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株式会社アローインフォメーションの企業ロゴ 株式会社アローインフォメーション 掲載終了日:2021/6/23

開発エンジニア(マネージャー候補)◆年収UP保証!/福利厚生・手当充実/エンジニア想いの社風

正社員

気になる

株式会社アローインフォメーションのアピールポイントイメージ
前職給保証
  • 転勤なし
  • 月の残業20時間以内
  • 在宅勤務・リモートワークあり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制

人事や営業なども元エンジニア。「働きやすい環境づくり」に本気になれる方を募集しています!

「SES」というビジネスモデルは、
アサインされる現場によって働きやすさが左右されることがあります。
そのように考える方も多い中で、
アローでは「働きやすさ重視」の組織づくりを進めています。

プロジェクトありきのキャリアアップではなく、
会社が主体となりその人のキャリアにつながるプロジェクトへの参画を促す。
社員にとって働きやすい環境とは何かを常に考え続ける。
エンジニアを大切にするという考えが会社全体に根付いています。

「「どうしてここまで働きやすさにこだわるのか」」

それは、経営やバックオフィスに関わる社員に元エンジニアが多いから。
経営の舵取りをしている部長、エンジニア出身の人事や営業。
エンジニアのやりがいも苦労も全て理解できるからこそ、
エンジニアが働きやすい会社をつくることに対して ”本気” なのです。
そんな当社では、組織づくりに関わるメンバーを募集しています。

・「良い会社で働く」よりも
 「良い会社をつくりたい!」という気持ちのほうが強い方
・会社、組織づくりに興味を持っている方 など…

今までの経験を活かして組織づくりに関わりたい方は大歓迎です!
「働きやすさ」重視の環境をつくるために、あなたの力を貸してください。

募集の背景

Web・オープン系の開発をメインで手掛ける当社。
要件定義から運用・保守まで
ワンストップで対応できるという強みを武器に、
多くのクライアントと信頼関係を築いてきました。

2021年4月より東証一部上場企業のグループ会社の一員となり、
さらなる事業拡大に向けて、新たなスタートを切りました。
グループの基盤がより強固になる中
会社の未来を一緒に考えてくれる仲間を募集しています!

具体的な業務内容

<組織づくりへの関わり方>
◆現場のマネージャー
⇒毎日の作業指示、技術指導など…
◆本社のマネージャー(役職者)
⇒中長期的な部下のキャリア支援など…
◆委員会などを通じて、組織づくりに関わる
⇒現場の最前線で活躍しながら空いた時間でサポート!

<案件に関して>
金融・公共・社会インフラ系のシステム開発をメインに、
様々なフェーズのプロジェクトが当社に寄せられています。
豊富な案件の中から、適性・希望に応じた案件をご提案します。

★案件はチーム制を重視!
★案件数が豊富!
★大手企業との直接取引7割以上!
★上流工程に関われる案件多数!
…当社エンジニアの67%以上が上流フェーズで活躍中!
★スキルアップ支援体制が充実!
★資格取得お祝い金多数!(なんと約60種類!)

【案件例】
◆メーカーの生産管理システム開発
・言語:Java
・OS:Windows
・フレームワーク:Strutsベース独自FW
・DB:DB2

◆大手ネットスーパー事業におけるECショッピングサイト構築
・言語:Java、JavaScript
・OS:Linux
・フレームワーク:Spring、Vue.js、AngularJS、Jersey
・DB:Oracle、MongoDB、MySQL
・ライブラリ:jQuery、React.js

こんな制度をつくっています!

<資格取得支援制度>
スキルアップしたい人の後押しをするために
受験料を負担し、プラスでお祝い金も支給しています。
「次はどんな資格を取ろう!」と前向きになれる制度です!

<アニバーサリー休暇>
自分の誕生日や大切な人の誕生日など、
特別な日にお休みを取得できる制度です。
これは社員の声がきっかけでできた制度で、
部長など経営に近い方も取得しています。
社員全体の取得率も徐々に高まっています!

<アローwkwk(わくわく)向上委員会(2~3ヶ月に1回)>
「アローをもっと良くしていこう!」
という想いから、今年立ち上がった委員会です。
委員会が楽しくなるように「wkwk」という
明るいワードを使った名前にしました。
社員から挙がった提案や要望の検討をメインに、
会社をより良くするために部署の枠を超えて協力しながら進めています!

<社員満足度アンケート>
定期的にアンケートを取ることで、
エンジニアがSOSを出すよりも早く
営業や上司がフォローすることができます。
アンケートを導入したことで、
今までよりもフォロー体制を充実させることができました!

<福利厚生の充実>
福利厚生は、大手企業に引けを取りません!
実際の利用率も高く、社内でも活用しやすい雰囲気があります。

★意見やアイデアは積極的に発信してください!

採用担当より

私たちと一緒に、働きやすい環境をつくりませんか?

