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株式会社メルディア New PR

営業総合職◆未経験者歓迎/月給28万2300円以上+インセンティブ/OJT研修/完全週休2日制◆

正社員 WEB面接可能企業 掲載終了日:2024/4/24
職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 設立20年以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 完全週休2日制

未経験でも月給28万2300円以上!給与待遇や社員教育に力を入れ、安心して働ける環境を整えています!

当社は戸建分譲住宅販売戸数年間約1600棟と 業界トップクラスの実績を誇っています。 売上も1400億円を超え、従業員数規模も1100名を超えるなど、 スピーディーに成長し続けている企業です! 「...

仕事内容 内外で住宅事業などを展開する住宅総合生産グループである 「株式会社メルディア」で営業職をお任せ。
勤務地 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県のご希望を考慮の上、配属いたします。
給与 ■月給28万2300円以上(一律手当を含む) ※固定残業代を含む (月70,900円~/45時間分...

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ヤマハ発動機株式会社

ファシリティ全般(建設・オフィス・不動産)企画管理【管理職】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■ファシリティマネージャーとして
・当社FM全体の戦略立案
・ファシリティに関する重要タスクの企画管理
・FM基盤となる「予算・情報・標準・人材」の整備

【やりがい・魅力】
静岡磐田に留まらず、日本、海外の各拠点の資産について、FM統括部門として大規模な建設投資をリード&サポートを担う、非常にダイナミックな業務です。また、様々な事業や機能を抱える企業のFM部門として、経営層をはじめとし多様な人材と交わって業務を遂行いただきます。

【募集背景】
ヤマハ発動機は、事業戦略や新しい働き方を支えるファシリティ(建設・オフィス・不動産)を経営資源と捉え、不動産の計画から維持保全までの戦略・企画・管理を強化していきます。多種多様な製品をグローバルに届ける基盤となる不動産をスピーディに整備し、全体最適視点でファシリティマネジメント(FM)を統括できるファシリティマネージャーを募集します。

勤務地 静岡県磐田市新貝2500
給与 年収:1000万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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プライムアースEVエナジー株式会社

調達(課長クラス)【静岡県湖西市】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
■調達プロジェクト及び電池部材/設備バイヤーのマネジメント業務
 (1)品目別(材料、構成部品)調達戦略・方針立案とサプライヤー選定
 (2)中期経営計画に基づく原価低減策の立案と実行
 (3)中長期・短期計画に対するサプライヤの供給(材料/設備/生産)能力の把握・確保
 (4)新規プロジェクトの原価目標達成の為、関係部署と連携したの原価企画・原価低減活動
 (5)顧客要求・設計変更等による 部材の4M変更管理
 (6)サプライチェーンのBCP策定、SDG’s対応、コンプライアンスチェック機能の構築
 (7)サプライヤとの協業関係向上のための各種企画立案・しくみづくり
 (8)DXを含む改善業務(サプライヤとのデータ授受の効率化、発注・検収処理システム改善 など)
 ※経験・適性により、上記の業務のいずれかを担当して頂きます

【職場のイメージ】








若手社員が多く在籍し、活気にあふれ「安全第一」・「コミュニケーション」・「リスペクト」を大事にする職場です
















【組織のミッション】








電池事業に必要な競争力ある調達基盤を構築し、最も良い製品を、最も安く、最も早く(タイムリー)、長期的安定に調達する













【募集背景】
■電池次世代モデルの競争力強化、生産能力増加に伴う調達スタッフ機能の体制強化
・次世代LiB電池の原価企画・仕入先選定/生準業務の推進に際し、調達マネジメント機能強化により電池競争力の向上を図るため
・当社中国工場、宮城工場、新工場の新規立ち上げ/生産能力増強に際し、調達スタッフ機能(電池部材/設備バイヤー業務)を強化するため
【魅力】
■ハイブリッド車・電気自動車用の電池部材/設備調達を通じて社会貢献・モノづくりの喜びを実感
・自ら企画・契約した材料/設備を使用して生産する電池が、世界中の街を走るハイブリッド車に搭載され、環境問題・エネルギー問題に貢献し、
成長を続けるハイブリッド車市場を支えています。それらの経験を通じ、モノづくりの喜び、お客様の笑顔と社会貢献を実感出来ます
・業界トップレベルで車両電動化を推進中のトヨタグループの中で、その一翼を担う電池メー…

