 【ヒューマンスキル】EQフィードバック/コンピテンシー磨き 【共通研修】情報セキュリティ/品質環境システム/メンタルヘルス 【自己啓発】語学研修(英語、中国語)/通信教育など |
株式会社シーディアの企業情報
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企業情報
設立年月 | 2004年 |
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資本金 | 5,000万円 (2016年10月現在) |
売上高 | 13億3,800万円 (2018年3月現在) |
従業員数 | 189人 |
平均年齢 | 44歳 |
所在地 |
〒100-0005 東京都 千代田区丸の内1丁目6−5 丸の内北口ビルディング23F【本社】 TEL:03-5220-2611 |
代表者名 | 高松 英樹 |