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株式会社三和交通統轄本部

イベント企画ドライバー◆安定して長く働けるよう終身雇用宣言中/最大月給37万円の給与保障あり◆

正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2022/12/5
職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 第二新卒・既卒者歓迎
  • 面接1回のみ
  • U・Iターン歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

メディア多数掲載!おもしろ企画満載のタクシー会社です。あなたの個性を活かし楽しみながら働きませんか

応募倍率40倍の「心霊スポット巡礼ツアー」や安定した人気の「お花見ツアー」をはじめ 「三億円事件ツアー」「ペットタクシー」などなど 多くのイベントタクシーを企画している三和交通。 ユニークな発想でこ...

仕事内容 ■タクシードライバーとして観光やイベントの企画をお任せします!
勤務地 《転勤は基本ありません!》東京都、神奈川県、埼玉県の各営業所になります。
給与 ◆神奈川【平均年収415万円】 月給 212,160円~ ※給与保障 横浜営業所:35万円×6ヶ月...

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モランボン株式会社

商品企画職/学歴不問/第二新卒歓迎/転勤なし◆残業月15hと働きやすい職場環境/駅徒歩1分◆

正社員 掲載終了日:2022/12/5
設立20年以上
  • 学歴不問
  • 月の残業20時間以内
  • 交通費全額支給
  • 7日以上の長期休暇あり
  • 転勤なし

<安心・安定の大手企業>腰を据えて長く働ける環境です!

韓国料理の調味料や餃子やワンタンの皮などの食品を製造・販売しているモランボン。 長い歴史を持つ食品メーカーで、「ジャン 焼肉の生だれ」といった、 有名商品になじみがある方も多いのではないでしょうか。...

仕事内容 当社が大切にする理念に沿った商品企画に関わる業務全般をお任せします。
勤務地 本社
給与 月給226,000円~505,000円 ※経験・スキルに応じて決定します。 ※試用期間2ヶ月(条件...

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ソフトバンクコマース&サービス株式会社

【FinTech】新規事業/営業企画リーダー候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

決済サービス「PayCAS(ペイキャス)」の加盟店導入提案や、販売代理店を増加させるための商品企画業務をリーダーとして推進していただきたいと考えております。
加盟店や代理店商談に加えてパートナー企業の開拓、サービス・企画、プロモーション、オペレーション構築など新規事業立上げのため幅広い業務をご担当頂く予定です。

【具体的な職務】
・FinTech関連商品やサービスの企画、プロモーション、パートナー企業の選定とアライアンス締結、オペレーション建付け、顧客開拓
・加盟店への導入提案
・販売代理店を増加させるための戦略・企画立案及び実行 等

※例えば、以下のような企業とのアライアンスです。
・米国Dynamics社と、キャッシュレス化の促進に向けた次世代クレジットカード「IoTカード」の包括的協業に合意
・中国Inspiry Technology Limited社と、二次元バーコードリーダー国内販売総代理店契約を締結し、二次元コードリーダー「SmartBox」の国内独占販売を開始

【PayCAS(ペイキャス)について】
SBペイメントサービス、PayPay等グループ会社と協業し、マルチ決済端末及びPOSやセルフ精算機など合わせた決済ソリューションを業種や店舗オペレーションに合わせてご提供。現在飲食店、自治体、病院等幅広い導入実績あり。
今後はグループ会社のサービス(LINEや通信など)と連携しこれまでにない新しい決済ソリューションを継続して開発・提供していきます。

【本ポストの魅力】
・自社サービスとして新規事業を立ち上げることができ、さらにサービス化/収益化まで一気通貫で関わることができます。
・ソフトバンクグループの企業(PayPay,SBペイメントサービス,LINE等)・決済金融系企業様だけでなく、様々な分野の企業様とパートナーシップ契約締結や協業などを進めており人脈と視野が広げることができます。
・自由や裁量をもって仕事ができます。(リモートワーク、フレックス勤務、シェアオフィスWeWork勤務も可能)

【募集部署のミッション】
決済関連新規事業の企画立案及び事業推進。
(参考)
■SB C&Sの決済サービス「PayCAS(ペイキャス)」
https://www.paycas.jp/
■SB C&S…

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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富士通株式会社

JAPANリージョンにおけるアカウント支援企画

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■JAPANリージョンにおけるオファリングビジネス拡大に向けたアカウント支援施策の企画と立ち上げを牽引していただきます。
【具体的に】
・アカウント部門(BP/SE)のオファリングビジネス拡大に向けた各種支援
・社内関連部門と連携し、アカウント部門のビジネス創出、人材育成を支援
・グローバルアライアンスパートナーとの協業による共同プロモーションの実施
・サービス事業部、デリバリー部門と連携し、オファリングビジネスの進捗管理とデリバリーリソースアサイン検討

【魅力・やりがい】
・全社重点注力分野であるオファリングビジネスの拡大をJAPANリージョン横断で自らが具現化できる活動です。
・DXに求められる環境変化への柔軟な対応・新たなテクノロジーの適用・スピード化をオファリングで実現し、アカウント部門のお客様への提供価値向上と社会課題解決提案に貢献します。
・アカウント部門を始め社内外のステークホルダーと連携した活動は、企画実行力・コミュニケーションスキル等の習得ならびに多方面での人脈構築はキャリア形成において大変有意義な職務経験と考えます。

勤務地 東京都港区
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社primeNumber

営業企画【自社開発SaaS/海外展開】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

同社にて営業企画に携わって頂きます。

【具体的な業務内容】
■必要なデータ分析・活用を実現するためのデータ設計、オペレーション設計、改善
■データ品質を一定に保つための施策検討と実行
■上記を実現するためのSalesforce管理業務
 -各チーム毎の最適な運用フローの検討・画面設計の提案
 -セールスメンバーへの運用フローの周知・定着支援
のような業務をお任せしたいと思っております。

