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生活協同組合コープみらい 掲載終了日: 2019/7/23

生産者と組合員をつなぐ店舗スタッフ★完全週休2日制/育児・介護に理解ある環境/くるみん4期連続取得

正社員

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募集条件

雇用形態 正社員
年齢 不問
必須の経験・スキル・資格 ■経験不問
充実した研修体制であなたをサポートします。

■□人物重視の採用を行っています□■
「社会に貢献できる仕事がしたい」
「人と話すのが好き!接客が大好き!!」
「大好きなエリアでずっと長く働きたい」
「家族が居て引越しをすることはできない」
「転勤がない環境で、ずっと⾃分の好きな仕事に関わりたい」
さまざまな希望を持った⽅に最適な環境となります。
歓迎される経験・スキル・資格 ==★接客や小売業経験者大歓迎です!
<以下のような方はスキルを活かせます♪>
・人と接するのが好きな方
・食品スーパーでの勤務経験のある方
・販売サービス業で働いたことのある方 ※アルバイトを含む
・人間関係が良い環境で働きたい方
・地域に根差した仕事をしたい方
・早期キャリアアップでマネジメント業務につきたい方
・アイディアをカタチにできる仕事をしたい方
求める人物像 1つでも当てはまれば、ぜひご応募ください!
◎仕事を通して、地域社会に貢献していきたい方
◎お客様の立場に立ったお店・売場づくりができる方
◎自分が本当に良いと思った商品を提供したい方

飲⾷業界、不動産営業、エンジニア、アパレル販売、 アミューズメント店員、他スーパーでの販売・調理経験者、 介護職など、今活躍している先輩の前職は、業界や職種も様々です︕
未経験者へのメッセージ 接客経験がなくてもご安心ください。導入研修をはじめ、スキルアップや資格取得、キャリアアップをサポートする研修カリキュラムが充実しています。
また、労務管理を徹底しているので週2日のお休みはもちろん、有休も取りやすく、残業手当は1分単位で支給しています!産休・育休の取得実績も多く、子育て世代のサポート体制も万全。仕事もプライベートも大切にしながら、キャリアアップを目指せる環境です。
勤務地 ○●転居を伴う異動はありません●○
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【東京都・埼玉県・千葉県のコープみらい各店舗】
※原則、希望や勤務時間などを考慮して配属先を決定します。
※U・Iターン歓迎!独身寮あり/月2万円※都内勤務者(条件あり)
※埼玉・千葉エリアは自動車通勤可能な事務所もあります。(必要保険基準あり)

■東京都
北区/葛飾区/文京区/杉並区/足立区/新宿区/練馬区/中野区/調布市
府中市/小金井市/国分寺市/三鷹市/八王子市/青梅市/小平市/町田市
東大和市/稲城市/西東京市/多摩市/東村山市/日野市

■埼玉県
さいたま市/所沢市/川越市/越谷市/上尾市/春日部市/三郷市
志木市/桶川市/深谷市/狭山市/熊谷市/入間市/富士見市/北本市

■千葉県
鎌ヶ谷市/八千代市/市川市/千葉市/船橋市/流山市/松戸市
勤務時間 ◆シフト制(実働8時間)
7:00~23:30 

<<シフト例>>
8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00 など

★無理なく安心して働けます
23時まで営業している店舗もございますが、ナイトマネージャーや清掃担当がいるのでご安心ください。

★残業は月平均20時間程度
みんなで協力し、助け合う職場風土が浸透しています。また、業務の偏りが出ないように調整しているため、過度な残業になることはありません。
給与 ◆初年度
⽉給21万1,000円〜+各種⼿当(時間外⼿当等)+賞与年2回
※年齢により異なります。
※残業があった場合は、1分ごとに時間外⼿当を⽀給します

◆雇用形態(正社員)
※当社では「正規職員」と呼んでいます。
※専任職(エリア限定職)としての募集です。
※使用期間6ヶ月。その間の給与・待遇は本採用と変わりません。

★お住まいのエリアからの通いやすさを重視した働き方が実現できます。
その特徴は大きく2つ。
◎ご自宅から勤務店舗までの通勤時間がおおむね1時間以内
◎コープデリ宅配や福祉事業といった別事業部への異動なし

★入社2年目でチーフに昇格した方もおり、総合職への登用制度もありますので副店長→店長へのキャリアアップや、商品企画など希望に応じて他部署への異動も可能です。
昇給・賞与 【昇給】
年1回(4月)

【賞与】
年2回(6月・12月)+決算賞与あり
諸手当 ◆交通費支給(当社規定に基づく)
◆年齢調整手当
◆家族手当(子ども1人につき1万円※上限あり)
◆ポスト手当
◆時間外手当(1分ごとに支給します)
◆深夜勤務手当
◆休日出勤手当
休日・休暇 ◆完全週休2日制 ※原則的に曜日固定、シフト制
◆夏季休日
◆冬季休日

<休暇>
◆有給休暇 ※平均有給休暇取得8.2日★
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇
◆つわり休暇
◆出産休暇
◆男性職員の配偶者出産時休暇
◆生理休暇
◆お子様の看護休暇
待遇・福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆資格取得支援制度
◆慶弔見舞金
◆貸付金制度
◆財形貯蓄制度
◆育児介護休職制度 ※取得実績あり
※育休/男性5名・女性17名(2017年度)
◆時短勤務制度
◆退職感謝金制度

<その他>
◆保養施設・レジャー施設・スポーツ施設利用可
◆定期健診、生活習慣病健診
◆独身寮(月2万円)※都区内勤務者/条件あり
◆仕事と育児の両立セミナーの開催
教育制度 ★未経験からでもしっかりとノウハウを身につける研修体制
入職後は座学の研修からスタートします。
その後は、各配属先の部門独自の研修を実施。
食品衛生に関する知識、商品仕入れの仕方、
商品のレイアイウトのポイントや、
実際の調理方法、魚・肉の加工方法などしっかり研修を行い
あなたをサポートしていきますのでご安心ください◎

生活協同組合コープみらいの企業情報

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企業情報

設立年月 2013年
資本金 665億円 (2019年3月現在)
売上高 3,909億3,788万円 (2019年3月現在)
従業員数 13521人 (2019年3月現在)
関連会社 いばらきコープ/とちぎコープ/コープぐんま/コープながの/コープにいがた/ コープクルコ/コープデリ連合会/株式会社コープデリ保険センター/ 株式会社コープサービス/株式会社コープデリフーズ/株式会社コープミート千葉/ 協栄流通株式会社/株式会社トラストシップ/株式会社協同開発/ 株式会社コープワーキングサポート/コープデリ酒類販売株式会社
所在地 〒336-8523 埼玉県 さいたま市南区根岸1-5-5
代表者名 新井 ちとせ

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