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株式会社クランタス PR

システムエンジニア◆土日祝完全週休二日/賞与あり(年2回)◆

正社員 掲載終了日:2024/4/18

システムエンジニア/土日祝完全週休二日制/賞与年2回あり

仲間で力を合わせて作りあげたシステムを通じて社会に貢献することはもちろん、 元気や笑顔を提供できる会社になりたいと思っています。 私たちは、どんな小さな作業でも、その先にいる人たちの事を常に考え、思...

仕事内容 ◎Webシステムの要件定義・設計・開発 ◎稼働中システムの保守・運用 ◎スケジュール管理 ◎要員計画 ◎プロジェクトリーダーのサポート 主に管理系のシステム、サプライチェーンを管理するSCMや設計...
募集年齢 年齢: 〜 39歳
勤務地 本社/東京都千代田区九段南4-8-8 日本YWCA会館4階
給与 年俸制:年俸400万~600万 月給+賞与(年2回)+決算賞与 ※ご経験やスキルを考慮の上、決定い...

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FutureOne株式会社

導入PM・プロジェクト管理【※開発経験不問】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
中堅、中小規模のお客様をメインとしたプロジェクトのマネジメントをお任せ致します。自社の基幹業務パッケージをベースに周辺ITソリューションの提案から導入支援まで、全般をお任せします。

【採用背景】
事業拡大に向けた増員
業界テンプレートの取り組みを軸に、新規受注を増やす戦略ですが、
1億以上規模の新規案件のPL/PMが出来る戦力が不足しており、更なる事業拡大に向けて募集を致します。

【具体的な職務内容】
■顧客企業のIT課題のヒアリング・分析、解決策の提案
自社ERP導入に限らず検討しますが、カバーできる範囲も多いため、結果として自社ERP導入になることはあります
■システム開発時のプロジェクトマネジメント
要件定義から導入まで一貫して関わります

【配属部署】
ビジネスクリエーション事業部
メンバー:120名程度
主に新規顧客の受注から導入をする事業部です

【自社パッケージ・製品について 一例】
■InfiniOne
https://www.future-one.co.jp/service/InfiniOne_ERP.html
販売管理から、生産、会計までカバーするオールインワンERPパッケージです。
ERPパッケージとして標準を定義しながら、変更しやすいアーキテクチャを採用しており、業界標準とお客様の強みや独自業務との両立を容易にします。
※他サービスの取り扱いもございます。

【同ポジションの魅力】
■同社は基幹業務パッケージシステムを取り扱うSIベンダーでもありますが、連携しているパートナー企業の製品を含め、ソリューション提案を行っています。
■同社のITコンサルティングはパッケージシステムに拘ることなく、企業課題を起点に最適な製品・ベンダーの選定から検討することもございます。
■中小企業を専門領域に持っているため、顧客の意思決定が早く、いわゆる稟議や根回しという部分が少なく、顧客の課題解決のために時間を集中することができます。
■プロジェクトの期間も最長でも1年半程度で、通常は1年程度で完結するため、上流のコンサルティング・提案経験を積めます。
■フューチャーグループの一員であり、主に国内の中堅、中小規模の顧客を対象としているため、システム導入後に顧…

勤務地 東京都品川区
給与 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社エニシアス

salesforceエンジニア

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

顧客プロジェクトにおいて、自社内でSalesforce開発のメンバーとしてご活躍いただきます。
同社では要件定義にSalesforce社が介入することはありませんので、要件定義の段階からスムーズに顧客とやり取りを進めていただくことが可能です。
その為、要件定義・詳細設計~開発~運用まで幅広いフェーズに携わる事が出来ます。
勿論、すべてのフェーズを初めからお任せするわけではなく、一人ひとりの成長ステップに応じて、チームメンバーと一緒にOJT形式でチャレンジしていただきます。
顧客と伴走してご提案や開発を進めることにこだわりを持ち、課題解決力を評価していただいております。
継続して案件をいただける信頼関係を築いておりますので、安定した環境で着実にスキルアップしていただくことが可能です。

【PJ例】
■クレジットカード申込サイト構築
◎開発環境:Salesforce(APEX、Visualforceページ)
◎対応フェーズ:要件定義~リリース、運用保守
◎内容
クレジットカードの申込を受け付けるコンシューマ向けサイト。
お客様と直接要件定義を行い、リリース、運用保守までの全工程を担当。

募集背景:
クラウドインテグレーション事業に強みを持つ同社にて、更なるsalesforce分野の強化・プライム案件拡大の為に、salesforceのプロとして今後ご活躍いただける方を募集いたします

キャリア・スキルアップ:
・SFA・CRMシステムの中でも世界的ニーズが高まるsalesforceにおいて、認定パートナーとして培った独自の知見を、ご自身の学びに繋げていただけます。
・SFA、CRMを主軸として様々な業界の経験を積んでいただけます。
・開発者~管理者レベルまで様々な関連資格が支援の対象となっており、例年数多く資格取得の実績がございます。

*支援=受験費用負担・報奨金支給

ポジションの魅力:
・エンドユーザとの直接のやり取りが多いため、お客様の声を直接いただくことができ、達成感を得られやすい環境です。
・salesforce以外にも、複数のクラウドサービスを連携した開発経験を得ることができます。
・salesforceチームは基本的に自社開発となっておりますので、不明点を社内でも問い合わせやすく、気軽にコミュニケ…

勤務地 東京都東京都品川区西五反田2丁目27番3号
給与 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社

グローバルERP刷新プロジェクトメンバー【東京OR大阪】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
配属:グローバル本部 グローバルソリューション事業部
事業会社戦略に基づく、地域最適化されたSAPテンプレートを構築、地域導入支援をミッションとしています。

パナソニックの海外比率は57%、グローバル本部ではグローバルPISCグループのメンバーと一体となってPX(Panasonic Transformation)を推進中です。
世界各地域のITとPXの取り組みや事業会社のグローバルの取り組み、またアプリに限らず、インフラ・セキュリティー・IOT・データ分析・スマートファクトリー・お客様DX等でのグローバルテーマの実行等、パナソニックのグローバル化を支えていく人財を募集します。