【ミッション】
ミッションは経営・事業戦略に基づく「営業チームの戦術」を実行支援をしていくことです。営業チームが目標を達成するための道筋や仕組みづくり、武器をつくることがわたしたちの役割になっております。

【営業企画の役割】
現在営業企画(Sales Ops)チームでは主に、下記の3つの役割を担っています。
■営業支援(各種チェックを含めた取引先管理、見積作成支援、マーケ施策実行支援)
■営業法務(営業に関わる契約書におけるお客様との調整、弁護士との連携から締結)
■プロセス設計とデータ活用(Salesforceを活用した営業プロセスの最適化・改善)
今回お任せしたい業務は3つ目の
「プロセス設計とデータ活用(Salesforceを活用した営業プロセスの最適化・改善)」です。

勤務地 東京都品川区上大崎三丁目1番1号
給与 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ディー・エヌ・エー

【ヘルスケア事業】データヘルスサービス 営業企画

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【概要】
DeNAのヘルスケア事業部で行っているヘルスビッグデータ事業。DeNAがもつデータ分析やスマホアプリのノウハウを活用し、健康保健組合や地方自治体による加入者・住民向けの健康づくりの支援をしています。また、その中で蓄積されたレセプトや健診、ライフログデータを利活用することで、エビデンスを構築しサービスへ還元する取り組みを行っています。国策でもあるデータヘルス計画が次なるフェーズに入り、これまで以上にヘルスビッグデータのニーズが高まっています。

DeNAでは提携している健康保険組合や協業パートナー、またプロダクトを通じて得られた、レセプトや健診、ライフログデータなど、大量の医療データの利活用が可能です。

今回の募集は主に、住民向けの健康づくり施策を検討・導入している地方自治体向けに、ソリューション提案の営業活動支援を行っていただくとともに、リード獲得を最大化させるためのPR戦略の立案~実行を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・新規顧客開拓獲得を最大化させる営業支援
・提案資料の作成(新規作成 / 提案資料・見積関連の資産化)
・継続的な提案資料のブラッシュアップ
・間接販売の勉強会企画
・リード最大化に向けたPR戦略の立案・実行
・ウェビナーの開催/イベント出展など

【仕事の魅力】
得られる経験、チームの魅力など
・新規事業の企画・立ち上げの経験
・事業会社特有の高い裁量とスピード感
・クライアントへのソリューション提供を通じた、社会課題解決
・メンバーの長所を活かし、短所を補うワンチーム
・顧客との課題解決を通じた一体感の醸成

勤務地 東京都渋谷区
給与 経験・スキルに応じて変動します

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forest株式会社

商品開発リーダー候補【E03】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【エキスパート系業務概要】
■当社が買収したEC(アマゾン・楽天等のECモールがメインチャネル)の事業(ブランド)運営業務 └ブランドマネージャーが担当するブランド全体のマネージをするのに対して、エキスパートメンバーはブランド横ぐしで業務をサポート
■事業(ブランド)責任者となるBMメンバーと連携して成長戦略・各種施策の立案~実行
└複数ブランドの成長をミッションとして、各エキスパートメンバーは専門領域に特化したグロースを実現する

【参考:ブランド運営業務の全体像】
※ブランドマネジャーやエキスパートの各メンバーが協力して実施する業務の全体像
■市場リサーチ、事業戦略・施策立案からPDCA全般(プロジェクトマネージメント・チームマネージメント含む)
■経営管理(計画作成・原価管理・予算管理)とレポーティング
ECモール運営(ブランドにもよるが、基本的に自社ECはチャネルとして優先順位が下がる。
└各種プロモーション(ページ制作、セール対応、広告運用、プライシング)  
└AMAZON・楽天以外へのモールチャネル拡大
└商品開発・ローンチ  └カスタマーサポート運営
■オフサイト施策(SNS等を使ったモール外部からの集客)
■サプライチェーンマネジメント(発注、仕入、ロジスティクス管理等)

【本ポジションが担当する役割】
※弊社の扱うカテゴリ例:調理機器・キッチン用品、アウトドア用品全般、寝具・家具、日用雑貨、アパレル雑貨、家電アクセサリー・モバイルアクセサリ―、ペット用品ほか
■ブランド(子会社)の責任者であるBMが主にブランド単位で縦軸の事業運営を行うのに対して、エキスパートとして、自身の専門性を中心に、複数のブランドを横軸でサポート・運営を行う。
■特に、本ポジションでは、商品開発に関する知見を活かして、下記の業務等を中心に弊社ブランドのグロースを実現できる自社商品の設計・開発を担当する。  
└各ECモールを中心とした(モールにとどまらない)市場や消費者の分析  
└競合商品の分析  
└自社(商品)の分析(商品そのものの分析に加えて、レビューやその他カスタマーボイスを用いた分析)  
└自社商品の企画・開発(フィージビリティーチェック等を含む)  
└パッケージなどの仕様検討  
└中国工場を中心とし…

勤務地 東京都渋谷区渋谷3-1-1
給与 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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トレンドマイクロ株式会社

営業戦略企画・立案/ビジネス開発担当

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【期待する役割】
営業部門やエンジニア部門と連携し、大手法人お客様のセキュリティ領域における課題を把握し、お客様のシステム投資に対する中期ビジネス案を策定、ご提案の戦略・企画を練っていただきます。
獲得した知見を全社で活用できるようセールスツールの整備やサービスの改善活動も行っていただいたり、サービス全体のビジネスを推進する上で、グローバルのステークホルダーとも連携を図って頂くことも期待しております。

