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2019/3/20
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 専門・高専・大卒以上 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
★★未経験者（理系卒）も歓迎★★ 第二新卒の方、早期退職の方も歓迎いたします。 ◎40代～50代も活躍中！ 早期退職した方も当社で力を発揮しています。 （定年後も契約社員としての継続雇用制度有） ◎2017年度の離職率はたった4.5％！ 長く勤める社員が多く、定着率が高いのが当社の特長です。 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
◎アナログ・デジタル回路設計 ◎電源回路設計 ◎高周波回路設計 ◎モーター駆動回路設計 ◎エレキ回路評価・解析 ◎電気工学の知識・学習経験 |
| 未経験者へのメッセージ |
多彩な研修メニューや自分のペースで学べるeラーニング講座などが充実しています。未経験からでも意欲さえあれば着実なステップアップが可能です。 |
| 勤務地 |
◎滋賀、京都、愛知、東京のオムロン事業所内 ◎関西・東海・関東のプロジェクト先 ★勤務地についてはご希望を最大限に考慮します。 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。 |
| 勤務時間 |
9:00～17:30 ※常駐勤務先に準じます。 |
| 給与 |
月給20万6500円～50万円 ※経験・能力を考慮し当社規定により優遇いたします。 ※残業代は全額支給いたします。 ※試用期間6ヶ月有り。条件等は変わりません。 【年収例】 700万円／48歳／月給40万円＋賞与＋時間外手当（20H） 550万円／35歳／月給33万円＋賞与＋時間外手当（20H） 450万円／29歳／月給26万5000円＋賞与＋時間外手当（20H） |
| 昇給・賞与 |
昇給／年1回 賞与／年2回 |
| 諸手当 |
交通費全額支給 時間外勤務手当 |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土日） 、祝日 、有給休暇、他 ※GW、夏季、年末年始は常駐先カレンダーに準じます。 |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備 産前産後・育児休暇、介護休暇制度 定期健康診断 確定拠出年金 福利厚生施設利用可 共済会からの祝金 （結婚・出産・入学） 傷病見舞金 従業員持株会制度 書籍・教材購入補助 資格取得報奨金 外部研修受講費用補助 ★オムロン健康保険は月々の健康保険も約5分の3が会社負担でメリット大！ |
| 教育制度 |
◎技術研修（メカ・エレキ・ソフト） ◎eラーニングシステム ◎OJT研修 ◎入社時研修 など スキルアップを支援する制度が充実 ★書籍購入や英語学習の費用を一部補助！ ★ 外部研修受講の際には年間10万円までサポート！ ★会社認定の資格を取得した際には 報奨金として年1回1～10万円を支給！ |
オムロンエキスパートリンク株式会社の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 2018年 |
|---|---|
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 850人 |
| 関連会社 | オムロン株式会社100％出資 |
| 主な取引先 | オムロン株式会社、オムロン ヘルスケア株式会社、オムロン オートモーティブエレクトロニクス株式会社、オムロン ソフトウェア株式会社、オムロン フィールドエンジニアリング株式会社、オムロン アミューズメント株式会社、オムロン ソーシアルソリューションズ株式会社、三菱電機グループ、ソニーグループ、日立製作所グループ、ダイハツ工業株式会社、フクダ電子株式会社、株式会社島津製作所 等（順不同） |
| 所在地 |
〒600-8216 京都府 京都市下京区烏丸通七条下ルニッセイ京都駅前ビル7Ｆ |
| 代表者名 | 代表取締役社長 久保 雅子 |