パナソニックグループへの基幹業務としてSAPを導入推進するERPコンサルタント、海外地域における基幹業務ERP導入(SAP)コンサルタント業務をご担当いただきます。
(特に生産管理・販売物流・会計機能)
■事業個別に導入された海外販社ERP(SAP・Oracle)、まとめてS/4へグローバルに統一
■コンシューマ事業の海外販社のS/4プロジェクト推進支援により、グローバルプロセスのモダナイに貢献
■海外製造会社の基幹システムをモダナイし標準化とデータ活用に向けた経営基盤構築に貢献

勤務地 東京都中央区銀座8-21-1
給与 年収:450万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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FutureOne株式会社

ITコンサルタント【中堅・中小企業へ提案/コンサル経験不問】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
事業拡大に向けた増員
業界テンプレートの取り組みを軸に、新規受注を増やす戦略ですが、
1億以上規模の新規案件のシステム設計が出来る戦力が不足しており、更なる拡大に向けてメンバーを募集致します。

【具体的な職務内容】
■自社基幹パッケージをベースに周辺ソリューションを組合せ、提案・要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・導入支援・定着化・保守の各工程を一気通貫で実施しているプロジェクトの上流から下流までを担当頂きます。
■新規導入のプロジェクトであればメンバー5~10名、期間0.5~1年程度の規模となり、既存ユーザーのシステムリプレイスであればメンバー3~6名、期間0.3~0.6年程度の規模が目安です。
⇒同社の基幹・ERPパッケージはお客様に合わせてカスタマイズ・提案を行っていくため基幹システムの開発経験が活かせます。
コンサル経験ない場合も同社内の研修やOJTなどで勉強・研修の場がございます。

【配属部署】
ビジネスクリエーション事業部
メンバー:120名程度
主に新規顧客の受注から導入をする事業部です

【自社パッケージ・製品について 一例】
■InfiniOne
https://www.future-one.co.jp/service/InfiniOne_ERP.html
販売管理から、生産、会計までカバーするオールインワンERPパッケージです。
ERPパッケージとして標準を定義しながら、変更しやすいアーキテクチャを採用しており、業界標準とお客様の強みや独自業務との両立を容易にします。
※他サービスの取り扱いもございます。

【同ポジションの特徴】
■同社は自社開発のERPパッケージシステムを取り扱っております。連携しているパートナー企業の製品を含め、ソリューション提案を行っています。
■同社のITコンサルティングはパッケージシステムに拘ることなく、企業課題を起点に最適な製品・ベンダーの選定から検討することもございます。
■中堅企業を専門領域に持っているため、顧客の意思決定が早く、いわゆる稟議や根回しという部分が少なく、顧客の課題解決のために時間を集中することができます。
■プロジェクトの期間も3ヶ月~1年半程度。新規構築でも通常は1年程度で…

勤務地 東京都品川区
給与 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

新日鉄住金ソリューションズ株式会社

プリセールス【ERP/Dynamics365】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
ERP(Dynamics365)導入PJに伴うシステムプリセールスを担当頂きます。

【同社全体の魅力】
■平均残業時間23.4時間/月、年間平均の有給取得日数16.4日と非常に働きやすい環境です。
■「年収」と「働きやすさ」のどちらもが揃う超優良企業です!
■日本屈指のSIerとして、製造や流通・金融・公共・通信など、幅広い領域においてITソリューションを提供できます。
■日本製鉄を母体としながらも全売上高に対するグループへの依存度は、わずか15%程度です(他領域での信頼と実績が強固です)
■世界で初めて工場の製造工程の一貫オンライン操業を実現した日本製鉄を母体とするSIerです。
■最新技術、最高水準の技術を研究開発する場としてシステム研究開発センターを持ち、常に3年先を見越したITの評価・検証を行っています。

※【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務

勤務地 東京都中央区
給与 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社NTTデータ・スマートソーシング

経理システムの導入PM(IT経験不問!経理出身者歓迎)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

米国のクラウド型経理システム”Black Line”を用いて、日本を代表するエンタープライズ企業のバックオフィス業務の高度化・効率化を推進していただきます。

【募集背景】
組織強化の為、増員

【具体的な業務内容】
・顧客案件のプロジェクトマネジメント(工数管理・人的マネジメントなど)
・顧客業務の調査・ヒアリング・業務の可視化
・Black Line導入における要件定義、設計・設定、マニュアル作成
※将来的には事業計画の策定・予算管理などをお任せできればと考えております。

【サービスについて】
https://www.blackline.jp/
BlackLineは経理出身者が作ったソリューションです。
世界130か国・4000社を超える会社が採用している世界的なクラウド型の経理業務変革のプラットフォームです。

【働き方】
・週3-4日:リモートワーク勤務可
・残業時間:20時間/月

【組織について】
デジタルトランスフォーメーション事業本部 
ワークスタイルイノベーション推進部 
配属先は、営業系5名、技術系19名で構成されています。

【ポジションの魅力】
■ビジネスの立ち上げに挑戦できる :
2023年度からBlackLineと提携を結びました。現在立ち上げ段階です。
ジョインすることで、ビジネスの立ち上げに関わることができます。

■これまでの経験を活かしながら、新たな領域に挑戦できる :
スキル面での幅出しが可能です。これまでに培った経理業務のご経験(決算書の作成など)を活かしながら、未だ経験をしたことない(顧客折衝、経理業務の効率化・改善)にチャレンジできる環境を提供いたします。

勤務地 東京都江東区豊洲3-3-9
給与 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社NTTデータ・スマートソーシング

経理システムの導入PM(「BlackLine」)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

米国のクラウド型経理システム”Black Line”を用いて、日本を代表するエンタープライズ企業のバックオフィス業務の高度化・効率化を推進していただきます。

【募集背景】
組織強化の為、増員

【具体的な業務内容】
・顧客案件のプロジェクトマネジメント(工数管理・人的マネジメントなど)
・顧客業務の調査・ヒアリング・業務の可視化
・Black Line導入における要件定義、設計・設定、マニュアル作成
※将来的には事業計画の策定・予算管理などをお任せできればと考えております。

【サービスについて】
https://www.blackline.jp/
BlackLineは経理出身者が作ったソリューションです。
世界130か国・4000社を超える会社が採用している世界的なクラウド型の経理業務変革のプラットフォームです。