勤務地 静岡県湖西市岡崎20番地 湖西本社
給与 年収:1000万円~経験・スキルに応じて変動します

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三菱自動車工業株式会社

外装部品の設計開発業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<部概要>
自動車のバンパー、グリル、スポイラーなどのエクステリア部品の設計を担っています。

<採用背景>
一目で三菱のクルマだとわかる『三菱らしさ』を大切にしながら、タイムリーに新しいデザインへアップデートをしていくために、
主に樹脂部品の開発をする人材が必要なため、今回メンバーとして一緒に働いていただける方を募集します。

<部署の役割>
外装部品の量産開発
社内外の関係部門と協議調整を行いながら、目標とした機能に満足する部品を開発する。

<入社後の担当領域>
外装部品の設計開発
・構想や仕様検討(質量、コスト、法規対応を含む)
・デザイン部門、試験部門と協議し、図面へ再現する
・生産部門と協議し、品質が高く生産性の良い部品を設計する

<使用ツール>
CATIA V5

<やりがい・成長できる点>
お客様の目に最初に映り、手に触れ、購入動機に直接つながるのが外装設計の領域であり、自分が設計した部品を見える形で車が世界中を走る姿を目にする喜びを強く感じることが出来ます。

勤務地 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
給与 年収:900万円~経験・スキルに応じて変動します

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三菱自動車工業株式会社

【担当部長】電動車用ドライブトレイン技術の先行開発業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<部概要>
電動車両およびパワートレインのシステム/コンポーネント/要素技術/基盤技術に関する企画、先行開発を行う部署

<採用背景>
自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、CASE(コネクティッド、自動運転、シェアリング、電動化)への対応を強化・促進していく必要がある。
これらCASEに関わる電動化への対応として、モーター、インバーター、電池、ギヤボックスなどの電動化コンポーネントを理解しつつ、
最適な電動車両用パワートレインの開発を推進するため人員が必要であり、今回メンバーとして一緒に働いていただける方を募集します。

<部署の役割>
・EV/PHEV/HEVのePTシステム開発
・EV/PHEV/HEVのモーター/インバーター/ギヤボックス技術
・EV/PHEV/HEVの4輪制御技術


<入社後の担当領域>
電動ドライブトレインのePTユニット設計の取りまとめを担当して頂きます。
(具体的には)
 ・電動車用ePT(モータ+インバータ+ギヤボックス)の企画、設計検討
 ・ギヤ/ベアリング/ハウジング等の要素設計、性能検証
 ・サプライヤとの技術交流、契約締結、共同開発の推進
 ・社内関連部署(設計、試験、調達、生産技術)との調整
 ・先行開発~量産開発の社内プロセスの構築、運用

<やりがい・成長できる点>
・技術進歩が目まぐるしい電動化に関わる先行技術の開発は、従来の型に捉われず、
 新たな発想力/創造力によって常に新しい事に挑戦できます。
・電動ドライブトレイン技術は車両性能に大きく影響するため、車両開発にも直接携わる
 満足感が得られ、お客様の反響もダイレクトに感じることができます。

勤務地 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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三菱自動車工業株式会社

ゴム材料 開発業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<部概要>
材料の先行開発、部品への適用技術開発、製作所及び生産技術・購買関連組織が行う取引先技術指導等の技術支援も行っています。

<採用背景>
自動車業界は100年に1度の大変革期にあり、環境対応を強化・促進していく必要がある。LCAを考慮したCO2削減やCN(カーボンニュートラル)を目指した材料開発を強化するため、ゴム材料の開発体制を充実化させていきます。

