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2022/2/28
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | ・高卒以上 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
・年齢不問 ・未経験歓迎 ★経験者の方は優遇いたします。 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
・電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・1種電気工事士 ・2種電気工事士 ・危険物取扱者／乙種四類 など ・設備管理の実務経験 |
| 求める人物像 |
【コツコツまじめに取り組める方！】 特別な才能や経験、資格はなくても大丈夫！ 日々、まじめに仕事に取り組める方なら、きっと活躍できますよ！ |
| 未経験者へのメッセージ |
【50代の未経験者も活躍中！】 業界経験があればもちろん歓迎しますが、なくても大歓迎！ ゼロから学び、長く活躍できる教育体制や再雇用制度を整えているので、安心してチャレンジしてください！ |
| 勤務地 |
【勤務地例】 ・大阪市北区／中央区（梅田駅、大阪駅、難波駅、本町駅、淀屋橋駅など） ・高槻市・豊中市（高槻駅、千里中央駅など） 【備考】 ・基本的にあなたが通いやすい勤務地へ配属します。（通勤時間1時間30分圏内） ・駅ナカ、駅チカの勤務地が多く、通勤の負担は少ないです。 ※会社都合で異動となる可能性もあります。 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務です。 |
| 勤務時間 |
日勤もしくは宿直 【日勤】 9：00～18：00 （休憩１時間） 【宿直（月6回程度）】 ９：00～翌8：59 （仮眠６時間・休憩１時間×２回） ★基本、宿直明けの1日と、その翌日は休みです！ 【備考】 ・勤務時間は勤務地により異なる場合もあります。 ・宿直がない施設もあります。 |
| 給与 |
月給18万円～25万円＋各種手当＋賞与 【備考】 ・経験、資格、能力により優遇します。 ・試用期間は3ヶ月。その間、同条件です。 |
| モデル年収 |
モデル1 : 年収 350万円（入社 2年目・49歳） |
| 昇給・賞与 |
【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（入社2年目から支給） |
| 諸手当 |
・残業代（全額支給） ・交通費（全額支給） ・深夜割増手当 ・宿直手当（1回2300円） ・資格手当（毎月支給） ・待遇手当 ・住宅手当 ・家族手当（扶養家族1人につき／月7000円・以降1人につき／月1000円） ・名義手当（1つ目4000円支給・以降2000円支給） 【資格手当の対象例】 ・電気主任技術者 3種 ・建築物環境衛生管理技術者 など |
| 休日・休暇 |
・月8～10日（シフト制／休み希望考慮します） ・有給休暇（10日～） |
| 待遇・福利厚生 |
・各種社会保険完備 ・再雇用制度あり（定年60歳以降の方に適用） ・誕生日プレゼント（カタログギフトやお米など） ・映画チケット／共通券（コロナの為昨年は未実施） ・ビアパーティー※会社負担（コロナの為昨年は未実施） |
| 教育制度 |
・コンプライアンス研修 ・OJT ・各種勉強会 ・社外研修 など |
東宝ビル管理株式会社の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1960年 |
|---|---|
| 資本金 | 4億円円 |
| 従業員数 | 1400人 |
| 所在地 |
〒530-0001 大阪府 大阪市北区梅田1-3-1-700 |
| 代表者名 | 松本 雅文 |