【働き方】
・週3-4日:リモートワーク勤務可
・残業時間:20時間/月

【組織について】
デジタルトランスフォーメーション事業本部 ワークスタイルイノベーション推進部 
配属先は、営業系5名、技術系19名で構成されています。


【ポジションの魅力】
■ビジネスの立ち上げに挑戦できる :
2023年度からBlackLineと提携を結びました。現在立ち上げ段階です。
ジョインすることで、ビジネスの立ち上げに関わることができます。

■これまでの経験を活かしながら、新たな領域に挑戦できる :
スキル面での幅出しが可能です。これまでに培った経理業務のご経験(決算書の作成など)を活かしながら、未だ経験をしたことない(顧客折衝、経理業務の効率化・改善)にチャレンジできる環境を提供いたします。

勤務地 東京都江東区豊洲3-3-9
給与 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ゼネテック

【新宿】SAPコンサルタント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
SAPコンサルタントとして、企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。

以下のような業務を想定しています。
1)現状業務分析と可視化
2)基幹業務の改革構想策定
3)システムアーキテクチャ策定
4)システム企画、導入計画策定
5)その他、1~4に付随する業務

【組織構成】 執行役員直下で事業成長を牽引できるポジションです。
・執行役員 1名 / 開発部門 3名
 ※また別途、社内ERPプロジェクトにも携わっていただく予定でおりますので、この辺りはぜひ面談/面接の際にお話しさせてください。

【採用背景】
「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開することにいたしました。

現在、グループのアセットを活用しながら順調にお問い合わせをいただいており、体制強化のため今回専任のコンサルタントを募集することにしました。

執行役員直下のポジションになりますので、上場企業でありながらスタートアップ・ベンチャー企業のような裁量を持って、働ける環境です。ぜひ、一度ご検討いただけますと幸いです。


【魅力ポイント】
中期経営戦略上はもちろん、長期的なグループビジョン実現の上でもSAP事業は重要な位置付けです。3年以内にS/4HANA Cloud,public editionのパートナーの中で「TOP3」を目指すことをミッションとしています。その事業でのコンサルタントとしてご参画いただく魅力をお伝えさせてください。

事業、組織立ち上げを執行役員のもとで裁量をもって進められる 
上場企業 × 新規事業の立ち上げフェーズを経験できる
上場企業でありながらスタートアップのような裁量を持って働ける
これまでの経験を活かし、事業拡大をリードすることが可能
3年後、グループに大きなインパクトを与える事業に携われる
上場企業の新規事業の発足したての組織で働ける機会はなかなか得られない経験…

勤務地 東京都新宿区
給与 年収:700万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

SAP Consultant/PM【BASIS/インフラ】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【部門紹介】
業務内容:基幹システムにおける基盤レイヤの運用保守・構築業務を行っており、特にSAP BASISに強みを持っています。その他MW、DB、クラウド、OS、監視、ジョブ等の幅広い知見で運用保守サービスを提供しています。
部員数:プロパー約30名(BP含めると約50名)
雰囲気:文書化、ナレッジ化、シェアード化を過去から進めているため俗人化しておらずコミュニケーションは良好。

【プロジェクト紹介】
SAP 製品を中心とした基幹システムに関する基盤領域の要件定義、設計、構築、テスト、移行、運用管理まで一貫して行うプロジェクトです。

【ポジションの魅力】
・30年以上蓄積した我社SAP BASIS技術のナレッジと世界標準のプロセスを活用できます。
・TCSとの協業によりグローバル展開してるお客様のプロジェクトを経験できます。

【将来のキャリアパス】
・市場に少ないBASISレイヤの専門技術を習得しつつ、プロジェクトマネージャ/アーキテクトとしてマネジメントスキルの向上、クラウドの知見を深めることも可能です。
・TCSグローバルとの協業によって最先端の技術方法・プロセスを駆使した導入経験を得ることができます。

【仕事内容]
SAPの新規導入、S/4HANAコンバージョン、クラウド移行等のプロジェクトに参画し、顧客に対して提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローのすべてのフェーズを担当

勤務地 東京都港区
給与 経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ゼネテック

【新宿】SAPプロジェクトマネージャー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
SAPの導入を検討しているまたは導入しているお客さまに対して、SAP新規導入プロジェクト、システムアップグレード/移行プロジェクトの業務に携わっていただく予定です。

【具体的な業務内容】
・SAP導入でのプロジェクトマネジメント業務
 ※プロジェクト計画の立案から要件定義、開発、テストの各工程でプロジェクト全体のマネジメントを実施
・クライアントとの商談、折衝
・プロジェクト要員の管理、育成
・プロジェクト QCD の管理


【募集背景】
「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開することにいたしました。
現在、グループのアセットを活用しながら順調にお問い合わせをいただいており、体制強化のため今回【プロジェクトマネージャー】を募集することにいたしました。
執行役員直下のプロジェクトマネージャーとして、上場企業でありながら大きな裁量を持って働ける環境です。ぜひ、一度ご検討いただけますと幸いです。

【組織体制】
執行役員直下で事業成長を牽引できるポジションです。
※また別途、社内ERPプロジェクトにも携わっていただく予定でおりますので、この辺りはぜひ面談/面接の際にお話しさせてください。

【本ポジションの魅力ポイント】
中期経営戦略上はもちろん、長期的なグループビジョン実現の上でもSAP事業は重要な位置付けです。3年以内にS/4HANA Cloud,public editionのパートナーの中で「TOP3」を目指すことをミッションとしています。その事業でのプロジェクトマネージャーとしてご参画いただく魅力をお伝えさせてください。
 
・事業・組織立ち上げを執行役員のもとで裁量をもって進められる
・プロジェクトマネージャーとして執行役員とともに事業戦略・計画に責任を持って携われる
・上場企業 × 新規事業の立ち上げフェーズを経験できる
・上場企業でありながらスタートアップのような裁量を持って働ける
・3年後、グループに大きなインパクトを与える事業に携われる

上場企業の新規事業の発足したての組織で働ける機…

勤務地 東京都新宿区
給与 年収:1200万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ゼネテック

【新宿/横浜】PLMコンサルタント(リモートワーク可)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
PLMコンサルタントとして、企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。

以下のような業務を想定しています。
1)現状業務分析と可視化
2)基幹業務の改革構想策定
3)システムアーキテクチャ策定
4)システム企画、導入計画策定
5)その他、1~4に付随する業務

