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2022/8/24
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募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年齢 | 不問 |
必須の経験・スキル・資格 |
◆応募にあたって特別なスキル・経験は必要なし! |
求める人物像 |
《職種・業界未経験者/第二新卒歓迎》 《\こんな人は大歓迎/》 ★名古屋で働き続けたい! ★メニュー開発にも携わりたい。 ★愛知県→東海圏とお店を広げて愛知県の新しい食文化を作りたい。 ★将来は自分のお店を持ちたい …など、面接ではあなたの「お話」を聞かせてください! |
未経験者へのメッセージ |
飲食店のスタッフといえば「休みが少なくて年末年始も忙しそう」や 「連休は取りづらいそう」といったイメージをお持ちの方もいるかもしれません。 しかし当社は、店舗に多めの社員を配置することで、連休も取得できる体制を取っています。 また、年末年始は全店舗を休みにすることで、従業員がしっかり休める環境も揃えています。 上記のような環境や数々のユニークな手当てで、メリハリのつけた働き方ができます!!!! |
勤務地 |
★転勤なし ★IUターン歓迎 ★地元でずっと勤務 # 愛知県名古屋市中区錦3-17-5 EXIT NISHIKI 1F+2F # 牛タンいろ葉 |
アクセス |
《名古屋地下鉄東山線》栄駅 1番出口から徒歩5分 |
勤務時間 |
◆14:00~24:00(実働7.5時間/シフト制) ★人員配置を徹底しているためシフトの融通が利きやすいです。 ※営業時間は15:00~24:00となります。 ※新型コロナウイルスによる緊急事態宣言・蔓延防止等重点措置により通常営業時間が変更され、勤務時間が変わる場合があります。 |
給与 |
◆月給26万円以上~+ 賞与 ※時間外手当は別途全額支給します。 ★決算賞与・各種手当あり 【月収例】 ■店舗スタッフ:月給26万円~30万円+決算賞与+手当 ■店舗責任者:月給30万円~35万5000円+決算賞与+手当 ■エリアマネージャー:月給35万5000円~40万円+決算賞与+手当 ■事業部長:月給40万円~47万5000円+決算賞与+手当 |
モデル年収 |
モデル1 : 年収 550万円(入社 10年目・35歳) |
昇給・賞与 |
■給与改定:年2回(4月・10月) ■決算賞与 ※設立以来毎年支給 【評価制度】 下記項目の要件やスキルを満たし、目標を達成すれば昇給・昇格できます! ・あるべき姿 ・店舗売上 ・人格 ・他者への貢献 |
諸手当 |
★ユニークな手当ては従業員の声から生まれました★ ■時間外手当全額 ■みだしなみ手当(美容院代:月5000円まで) ■勉強手当(他の飲食店での食事代:月5000円まで) ■子ども手当(月1万円/1人) ■引越し手当(入社時・在籍中どちらでも) ■資格取得手当(ソムリエ、調理師免許など全額会社負担) ■出張手当 |
休日・休暇 |
【年末年始は全店舗お休み】 「休むときはちゃんと休む!」が代表の方針です! ■月8日(シフト制) ★希望日に休めます! ★連休の取得もOK。 ■年末年始休暇(昨年実績5~6日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■新婚旅行休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 他 |
待遇・福利厚生 |
■入院保険(会社負担) ■死亡保険(会社負担) ■交通費全額支給 ■まかない ■制服貸与 ■車通勤可・駐車場完備(静岡のみ) ■イベント(BBQ・運動会・忘年会など ※全店舗を休みにし、費用は全額会社負担で実施!) ■定期健康診断(年1回) ■インフルエンザ予防(全額会社負担) ■独立支援制度(実績あり) |
教育制度 |
★【正社員デビューも歓迎】あなたの人柄でお店に活気を★ 応募に特別な資格は必要ありません。 私たちと一緒にお店を盛り上げてくれる方は大歓迎! また当社では 「店舗スタッフ」 ↓ 「店舗責任者」 ↓ 「エリアマネージャー」 ↓ 「事業部長」 といったキャリアステップを用意しており、評価基準が明確のため、 モチベーションを高く保つことができます。 |
株式会社Stove’s marketの企業情報
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企業情報
設立年月 | 2009年 |
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資本金 | 2,000,000円円 |
売上高 | 10億1000万円円 (2021年10月現在) |
従業員数 | 200人 |
所在地 |
〒150-0022 東京都 渋谷区恵比寿南1-2-9岡田ビル5F |
代表者名 | 戸塚 庸平 |