【職務内容】
約30年前、ウイルス対策に始まった弊社は、昨今の激しく変化する「脅威」からお客様を守るべく、今まさに真のサイバーセキュリティプラットフォームベンダへと進化を遂げている最中です。
統合サイバーセキュリティプラットフォーム、Trend Micro Oneを提供することで、これまで提供していた脅威への防御だけではなく、お客様環境全体のリスクを可視化、脅威への迅速な対処につなげることができます。
今後弊社はセキュリティ領域のエキスパートとして、お客様の課題をより一層把握し、幅広い製品・サービスを有すプラットフォームを生かしたトータルソリューションを提供していくことが求められます。
同ポジションのメンバーたちは、事業変革を遂げる弊社におけるトータルソリューション提供のあるべき姿を追求し、新たな価値提供モデルの確立を行います。
トレンドマイクロの今後を担う重要なポジションです。

【組織構成】
2020年に弊社の事業改革に伴う新しい価値提供モデルの確立を目指し、設立された部署となります。3つのチームで構成されており、20名弱のメンバーが在籍、同チームには現在3名のメンバーがおります。チームメンバーに限らず、社内の幅広いメンバーたちと協働して成果を出すことが求められます。ハイタッチ営業の経験が豊富なメンバー、ビジネスデベロップメントとしてビジネスの立ち上げを経験してきたメンバー、セキュリティコンサルの知見を持ち合わせたメンバー達と切磋琢磨することが可能です。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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富士通株式会社

カスタマーエクスペリエンスの企画(リーダークラス)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■EBC(Executive Briefing Center:お客様エグゼクティブをお招きし、当社ビジョンや取組みをご紹介することでSXパートナーとしての認知向上および、お客様と共に未来の社会を描くためのディスカッションを行う場)において、お客様とのディスカッションを効果的なものにするべく、ディスカッションプログラム設計およびディスカッションをリードする役割を担っていただきます。
お客様とのディスカッションの積み重ねから得られた知見を踏まえ、EBCの運営改善および、ディスカッションプログラムの拡充を継続的に行います。

【魅力・やりがい】
エグゼクティブ同士のディスカッションを如何に戦略的・効果的なものにして、次のステップに繋げていくかということにインパクトを与えられます。

【得られる経験・スキル】
・企業のハイレベルな戦略議論のシーンに関わることによる経営戦略感覚理解
・CX(カスタマーエクスペリエンス)の設計・実施の結果がダイレクトに得られる現場だからこそのコミュニケーション戦略企画スキル
・他のマーケティング活動と一体となったエンゲージメント強化検討・実施によるマーケティング全体像の知見

勤務地 東京都港区
給与 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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スターバックスコーヒージャパン株式会社

ベーカリーの商品企画・生産管理 ※プリンチホットキッチン

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【期待する役割】
◆ホットキッチン(サラダ、スープ、ラザニア、リゾット等)の商品企画、生産を通じてPrinciビジネスを成功に導く
◆全てのホットキッチンの生産活動に責任を持つ
◆ホットキッチンに関わる在庫管理、人材育成、トレーニング、機器管理をする
◆チームのロールモデルとなる

【職務内容】
■Princiのレシピにより、ホットキッチン(サラダ、スープ、ラザニア、リゾット等)の製造を行う
■ホットキッチンの生産計画を立て、機器、備品を準備する
■下準備(果物類の下処理/計量)
■調理(非熱処理/加熱調理/味付け) ※大型の調理設備を使用し、グリルや煮込み等行う
■原材料品質、商品品質、機器品質の管理を行う
■生産における問題解決を行う

【将来的なキャリアパス】
・短期:ホットキッチンアシスタントスペシャリストとして、上司(スペシャリスト)とともに、製造と管理を行います。
・中期:ホットキッチンスぺシャリストとして、上司(シニアスペシャリスト)とともに、新商品開発を行います。
・長期:ヘッドのスペシャリストとしてキャリアを積んでいきます.(製造、管理、開発とシェフ業務)


【魅力】スターバックスの新規事業であり、日本で初出店となる「プリンチ」の物作りを担います。スターバックスの中でも数少ない希少なポジションです。ホットキッチン(料理人)としての技術・知識の向上が期待できるポジションです。

【組織構成】新業態推進本部 プリンチプロダクション部 プリンチキッチンチーム /プリンチキッチンホットキッチン(計7名)
Princi(プリンチ)プロダクション部はプリンチベーカリーなど店舗に向けて製造するセントラルキッチンの役割を果たします。業務は商品開発、仕入れ、製造、在庫管理と多岐にわたり、3部門(ベーカー、ペストリー、ホットキッチン)が互いに協力しながら商品のクオリティを担います。

勤務地 東京都品川区
給与 年収:300万円~550万円経験・スキルに応じて変動します

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スターバックスコーヒージャパン株式会社

ベーカリーの商品企画・生産管理 ※プリンチキッチンベーカリー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【期待する役割】
◆ベーカリーの商品企画、生産を通じてPrinciビジネスを成功に導く
◆キッチンで生産される全てのベーカリーの生産活動に責任を持つ
◆ベーカリーに関わる在庫管理、人材育成、トレーニング、機器管理をする
◆チームのロールモデルとなる

【職務内容】
■Princiのレシピにより、ベーカリーの製造を行う
■ベーカリーの生産計画を立て、機器、備品を準備する
■仕込み(計量/ミキシング)
■麺台(一次発酵/分割/成形)
■釜(二次発酵/トッピング/焼成)
■原材料品質、商品品質、機器品質の管理を行う
■生産における問題解決を行う
■アルバイトパートナーへの技術指導・生産における問題解決の実施

【将来的なキャリアパス】
短期:ベーカリーアシスタントスペシャリストとして、上司(スペシャリスト)とともに、製造を行います。
中期:ベーカリースぺシャリストとして、上司(シニアスペシャリスト)とともに、製造を行います。
長期:ヘッドのスペシャリストとしてキャリアを積んでいきます.

