- 面接1回のみ
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- 月の残業20時間以内
- 職種未経験歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
やりたいことがないのは、成長の余白があるということ
「自分の得意分野がわからなくて、正社員に挑戦できない」
「希望をもって入社した会社に、大きなギャップがあり早期退職した」
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【平均残業月10時間以下&完全週休2日制】
【5日以上の連続休暇も取得可能】
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募集の背景
\事業拡大につき、大幅採用!/
現在、海外進出や株式上場に向けて人材育成に注力しています!2024年は100名以上の採用を予定。新規事業のスタートも控え、人事として社員の育成をお任せします。
具体的な業務内容
人事教育担当の仕事を中心に、一般事務、広報、総務などのお仕事をお任せします。
<具体的な仕事内容>
・研修メニューの企画・立案
・研修の準備運営、講師業務
・社員のフォローとメンタル相談
・最新の社員教育のトレンドリサーチ
・データ入力、電話対応
・広報及びPR活動
・企業イベントなどの運営の総務 など
★頑張りを評価するインセンティブ☆
当社では、社員の年齢や在籍期間ではなく、真摯な努力を公正に評価するシステムを導入。例えば、日常業務における姿勢や積極的な取り組みを評価の基準として設け、年に2回の給与改定や昇進に反映させています。さらに、特別なインセンティブや資格手当などの福利厚生も提供し、社員が頑張った成果がしっかりと評価されることで、働くモチベーションを高めています。
【新卒研修の主な内容】
・入社前研修(1月ごろ)
・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月~1ヶ月半)
・ビジネスマナー研修、報連相トレーニング、グループワーク など
・研修終了後、新卒メンバー各配属先へ送り出します!
NECTについてもっと知る!
【やる気を後押しする多彩なプログラム】
<上京支援プログラム>
新しいスタートを切りたい方に向け、上京支援制度を提供しています。10万円の給付金が受けられる制度で、新たな一歩を踏み出す皆様をサポートします。
<ベンチャーサポートプログラム>
社内で生まれる新しいビジネスアイデアを募集する制度をご紹介します。過去には「アイウェア事業」など、アイデアから実際の事業化まで成功した例もあります。自身のポテンシャルに挑戦し、新しい価値を創造するチャンスがあります。
<独立支援プログラム>
将来の夢を持つ社員を全力でサポートする制度です。「自分のビジョンを実現したい」「カフェを経営したい」「自由な働き方を追求したい」といった夢に向けて、支援体制を整えています。
【安定した実績に裏打ちされた確かな経営】
幅広い分野での外部委託事業を通じて、持続的な成長を遂げてきたNECT。特に、ケーブルTVのブランドである『J:COM』との取引は当社設立の初期から行っており、信頼されたパートナーとして確かな実績を誇ります。当社は急成長を遂げながらも、着実な経営基盤を確立しています。
- 入社後の一ヶ月間は
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当社では、入社後はまず「現場を知る」ということからスタート。配属された現場で、業務の流れを一から学ぶことができるため、未経験の方でも安心して取り組むことができます。同時に、会社全体についての理解や新入社員のサポート方法を学びます。経験を積んだ後は、新入社員に向けて教育や研修プログラムの企画・実施などを担当していきます。
- 達成感を感じる瞬間
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当社の独自制度では、社員の成果を数字だけでなく、業務遂行や積極的な取り組みを「ポイント化」して公平に評価します。この制度により、昇給や昇格などの形でリターンが与えられ、未経験入社からわずか3カ月でリーダーに昇格した成功事例も多数あります。社員一人ひとりが自身の貢献が適正に評価される環境で、やりがいを感じながら働けるのが当社の特徴です。
- この仕事の大変なところ
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未経験の方にとって、初めての経験が多く、学ぶことも積極的に必要です。不安を感じることもあるかもしれませんが、経験豊富な先輩社員が基礎から実践的なスキルまで丁寧に指導しますので安心してください。前向きな姿勢で、「何でも経験したい」という気持ちを持って業務に取り組んでいただくことが大切です。
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年齢 | 不問 |
学歴 | 不問 |
必須の経験・スキル・資格 |
人物重視の採用です。社会人デビューの方や第二新卒の方もOK! |
歓迎される経験・スキル・資格 |
