【チーム参画が基本！】社内勉強会やチャットツールでナレッジを共有！成長できる環境です！

『永遠に挑戦し続ける』を理念に成長を続けているCRドットアイ。
社会情勢の変化によりITを導入する企業が急速に増加し、
当社はニーズに合わせたソリューションを提供しています。
当社は、東証グロースに上場しているCRGグループの一員であり、
安心して働ける環境を整えています。

【◇】仕事もプライベートも充実
★完全週休2日制
★年間休日122日
★残業20時間以内
★リモートワーク率7割以上

メンバーが安心して働ける環境があり、定着率は9割以上を誇っています。
働きやすさ以外にも、昇給率は毎年平均3％以上を達成しているなど、頑張りを還元！
また、資格取得奨励金制度でもスキルアップが可能です。

【◆】スキルアップを応援！
PLやPMの経験が浅くても、プロジェクトが豊富にあるため希望を叶えることが可能です。
また、プロジェクト先にはメンバーがいるため、分からないことは相談できる環境があります。
当社は、経験が浅くてもチャレンジを応援しているため成長ができます。

【◇】メンバー同士の繋がりも◎
メンバー同士の交流も盛んであり、リモートを併用しながら月に1回帰社日を設けています。
また、ゲーム部、麻雀部、音楽部、筋トレ部など、
サークルや部活動があり、多くのメンバーが自主的に参加。
共通の趣味を通して関係が作れるからこそ、
仕事で負荷のかかる作業もお願いしやすくなります。

募集の背景

エンジニアがチームで1つのプロジェクトに取り組み、
質の高いサービスを提供を提供している当社。
多くの実績があり、お客様からのご依頼も増加中です。

今回は体制を強化するために、PMやPL業務をお任せします。
今まで培ってきた経験を当社で活かしませんか？

具体的な業務内容

スマホアプリやWebサイト等の開発プロジェクトや
サーバー・インフラのプロジェクトなど、豊富な案件をご用意しています。
入社後は、希望を伺い、経験やスキルに応じてPLやPM業務をお任せします。

＜業務について…＞
・プロジェクト進捗管理
・プロジェクトメンバー管理
・予算管理
・顧客折衝
・企画・要件定義～開発・運用までの実務　など

◆◇魅力的な3つのポイントをご紹介◇◆
①豊富なプロジェクトの中から、あなたの希望に寄り添います
②現場での活躍も、しっかりと評価される環境
③ソロ参画は基本なし！チームでプロジェクトに参画するので心強い

【◆】プロジェクトの一例
●法人監査向け基幹システム開発
●生命保険会社向け基幹システム開発
●人材派遣会社向け基幹システムの開発（グループ会社で利用しています！）
●ファッションブランドECサイト開発
●教育アプリの教師向けサービス開発
●マッチングWEBアプリ開発
●証券スマホアプリ開発
●オリジナルキャラクターを使ったスマホアプリの開発

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
学歴	高卒以上
必須の経験・スキル・資格	◎PM・PLまたはチームリーダーなどマネジメント経験をお持ちの方 ┗経験年数は不問です！経験が浅くてもOK！ ★豊富な開発やインフラの経験がある方なら、マネジメントにも挑戦も大歓迎です！
歓迎される経験・スキル・資格	◆PM・PLとしてとしてさらに上を目指したい方 ◆経験を活かしてPM・PLとして活躍したい方 ◆上流工程に携わりたい方 ◆最先端技術を扱うプロジェクトに参画をしたい方
勤務地	勤務地は本社、またはプロジェクト先になります。 【本社】 東京都台東区台東区台東1-1-14　ANTEX24ビル5階 【プロジェクト先】 首都圏 本社/プロジェクト先ともに案件によりテレワーク併用もあります。 ※現在7割がテレワーク勤務！ ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。
アクセス	【本社】 秋葉原駅より徒歩8分 浅草橋駅より徒歩9分
勤務時間	9:00～18:00(休憩60分) ※プロジェクト先により異なる場合があります。
給与	月給502,000円～ ※上記の内訳は、基本給￥432,000～に諸手当￥70,000～を含みます ※スキルや経験を考慮の上決定します ※3ヶ月の試用期間あり（試用期間中の勤務条件は変わりません） 年収例：600万円～1,000万円 ※管理監督者につき、残業手当の支給無し
昇給・賞与	●昇給：年2回（5月・11月） ┗社内評価制度に基づく昇給となります。 ●賞与：年2回（6月、12月）
諸手当	●通勤手当 ●役職手当 ●資格手当 ●休日勤務手当 ●夜勤手当
休日・休暇	●完全週休2日制（土・日） ●祝日 ●年末年始休暇 ●夏季休暇 ●有給休暇 ●慶弔休暇 ●出産・育児休暇 ●介護休職制度 ※ 年間休日122日
待遇・福利厚生	●社会保険完備 ●テレワーク・在宅OK ●資格取得（自己啓発）奨励金制度 ●会社主催イベント全額会社負担 ●社内サークル有（ゲーム、音楽、麻雀、女子会など多様なサークルが活動中） ●定期健康診断 ＜その他制度など＞ ●リファラル制度（社員紹介制度）

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	【STEP01】書類選考 ▼ 【STEP02】オンライン面接（2回）※場合により2回目対面 筆記試験：なし／WEB適正検査：あり ▼ 【STEP03】内定
注意事項	このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 　在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 　ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

この求人の特徴