【魅力】スターバックスの新規事業であり、日本で初出店となる「プリンチ」の物作りを担います。スターバックスの中でも数少ない希少なポジションです。ホットキッチン(料理人)としての技術・知識の向上が期待できるポジションです。

【組織構成】新業態推進本部 プリンチプロダクション部 プリンチキッチンチーム /プリンチキッチンホットキッチン(計7名)
Princi(プリンチ)プロダクション部はプリンチベーカリーなど店舗に向けて製造するセントラルキッチンの役割を果たします。業務は商品開発、仕入れ、製造、在庫管理と多岐にわたり、3部門(ベーカー、ペストリー、ホットキッチン)が互いに協力しながら商品のクオリティを担います。

勤務地 東京都品川区
給与 年収:300万円~550万円経験・スキルに応じて変動します

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三井住友カード株式会社

モバイル決済の企画開発【SMBCの基盤】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■キャッシュレス業界における当社の競争優位性のある商品の開発・運用のノウハウをもとに、モバイル(お客様マートフォンアプリ)を起点としたBtoBtoC領域における決済ソリューションの商品・サービスを企画・開発を担っていただきます。
【具体的業務】
・モバイル決済に関する新商品/サービスのリリース・既存商品のレベルアップの実現に向けた、市場分析・商品コンセプトの策定・開発仕様書の作成及び、工程管理
・提携先企業への決済ソリューションの導入・展開
 (業務要件定義、開発、保守・運用)

【職務実例】
・大手QRコード決済事業者へのPay基盤の提供
メルペイ、LINEPayプリペイドへのApplePayの提供 他

【配属先情報】
ソリューション開発部ー三井住友カードに在籍しながら、他社のキャッシュレスサービスに携わり、幅広くキャッシュレスビジネスに携わることのできる部署です。
営業フロントと業務・システム部との間に入り、要件定義・企画・開発推進・導入・導入後サポートまで幅広く担当します。

勤務地 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与 年収:600万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

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三井住友カード株式会社

新商品サービス企画【法人決済マーケット/SMBCの顧客基盤】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■法人のお客様における、出張費・接待交通費・企業間の仕入れ等、様々な『決済(支払・回収)』に対して、「法人カード」を始めとした幅広い金融サービスの提供に取り組んでいます。

【具体的業務】
・顧客ニーズの深堀り、及び内外の環境分析や競合調査
・新商品・サービスの企画、要件定義、及び実現に向けたシステム・業務部門との協議・調整
・商品・サービスの業務運営・管理、及び品質改善

<取り組み事例>
BPSPを活用した「請求書支払い代行サービス」の一般提供開始
https://www.smbc-card.com/company/news/news0001691.jsp

【ポジションの魅力】
・SMBCグループとして、SMBCと連携をしながら業務拡大を目指しております。
・三井住友銀行の顧客チャネル×三井住友カードのノウハウを掛け合わせ、
 ブルーオーシャンの法人領域に参画していきます。
・多様化する法人ニーズに応えていくべく、これまでのご経験スキルを活かしながら、SMBCグループのダイナミックなフィールドでご活躍頂けます。

【配属先情報】法人決済ビジネス部ー約30名
30代を中心に法人決済ビジネスの飛躍に向け、日々取り組んでいます。
・社員に加え、グループ各社からの出向者や中途社員、派遣スタッフも在籍し、今までの経験を活かしながら活躍いただける、働きやすい環境となっています。

勤務地 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与 年収:600万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

キャディ株式会社

オープンポジション~製造業界DXを牽引/グローバルベンチャ~

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

現在の製造業界の課題である「製造イノベーションの欠如・サプライチェーンデータアセットの欠如」に対して、テクノロジーの力を活用しながら業界変革に取り組んでいる企業です!
創業からわずか5年で累計資金調達額99.3億円・従業員も500名超・グローバル拠点(ベトナム・タイ、今後の拡大予定)も立ち上がるなど、急成長を遂げている同社にてより今後の事業拡大を見据え、その一翼を担っていただける方を募集されております。

【主な事業(ポジション例も含め)】
◆CADDi MANUFACTURING(加工品製造サービス)
・産業機械業界におけるトップメーカー20社のうちの70%のシェア率
https://caddi-inc.com/manufacturing/
※ポジション例:アライアンスセールス/プロジェクトマネジメント/ディレクター/品質/生産管理/サプライパートナーサクセス/マーケティング・インサイドセールス/コストモデルアナリスト/オペレーション企画/グローバル物流企画/物流スペシャリスト/事業企画/経営企画/プロダクトマネージャー など

◆CADDi DRAWER(図面データ活用クラウド)
・兆円単位の業界トップメーカーに次々と導入
https://caddi-inc.com/drawer/
※ポジション例:BizDev/カスタマーサクセス/デリバリーサポート/フィールドセールス など

【魅力ポイント】
★産業構造を大きく変えるビジネスのため、やりがいをもって働ける!
★圧倒的なスピード感で事業成長しているため、自己成長にも大きく感じれる!
★国内だけではなく、グローバルに展開しており、今後もさらに加速されるためグローバル視点で活躍できるチャンスがある!
★1つの事業だけでなく様々は事業展開を進めているため、今後の成長も見込める!

