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2024/1/17
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
【第二新卒・2023年3月既卒者可】 ■普通自動車免許（AT限定可） ★職種・業種未経験OK！ ★ポテンシャル重視の採用！ |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
業界経験・職種経験のある方、優遇いたします。 ※必須ではありません |
| 求める人物像 |
＼こんな方をお待ちしています／ ◎建築インテリア、照明に興味のある方 ◎素直な姿勢で学べる方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎自ら考え、積極的に行動できる方 |
| 未経験者へのメッセージ |
今回の募集はポテンシャルを重視した採用となっています。「人財育成が企業成長の幹」という理念を持つDAIKOだからこそ、様々な経験を活かしながらさらにレベルアップしたい方を歓迎します！ |
| 勤務地 |
【仙台・茨城・栃木】同時募集 【U・Iターン歓迎】 【仙台】 宮城県仙台市若林区卸町東2-1-22 ※マイカー通勤OK 【茨城】 茨城県水戸市笠原町978-27 IPICビル104号室 ※マイカー通勤OK 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷4-2-7 アークビル2F ＜アクセス＞ JR「宇都宮」駅より徒歩7分 ※マイカー通勤もOK |
| 勤務時間 |
8：45～17：45（実働8h／休憩60分） |
| 給与 |
【仙台・茨城・栃木】 ◆月給246,875円～306,303円 ※30h分の固定残業手当（46,875円以上）含む ※試用期間中の評価、経験やスキルを考慮して決定 ※固定残業30hで設定、超過分別途支給 ※地域手当一律支給 ※試用期間3ヵ月あり（期間中は一律支給） 【仙台・茨城・栃木】 月給246,875円 ※いずれも上記月給同様の一律手当、30h分の固定残業手当を含む |
| モデル年収 |
モデル1 : 年収 472万円（入社 2年目・26歳） |
| 昇給・賞与 |
■昇給／年1回（6月） ■賞与／年3回（夏季・冬季：2022年度計5.5ヶ月分、期末：2022年度2ヶ月分） ■売上達成報奨金あり（四半期ごと） |
| 諸手当 |
■交通費規定支給（5万円まで／月） ■地域手当 ■家族手当（子1人：月5000円）※扶養する子が18歳になるまで ■介護手当 ■時間外手当（超過分） |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社3ヶ月後に付与／半日利用もOK） ※5日以上連続休暇の取得可 ■看護休暇（時間利用もOK） ■介護休暇（時間利用もOK） ■特別休暇 ■産休、育休※取得実績あり（育休からの復帰率100％） |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） ■退職金制度（DB・DC） ■社員持株制度 ■資格支援制度（照明コンサルタント受講や通信教育などの受講費を会社が負担） ■出産・育児支援制度（出産祝金30万円・育休中の手当あり） ■介護支援制度（介護手当・介護による帰省交通費の補助あり） ■健康診断（35歳以上は半日人間ドック、40歳以上は脳ドックもあり） ■オフィス内禁煙 |
| 教育制度 |
会社理解…会社方針、価値観の共有と制度の説明 商品知識…カタログの見方と照明用語の説明 照明基礎…照明計画を作成するための基礎知識を教育 営業同行…先輩社員に同行しながら、営業手法の研修 など、配属先で1人ひとりに合わせた研修を実施。 安心して挑戦できるよう、サポート体制を整えています！ また、研修後、同じ時期に入社した様々なエリアの社員と一緒に ディスカッションを行うなどの集合研修もあります！ |
大光電機株式会社の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1948年 |
|---|---|
| 資本金 | 4億8900万円 （2023年8月現在） |
| 売上高 | 380億円 （2023年3月現在） |
| 従業員数 | 819人 （2023年3月現在） |
| 所在地 |
〒541-0043 大阪府 大阪市中央区高麗橋3-2-7 |
| 代表者名 | 串間 隆一 |