【採用背景】
新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の拡大を背景に、近年飛躍的に製造業のDX化のニーズが高まり、今後も世界的に大きな需要が見込まれています。この背景から、既存事業領域と大きなシナジーが期待できることもあり、PLM事業領域に注力していくことになりました。
現在、グループのアセットを活用しながら順調にお問い合わせはいただいており、ここで更なる事業成長に向けて【PLMコンサルタント】を募集することにいたしました。
執行役員直下の組織でコンサルタントとして、上場企業でありながら大きな裁量を持って働ける環境です。ぜひ、一度ご検討いただけますと幸いです。

【魅力ポイント】
中期経営戦略上はもちろん、長期的なグループビジョン実現の上でもPLM事業は重要な位置付けです。その事業でのコンサルタントとしてご参画いただく魅力をお伝えさせてください。
・上場企業の中期経営計画の重要なミッションを担うことができる
・これまでの経験を活かし、事業拡大をリードすることが可能
・3年後、グループに大きなインパクトを与える事業に携われる
まだまだこれから発展させていく組織ですので、上場企業でありながらスピード感・裁量を持って働ける環境です。ぜひこの辺りに興味を持っていただけましたら、ご応募いただけますと嬉しいです。

【キャリアパス】
事業成長とともに、以下のキャリアの可能性があるポジションです。
・PLMコンサルタントとしてスペシャリストキャリア
・プロジェクトマネージャー(複数PJ管理・メンバーマネジメント)
・PLM事業の事業責任者

勤務地 東京都新宿区
給与 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ゼネテック

【新宿/横浜】PLMプロジェクトマネージャー(リモート可)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
PLM導入プロジェクトや保守・運用プロジェクトにおいて、マネージャーとしてプロジェクトを推進していただきます。顧客からヒアリングいただきながら、要件定義から稼働までリードすることをお任せします。

【具体的な業務内容】
・PLM導入でのプロジェクトマネジメント業務
 ※プロジェクト計画の立案から要件定義、開発、テストの各工程でプロジェクト全体のマネジメントを実施
・クライアントとの商談、折衝
・プロジェクト要員の管理、育成
・プロジェクト QCD の管理


【採用背景】
新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の拡大を背景に、近年飛躍的に製造業のDX化のニーズが高まり、今後も世界的に大きな需要が見込まれています。この背景から、既存事業領域と大きなシナジーが期待できることもあり、PLM事業領域に注力していくことになりました。
現在、グループのアセットを活用しながら順調にお問い合わせはいただいており、ここで更なる事業成長に向けてプロジェクトマネジメントができる人材を募集することにいたしました。
執行役員直下のプロジェクトマネージャーとして、上場企業でありながら大きな裁量を持って働ける環境です。ぜひ、一度ご検討いただけますと幸いです。

【魅力ポイント】
中期経営戦略上はもちろん、長期的なグループビジョン実現の上でもPLM事業は重要な位置付けです。その事業でのプロジェクトマネージャーとしてご参画いただく魅力をお伝えさせてください。
・上場企業の中期経営計画の重要なミッションを担うことができる
・PMとして執行役員とともに事業戦略・計画に責任を持って携われる
・3年後、グループに大きなインパクトを与える事業に携われる
まだまだこれから発展させていく組織ですので、上場企業でありながらスピード感・裁量を持って働ける環境です。ぜひこの辺りに興味を持っていただけましたら、ご応募いただけますと嬉しいです。

【キャリアパス】
事業成長とともに、以下のキャリアの可能性があるポジションです。
・PLM事業の事業責任者
・PLM含めたERP事業を含めた統括
・中期的に上場企業の役員を目指せる

勤務地 東京都新宿区
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

FPTコンサルティングジャパン株式会社

SAPコンサルタント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
〇お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、FPTグループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当していただきます。
〇SAPプロジェクトにおける、要件定義、基本設計、開発、移行本稼働支援などを担当していただきます。

【主なクライアント】
・国内の製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手商社、大手飲料メーカー、大手化学系メーカー、大手電力会社、等

【会社、仕事の魅力】
FPTコンサルティングジャパン(FCJ)は、ベトナム最大級のデジタルコングロマリットであるFPTグループのコンサルティングファームとして、2019年7月に設立されました。
カスタマーファーストを念頭に、お客様に寄り添い、課題の特定・構想策定から具体的な開発・運用保守に至るまで、End to Endでビジネスのゴールへの達成に貢献しています。

ベトナムを基盤とした多様な顧客接点と、そこから生まれる膨大なデータ、決済、物流、マーケティング、インフラ等を統合し、最良の顧客体験・新たなビジネス機会を創出する事業展開力を有している点は、他の多くのコンサルティングファームとは一線を画します。

2023年3月現在、280名体制にまで成長しましたが、2025年までに1,000名体制への拡大を計画しています。
私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。
フラットな組織で個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定を行い、挑戦を繰り返す。そうして、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。

ベトナムを中心に、日本、中国、韓国、欧米など、世界27カ国から構成される多様な考え、経験をもったメンバーが在籍するグローバルかつダイバーシティを伴った社内環境も、日常的なイノベーションを可能とする要因のひとつです。

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

NECソリューションイノベータ株式会社

SAP/ERPSrコンサルタント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、SAP/ERPSrコンサルタント職を担っていただきます。

【募集背景】
組織強化のため、増員
Srコンサルタントとしてご入社いただく方には、これからの当社SAP事業を変革・推進するリーダー候補の一人として活躍を期待しています。

【具体的な業務内容】
製造業/流通業を中心とした多様な業種のクライアントに
SAP S/4HANA一連のシステム導入をご担当いただきます。
ご経験に応じた業務領域や導入フェーズを想定しております。
面接を通じてご希望お知らせください。
・SAP S/4HANA導入コンサルティング、要件定義、設計作業
・SAP S/4HANAへのコンバージョン、保守作業
スキルや経験に応じて対応可能な工程の作業を担当頂き、
経験を積んでより上位の工程に対応できるスキルを習得して頂きます。

【具体的な製品・領域】
・SAP ERP(会計、販売、購買、生産、基盤)
・S/4 HANA(会計、販売、購買、生産、基盤)
・S/4 HANA Cloud(会計、販売、購買、生産、基盤)
・SAP Analytics Cloud(分析)
・SAP SuccessFactors(人事、給与、タレントマネジメント)
・SAP Concur(経費精算)
・SAP Fieldglass(外部人材管理)
・SAP Ariba(直接材・間接材調達)
・SAP Business Technology Platform(開発、アプリケーション基盤)

