現場を動かす面白さを実感する仕事！社員の生活を守る ―そんな想いを大切にできる環境へ

当社は、イベント事業をはじめ、広告プロモーション事業や警備業など、幅広いフィールドで事業を展開しています。
その強みを活かし、大手企業から自治体まで多くのお客様に選ばれ、安定した成長を続けてきました。

今回は、そんな当社の中核を担うイベント企画・運営を支える施設管理スタッフを募集します。
本ポジションは、既存クライアントと連携しながら、イベントや会場全体をつくり上げていく「企画・運営」の仕事です。

自分の段取りや気配りひとつで、現場がスムーズに動き、イベントが形になっていく――
その手応えや一体感を、毎回楽しめるのがこの仕事の魅力です。

入社後は、現場を支える中心メンバーとして経験を積みながら、
ゆくゆくは事業運営の要となる存在へステップアップしていただきたいと考えています。

お客様はもちろん、社内の仲間からも「ありがとう」「助かったよ」と頼られる存在に。
人と関わることやチームで何かを成し遂げることが好きな方なら、きっと楽しみながら成長できる環境です。

私たちと一緒に、イベントの成功と会社の成長、その両方を楽しみながら、
次のステージへ挑戦していきましょう！

募集の背景

事業拡大に伴い、新たな仲間を募集しています！

具体的な業務内容

＼場内イベントの企画・運営を担当いただきます／

施設運営元との窓口として、
「今日はどんなイベントを行うか」「人員配置は問題ないか」など、
日々の運営に関する打ち合わせや調整を行います。

午前中はイベント会場でスタッフや関係者とコミュニケーション。
午後はオフィスでシフト調整や運営の打ち合わせ。
イベント当日は、会場全体を見渡しながら進行を支えます。

ずっと現場、ずっとデスク――
どちらかに偏らない、バランスの取れた働き方が特徴です。

■各種管理業務
・施設管理業務全般
・スタッフの労務管理（シフト管理、調整など）
・給与計算
・ゆくゆくは、スタッフの育成まで！


【この仕事の「正直なところ」】
・忙しい時期はありますが、
　月の残業時間は20時間程度

・シフトは希望を考慮して決定

・チームで動くため、一人で抱え込むことはありません
イベント業界にありがちな
「常にバタバタ」「休めない」
という働き方ではありません。

【未経験でも大丈夫な理由】
入社後は、先輩のアシスタント業務からスタート。
OJTを中心に、
・クライアント対応
・スタッフ管理の進め方
・現場での立ち回り方
を一つずつ学べます。
実際に、接客・販売・飲食業界など異業種出身者が多数活躍中です！

メリハリ付いた仕事でプライベートも充実！

より社員の皆が長く働ける環境を整えるために、ひとりひとりの意見を聞きながら変化しております。
イベント業界と聞くと、残業が多いイメージがあるかもしれませんが、月の残業時間は20時間程度とそこまで多くありません。
もちろん、時期によって忙しいタイミングもありますが、皆さんオンオフのメリハリをつけて働いています！
有給休暇も取得しやすい環境が整っており、長期的なキャリアを見据えて働くことができます！

配属部門

〇「楽しい」を仕事に。広がるキャリアの選択肢

人を支え、現場を動かす経験を重ねることで、
・スタッフ管理のプロとして現場を支え続ける
・事業運営に関わる管理職としてステップアップする
など、自分らしいキャリアを選べます。
社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、
会社としても挑戦をしっかりサポート。
5年後、10年後も「この仕事を選んでよかった」と思える未来をつくりませんか？

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
歓迎される経験・スキル・資格	接客・販売経験、人材育成・管理、コーディネーター、 その他マネジメントに関わったことがある方、歓迎します！ 【活かせるスキル・経験】 ◆SV・リーダー・マネジメント経験 ◆接客・販売・店長職などのサービス業の経験 ◆人事部門での給与計算、労務管理の経験
求める人物像	■コミュニケーション力のある方 ■新しいチャレンジが好きな方 ■人を束ねることが得意な方
未経験者へのメッセージ	当社では多くの先輩社員が【未経験】からスタート。 販売員、接客や飲食など様々な業界・職種から転職してきた先輩も活躍中！ コミュニケーションが重要になる仕事なので、上記のような経験も活かせます！
勤務地	◆ラ・ピスタ新橋 東京都港区新橋2丁目7-1 ラ・ピスタ新橋内 ◆東京オフィス 東京都港区東新橋2丁目18-3 ルネパルティーレ汐留 8階　 【最寄駅：JR線　新橋駅】 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。
アクセス	最寄駅：JR線　新橋駅より徒歩1分
勤務時間	交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分〜18時00分 就業時間２ 12時00分〜21時00分 又は 9時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 休日数を元に前月までにご希望を伺った上でシフトを組んで参りま す。
給与	◆月給：253,000円～351,000円 (固定残業代46,100円〜64,000円を含む) ※固定残業手当は、月30時間分を支給 　超過した時間外労働の残業代は追加で支給
モデル年収	モデル1 : 年収 450万円（入社 2年目、30歳 ・営業経験者）
昇給・賞与	◆昇給：年2回（年4回評価、年2回査定による） ◆賞与：年3回（7月・12月） 　5月は決算賞与の為、前年度の業績により0～3ヶ月分を支給
諸手当	◆通勤手当（月額31,600円まで） ◆管理手当（1,5000円～30,000円） ◆休日手当（2,500円～5,000円） ◆家族（扶養）手当（配偶者10,000円、子5,000円/人） ◆市外住宅手当（規定あり）
休日・休暇	◆週休2日制 ◆有給休暇（6ヶ月経過で10日付与）
待遇・福利厚生	◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆資格取得支援制度あり ◆会員制高級リゾートホテル利用権 ◆社内イベントあり（忘年会、新年会、各種レクリエーション） ※食事会、BBQ等も開催しています（年により異なる）
教育制度	OJT研修

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	＜応募受付後の連絡＞ 応募いただいた方全員に、7営業日以内にご連絡いたします。 ＜選考フロー＞ Web履歴書による書類選考 ▼ 会社説明会+一次面接 履歴書（写真貼付）および職務経歴書をご持参ください。 会社案内・業務説明・面接を実施いたします。 ※筆記試験は郵送での対応となります。 ▼ 役員面接 ご来社をお願いする場合がございます。 （交通費は全額弊社負担） ▼ オファー面談（職場案内） 待遇、条件に関しての面談を実施いたします。 ※希望者のみ職場案内もございます。 ▼ 内定 ※面接日時やご入社日はご希望を考慮して決定します。お気軽にご相談ください。 ※※面接～内定までは2週間程度を予定しています。ご応募から最短1ヶ月以内のご入社が可能です。

この求人の特徴