当社の特徴は、営業・人事の私も含めバックオフィス側に元エンジニアが多いことです。また、経営に近い部長クラスも全員エンジニア出身のため、エンジニア一人ひとりの気持ちを細部まで理解することができます。気持ちが分かるからこそ、サポートにも気合いが入りますね。

エンジニアの目線を大切にした仕組みづくりを進める上で、新しい角度からの意見やアイデアを大切にしています。新しく入社される方も、気になったことはぜひ発信して欲しいと思っています。今までの経験を活かしつつ、組織づくりにも関わっていきたい方は、ぜひご応募ください。

募集条件

雇用形態 正社員
年齢 不問
必須の経験・スキル・資格 ◆学歴不問
◆システム開発経験(5年以上/言語不問)
求める人物像 ◆開発だけでなく、マネジメントにも関わりたい方
◆キャリアアップをしたいけど、開発にも関わっていたい方
◆ワークライフバランスを大切にできる環境で働きたい方
◆ライフステージの変化にも柔軟に対応できる会社で働きたい方
◆頑張りが評価される環境で、給与をしっかりとアップさせていきたい方
勤務地 本社、または首都圏にあるクライアント先に勤務。
◎転居を伴う転勤なし。

【本社】
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル6階

※在宅勤務・リモートワーク案件有り。
※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。
アクセス 【本社】
・つくばエクスプレス「秋葉原」駅 A3出口 徒歩1分
・JR線「秋葉原」駅 中央改札口 徒歩2分
・東京メトロ日比谷線「秋葉原」駅 出入口2 徒歩2分
・都営新宿線「岩本町」駅 A3出口 徒歩6分
・東京メトロ銀座線「末広町」駅 出入口1 徒歩6分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※常駐するクライアント先によって多少異なります。
※残業は月平均17時間。
給与 【前職給保証!】
月給30~60万円+賞与(年2回)+残業代・住宅手当・家族手当等
※経験・スキルを考慮して決定します。
※最長6ヶ月の試用期間あり(試用期間中の待遇に変更はありません。)
モデル年収 モデル1 : 年収 520万円(入社 5年目、30歳 ・経験5年)
モデル2 : 年収 660万円(入社 10年目、35歳 ・経験10年)
モデル3 : 年収 800万円(入社 16年目、40歳 ・経験16年)
昇給・賞与 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(6月・12月)
 昨年度実績:年2回(業績による)
諸手当 ●時間外手当
●住宅手当
●家族手当
●在宅手当
●退職金有
●交通費全額支給
●資格取得支援制度
└資格取得時には受験料+お祝い金を支給します。IT系資格約60種類が対象です。
休日・休暇 ■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■産休・育休 ※取得・復職実績あり
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■アニバーサリー休暇
└結婚記念日や誕生日、記念日に休日を取得できる制度です。
 ご自身はもちろん家族や恋人、ペットのために!
※5日以上の連休取得も可能です。
※ 年間休日124日
待遇・福利厚生 ◆各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
◆資格取得支援制度
◆キャリアパス支援制度
◆ベネフィットステーション
◆ストックオプション制度
◆確定拠出年金(401K)制度
◆社内イベント(BBQ、お花見、社員旅行、忘年会)
◆タレントマネジメントシステム
◆団体生命保険
◆団体医療保険(入院給付金)
◆屋内全面禁煙 ※クライアント先により異なります

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス ▼STEP1 Web履歴書による書類選考

▼STEP2 1次選考(面接・会社説明)

▼STEP3 2次選考(面接) ※必要に応じて実施。

▼STEP4 内定
注意事項 ◎ご応募から内定までは2~3週間を予定しております。
◎Web面接と来社面接の選択OK。
◎1日で一次・二次面接を通して行なうことも可能です。
◎平日18時以降の面接もご相談に応じます。

<新型コロナウイルスの対策について>
◆感染拡大防止・応募者の方の安全考慮のため、ご来社いただく場合にも面接官はマスクを着用しています。応募者の方々も面接時にマスクの着用をお願いしております。
また、手の消毒用スプレー・空気清浄機を完備し、少しでもご安心していただけるよう環境作りに努めております。

この求人の特徴

前職給保証 転勤なし月の残業20時間以内在宅勤務・リモートワークあり年間休日120日以上完全週休2日制 第二新卒・既卒者歓迎学歴不問マネージャー経験歓迎U・Iターン歓迎交通費全額支給社宅・家賃補助あり退職金制度あり土日祝休み7日以上の長期休暇あり産休・育休実績あり駅から徒歩5分以内オフィス内分煙/禁煙 大手企業のグループ会社ストックオプション、社員持ち株制度あり

企業情報 詳しい企業概要はこちら

企業名 株式会社アローインフォメーション
事業内容 コンピュータ・ソフトウエアの技術提供
コンピュータ・ソフトウエアの開発、運用管理
コンピュータ及び関連機器の販売
コンピュータに関する教育及び情報販売
前各号に付帯する一切の事業
一般労働者派遣事業
代表者 佐藤 大央
所在地 〒101-0022 東京都 千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル6階
設立 1996年
従業員数 176 名 (2020年6月 現在)

