＜年齢は関係ない！挑戦する人を応援＞介護休暇・健康管理などあなたのご家族もフォローします♪

大東建託では幅広い年齢層の人材が活躍しています。
上場企業ならではの高待遇で、あなたの不安を払拭いたします！

この度、「ハタラクエール2022」受賞、「なでしこ銘柄」に初選出！
「働きやすさ」や「働きがい」を軸に従業員エンゲージメントの向上を目指し、
制度や職場環境を整えております。

★充実の休暇制度
アニバーサリー休暇：記念日などに利用できます（年3～5日）
リフレッシュ休暇：勤続年数に応じて付与されます
サポート有給休暇：自分や家族の疾病時にに利用可　など

★あなたの家族まで！しっかり健康管理
年1回の定期健診はもちろん、婦人科検診・主婦検診など
従業員・家族も含めて社員の健康管理を推進しています。

★未経験からでもしっかり学べます
ビジネスマナー、パソコンの使い方、不動産の知識など
丁寧にお教えしますので、ご安心ください！

★未経験からでもしっかり活躍できます
必要なのは経験や知識ではなく、相手との信頼関係をつくる力。
相手となるオーナー様たちはアラフィフ層にとっては
親世代にも近い年配の方が多いため、人生経験の豊富な方が活躍しています。

「年収が頭打ちになった」「この歳からでもやりがいを感じたい」
そんなあなたの思いを、大東建託がしっかりとサポートします。

募集の背景

TVCM『賃貸経営受託システム』で知られている大東建託。
プライム市場に上場し、安定した経営を続けています。
更に事業拡大していくために、各支店で採用強化致します！
幅広い年齢層のメンバーが活躍している業界最大手の当社で、ぜひ一緒に働きませんか？

具体的な業務内容

今回募集するのは、不動産営業職。
土地のオーナー様に、土地を有効活用する提案営業をお任せします！

【具体的には】
訪問
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車で担当エリアを訪問。
何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めていきます！
たわいもないことから真面目なことまで、
色々な会話をして仲を深めることが、何よりもこの仕事の大事なところ。
土地に関する悩みを解決するために商談の日をセッティングします。
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商談
商談には上司も同席してくれます。
契約などの難しい説明は上司が代わりにするので、スムーズに進めれます！
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契約
無事に契約が決まれば、高額のインセンティブがあなたに入ります！
「解決してくれてありがとう」というお客様の感謝の声を聞くと、
今までの苦労なんて一瞬で吹き飛びますよ！

＜ゼロから身につく＞
入社後はパソコン操作や営業マナー、
不動産知識など基礎から学べる研修をご用意しているので未経験の方もご安心ください。

＜提案しやすい環境＞
オーナー様に代わって賃貸経営を行う
一括借り上げの「賃貸経営受託システム」や
商品、建物の品質、工事体制などが優れているので、
他社と比べても非常に提案しやすい環境だと思います。

＜メンター制度（相談役）＞
先輩社員がメンターとして、営業スキルの伝授だけでなく、
事務作業や働き方、メンタル面の相談にも乗りながら、あなたをしっかりサポートします！

★誰でも狙える！営業賞金★

●新人賞

・50万円（入社7ヶ月以内に初契約）

・20万円（入社7ヶ月超～10ヶ月以内に初契約）

●敢闘賞

・50万円（入社７ヶ月以内で２件目以降の契約毎）

・20万円（入社7ヶ月超～10ヶ月以内で2件目以降の契約毎）

・10万円（入社10ヶ月超～15ヶ月以内に初契約）

・10万円（入社10ヶ月超～15ヶ月以内で2件目以降の契約毎）

募集条件

応募時の注意事項

この求人の特徴