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2018/12/20
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募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年齢 | 不問 |
必須の経験・スキル・資格 |
人物重視の採用のため、必須条件は特にありません。 |
歓迎される経験・スキル・資格 |
以下、経験があれば歓迎します!(無くてもOKです) ・法人営業の経験 ・施工管理の実務経験 ・設計などでCADを利用した経験 ・建設系の職人の経験 |
求める人物像 |
~業種・職種未経験者や第二新卒も歓迎!~ ◆成長意欲がある方 ◆安定企業で腰を据えて長く働きたいという方 ◆しっかり働いてしっかり遊びたい方 |
未経験者へのメッセージ |
入社後の3ヶ月程度は社内で研修を行います。 「ゼネコンって何?」「ヘーベルって?」といった 初歩の初歩からレクチャーしていきますので、 建設業界の専門知識は不要です。 また、先輩や上司にも気軽に相談できるので、 営業未経験の方でも安心してスタートできます。 |
勤務地 |
東京都中央区日本橋兜町16-5 Y’Sビル6F ★転勤はありません ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。 |
アクセス |
東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩5分 都営浅草線「日本橋駅」より徒歩6分 |
勤務時間 |
9:00~17:30(実働7.5時間) ※残業は月平均20時間程度と少なめ |
給与 |
月給21万円以上+夏季賞与+冬季賞与+決算賞与(4年連続支給中) ※ご家族がいて世帯主の場合は家族手当が支給されます ※給与に関しては、経験・スキルを考慮して決定します ※固定残業代(月30時間・4万円以上)を含みます ※上記、超過した場合は別途支給いたします ※試用期間中、最初の3ヶ月は月給19万円以上となります |
モデル年収 |
モデル1 : 年収 450万円(入社 4年目・26歳) モデル2 : 年収 600万円(入社 10年目・35歳) モデル3 : 年収 700万円(入社 15年目・40歳) |
昇給・賞与 |
昇給年1回(5月) 賞与年2回(6月・12月) 決算賞与(業績による ※4年連続支給中) |
諸手当 |
交通費支給(上限5万円/月) 出張手当 家族・扶養手当(配偶者:1万円/月、子1人:5000円/月) 役職手当 |
休日・休暇 |
週休2日制(土・日) ※月1回土曜の出社あり(9:00~12:00の半日勤務) 祝日 GW休暇 夏季休暇(4日) 年末年始休暇(6日) 有給休暇 慶弔休暇 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 社員旅行 制服貸与 退職金制度(勤続3年以上) |
教育制度 |
電話の取り方、図面の読み方、商談トークなど、 営業に必要なスキルが幅広く学べる環境でスタートできます。 また、教育担当の先輩社員がつき育成していきます。 専門知識が必要な商材が多いため、即戦力として求めてはいません。 1~2年かけて徐々に成長していってください。 |
昭立産業株式会社の企業情報
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企業情報
設立年月 | 1975年 |
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資本金 | 3600万円 |
売上高 | 22億4000万円 (2018年2月現在) |
従業員数 | 12人 (2018年6月現在) |
主な取引先 | 西松建設(株) 三井住友建設(株) 佐藤工業(株) |
所在地 |
〒103-0026 東京都 中央区日本橋兜町16-5Y'Sビル6F |
代表者名 | 代表取締役/渡邉 大輔 |