<部署の役割>
ゴム材料の開発改良、先行開発

<入社後の担当領域>
・ゴム材料の品質向上、基準設定、BCP、LCA対応技術開発
・材料スペック、標準の発行および整備
・開発車への適用材料の妥当性検証
・コスト低減活動等

<やりがい・成長できる点>
ゴム材料に関する専門知識を高めることができる他、社内関係者や材料メーカー/部品メーカーといったお取引先様との開発会議等を通じて、関係者を巻き込んで目標を達成する能力を向上できます。

勤務地 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
給与 年収:900万円~経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

ブレーキ関連部品の設計業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<部概要>
ブレーキ関連部品の設計 及び 制御仕様の開発業務

<採用背景>
近年増加するADASなどの先進装備 及び 三菱自動車の特徴技術であるS-AWCの進化のため、制動の分野ではメカ部品のみならず、電気電子・制御を含むメカトロ分野の強化が必要となっている。

<部署の役割>
・ブレーキ関連部品の要素技術設計、技術横通し
・ブレーキ関連の制御開発設計
・ブレーキ関連の車種開発設計
・ブレーキ関連の先行技術開発設計
・ブレーキ関連のアライアンス関連業務

<入社後の担当領域>
ブレーキ部品の機構設計

<やりがい・成長できる点>
・関連部門と協力して開発を推進し、車両・コンポの目標性能に到達した時の達成感や、自身が深く関わって開発した車両やコンポがメディアで取り上げられるなど、市場から評価されること。
・あらたな機能やコンポで求められる新たな課題に取り組み、解決していく必要があり、常に成長を求められ、また成長を実感できる。

勤務地 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地
給与 年収:900万円~経験・スキルに応じて変動します

気になる

アビームシステムズ株式会社

【名古屋】SAPマネージャー(ブラザー×アビコン)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
グループのプロジェクトマネージャー及び、チームの運営をお願いたします。

お客様の業務ニーズ・業務課題を起点 として、SAPシステムの導入・開発・保守までの幅広いプロジェクトを担当します。
まずは SAPという世界シェアNo.1 のERPパッケージ機能の習得を通じて、お客様の基幹業務プロセス・ビジネスモデルの理解を深めていただき、将来は 要件定義など上流工程に強いSAPコンサルタント へのキャリアを積むことができます。

~案件例~
(1)メーカーN社の物流3PL化対応プロジェクト
(2)メーカーO社の食品ロス削減システム対応プロジェクト
(3)メーカーB社のインド子会社導入検討調査プロジェクト
(4)メーカーG社の軽減税率対応プロジェクト(大阪)
?メーカーG社のインボイス制度対応プロジェクト(大阪)
(6)メーカーN社のS4/HANA導入後の稼働サポート、保守移管プロジェクト(大阪)

【研修例】アビームコンサルティング主催の研修をはじめ数多くの研修を用意
・ITスキル(SAP基礎研修、ABAP言語、 Udemyのオンライントレーニング 、 ABeam Method 他)
・コンサルティングスキル(ロジカルシンキング、ドキュメンテーション他)
・プロジェクトマネジメント(基礎、応用、実践)

【働き方】
■平均残業時間:20時間/フレック勤務可能
■名古屋市内中心での勤務ですが、クライアント先に長期で出張することもございます。(東海、関西、関東)

【魅力】
★お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うためお客様のニーズに向き合った対応の実現が可能
★お客様の10年・20年先のシステムを一緒に考え地に足の着いたIT実践力(プロマネ、要件定義~開発・保守運用まで自社で出来る力)から信頼構築が築ける
★No1の実績:アビームグループは日本での SAPコンサルタント数No.1 、アビームシステムズも 東海・関西地区においてはSAPコンサルタント数No.1です
★社風:穏やかで技術の習得に意欲的な方が多く、お客様や世の中のために貢献したいといった志を持った方が多いです。また社長様も非常に社員想いで「人が全て」と強く社内外に発信をされてい…

勤務地 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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アビームシステムズ株式会社

