「働きやすさに自信あり！」の当社で、店長として力を発揮しませんか。

＼★成長企業の中心メンバーとして活躍できる！／
「レストラン馬車道」、「徳樹庵」、「煉火亭」など、
埼玉県を中心に1都6県で約110店舗の多彩な
飲食チェーンを展開する当社。自社工場での食材加工による
オリジナルメニューの開発・提供と一貫した直営店戦略で、
着実に業績を伸ばしてきました。

現在、10年間でプラス100店舗を出店する計画が進行中。
さらなる成長のフェーズに入っていくので、
幅広く活躍できるチャンスがいっぱいです！

＼★店長の仕事は面白さもやりがいも充分！／
「美味しいお料理」「感じの良いサービス」「心地よい空間」。
私たちはこの3つのポリシーを大切にしてきました。

その甲斐あって、来店される方のほとんどが常連様です。
何気ない会話の中で感謝の言葉をいただくこともあり、
そんな心と心のつながりが、この仕事の醍醐味。
店長としてスタッフを育て、
人の成長に貢献できるのも大きなやりがいです。

いきなり店長になることはなく、万全の研修体制でお迎えします！

＼★働きやすさにも自信あり！／
◎しっかり休める週休2日制
◎深夜営業なし
◎月残業平均20時間程度
◎時間外手当全額支給＋その他の手当も充実

店長だから休めない・・・。なんてことはありません！
安心して働ける職場で大いに力を発揮してください。

募集の背景

1972年の創業より、地域密着のサービスで
信頼と実績を重ねてきた当社。さらなる事業拡大を図り、
今後10年間で100店舗の新規オープンを目指しています。

そこで会社の将来を担う、新しいコアメンバーを大募集！
店長経験者はもちろん、今回は未経験の方も歓迎します。

具体的な業務内容

まずは接客サービスや調理業務などの店舗スタッフ業務から担当。各種研修を通して業務スキルを身につけながら、店長職を目指していただきます。

＜主な業務内容＞
◎店舗オペレーション（スタッフは1店舗あたり20～40名）
◎売上管理・原価管理・商品管理
◎スタッフの採用・教育（トレーニングマニュアル完備）
◎販売促進・PR企画　など

＼★店長業務に集中できる体制を強化！／
営業中は接客やサービスに追われ、
店長の仕事は閉店時間後に・・・。
という古い時代のやり方はしていません！
定時内にマネジメント業務を行え、残業も少なめです。

＼★多彩なキャリアアップが可能！／
・店長→エリアマネジャー→事業部長
・店長→本社スタッフ（バイヤー、不動産管理、総務、工場生産など）
意欲や希望に応じて、将来的に様々なポジションで
活躍するチャンスがあります！

配属部門

1店舗あたり社員2名、パート・アルバイト約30名が平均的なメンバー構成です。年齢層は20代～30代を中心に幅広い盛大が活躍しています。
「きちんと人をほめる」のが当社の育成スタイル。それだけに職場は明るく活気のある雰囲気で、各店とも仲間意識を持ち、チームワークを大切にしながらより良いサービスの提供に力を尽くしています。

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
学歴	◎高卒以上
必須の経験・スキル・資格	◎普通自動車免許(AT限定可)
歓迎される経験・スキル・資格	◎飲食業の経験もしくは 何らかの業界の店長経験（いずれも年数不問） ◎意欲があれば未経験でもOK！
求める人物像	◎明るく業務に取り組める方 ◎相手の立場になって行動できる方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎適切なコミュ二ケーションが取れる方 ◎安定企業で腰をすえて働きたい方
未経験者へのメッセージ	万全の研修体制があるので、ご安心ください。 飲食業出身のメンバーもいますが、介護や観光業といった 異業種からの転職者も多数活躍しています！
勤務地	【店舗のあるエリア】 ▼埼玉県 さいたま市/川越市/熊谷市/川口市/行田市/秩父市/所沢市/飯能市/本庄市/東松山市/春日部市/狭山市/深谷市/上尾市/草加市/越谷市/入間市/新座市/桶川市/久喜市/三郷市/鶴ヶ島市/吉川市/ふじみ野市/入間郡三芳町/北葛飾郡杉戸町 ▼東京都 八王子市/青梅市/東村山市/東大和市/東久留米市/武蔵村山市/稲城市/羽村市 ▼千葉県 千葉市/野田市/成田市/習志野市/流山市/鎌ケ谷市/四街道市/印西市 ▼神奈川県 相模原市/大和市 ▼茨城県 石岡市/つくば市 ▼栃木県 宇都宮市/足利市/佐野市 ▼群馬県 前橋市/太田市/藤岡市 ※転勤頻度：1年半に1回 ※現在の生活環境を考慮した上での決定とし、本人の意思を尊重いたします。
勤務時間	交替制(実働8時間) ＜勤務時間例＞ 10：00～19：00 12：00～21：00 13：00～22：00 ※深夜勤務は原則ありません。 ※残業は月平均20時間程度で、業界最低水準です。
給与	月給21万3000円～31万8000円＋諸手当＋賞与(年2回) ※前年度の収入を考慮し決定します。 ※時間外手当・深夜手当・休日出勤手当は全額支給します。 ※試用期間3ヶ月あり。条件に変動はありません。
モデル年収	モデル1 : 年収 500万円（入社 5年目、30歳 ・月給33万円＋手当＋賞与）
昇給・賞与	◎昇給／年1回(10月) ◎賞与／年2回(7月・12月) ※業績により期末賞与あり
諸手当	◎交通費全額支給(マイカー通勤の場合はガソリン代を支給) ◎時間外手当(全額) ◎深夜手当 ◎休日出勤手当 ◎家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円※上限なし) ◎住宅手当(月2万～2万5000円) ◎職務手当(月8000円～2万円)
休日・休暇	◎週休2日制(シフト制／月8～9日休み) ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎特別休暇（結婚、出産、赴任） ※産休育休取得実績あり(子育て中のパパ・ママ社員活躍中) ※時短勤務制度あり(実働6時間勤務)
待遇・福利厚生	◎社会保険完備 ◎食事割引(全メニュー半額) ◎財形貯蓄制度 ◎確定拠出年金(退職金制度) ◎厚生年金基金 ◎独身社員寮(家具・ネット完備／家賃負担実質ゼロ) ◎制服貸与 ◎マイカー通勤OK ◎健康診断 ◎インフルエンザ予防接種補助 ◎表彰制度
教育制度	◎キャリアコンサルティング制度（適正に応じての店舗・部署の配置転換） ◎研修制度（トレーニー研修、チーフ研修、トレーナー研修、副店長研修、店長研修など） ◎外部研修（他社主催セミナー派遣） ◎海外研修（米国フードサービス研修） ◎社内検定制度

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	エントリー→書類選考→面接→内定
注意事項	このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 　在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

この求人の特徴