具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社てに以下業務に携わって頂きます。

【具体的な職務内容】
■インサイドセールスがセットした商談を行い、新規顧客の開拓や既存顧客の深耕を行う
■初期商談～受注までのプロセスの最適化
■提案資料、見積書作成
■担当者とのリレーション構築、業務改善提案
■決裁者へのプレゼン（経営陣が決裁者となることが多いです）

【人材業界の方の入社実績/理由】
27歳/男性/大手総合人材サービス 人材紹介営業
　└営業としてのスキルアップ、成長速度の加速から入社
34歳/男性/求人広告代理店 求人広告営業
　└自社プロダクトに携わりたい、ミッションビジョンへの共感から入社
27歳/女性/求人広告系企業 求人広告営業
　└顧客の事業成長にインパクトが大きいプロダクトに携われること、個々の成果のみでなく組織として営業力のアベレージを高められる環境から入社

【この仕事のやりがい】
・向き合う顧客の規模や市場に合わせた営業プランを自ら考えアレンジできる面白さがあり、ソリューションセールスとしての力量が試されます。
・売って終わりではなく、サービス導入後の顧客メリットを経営視点で訴求していく営業力を磨くことができます。
・担当する企業規模によっては経営層に直接アプローチするため、経営視点でのコンサルティング要素が強い営業活動を行うことができます。

【取り扱うプロダクト】
選考を通じて適正と希望を踏まえて決定します。
営業DXサービス「Sansan」https://jp.sansan.com/products/sansan/
インボイス管理サービス「Bill One」https://bill-one.com/
※担当する企業の規模に応じて営業組織が分かれており、いずれかの部署への配属となります。
SMB営業部…50～499名の企業を担当
GB営業部…500～2999名の企業を担当
エンタープライズ営業部…3000名以上の企業を担当
Bill One営業部…Bill Oneの提案を担当

募集条件

人材紹介会社情報

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