【名古屋/管理職採用】プロジェクトマネージャー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
これまでの経験をもとに下記グループのプロジェクトマネージャー及び、チームの運営をお願いたします。 ※経験ベースで配属先が決定します。
配属例:
ブラザーIT推進グループ(BIG)
1.SAPを中心とした基幹システムの開発、保守
2.グローバル経営管理基盤システムの開発、保守

サプライチェーングループ(SCG)
1.全社ワークフロー(人事申請、経費精算、出張精算等)開発、保守、営業支援
2.コールセンター向けシステムの開発、保守

ほかグループ及びポジションでも合う方がいればManagerとして提案
・CSG(コンカレントソリューショングループ)
 ・・・主に製品設計・研究・開発におけるIT業務支援
・OSG(アウトソーシンググループ)
 ・・・お客様のニーズを起点としてプロジェクトが立ち上げ支援
・PMG(プロジェクトマネジメントグループ)


【魅力】
★お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うためお客様のニーズに向き合った対応の実現が可能
★No1の実績:アビームグループは日本での SAPコンサルタント数No.1 、アビームシステムズも 東海・関西地区においてはSAPコンサルタント数No.1です
★社風:穏やかで技術の習得に意欲的な方が多く、お客様や世の中のために貢献したいといった志を持った方が多いです。また社長様も非常に社員想いで「人が全て」と強く社内外に発信をされています。入社後の満足度も非常に高いです。
★中途採用者のサポート:
同時期の中途採用の方への懇親会や、コミュニケーションが活発に取れるよう人事や上長からのサポートなど充実しています。
★働く環境:就業環境面において様々な取り組みを行っており、
愛知県ファミリーフレンドリー企業やくるみんマークの認定、名古屋市女性の活躍推進認定を受けています。産休や育休を経て活躍しているママさんや社員も40名程おり、中にはリーダークラスで育児休暇を取得した男性エンジニアもいます。
会社一丸となって、男女問わず長く活躍できる環境づくりに取り組んでいます。

勤務地 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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アビームシステムズ株式会社

【名古屋】プロジェクトマネージャー※Manager採用

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
これまでの経験をもとに下記グループのプロジェクトマネージャー及び、チームの運営をお願いたします。 ※経験ベースで配属先が決定します。
配属例:
ブラザーIT推進グループ(BIG)
1.SAPを中心とした基幹システムの開発、保守
2.グローバル経営管理基盤システムの開発、保守

サプライチェーングループ(SCG)
1.全社ワークフロー(人事申請、経費精算、出張精算等)開発、保守、営業支援
2.コールセンター向けシステムの開発、保守

ほかグループ及びポジションでも合う方がいればManagerとして提案
・CSG(コンカレントソリューショングループ)
 ・・・主に製品設計・研究・開発におけるIT業務支援
・OSG(アウトソーシンググループ)
 ・・・お客様のニーズを起点としてプロジェクトが立ち上げ支援
・PMG(プロジェクトマネジメントグループ)


【魅力】
★お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うためお客様のニーズに向き合った対応の実現が可能
★No1の実績:アビームグループは日本での SAPコンサルタント数No.1 、アビームシステムズも 東海・関西地区においてはSAPコンサルタント数No.1です
★社風:穏やかで技術の習得に意欲的な方が多く、お客様や世の中のために貢献したいといった志を持った方が多いです。また社長様も非常に社員想いで「人が全て」と強く社内外に発信をされています。入社後の満足度も非常に高いです。
★中途採用者のサポート:
同時期の中途採用の方への懇親会や、コミュニケーションが活発に取れるよう人事や上長からのサポートなど充実しています。
★働く環境:就業環境面において様々な取り組みを行っており、
愛知県ファミリーフレンドリー企業やくるみんマークの認定、名古屋市女性の活躍推進認定を受けています。産休や育休を経て活躍しているママさんや社員も40名程おり、中にはリーダークラスで育児休暇を取得した男性エンジニアもいます。
会社一丸となって、男女問わず長く活躍できる環境づくりに取り組んでいます。

勤務地 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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