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2012/12/10
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募集条件
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
|---|---|
| 年齢 |
～ 30歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
■オンラインゲームのプレイ経験。 ■デバッグ業務の経験。 ■ゲーム開発経験。 ■他業種を問わず、ブロジェクトリーダーの経験。 |
| 求める人物像 |
丁寧さと根気、また角度を変えた見方の発想など、クリエイティブな考え方も必要です。 |
| 未経験者へのメッセージ |
ゲームが好きな人はもちろんですが、作品、プロジェクトの仕上げを任せられるスタッフを求めています。同じ業界での経験よりも、想像力、発想力の方が重要です。 |
| 勤務地 |
〒140-0014 東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館3F ◆2010年1月末に事業拡大のため移転した新しいオシャレなオフィスです◆ |
| アクセス |
■JR・東京臨海高速鉄道りんかい線・東急大井町線「大井町」駅より徒歩5分 |
| 勤務時間 |
シフト制、実働8.0時間 |
| 給与 |
時給1,000円以上 ※経験・能力・年齢・前給を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 （試用期間中は900円） |
| モデル年収 | |
| 昇給・賞与 |
昇給年1回（6ヶ月に1度の賃金見直し） |
| 諸手当 |
通勤交通費全額支給（上限2万円まで） |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（シフト制） ■有給休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
■社会保険完備 ■社員登用制度 *** Point *** 社員登用制度は、一定期間の勤続が経過すれば誰もがなれるというものでは ございません。事実、入社相当年数経過後も登用されない者もいます。 当社は能力主義ですので、しっかりと能力を示し成果を出せる者のみが 登用試験の受験資格を有し、合格した者が社員登用されます。 |
| 教育制度 |
■OJT研修 |
株式会社ガマニアデジタルエンターテインメントの企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 2001年 |
|---|---|
| 資本金 | 3億3,000万円 （2010年12月現在） |
| 従業員数 | 96人 （2010年12月現在） |
| 平均年齢 | 31歳 （2010年12月現在） |
| 所在地 |
〒140-0014 東京都 品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館3F |
| 代表者名 | 浅井 清 |