【普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は歓迎!(必須ではありません)】 ・企業の教育・研修・採用に関する経験のある方 ・何かしらの営業経験のある方 ・接客・販売職の経験のある方 ・人材業界に関する知識・経験のある方 ・チーム・組織のマネジメント経験のある方 ※PC経験も不要です! |
求める人物像 |
当社は、100%人物重視の採用方針です! この3つが出来ればOK! ■コミュニケーションが取れる方 ■あいさつがきちんとできる方 ■新しい環境でチャレンジしたい方 |
語学力 |
英語を使う仕事
中国語を使う仕事 |
未経験者へのメッセージ |
◎職種未経験者歓迎 ◎業種未経験者歓迎 ◎正社員未経験者歓迎 95%が未経験からのスタート。事業拡大のため、採用を強化しているので同期の仲間と横一線でスタートすることができますよ! |
勤務地 |
※勤務地は希望を考慮し決定 ※上京支援制度あり&Web面接OK ※転勤なし ※Uターン・Iターン歓迎 ※在宅勤務・リモートワークあり 本社:東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F 大阪支社:大阪市北区曽根崎新地2-6-24 MF桜橋2ビル 9階 ☆積極採用エリア☆ 【東京】港、新宿、渋谷、台東、目黒 他 【神奈川】横浜、川崎 他 【千葉】千葉、松戸、柏 他 【埼玉】さいたま、川越 他 【北海道】札幌 他 【青森】青森 他 【岩手】奥州 他 【宮城】仙台 他 【山形】山形 他 【石川】金沢 他 【富山】富山 他 【福井】福井 他 【茨城】つくば 他 【栃木】宇都宮 他 【愛知】名古屋 他 【滋賀】大津 他 【京都】京都 他 【大阪】大阪、豊中、箕面、堺 他 【兵庫】神戸、尼崎 他 【奈良】北葛城 他 【和歌山】和歌山 他 【岡山】倉敷 他 【香川】かわが 他 【熊本】熊本 他 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。 |
アクセス |
◆NECT本社 「赤坂見附駅」より徒歩2分 ◆大阪支社 「西梅田駅」より徒歩5分 |
勤務時間 |
9:30~18:30 10:00~19:00 等 ※配属先により異なる (所定労働時間8時間、休憩60分) ☆19時前にはほぼ全員が退社しています! ※現場研修中は、配属先によって異なる場合があります。 |
給与 |
【未経験者】 ■関東・関西・宮城県・愛知県/月給20.5万円~27万円+残業手当(全額支給) ■その他エリア/月給18万円~27万円+残業手当(全額支給) 【経験者】 ■全国共通/月給24万円以上+残業手当(全額支給) ★別途、インセンティブ+賞与あり!★ ※能力・経験を考慮の上、優遇します。 ※残業手当は1分単位で別途全額支給します。 |
モデル年収 |
モデル1 : 年収 420万円(入社 1年目、25歳
・【未経験】月給22万+インセン12万円) モデル2 : 年収 792万円(入社 2年目、29歳 ・【経験者】月給31万+インセン35万円) |
昇給・賞与 |
昇給:年2回(毎年3月、9月に評価を実施。希望者は左記指定月以外でも実施しています!) 賞与:あり(業績賞与/研修期間中は原則なし) |
諸手当 |
業績に応じて利益の70%をインセンティブとして支給(研修時に配属した現場による) 資格手当あり(月1万円~6万円 ) ※社宅・家賃補助制度あり ※退職金制度あり |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土日) ※土日休・火水休 など、配属場所によって異なります。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 (初年度10日、取得率は90%以上です) ■産前・産後休暇 (取得実績あり) ■育児休暇 (取得実績あり) ※5日以上の連続休暇も取得可能! ※ 年間休日120日 |
待遇・福利厚生 |
◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆残業手当(1分単位で支給) ◆資格手当(月1万円~6万円) ◆資格取得支援制度 ◆役職手当 ◆研修制度 ◆在宅勤務手当 ◆U・Iターン制度 ◆社内表彰制度 ◆社内レクリエーション(自由参加) ◆リファラル採用制度(社員紹介による入社で紹介者・社員に各10万円支給) ◆求職者紹介制度(転職希望の友人・知人の紹介で3万円支給) ◆退職金制度 |
教育制度 |
新人社員研修、実務研修、フォローアップ研修、OJT研修 |
応募時の注意事項
採用スケジュール・プロセス |
01.【WEB履歴書による書類選考】 ▼ ※応募資格を満たす方の書類通過率95%以上! 02.【面接(1回)】オンライン面接実施中! ▼ ※人柄を重視した採用です 03.【内定!】おめでとうございます! |
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注意事項 |
★面接について★ 面接は当社があなたを知る場ですが、 同時に当社を知っていただく機会でもあると思います。 気になることは、お気軽にたくさん質問してくださいね。 たとえば、将来の夢が独立であっても、全力で応援します! ぜひありのままで面接にお越しください。 ★ご応募から内定まで最短で1週間のスピード選考! ※面接日・入社日はご希望を考慮して決定。お気軽にご相談ください。 ※オンライン面接実施中!(Zoomを使用し内定まで進めます!) |