【本ポジションの魅力】
・大規模プロジェクトにおける主体的な立ち位置でのプロジェクト遂行を経験できる
・SAPシニアコンサルタントとしてプロジェクトの中核を担う経験ができる
・将来のチームリーダー、プロジェクトマネージャーとしてのキャリア形成を図ることができる
・SAPソリューションのみならず、E2Eでのサービス提供に携わる機会が得られる

勤務地 東京都江東区
給与 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社NTTデータグローバルソリューションズ

製造業向けSAP導入コンサルタント 東京/大阪

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
製造業のプライム案件における構想策定/要件定義の上流フェーズから本稼動支援まで、顧客の業務に対し実運用まで見据えた最適なシステムを実現する役割を担当頂きます。メインは製造業ですが他業種案件もあります。主に中堅規模のクライアント(売上数百億~数千億)がターゲットです。

【募集背景】
増員のため
新規顧客および既存顧客向けのプライム案件が以前より拡大していることもあり体制拡充を図りたいと考えています。
社内では複数案件が平行して稼働しており、要件を満たす人財が足りておらずアサインは難航している状況ですので、中長期でご活躍いただける方をお迎えする運びとなりました。
以前はリーダー以上(PM/PLレベル以上)に限定しておりましたが、社内体制も整い、メンバーレベルまで幅広く募集致します。

【具体的に】
■構想策定・要件定義からプロトタイプ、概要設計/受入(※詳細設計/開発/単体は開発者)、結合/総合テスト、移行、教育、稼動後支援など、SAPコンサルとして上流から本稼動、運用定着化まで一通りのタスクを行って頂く想定
■モジュールはPP/PS/MM/SD/FI/CO/QM/EWMのいずれかを担当
■S4HANA環境での各種タスク推進

【プロジェクトの事例】
■製造業中心のグローバル日系企業の国内導入または海外拠点展開プロジェクト

【グローバル案件へのアサインもあります!】
■主力となる自動車部品およびハイテク製造業では「グローバル展開」をキーワードに、SAP導入展開の裾野は中堅・中小の優良企業にも引き続き拡大しています。各国への展開後の業務コンサル案件も多く、やる気次第でグローバル案件対応でのスキル向上を視野にいれたキャリアアップが可能です。
上流から下流までキャリアを築き上げていきたい領域での経験が積めます。


【企業について】

NTTデータ グローバルソリューションズは、NTTデータグループにおけるSAPソリューション提供のコアカンパニーとして、国内外のグループ会社と密連携して、日本企業のための、日本企業による、サービスを展開していきます。全世界に約1万人のSAPソリューションビジネスに従事している我々の仲間がいます。その仲間とともに、地球上のあらゆるロケーションにおいても変わ…

勤務地 東京都中央区
給与 年収:500万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社NTTデータグローバルソリューションズ

ABAP開発管理【SAPS/4HANA導入】東京/大阪

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
大手製造業務向けSAP S/4 HANA導入をプライムベンダーとして一緒に推進する方を募集しています。
プライムベンダーという立場で顧客と一体となり業務課題・要求を深堀しつつ、ソリューションを検討・構築していきます。
基幹業務はSAP S/4 HANAの最新ソリューションを採用しつつ、それ以外に周辺ソリューション(ECO)を組み合わせた全体最適なシステムグランドデザインを実施します。
顧客にとってValueのあるソリューションは何かを真剣に考える組織であり、コンサルタントとして成長できる環境です。
また、要件定義・設計・開発・移行・稼働後支援・グループ拠点展開と上流から下流の全サイクルをカバーするため、自身の得意とするポジションから序々に守備範囲を広げていくというキャリアパスを描くことも可能です。

【具体的なタスク】
・ABAP開発管理(設計開発はパートナー会社が担当)、PMO業務

【募集背景】
関東および関西の大型案件の設計開発フェーズが以前より拡大していることもあり体制拡充を図りたいと考えています。
社内では複数案件が平行して稼働しており、要件を満たす人財が足りておらずアサインは難航している状況ですので、新たにご活躍いただける方をお迎えする運びとなりました。

・Large、またはMidium Large企業様向けの導入がメインターゲットです。
・構想策定から稼働後支援までの一連ライフサイクルと支援を行っています。
・グローバル案件にも強く、外国籍メンバーも多数在籍しています。

【組織のビジョン】
年商数千億規模のグローバル日系企業向けのSAPサービスでは国内No1を目指していますが、製造業向けにはほぼ実現しつつあります。今後はグローバルでSAPとの連携実績あるECソリューションを含め構想策定フェーズから案件に参画する案件を主軸に事業成長を図りたいと考えております。

【魅力】
・当初は開発管理にフォーカスし活躍頂きますが、継続的なキャリア面談の中でご自身のSAP案件での経験スキルを活かし、他の職種にチャレンジし転身をはかることも可能です。
・海外ベンダーとのやり取り英語は出来ない方でも応募可能です。
・グループ内案件ではなく、自社プライム案件に従事し…

勤務地 東京都中央区
給与 年収:650万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社システムインテグレータ

ERP導入 開発職 メンバー・管理職候補 (東京/埼玉)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
国内トップシェアのパッケージベンダーである同社にて、ERP導入 開発職 メンバー・管理職候補職を担っていただきます。

【募集背景】
組織強化のため、増員

【具体的な業務内容】
ERPパッケージ・サービスの導入等、同社の自由な社風とチャレンジ精神を尊重する環境でERPに関する事業で活躍してくれる人を募集します。
新しいもの・ことを作り上げていくのが好きな人、裁量をもってERPコンサルタントとして成長したい人にとって魅力ある環境を提供します。

【役割】
■プロジェクトリーダー
ERPの導入プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、プロジェクトのQCDを担保しつつプロジェクトを現場で推進しています。
プロジェクト推進のための意思決定などを行いながらプロジェクトメンバと協力してプロジェクトを成功へ導きます。

■サブリーダー
プロジェクトリーダーの指示ものと、プロジェクト内でのチームリーダーとして、導入を推進しています。
主にERPのモジュール(販売・調達在庫・債権・債務・経理)などの領域の1つから2つのモジュールの専門メンバとして導入を行っています。

