出荷前の鉄道車輪や車軸などの汚れやキズ除去など、大きな製品の細かな手入れをする仕事！

国内外問わず、「交通産機品」と呼ばれる車輪・車軸・クランクシャフトなどの
資材管理や製品管理、出荷に向けた手入れ作業など大規模な製造工場を
陰で支える重要な業務。
自分たちの関わった仕事が鉄道や自動車に関わり、
世の中のインフラを支えている。
安定感も抜群の職場です。

未経験スタートの方も全く問題ありません。
講習や研修があるので安心してイチからスタートして頂けます。

資格不要の仕事ですが、フォークリフト免許や玉掛け技能者、
クレーン運転士などの資格を取得して、将来的にジョブチェンジすることも可能！
資格取得費用は全額会社負担で応援します！

●働きやすさ抜群！
職場ではみんな仲が良く、OFFに一緒に遊びに行ったり楽しくやってます。
仕事は真剣に取り組み、厳しさもありますが、
年齢や上下関係の垣根はなく何でも話し合えるフランクな環境！
働きやすさは抜群で、長く働いている社員も多く、既婚者は20名中10名。

●一緒に働く仲間は年齢も勤続年数も様々。
38歳/入社 5年目　　【前職】配送業務
48歳/入社 1年目　　【前職】飲食関係
49歳/入社 2年目　　【前職】雑誌の編集関係
55歳/入社16年目　　【前職】市場鮮魚関係
60歳/入社10年目　　【前職】営業職
他にもたくさんのスタッフが活躍中！

募集の背景

1970年の設立以来､国際戦略港湾である大阪港を中心に､
海と陸とを繋ぐ「総合港湾物流事業」に携わり､常に躍進してきました。
今、これまでの豊富な経験とノウハウを活かし､更なる飛躍を遂げようとしています！

今回は、此花区の工場倉庫での製品手入れ（キズ・汚れ除去）業務スタッフの募集。
未経験でも遠慮なくご応募下さい！

具体的な業務内容

鉄道車両の車輪、車軸の手入れ作業職場
車輪や車軸に付いているキズや汚れを落とす作業。
グラインダー、サンドペーパー、ヤスリなどを使用する。
特に資格などは必要ありません。

先輩社員も近くにいて作業方法やコツ、注意事項など
しっかり教えていきますので安心してスタートしてください。
※重たいものを持ってというような作業は特にありません。
　
当社では､未経験からスタートした先輩スタッフが多数在籍しており活躍しています。
今現在のあなたのスキルを活かして勤務スタートして頂くことが可能です。

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	～ 50歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
必須の経験・スキル・資格	年齢、経験不問。未経験者OK 未経験スタートの方も全く問題ありません。 講習や研修があるので安心してイチからスタートして頂けます。
求める人物像	・何事にも前向きに取り組んでいただける方。 ・チーム作業が多いので、チームワークを大切にできる方。 ・長期で働きたく、安定を求めている方。 ・地道に真面目にルールを守って仕事に取り組んでいただける方。 ・頑張ろうとやる気のある方。
未経験者へのメッセージ	●未経験スタートから覚えるまでの期間はおおよそ2～3か月 ●先輩社員のフォロー体制 試用期間中は先輩社員が一緒について現場教育を行います。 ●未経験者で無資格の場合、試用期間終了後に取得可（玉掛け） フォークリフト、クレーン運転士に関しては、能力に応じて取得可。 （クレーンの最短取得者6ヵ月） ●3年目リーダー、5年目班長、7～10年目管理職にステップアップしている方多数！
勤務地	大阪市此花区島屋5-1-109 ※U・Iターン歓迎！ ※転勤無しも可能です ※マイカー、バイク、自転車通勤応相談 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務です。
アクセス	JR「安治川口」駅より徒歩10分
勤務時間	8：30～17：00（昼休憩60分、10：00と15：00に各15分休憩） 残業あり／10ｈ～30ｈ程度。（職場による）
給与	月給25万円～27万円 試用期間あり（1～2ヶ月／期間中は月給22万円～25万円）
昇給・賞与	昇給あり、賞与年2回
諸手当	●交通費規定支給(上限月1万8000円迄) ●家族(配偶者5000円･扶養家族2000円/扶養家族は3人迄) ●住宅(5000円～) ●資格手当 ●役職手当 ●残業手当 ●休日出勤手当 ●結婚・出産・入学祝い金…など多数｡
休日・休暇	週休二日制（月8～9日）シフト制 ※休日出勤の場合有（休日出勤手当100％支給） ※有給･産休･育休･慶弔休暇あり ★連休取得も可能！ （1ヶ月前申請）
待遇・福利厚生	●社会保険完備 ●制服･靴貸与 ●退職金制度 ●健康診断年1回 ●リフトコンクール/外部コンテスト表彰･報奨金制度 ●全額会社負担の資格取得支援制度※研修･試用期間1～2ヶ月(短縮有)
教育制度	●キャリアアップ制度あり ●教育研修制度（入社時基礎研修、フォローアップ研修、初級・中級研修、OJTなど）

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	『応募する』をクリックした後､必要事項を記入して送信してください｡ 追って､こちらからご連絡いたします｡ その他、お電話での応募も受け付けておりますので､その際、ご質問などもありましたらお気軽にお電話ください｡ ▶面接希望日・お時間等もお気軽にご相談下さい。 ●面接は1回のみ、人柄重視の採用を行います。 ◎応募をお悩みの方は｢★気になる｣機能をご利用になってじっくり検討いただけると幸いです｡ 選考プロセス ■応募（ネットまたはTEL)→■面接/履歴書(写貼)持参（1回）→■内定 ●応募者全員との面接を実施中。面接では緊張せずに、気軽にお話をするイメージでお越しください。　 ●在職中の方も勤務開始日などお気軽にご相談ください。
注意事項	上記募集内容を最後までご覧頂き、誠にありがとうございます。 分からないことや何かご質問等ございましたら、 メール・お電話にてお気軽にご連絡下さい。 080-8507-4036（受付専用ダイヤル） ※面接時、提出頂いた履歴書などの書類は、責任を持って弊社で処分致します。 ※応募の秘密は厳守致します。

この求人の特徴