勤務地 東京都台東区
給与 年収:350万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ミナカラ

PB・ベンダーマネージャー【NTTドコモグループ】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【期待する役割】
ベンダー/プライベートブランドアライアンスマネージャーは、お客様のためにミナカラのプライベートブランド(PB)の戦略立案・カテゴリーポートフォリオ設計・調達先の選定・社内のオペレーションチームとの連携を行い、やブランドポートフォリオの設計、調達先の選定を行い、ミナカラPBの売上拡大・利益改善に責任を持ちます。
また、継続的なビジネス成長に向け、仕入れやオペレーションの最適化による、利益改善に最大化をリードします。

【職務内容詳細】
■ミナカラPBにおける年間、中長期の売上・利益目標の設定と進捗管理
売上・利益目標を設定し、定期的にデータを分析し、課題・機会をステークホルダーにレポートします。課題・機会に対して迅速に的確に改善のアクションを取ります。
■ミナカラ取り扱い製品(PB/NB)の仕入れ、オペレーション最適化に向けた戦略立案・実行
社内外、両面からのオペレーション、プロセスの改善と最適化、卸・メーカーなどお取引先様との円滑・良好なコミュニケーションを通じ、取引先との中長期パートナーシップを確立し、最適な仕入れを実行します。
■既存PBの継続的な成長にむけてのアクション実行
既存PBの継続的な成長を主導し実行します。マーケティングチーム・CS・医療サポートチームを通じてのお客様の声を分析し、製品の改善をします。仕入れ先の開拓・選定に関する分析を行い、最適な仕入れ計画を立案、価格戦略・オペレーションの見直しを通じ、利益改善をリードします。
■ポートフォリオ戦略、新規PBの戦略・アクション実行
さらなる成長に向け、PBのポートフォリオ戦略の立案をします。成長・機会カテゴリーを選定し、新規製品の企画・P/L・販売計画を社内ステークホルダーと協同し主導します。
■社内外のステークホルダーとの協同
エンジニア、オペレーション、CSチーム、卸・メーカーの関係者と協同し、成長を妨げる課題や、さらなる成長のための改善をします。

【魅力】
・成長産業(EC産業)での経験を積める
・新しい産業(遠隔医療など)の開拓経験を積める
・大規模なSKU数を利用した商品販売の経験を積める
・薬機法など制約が厳しい環境での経験を積める
・職種にとらわれず、意見を出し合える環境がある
・いろんな職種(薬剤師、デザイナー、エンジニ…

勤務地 東京都港区六本木
給与 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

富士通株式会社

事業戦略・企画立案ならびに事業管理

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■同本部は、ミッションクリティカル領域(社会の基盤となる非常に大きな社会的影響を持つシステム)の市場を担当しています。当部は、本部の事業戦略・企画を担うヘッドクオータ部門です。
主な担当業務は、本部のビジネス目標の達成に向けた事業戦略・事業計画の策定、ならびに目標達成に向けた本部内のビジネス活動の管理です。
ビジネス環境やお客様の変化を踏まえた戦略を策定し、ビジネス目標達成に向けて本部全体をリードする役割となります。
本ポジションではリーダーの指示の下、各業務の推進をご担当いただきます。
【具体的に】
・マーケティング部門と連携した市場環境の分析
・本部の中長期計画・年度計画の策定
・事業管理部門と連携した財務目標・非財務目標の管理
・ビジネス目標達成に向けた活動(例:戦略プロジェクトの推進)
・その他必要な業務

【やりがい】
当本部のビジョンは、「社会を支えるミッションクリティカルな事業を有するお客様のサービスを通して、安心・安全で信頼できるレジリエントな社会を実現する」です。我々は、最先端のテクノロジーで、日々の暮らしや経済社会を支える重要な情報インフラを創り、守ることに誇りを持っています。
当本部では、以下のマインド・スキルを持つ方にチームの一員として参加頂きたいと考えております。
・プロフェッショナルなサービスをお客様に展開し、日本社会を支える重要インフラの安定に貢献することに誇りを持ち業務を推進する。
・失敗を恐れず新たな価値創造に向けチャレンジする。

勤務地 東京都港区
給与 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

GMOあおぞらネット銀行株式会社

事業企画・商品企画担当【東京転勤なし/私服勤務】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

同行では2018年7月にGMOインターネットグループとあおぞら銀行グループによる合弁のインターネット銀行の開業いたしました。会社立ち上げフェーズから、事業企画・商品企画をご担当いただきます。

■法人向けの商品・サービスに関する戦略・企画・立案・推進
■上記に関連する社内外の各種調整・管理業務等

重要戦略の一つである「法人」向けの商品・サービスを企画推進し、具体的な案件までご担当いただきます。企画のみならず実際の運用にまで携われるため、非常にやりがいのある業務内容です。これまでの経験を活かしていただき、事業企画のスキルとともにプロジェクトリードの経験やビジネスデベロップメントの経験も多数積んでいただくことが可能です。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

ソフトバンクコマース&サービス株式会社

営業企画(SaaSソリューション販売のプラットフォーム)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

法人向けクラウドサービス販売プラットフォーム「モバイルソリューションマーケット」事業の企画・運営をお任せいたします。

【業務内容】
「モバイルソリューションマーケット」とは、日本における中小企業のデジタル化を推進するために、多彩なビジネスシーンでより便利にご活用いただけるSaaSソリューションを販売するプラットフォームです。
本ポストでは、モバイルソリューションマーケットで取り扱いをしているITソリューションの拡販最大化を目的に営業企画をご担当頂きます。

