事業の安定性と目指せるキャリアが魅力。未経験から成長できる環境です！

◆◆　資格取得支援＆資格手当が充実！　◆◆
約8割が未経験入社ですが、社員の国家資格取得率は、なんと68.3％。
仕事に必要な資格取得をサポートし、スキルアップを応援します。
さらに全48種類の資格に対して手当を支給（原則上限なし）しているため、
スキルアップと同時に給与アップも実現していただける環境です。

◆◆　残業は月平均7.1時間！体力面の心配もナシ！　◆◆
特別なトラブルがない限りは、定時退社が基本です。
体力的な負担は大きくないため、腰を据えて長く活躍していただけます。

◆◆　大手ビルメンテナンス会社へのキャリアアップも！　◆◆
各現場では、クライアント先企業（ビルメンテナンス会社）の社員の方と一緒に業務を行います。
仕事ぶりが評価されて、先方から「直接雇用したい」とお声がけいただくことも多数。
通常ルートでは入社が難しい大手企業でも、当社でならそのチャンスをつかむことが可能です。


私たちが提供しているのは、建物がある限り必要とされるファシリティサービス。
景気に左右されない事業の安定性は、ここで働く社員にとって大きなメリットのひとつです。

生涯活かせるスキルの習得と、希望の職場へのステップアップ。
それらを実現できるチャンスがあなたを待っています。

募集の背景

建物の維持管理に欠かすことのできないファシリティサービス。
大手ビルメンテナンス会社から高い評価を得ている当社は、
昨今の状況下においても安定的に成長を続けています。
増加するクライアント先企業からのご依頼にお応えするべく、人員強化のための募集です。

具体的な業務内容

オフィスビルや商業施設、ホテル、工場などにおける、
各種設備機器のメンテナンス業務をお任せします。

入社後は先輩のフォローを受けながらOJTで業務を学べるため、専門知識がなくても大丈夫。
未経験スタートでも、設備の不具合対応（簡単な修理など）は自身で行えるようになりますよ！

【具体的には】
＊電気・空調設備、エレベーターなどの定期点検
＊テナントからの問い合わせ対応
＊設備の不具合確認および調整
＊工事事業者の手配業務
＊報告書等の書類作成業務　など
※専門知識が求められる修理業務は、外部業者へ発注します


◆担当する建物は、当社のクライアント先企業（ビルメンテナンス会社）の管理物件です。
1つの建物を担当する「常駐型」と、複数の物件を担当する「巡回型」があり、
さまざまな当社お取引先の案件を経験することが可能。
将来的にビルメンテナンス会社で働くことを目指す方は、
当社での仕事を通じて自分に合った環境を見つけることもできますよ！

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
必須の経験・スキル・資格	◆未経験歓迎！ 活躍中のスタッフの約8割が未経験スタート！意欲と人物重視の採用です。
歓迎される経験・スキル・資格	・工具などを扱った経験 ・職業訓練等での機械や電気に関する学習経験 ・空調機器などの機械メンテナンス経験 ・人と接する仕事の経験 上記の経験や資格がある方は活かしていただけますが、必須ではないので安心してください！
求める人物像	■手に職をつけて、安定した環境で仕事がしたい方 ■機械や電気・電子工作に興味があり、技術職の仕事に携わってみたい方 ■ルールを大切に考え、丁寧に仕事を進めるタイプの方
未経験者へのメッセージ	入社後にイチから学んでいただける環境です。これまでの経験に関わらず、ビルメンテナンスへの興味がある方はぜひご応募ください！
勤務地	全国にある勤務地から、希望を最大限考慮して配属先を決定します！ ＜北海道エリア＞北海道 ＜東北エリア＞岩手県、山形県、宮城県、秋田県、福島県 ＜関東エリア＞東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 ＜北陸エリア＞富山県 ＜東海エリア＞静岡県、愛知県、三重県、岐阜県 ＜関西エリア＞大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、和歌山県 ＜中四国エリア＞岡山県、広島県、山口県、香川県、高知県 ＜九州エリア＞福岡県、佐賀県、大分県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 ※上記のほとんどの市町村に配属先あり ◆転勤なし！ ◆U・Iターン歓迎！ ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務です。
勤務時間	8：30～17：30（実働8時間） ※勤務地や担当物件により宿直勤務が発生する場合があります （8：30～翌8：30　※1ヵ月の変形労働時間制／週平均40時間以内） ◆残業は月平均7.1時間です
給与	月給21万円～32万円＋資格手当＋時間外手当 ※経験・年齢・前給等を考慮のうえ、当社規定により決定します ※上記には一律手当が含まれます 【年収例】 年収300万円：25歳（経験2年） 年収400万円：32歳（経験5年） 年収550万円：38歳（電気主任職）
昇給・賞与	■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）
諸手当	■交通費（全額支給） ■残業手当（全額支給） ■休日出勤手当 ■深夜手当 ■単身赴任手当 ■技術手当 ■役職手当 ■出張手当 ■資格手当（資格により月1,000～10,000円 ※全48種類が対象／原則上限なし） ■家賃補助手当（月2～3万円／規定による） ■インフルエンザ予防接種手当
休日・休暇	■週休2日制（シフト制／8～11日） ■有給休暇（取得率75％以上！） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ※配属先によって異なります
待遇・福利厚生	■各種社会保険完備 ■団体保険制度 ■慶弔見舞金制度 ■社外研修活動 ■制服貸与 ■e-ラーニング制度 ■資格取得支援制度 ■定期健康診断、産業医面談 ■福利厚生各種サービス加入（各種保養所、リゾート・レジャー施設、スポーツクラブ 他多数） ■社宅制度 ■引越費用支給（規定あり）

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	このままイーキャリアよりご応募ください。 ▼Web書類選考 ▼面接（1回） ※選考通過者は職場見学があります。 ※WEB面接も実施しています。 ▼内定 ※応募の秘密は厳守します ※平日夕方以降、土日の面接にも対応しています ※面接は最寄りの拠点のほか、出張面接も可能ですので、お気軽にご相談ください 【拠点一覧】 札幌、仙台、鹿島、東京、名古屋、大阪、和歌山、岡山、山口、福岡、長崎、熊本
注意事項	Web書類選考結果は、選考を通過された方にのみ、応募受付後1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

この求人の特徴