この求人の特徴
面接1回のみ 月の残業20時間以内職種未経験歓迎転勤なし年間休日120日以上完全週休2日制 英語を使う仕事中国語を使う仕事業界未経験歓迎正社員未経験歓迎第二新卒・既卒者歓迎学歴不問離職中歓迎マネージャー経験歓迎募集人数10名以上U・Iターン歓迎PC経験不要交通費全額支給社宅・家賃補助あり退職金制度あり在宅勤務・リモートワークあり産休・育休実績あり託児所・育児サポートあり服装自由駅から徒歩5分以内オフィス内分煙/禁煙 社会貢献活動に積極的3年連続売上UP女性社員が5割以上中途入社が5割以上従業員の平均年齢が20代20代の管理職登用実績あり女性管理職登用実績あり育児中の社員在籍中
企業情報 詳しい企業概要はこちら
企業名 | 株式会社NECT |
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事業内容 |
■営業アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■人材開発事業 ■求人メディア事業 ■生活支援事業 ■IT事業 ★J:COMのパートナー企業! ■ホテル観光レジャー事業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可番号:派13-305368 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306570 |
代表者 | 高田 浩明 |
所在地 |
〒107-0052 東京都 港区赤坂3-9-2NO.R赤坂見附ビル5F |
関連会社 |
株式会社グッドワークコミュニケーションズ |
設立 |
2012年 |
従業員数 | 478 名 (2023年4月 現在) |
売上高 | 15億円(グループ全体:25億円)円 |
株式会社NECTの企業情報
- 社会貢献活動に積極的
- 3年連続売上UP
事業内容
■営業アウトソーシング事業
■人材派遣事業
■人材開発事業
■求人メディア事業
■生活支援事業
■IT事業
★J:COMのパートナー企業!
■ホテル観光レジャー事業
【許認可番号】
一般労働者派遣事業許可番号:派13-305368
有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306570
企業情報
設立年月 | 2012年 |
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資本金 | 2000万円 |
売上高 | 15億円(グループ全体:25億円)円 |
従業員数 | 478人 (2023年4月現在) |
平均年齢 | 28歳 |
関連会社 |
株式会社グッドワークコミュニケーションズ |
所在地 |
〒107-0052 東京都 港区赤坂3-9-2NO.R赤坂見附ビル5F |
代表者名 | 高田 浩明 |
株式会社NECTの求人一覧
株式会社NECT NEW かんたん応募可
事務/完全週休2日制/残業10h以下/キャリアチェンジも可能/ライフイベントに柔軟に対応しやすい
正社員 掲載終了日:2024/5/24- 面接1回のみ
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オープニング募集だから叶う、ゼロからのITエンジニアデビュー!
NECTでは新たに「IT部門」を立ち上げました。 今回は「ITエンジニア」を未経験から募集します! 【第一期生募集で将来の責任者を目指せる!】 IT部門はまだ立ち上がったばかり。 これからチームを...
仕事内容 | 【1年間の育成期間で、安心して成長できます!】 IT部門のスタートアップの第一期生として、ゼロからエンジニアになることが目標。必要なものは入社後に揃えますので、今からの準備は不要です! 【ゼロから... |
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募集年齢 | 不問 |
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人事・教育担当/未経験OK/残業月10h以下/5日以上の連続休暇取得可能/年収420万円以上可能
正社員 掲載終了日:2024/5/24- 面接1回のみ
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やりたいことがないのは、成長の余白があるということ
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仕事内容 | 人事教育担当の仕事を中心に、一般事務、広報、総務などのお仕事をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・研修メニューの企画・立案 ・研修の準備運営、講師業務 ・社員のフォローとメンタル相談 ・最新の... |
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