【具体的な業務内容】
モバイルソリューションマーケットのセールスチームの計画策定から施策の立案・推進を行っていただきます。
・営業活動の定量/定性分析
・施策の企画、立案、実行
・カスタマーサクセス企画
 お客様満足度向上・解約率低減の企画、立案、推進
・マーケティング
 リード獲得、ターゲット選定、市場分析等
・営業時に活用する提案書・プロモーションツール作成
・サービス開発/改修の検討
・ラインナップへのフィードバック

勤務地 東京都港区
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社日立ソリューションズ

建設業向けソリューション企画【テレワーク中心】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

近年、建設業ではDX化の波が押し寄せてきており、今まさに変革が起きるタイミングとなります。海外(特にアメリカ)では建設業向けのITビジネスが盛り上がりを見せており、AI、IoT、xR、メタバースなど最新IT技術を軸にさまざまな製品・ソリューションが生まれています。

日本市場においては、2024年の「建設業における働き方改革」に向けて大きなビジネスチャンスが訪れています。建設業は以前より長時間労働が慣習化しており、生産性向上や就業環境の改善を行なうためにIT技術の導入が求められています。当社では保有しているIT技術を活かして「プロジェクト管理」や「図面管理」「検査・点検」「安全衛生」という観点で建設業の支援を行なっています。
建設業での商慣習や業務知見をお持ちの方をお迎えし、より求められる自社製品・ソリューションの開発や、海外を含む他社とのアライアンスを加速し、建設業の「働き方改革」を推し進めていきたいと考えています。

■仕事内容
建設業向けソリューションの企画や事業計画の検討、顧客提案に向けた施策立案など幅広い業務をお任せしていきます。一口に「建設業」と言っても企業規模や業種に幅があるため、これまでの知見を活かして、よりお客様から求められる製品・ソリューションの立ち上げに寄与いただきたいと考えています。
<具体的には>
・建設業向けソリューションの企画、提案
・建設業へ向けたプロモーション活動(セミナー、展示会など)
・海外製品の調査、海外企業との調整、国内展開へ向けた社内外向け作業推進

採用部門のメンバーは全員がIT業界のSE出身であるため、今回ご入社いただく方には顧客側目線で海外商材に対する製品要望を伝えたり、商慣習を踏まえた顧客提案を実施いただける方を希望します。IT技術に関する知識は現メンバーがサポート可能ですので、入社時点での専門的な知識をお持ちである必要はありません。入社後は、まずは事業計画への提言や社内の開発部隊への意見出しから着手いただき、徐々に製品・ソリューション拡販業務に着手いただきたいと考えています。
業務は基本的にはテレワークで対応しています。
必要に応じて出社、対面での業務を行なうことはありますが、基本はテレワークとなりますので、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
■建設業向けソリューションにつ…

勤務地 東京都品川区
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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KDDI株式会社

戦略立案・企画担当(ポイント・ロイヤルティプログラムの戦略)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

配属予定組織では、KDDIの中長期的なマーケティング戦略の立案・検討等を行っています。
その中で、KDDIが運営するポイントプログラム・ロイヤルティプログラムの戦略立案、お客さまとの関係構築によるエンゲージメントの向上・ライフタイムバリューの最大化に向けた施策・サービスの企画立案・実現に向けたPJ推進を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
お客さまのご利用になられるポイント関連の接点(WEB・アプリ)のグロース活動及び、ロイヤルティプログラムにおけるリワードの企画・調達やプログラムの改善や新企画を行っていただきます。
企画においては、関連するステークホルダーとの戦略的連携や合同企画も含めた幅広な検討を担当いただきます。
お客さまとの関係構築に向けては、データに基づきお客様に適切なご提案を設計する仕組みづくりを担当いただきます。

【募集背景】
KDDIは、5Gを軸とした新たな体験を創出していくにあたり、通信を基盤としながら多様なライフデザインサービスを提供していくことで、新たな価値をお客さまに提案していきます。
ポイントプログラムは、各サービスの利用活性化、クロスユースやお客さまとのロイヤルティ構築など、多面で当社戦略を支える重要なパーツであり、単純な顧客還元だけではない、新しいポイントの利用体験の設計を行うべく、体制を強化し、他社に無いポイントの企画や施策を推し進めるための人材を募集することとしました。

勤務地 東京都千代田区飯田橋3-10-10
給与 年収:550万円~経験・スキルに応じて変動します

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KDDI株式会社

プロジェクトリーダー(全社横断DXプロジェクトの推進)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

配属予定組織では、ブランド全体としての体験価値向上とデザインを主導しています。
ご担当いただく業務は、通信の「au」 と、「au PAY」や「auでんき」などのライフデザインサービスの接点を繋ぎながら、戦略・顧客の両面から体験を設計します。お客さまに寄り添った最高の顧客体験(カスタマーサクセス)創出を目指します。

<具体的には>
・カスタマーサクセス創出を企図した接点・部門横断プロジェクトのマネジメント
※従来の業務の延長線ではなく、顧客起点で新たな体験を1から創造・企画、ボードメンバーとの折衝を経て、実施計画承認まで導き、その後の立上げ、グロースをリード
・上記をベースとしながら、事業戦略とアラインさせながら、中長期目線での新たなDX化領域を創出し続けられる仕組みづくりのリード

【募集背景】
KDDIはお客さまに選ばれ続けるブランドを目指し、一人ひとりの人生を豊かでワクワクするものにする価値をお届けして参ります。
そのためにはデザイン×データの両面からお客さまを深く理解し、革新的な体験と心地よいコミュニケーションが重要であり、プロ人材として一緒に取り組んでいただける方を募集します。

【参考情報】
・「CXデザイン部」設立から5年のKDDI 体験価値が競争軸となる時代に(宣伝会議)
https://mag.sendenkaigi.com/senden/202005/cx-strategy-from-design-to-improvement/018604.php