■導入エンジニア
ERPの導入プロジェクトで必要となったアドオン開発などを実施しています。要望に基づいて設計→製造→テストを実施しています。
顧客の業務上の合理化につながるような設計や製造を心がけて作業を行っています。

【本ポジションの魅力】
・充実した就業環境(教育体制・働き方)
最初の1ヶ月は、OBPMの説明・デモの仕方を中心に学習いただきます。
2ヶ月目からは、OJTで先輩の商談に同席いただき、製品説明・デモを実施し、先輩のフォローのもと商談が一人でできるよう学習いただきます。
半年後からは基本的な商談はひとりで対応いただくことを目指します。
・キャリアパス
営業担当→リーダー→マネージャーと自身の営業成果からチームの営業成果へとステップアップしていけます。

勤務地 東京都渋谷区恵比寿西
給与 年収:400万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

基幹システムの開発におけるPM,チームリーダー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
三菱商事と、インド・タタ社の合弁企業である同社において、鉄鋼商社への基幹システム開発プロジェクトにご参画いただく、PM、リーダークラスの候補者を募集いたします。
クライアントは大手の鉄鋼商社であり、日本タタがプライムでシステム化構想から参画しているプロジェクトとなります。
大規模な基幹システム開発のプロジェクトにプライムで上流から携わることが可能です!

【職務内容】
鉄鋼商社に対する同システム化構想(お客様が主体のフェーズ)からプロジェクトに参画いただきます。プロジェクトの実行計画策定(超上流)~開発に到るまで、長期のプロジェクトをリードする役割を期待いたします。
※候補者様のバックグラウンド/志向等を踏まえてRoleを提示する予定です。
 責任範囲はプロジェクト全体か、あるいは担当チームに限定する計画です。

【組織紹介】
鉄鋼商社、及びその事業投資先へのサービス提供を行うデリバリー部門。
サービス領域は、SAP、Non-SAP(.NET/Java/MS PowerPlatform)、業務支援、インフラ関連と幅広く展開。

【部門紹介】
エンタープライズアプリケーションサービスユニットではSAPやSalesforceを中心としたパッケージソリューションを活用し、国内外のお客様へ基幹システムの導入、維持管理を担当しています。
体制はオンサイト(日本)とオフショア(インド)のハイブリッドチームで構成されており、グローバルメンバーとコミュニケーションを図りながら業務を実施しています。全ての案件をプライムベンダーとして、構想策定フェーズから導入後の保守運用まで一気通貫で対応しています。

【ミッション】
・同システム化構想の計画立案支援
・要件定義/開発/移行等のアプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメント

【身につくスキル・知見】
・鉄鋼商社ビジネスの知見(顧客業務の知見)
・プロジェクトマネジメントの経験
・SAP関連の知見

【キャリアパス】
大規模案件におけるリーダーやPM等

勤務地 東京都港区
給与 年収:700万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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日商エレクトロニクス株式会社

ERP導入エンジニア(副業可・リモートワーク可)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社において、純国産ERPパッケージ「GRANDIT」の導入および保守フェーズにおいて、適用分析(FIT&GAP)、パラメータ設定等からシステム設計、アドオン開発、周辺システムとの連携等、システムライフサイクルのあらゆる局面における業務をお任せします。

【業務内容】
担当頂く製品・モジュールは、経験やご希望に合わせお任せします。
■上級業務コンサル:コンサルタントとして、お客様と向き合い、要望をシステムとして実現化いただきます。
■PM(候補):プロジェクトマネージャーとして案件を運営。小規模PJ~大規模PJまで、スキルを磨くのに最適なプロジェクトが多数あります。
■導入エンジニア:ご経験に応じて基本設計から要件定義まで、最適なステップから参画。また、サブリーダーとしてリーダー配下で数名のメンバーを取りまとめ、技術支援を担当いただきます。

【担当プロジェクト】
商社・流通業界を中心にERPの導入を進めています。
プライムベンダーの立場でシステムを導入し、運用保守まで一気通貫のサービスを提供しています。
GRANDIT(グランディット)とは:https://www.grandit.jp
モジュール:販売・調達/在庫・債権・債務・経理
対象業種:商社・卸業
また新たな製品としてMS Dynamicsにも取り組んでいます。

【導入事例】
■大手商社グループ向けGRANDIT導入
■中堅商社へのGRANDIT導入
※外販向けのビジネスがメインです(お客様は当社グループ以外です)
■導入パターン
・販売・調達/在庫・債権・債務・経理
・債権・債務・経理(販売系との連携)
・販売・調達/在庫・債権・債務(経理との連携)
・販売・調達/在庫(会計系との連携)
■案件規模
・某部品商社(規模3億円) 導入期間:約1年5か月  PM:30代
・某建材商社(規模3億円) 導入期間:約1年5か月  PM:40代
・某化学品商社(規模10億円) 導入期間:約3年  PM:40代
https://erp-jirei.jp/jirei

【参考サイト】
■日商エレクトロニクス アプリケーション統合ブランドNatic(ネイティック):
https://natic.nissho-el…

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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FPTコンサルティングジャパン株式会社

ITコンサルタント(製造/SCM領域)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務内容】
・製造業を中心としたお客様のビジネス目標の達成に重点を置き、サプライチェーン、エンジニアリングチェーン領域において、FPTグループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティング企画・提案・支援

・生産DX、スマートファクトリー等の企画構想、グランドデザイン策定
・グローバルを含むPLM/SCMパッケージ導入を見据えた業務設計、業務要件定義の実施
・社内の経営層、セールス担当と協力および連携して、新規アカウント/案件の獲得に取組む

【主なクライアント】
・国内の製造業、流通製造業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等

勤務地 東京都港区
給与 年収:800万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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新日鉄住金ソリューションズ株式会社

SAPコンサルタント【新事業立ち上げ】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
主に大手製造業のお客様に対して、下記の業務をご担当いただきます。

【職務内容】
・SAP S/4HANAの構築および運用保守業務
・SAP導入プロジェクトにおけるコンサルタント、システムエンジニア
・SAP周辺システム開発の要件定義、設計、開発、運用保守 
・SAP導入後のAMOサービスを行うコンサルタント、システムエンジニア等
・新規顧客へのSAP提案業務
・新技術調査、サービスメニュー開発など
※事業企画的な取り組みや、導入案件における上流~保守運用業務まで
 ご経験、ご志向に応じて柔軟な業務アサインが可能です。

