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2026/2/26
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
★業種未経験歓迎 ・制御盤や電気に関する知識 ・生産管理の経験（業界・年数不問） ・製造現場での経験（業界・年数不問） ・マネジメント経験（業界・年数不問） ・第二種電気工事士の資格 |
| 求める人物像 |
◎経験は活かしつつも、ムリなく段階的に成長したい方 ◎周囲と積極的にコミュニケーションを取れる方 ◎リーダーシップを発揮し、目標達成に向けて行動できる方 ◎プレイヤーとしてだけでなく、チームや組織を育て、大きな成果を出すことに関心がある方 ◎ものづくりの面白さを実感したい方 ◎安定した環境で長く働きたい方 ◎プライベートも充実させたい方 |
| 未経験者へのメッセージ |
30～40代活躍中！ 生産管理の経験者はもちろん、マネジメント経験を活かして働くメンバーが在籍しています。 積み重ねてきた経験や磨き上げたスキルを活かして、より上を目指すための転職が叶います。 |
| 勤務地 |
＜青梅工場＞ 東京都青梅市藤橋3-3-2 |
| アクセス |
JR青梅線「小作」駅より車10分 バス停「三ツ原西」より徒歩約2分 西東京バス（小作駅東口・三ツ原循環）約8分 |
| 勤務時間 |
8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間） |
| 給与 |
月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与（今年度実績3.77ヶ月分） ※上記は最低保証額になります。 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） ※残業が発生した場合は、残業代全額支給 |
| 昇給・賞与 |
■昇給 年1回（3月／等級＋年齢＋職能による給与評価） ■賞与 年2回（7月・12月／今年度実績3.77ヶ月分） |
| 諸手当 |
■役職手当（月2万円～※課長の場合） ■皆勤手当（月5,000円） ■家族手当（配偶者／月1万4,000円、子ども1人につき／月1万円） ■出張手当 ■職能手当 ■資格手当 ・第一種電気工事士（月7,000円） ・第二種電気工事士（月5,000円） |
| 休日・休暇 |
【休日】 ■完全週休2日制（土日） 【休暇】 ■祝日休み ■夏季休暇（6日） ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得後の復帰実績あり） ■育児休暇（取得後の復帰実績あり） ■慶弔休暇 ■介護休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
■社会保険完備（厚生年金、健康保険、企業年金、労災雇用保険） ■交通費支給（月20万円まで） ■社内禁煙 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■作業着貸与 ■社内禁煙 ■企業年金基金 ■退職金あり ■社員持株会あり ■社員旅行あり（10年周期時の業績次第）★2023年は70周年記念に沖縄旅行を実施！ ■再雇用制度あり（定年後、満65歳まで／以降は業務委託契約も可能） |
| 教育制度 |
社員の育成に力を入れており、国やメーカーが主催する研修機関を受講する他、新しい民間メニューも取り入れ、新しい課題へチャレンジする社員のサポートとスキルアップを進めています。 |
永光電機株式会社の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1954年 |
|---|---|
| 資本金 | 9500万円 |
| 売上高 | 44.23億円 （2025年2月現在） |
| 従業員数 | 73人 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 関連会社 | ＜営業＞ 代理店営業所（東京支店） 首都圏営業所（東京支店） 広域営業所（東京支店） 神奈川営業所（厚木市） 熊谷営業所（熊谷市） 東海営業所（浜松市） 仙台営業所（仙台市） ＜製造＞ 厚木工場 青梅工場 浜松工場 ＜海外子会社＞ 上海英孝商貿有限公司 |
| 主な取引先 | IDEC（株）／NKKスイッチズ（株）／シャープ（株）／パナソニック（株）／富士電機（株）／三菱電機（株）他多数 ※敬称略・50音順 |
| 所在地 |
〒105-0013 東京都 港区浜松町1-2-7 |
| 代表者名 | 小金澤 奈未 |