・複数の接点を横断した最適な顧客体験設計によるパーソナライズコミュニケーション(EXPERIENCE MAKERS LIVE 2021)
https://business.adobe.com/jp/events/experience-makers-live/2021/japan.html

・お店の安心感に、オンラインの手軽さを加えた新しいショップ体験を提案
https://news.kddi.com/kddi/corporate/newsrelease/2020/08/20/4626.html

勤務地 東京都千代田区飯田橋3-10-10
給与 年収:550万円~経験・スキルに応じて変動します

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株式会社物語コーポレーション

【販促・メニュー作成企画(マネージャー候補)】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

丸源ラーメン、焼肉きんぐ、ゆず庵等、約600店飲食店を全国で展開する同社にて、商品の販促、メニューの企画をご担当いただく方を募集します。まずはブランドリーダーのサポートから業務を実施していただき、ゆくゆくはブランドリーダーをお任せできればと考えています。ご担当いただくブランドについては、数年ごとのジョブローテーションを予定しています。

【具体的な業務内容】
■メニューや販促の企画業務
⇒企画立案、経営層の会議でのプレゼン
⇒承認の元、商品開発・購買・営業部と連携を組み店舗ランまでの道筋を作る。
■結果分析、改善業務

<メニュー企画業務>
年1回 グランドメニュー改定
年4回~5回 期間限定メニューの導入
その他、常に商品のブラッシュアップ

<販促企画業務>
年3回の繁忙期に向けての販促
その他、常に販促の提案・実行

勤務地 東京都港区南青山2-4-3
給与 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します

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TDK株式会社

【東京/在宅〇/グローバル企業】営業企画(電子部品事業)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

電子部品営業&マーケティンググループ全体を対象として下記業務の一部をアシスト頂きます。
・事業計画の取りまとめ、進捗管理
・グローバル会議等の重要イベント、それらに付随する報告書の管理運営
・予算プロセスの運営
・権限規定・稟議の管理運営、海外現地法人のガバナンス管理
・組織全体に関わる個別課題への対応
・組織全体に関わる諸課題の発見、解決策の立案、実行計画の策定と実施
・DXの推進 など
※経験やスキルに応じて担当いただきます。

電子部品は直接ユーザーの目に触れる機会は少ないですが、身の回りのありとあらゆる電子機器にTDK製品が採用され、かつ求められる領域が急拡大しています。当営業グループでは、今後、更なるグローバル化を推進しておりますが、中でも企画部は海外販売現法のスタッフや本社営業スタッフと連携し、中心となって業務を推進する部門となります。
グローバルなコミュニケーションを通じて、リーダーシップを発揮し、積極果敢にチャレンジ頂ける人材を強く求めています。

勤務地 東京都中央区
給与 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ラクス

【メールディーラー】セールスイネーブルメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

新設のセールスイネーブルメントとして、セールスチームの人材育成をサポートしていただきます。

【具体的な業務内容】
・各トレーニングのプログラムの企画/運営
・育成指標の確立による定期モニタリング、プログラムの継続改善
・プロダクトの機能追加/変更等に応じた、研修プログラムの継続的な更新

【現状】
入社~独り立ちするまでの教育プログラム(一人前研修)はありますが、現営業組織は約7割が直近2年以内に入社したアーリーメンバーで構成されており、今後組織拡大に伴って入社者の一人前までの育成期間短縮・育成の平準化/仕組み化課題として浮き彫りになることが想定されており、専任のチームの立ち上げを行います。
※参考情報:楽楽精算事業部の教育プログラムについて※
https://career-recruit.rakus.co.jp/stories/people-013/

【キャリアパスに関して】
志向性に合わせて様々なキャリアを描くことが可能です。
例1:セールスイネーブルメントマネージャー(縦のキャリア)
例2:クラウド事業全体のイネーブルメント組織への異動
例3:他組織における営業企画/セールスイネーブルメントの立ち上げ(横のキャリア)

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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EYJapan株式会社

Business Development Executive

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

Ernst & Young (EY) is one of the world’s largest firms, with more than 230,000 professionals located in 150 countries around the world. Ernst & Young Tax Co. (EYTAX) utilizes its vast years of experience and international network to always provide high quality global services in our capacity as the best partner of our clients. Our organization consists of experts in tax advisory and compliance who respond promptly to company needs by providing high quality services in areas including international taxation, M&A, reorganizations and transfer pricing.

ABOUT the Role

This role within the Markets / Business Development team will report to the Tax Markets Leader and Tax Markets Operations Leader, and to a wider extent firm management, to co-develop strategies, policies and plans with leadership and drive execution to meet our business needs and deliver on sales and growth goals.

RESPONSIBILITIES

・Work with the Markets Leader and Tax Markets Operations Leader to develop strategi…

勤務地 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号
給与 年収:1200万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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ソニー株式会社

【ソニー・ホンダモビリティ(株)】事業企画 事業化推進

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■組織の役割

次世代電動モビリティ事業の企画・販売・マーケティングの戦略策定と遂行

※本組織のメンバーは、ソニーグループ株式会社雇用で、ソニー・ホンダモビリティ株式会社出向となります。

■担当予定の業務内容

2社のジョイントベンチャーの一員として次世代電動モビリティ事業の立ち上げに参画、事業化を推進する業務を担当いただきます。

・次世代電動モビリティの事業戦略策定・企画立案(商品・販売・マーケティング)