株式会社アローインフォメーションの企業情報

  • 大手企業のグループ会社
  • ストックオプション、社員持ち株制度あり

事業内容

コンピュータ・ソフトウエアの技術提供
コンピュータ・ソフトウエアの開発、運用管理
コンピュータ及び関連機器の販売
コンピュータに関する教育及び情報販売
前各号に付帯する一切の事業
一般労働者派遣事業

企業情報

設立年月 1996年
資本金 3000万円
従業員数 176人 (2020年6月現在)
主な取引先 株式会社TOKAIコミュニケーションズ
株式会社インフォメーション・ディベロプメント
株式会社オージス総研
楽天株式会社
慶應義塾大学
株式会社スクウェア・エニックス
株式会社クロスキャット
日鉄日立システムエンジニアリング株式会社
TDCソフト株式会社
エヌ・ティ・ティ・インターネット株式会社
富士ソフト株式会社
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
所在地 〒101-0022 東京都 千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル6階
代表者名 佐藤 大央

株式会社アローインフォメーションの求人一覧

株式会社アローインフォメーション NEW

業務アプリエンジニア♦年収50万UP多数!/平均年齢38歳/東証一部上場グループ/リモートあり♦

正社員 掲載終了日:2021/6/23
前職給保証
  • 転勤なし
  • 月の残業20時間以内
  • 在宅勤務・リモートワークあり
  • 年間休日120日以上
  • 大手企業のグループ会社

「家族に誇れる」「友達に自慢したい!」 そんな会社であることを、私たちは目指しています。

エンジニアの実力や実績を正当に評価して待遇に反映する。 そんな“当たり前のこと”をモットーに掲げてきた結果、 「アローインフォメーションに入社したら、 前職と比較して年収が50万円以上UPした!」 ...

仕事内容 プロジェクトを検討する際は、ご本人にヒアリングをして、 合意をいただいた上で決定します。 「スキルアップに繋がる」 「経験が活かせる」 といった、エンジニアの今後に繋がるプロジェクトへの参画を重視し...
募集年齢 不問
勤務地 本社、または首都圏にあるクライアント先に勤務。 ◎転居を伴う転勤なし。 【本社】 東京都千代田区神...
給与 【現在のご年収以上を確約!】 月給35~60万円+賞与(年2回)+残業代・住宅手当・家族手当等 ※...

気になる

株式会社アローインフォメーション NEW

Webエンジニア◆年収UP保証/上流工程に挑戦可能/スキルアップ支援有/リモート有/Web面接OK

正社員 掲載終了日:2021/6/23
月の残業20時間以内
  • 前職給保証
  • 完全週休2日制
  • 在宅勤務・リモートワークあり
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし

「今、成長してる」を常に実感できる!理想とするキャリアを主体的に描けるのがアローの良さです!

「上流工程に挑戦したい!」 「違う分野の案件にも関わりたい!」 そんな方は、理想のキャリアをアローで実現しませんか? <アローでなら理想のキャリアを叶えられる理由!> ◆POINT1:案件の数が多...

仕事内容 金融・公共・EC・FinTechなど、 様々なプロジェクトが当社に寄せられています。 豊富な案件の中から、あなたの希望に沿った案件をご提案します。 <チームでの参画を重視!> 当社では、基本的に自...
募集年齢 不問
勤務地 本社、または首都圏にあるクライアント先に勤務。 ◎転居を伴う転勤なし。 【本社】 東京都千代田区神...
給与 【前職給保証!】 月給25~60万円+賞与(年2回)+残業代・住宅手当・家族手当等 ※経験・スキル...

気になる

株式会社アローインフォメーション NEW

開発エンジニア(マネージャー候補)◆年収UP保証!/福利厚生・手当充実/エンジニア想いの社風

正社員 掲載終了日:2021/6/23
前職給保証
  • 転勤なし
  • 月の残業20時間以内
  • 在宅勤務・リモートワークあり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制

人事や営業なども元エンジニア。「働きやすい環境づくり」に本気になれる方を募集しています!

「SES」というビジネスモデルは、 アサインされる現場によって働きやすさが左右されることがあります。 そのように考える方も多い中で、 アローでは「働きやすさ重視」の組織づくりを進めています。 ...

仕事内容 <組織づくりへの関わり方> ◆現場のマネージャー ⇒毎日の作業指示、技術指導など… ◆本社のマネージャー(役職者) ⇒中長期的な部下のキャリア支援など… ◆委員会などを通じて、組織づくりに関わる ⇒...
募集年齢 不問
勤務地 本社、または首都圏にあるクライアント先に勤務。 ◎転居を伴う転勤なし。 【本社】 東京都千代田区神...
給与 【前職給保証!】 月給30~60万円+賞与(年2回)+残業代・住宅手当・家族手当等 ※経験・スキル...

気になる