【魅力】
・新しくビジネスを立ち上げる領域であるため、新しいことにチャレンジすることに興味がある方にとっては大変やりがいのある仕事です。
・SAP知見や業務知見を活用しながら、顧客業務課題の解決に向け、システム構築から運用保守、さらには上流の基本構想といった幅広い領域で活躍することができます。
・Oracleにて培ったERPの導入ノウハウを生かし、事業拡大中です。
・SAP事業としては事業立ち上げのフェーズとなりますが、大手製造業を中心とした既存の顧客や、新規顧客からも多数引き合いをいただいております。

【配属組織】
SAP事業の拡大に向け積極採用中となっており2023年度時点で約50名の組織となっています。グループは大きく案件実行とCoE(業務系/アーキ系)に分かれており、ご本人の経験や志向、キャリアプランに沿ってアサインをしております。教え、教えられる風土が根付いており、リーダークラスだけでなく、若手が積極的に勉強会を開催するなど、自己研鑽に積極的なメンバーが多いため、周りのメンバーと切磋琢磨しながら成長することができます。

【キャリアパス】
・案件実行、CoEのいずれかのチームに所属し、専門知識を習得(SAPアプリコンサル、アプリアーキ、EA知見等)していただきます。
・製造企業向け基幹システム業務知見(会計、販売、在庫/購買管理、生産管理、アプリアーキや開発知見等)が無くても、整備済みアセットを使ってしっかりと教育しますので、ご安心ください。
・その後、案件対応、またはCoEメンバー(Center of Excellence)…

勤務地 東京都港区
給与 年収:400万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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NECソリューションイノベータ株式会社

SAP・ERPリーダー(将来の部門長候補)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECグループが展開する社会ソリューション事業の中核である同社にて、製造業/流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4HANA一連のシステム導入をご担当いただき、チームリーダーとして、チームの統率およびプロジェクトタスクの推進をしていただきます。ご経験に応じた業務領域や導入フェーズを想定しております。面接を通じてご希望お知らせください。

【業務内容】
製造業/流通業を中心とした多様な業種のクライアントに、SAP S/4HANA一連のシステム導入をご担当いただき、チームリーダーとして、チームの統率およびプロジェクトタスクの推進をしていただきます。

【詳細】
・SAP S/4HANA導入コンサルティング、要件定義、設計作業
・SAP S/4HANAのコンバージョン、保守作業
スキルや経験に応じて、担当業務や管轄チームの規模は変化して参ります。
また、将来的には、
・プロジェクトマネジメントスキルに磨きをかけて、プロジェクトマネージャ
・特定領域の業務知識/SAPスキルを積み上げて、業務領域リーダー
・部門長などの事業推進者としてのキャリアに進む
等、ご自身希望やその特性を活かして、柔軟なキャリアを歩むことが可能です。

【キャリアパス例】
入社後:チームリーダーとして、業務領域サブチームを統率しプロジェクトタスクを遂行
2年後:領域リーダー・業務リーダーとして、特定業務領域の業務及びシステムスコープの確定、ソリューション提案等を担当
6年後:SAPリーダーとして、SAPプロジェクト全体におけるQCD/メンバー管理、非SAPチームとの調整等を推進する立場

【ポジションの魅力】
・特定業務領域のチームリーダとしてプロジェクトの中核を担う経験ができる。
・将来の業務リーダーとしてのキャリア形成を図ることができる
・大規模プロジェクトにおける主体的な立ち位置でのプロジェクト遂行を経験できる
・SAPソリューションのみならず、E2Eでのサービス提供に携わる機会が得られる

【同社の特徴】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、同社が発足しました。旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりまし…

勤務地 東京都江東区
給与 年収:600万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ビジネスブレイン太田昭和

連結会計・予算編成コンサルタント【東京】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【クライアントの特徴と業務領域】
■クライアントの業界は、製造業、建設業、流通小売業、サービス業など、業種は多岐に及び、いずれも大手上場企業を中心としたプライム(1次請け)案件で、顧客の業務改善を達成するための経営管理パッケージの新規導入や導入後の定着化プロジェクトを担当します。

■業務領域:グループ会社間の連結決算や連結会計、グループ経営管理(予算編成、経営意思決定)など、管理会計領域を軸とする業務システムのご提案を行いますので、業界ごとの特徴やグループ経営や管理会計に関する深い業務知識が身につきます。

■業務内容:連結会計・予算編成等の業務システム構築時の要件定義、基本設計、パラメーター設定など、パッケージ導入に関わる一連の工程を担当しますので、幅広いシステム構築経験を積むことができます。(まずは経験に応じたフェーズからご担当頂き、より上流フェーズを目指して頂きます)

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ビジネスブレイン太田昭和

MC Frame活用コンサルタント 【東京】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■担当業務:MCFrameを活用した業務改善プロジェクトを最上流から行っていただきます。顧客企業の業務分析・課題抽出を経て、業務改善コンサルティングおよび情報システム化構想の立案・業務要件定義の策定を担当します。顧客の業務課題を発見し、現場視点で改善提案を行う「業務コンサルタント」や顧客との折衝やPJをリードする「プロジェクトマネージャー」の役割を適性・志向性に合わせて担当いただきます。

■詳細:
扱うプロジェクトテーマとしては、製造業向け経営会計(特に原価管理)に関するコンサルティングですが、下記のように広範にわたる事もあります。
・経営管理、グループ経営管理の業務改善コンサルティング
・財務・管理会計、連結会計、生産・販売購買系の業務改善コンサルティング
・その他、顧客のニーズに合わせたBPR等の業務改善コンサルティング

勤務地 東京都港区
給与 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ビジネスブレイン太田昭和

ERPコンサルタント【東京】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■担当業務
サプライチェーンマネジメント領域を中心として生産管理・販売管理・原価管理業務においてコンサルティングからERP導入までの一連の工程に携わっていただきます。
当社はERP「mcframe」を活用しコンサルティング(基本構想)からシステム導入までを一気通貫で提供する独自の方法論に基づいたサービスを提供しています。
そのため基本構想からシステム導入までの全フェーズに関与することで机上ではない“本物”の業務スキル・システムスキルを身につけることができます。