・モビリティに求められるソフト・ハード双方のパートナー連携強化・拡充企画と施策推進業務

今までにない新しい価値をお客様に提供するために、次世代モビリティ像をとことん突き詰め、そこから技術、サービス、ビジネス全般と、幅広い視点を持って計画を立て実行していきます。事業効率の最大化を併せて実現するために、開発・生産・パートナーなど社内外のステークホルダーと連携を取りながら、事業化戦略のプロフェッショナルとして商品企画、事業開発およびセールス&マーケティングにも深く関与いただくことができます。

具体的には:

・商品の販売やアフターサービスのみならず、バリューチェーン全体でお客様との関係を長く深く紡ぐ、デジタルとリアルを融合させた新しいサービスの提供

・販売はオンライン中心とする予定で、お客様とダイレクトに繋がり続けるネットワークを構築。また、商品開発プロセスへの参加を呼びかけ、商品販売後もパーソナライズされた顧客体験を個々に提供し続ける

・ハードウェアの有無に関わらない、ブランドに共感していただける仲間が集うコミュニティの形成

・産業を支える様々なパートナーと、新たな体験価値創出に向けた協業取り組み

【開発ツール】

Excel,Word,Powerpoint, などの基本的なOfficeツールを使用

■想定ポジション

リーダークラス

■描けるキャリアパス

新規事業として新分野の最先端環境の中で、ゼロからの事業立ち上げを経験することができ、この事業をリードしていく役割を期待します。

また、お客様の手に渡る商品としてソニー・ホンダモビリティ独自の要素技術を次世代モビリティへと具現化していくプロセスを経験することができます。

勤務地 東京都港区港南
給与 経験・スキルに応じて変動します

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株式会社物語コーポレーション

【商品開発(部長職)】※プライム上場企業

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<全業態の商品開発を統括し、コンセプトメイキングより企画・試作・提案・導入まで行なって頂きます>
商品開発部員のマネジメントが主な仕事です。

店舗で使用している機材・器具に基づきより、工程の少ないオペレーションでできる商品を多数開発し、オペレーションマニュアルの作成・構築、店舗への指導、店舗の販売状況の検証、改善となります。

直接経営トップに判断を仰げるところでの開発ですので、ご自身の力量を見ていただきやすいかと思います。
「お客様が今、何を求めているのか」トレンドの最先端を行くような開発をしていただきます。

商品開発部門としてオリジナリティ溢れる開発をお任せしたいと思います。

勤務地 東京都港区南青山2-4-3
給与 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社物語コーポレーション

【商品開発(和食・ゆず庵部門の商品開発者)】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<ゆず庵業態のメニュー開発をコンセプトメイキングより企画・試作・提案・導入まで行なって頂きます>
店舗で使用している機材・器具に基づきより、工程の少ないオペレーションでできる商品を多数開発し、オペレーションマニュアルの作成・構築、店舗への指導、店舗の販売状況の検証、改善となります。
※ゆず庵の商品開発⇒提案⇒マニュアル作成⇒店舗落し込み⇒検証、業態の企画開発
の一連の流れを任せたい。

直接経営トップに判断を仰げるところでの開発ですので、ご自身の力量を見ていただきやすいかと思います。
「お客様が今、何を求めているのか」トレンドの最先端を行くような開発をしていただきます。

商品開発部門としてオリジナリティ溢れる開発をお任せしたいと思います。

勤務地 東京都港区南青山2-4-3
給与 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社トランジットジェネラルオフィス

【テーマカフェ事業 メニュー開発】~急成長事業~

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

※株式会社トランジットテーマカフェオペレーションへ出向いただきます。(株式会社トランジットジェネラルオフィス 100%子会社)詳細は、求人票下部【雇用について】をご確認下さい。

飲食チェーン店舗で使用するメニューレシピ開発、仕入先開拓、調達管理、キッチンオペレーション構築、運営管理責任者をご担当いただきます。

【具体的業務内容】
・自社複数店舗及びFC店舗で利用するメニューレシピ開発
・調達設計、仕入先開発
・キッチンオペレーション構築、運営管理
・新店舗立上時のキッチン設備設計
・FC企業との新取組み開始時のキッチンオペレーションの構築、取り決め

※メニュー開発はお客様への提供開始の約2カ月前よりスタートするので俊敏性が必要になります。
※テーマに応じては栄養価値計算に基づく厳しいガイドラインが設定されており、お客様満足を達成しながらレシピや食材開発を行う必要があります。

勤務地 東京都渋谷区恵比寿4-20-4
給与 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社コトラ

社内プロジェクト推進リーダー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

IT/非IT関わらず、社内のさまざまなプロジェクトが適切な納期・品質で完逐するようサポートいただきます。
プロジェクト推進リーダーとしての実績やITスキルによっては、中長期的にプロジェクトマネージャーへのキャリアアップも可能です。

【業務内容】
下記のような形で社内プロジェクトを推進いただきます。
■プロジェクトの目的やスコープなどを明確化
■プロジェクトの進捗状況を継続的に把握
■プロジェクトに遅延等が生じた場合は、プロジェクト担当者の業務状況の全体完を踏まえて、業務分担/取り組み順序/スケジュールの見直しや、上位者への報告などを行う

【採用担当メッセージ】
複数の関係者の間の調整や、進まない案件に能動的に関与して推進する業務がメインとなります。
上記のような業務にご自身が適性があると思われる方からのご応募をご経験に関わらず歓迎します。
ご自身の適性を活かしつつ、さらにキャリアアップしていきたい方におすすめのポジションです。

【重視するポイント】
■現状を把握し、あるべき進捗状況との乖離を把握するスケジュール管理能力
■時には自ら手を動かすなど、能動的に働きかけるリーダーシップ
■関係者それぞれの立場や特性を理解し、それぞれに対して適切な働きかけを行う調整力

勤務地 東京都港区
給与 年収:350万円~600万円経験・スキルに応じて変動します

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