また、弊社海外子会社と連携しアジアを中心としたお客様の現地法人へのコンサルティングやERP導入に携わっていただくことも可能です。
入社後は、プロジェクトをリードする「プロジェクトマネージャー」や「パッケージ導入コンサルタント」としてサプライチェーンマネジメント領域のコンサルティングやパッケージ導入に関する事業部門に所属し活躍して頂く予定ですが、将来的には業務コンサルタントへとキャリアアップしていただくことも可能です。

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社

SCMビジネスコンサルタント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
昨今、IoT、AI、ロボティクスなど最先端テクノロジー技術(DX技術)の飛躍により、これらの技術を活用したビジネス変革、及び、コアとなる基幹業務(ERP)領域におけるシステム刷新の要求が高まっています。ビジネスコンサルタントとして、DX化に向けた業務改革の策定、プロセスの設計、ITロードマップの策定をサポートします。

【仕事内容】
- ERP (例:S/4 HANA) の導入に必要なさまざまなフェーズ (例: RFP 作成のサポート、提案と交渉、要件定義、設計、導入、移行のサポート) に参加し、主導します。
- ビジネス変革の促進、変革方針設定の支援、新しいビジネス モデルの設計、ソリューションの選択、顧客の運用とアプリケーションの間のフィットギャップ分析を実施します。
- イベント講演や JSUG などの記事執筆を行います。

【ポジションの魅力】
- ビジネス変革をリードするビジネス コンサルタントとしての知識と経験を積むことができます。
- S/4 HANA および SFDC の専門家と協力して、最新のアプリケーションおよびテクノロジーに関する情報を収集することができます。
- グローバル プロジェクトを推進するためのノウハウを向上させます。

【将来のキャリアパス】
- シニア ビジネス コンサルタント、大規模プロジェクトの PM へのキャリア パス。

コンサルティングファーム出身者のみならず、事業会社におけるBPRプロジェクトの経験者、及び、SIerのERP・CRMエンジニア(上流フェーズの経験者)を募集しています。

【このポジションの魅力】
・当社で保有するSAPやSFDCのソリューションにクライアントをリードするために上流工程からプロジェクトに参画し、クライアントリードを行うことができます
・チームとして立ち上げ時期であるため、受け身の方ではなく、率先して提案/行動がとれる方が活躍できます
・個人の成長と同様にボトムアップを重視するため、研修やナレッジシェアなど情報発信をしていきたい方
・システムの導入だけではなく、これまでのナレッジを活かした働き方を提供可能です

勤務地 東京都港区
給与 年収:700万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

CTCシステムマネジメント株式会社

SAPエンジニア【CTCグループ/大規模案件】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

伊藤忠テクノソリューションズまたはグループ会社を中心に開発支援をお任せします。基幹システム(SAP)の導入、維持保守、またはベーシス構築、運用やチームをまとめながら開発、維持保守を実施頂きます。

【魅力】
■創立35年の無借金経営、コロナ下でも成長業績好調
■コロナ禍で業界でもいち早くリモートワークに着手
■豊富な研修制度で社員をサポート(技術/階層別/テーマ別研修)

【研修制度】
■年に160日は何らかの研修を開催。その他にも社内ポータルサイトを利用することで、いつでもスキルアップのための研修を受講することが可能です。
※下記は具体的な研修例
■基本研修:リーダー研修、管理職候補研修、新任課長研修、課長研修、など
■技術者育成研修:資格取得対策研修、基礎技術研修、プロジェクトマネジメント研修、スキル向上研修、ITサービス・プロフェッショナル育成研修、など
■テーマ別研修:情報セキュリティ・コンプライアンス、メンタルヘルス、ロジカルシンキング、考課者研修、労務・法務研修など

勤務地 東京都23区内の顧客先
給与 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

コンピューターマネージメント株式会社

SAPコンサルタント【資格支援・福利厚生充実/退職金制度有】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
財務会計、管理会計、販売管理、在庫・購買管理、生産管理等、ERPパッケージ、特にSAPの導入・開発・コンサルティングを行います。
【業務実績】
製薬向け財務会計システム、電機等製造業向け在庫・購買・生産管理システム等、様々な業態の企業に対して実績がございます。同社SAPコンサルタントをはじめ、SE、PGがSAPシステムの導入・開発を支援します。

【採用背景】
都内近郊にてSAP導入・開発の事業を拡大させていくための募集となります。東京拠点での体制強化・事業拡充を図っていくので自ら積極的に何事にも取り組めるチームの一員として担って頂きます。

◆SAP認定資格を取得されていない方には、入社後認定資格取得のために同社負担で補助をさせていただきます。e-ラーニングによるSAPアカデミーの研修やOJTなどを通じて習得していただきます。

勤務地 東京都都内近郊お客様先
給与 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社DTS

[法001]SAPパッケージの導入コンサルタント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務内容】
■SAPアプリケーション導入関連のコンサルティングをお任せします。
■基本構想や要件定義から本稼働後の運用保守引継まで、プロジェクト開始から終了まで、一連のフェーズに携わっていただきます。

【働き方】
■稼働管理は各PM、課長、部長が把握し、必要に応じて要員追加やタスクの見直しを実施

【ポジションの魅力】
■他社に先駆けてSAPの最新ソリューション<SAP Cloud製品(Hybris/SuccesFactors/SCP)/S4HANA etc>を提供、DTSにしかないソリューション・ノウハウがあります。
■実務を通じて、最新技術を身につけることが可能
■事業部でも最新技術に関する勉強会やSAP資格取得勉強会を実施

勤務地 東京都中央区
給与 年収:400万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社システムサポート

SCMコンサルタント【プライム市場】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にて以下業務に携わって頂きます。

【具体的な業務内容】
ロジ領域における製品の新規導入を行って頂きます。
要件定義、プロトタイプ提案などプロジェクトの最上流から携わって頂きます。今回、引合が増えており、事業拡大のため新しいメンバーを募集します。ご自身の志向やスキルに合わせ、キャリアパスはマネジメントとスペシャリスト両方ございます。中途入社が半数以上で活躍しています。

【企業風土】
年次に関係なく、意欲次第で積極的にプロジェクトに関わることのできる環境です。顧客折衝などの上流業務が主で、やりがいを感じながら、スキルアップも可能。上司はもちろん、役員にも気軽に相談したり、希望を伝えることのできる風通しの良い社風です。

【配属先情報】
ビジネスコミュニケーション事業部:約120名

勤務地 東京都新宿区
給与 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

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