具体的な業務内容

【職務概要】
同社の担当窓口として、企業へのニーズヒアリングおよび求職者のカウンセリングを行い、適切な人材紹介を通じて採用成功へ導く業務を担当します。

【職務詳細】
・担当企業への深耕営業および新規開拓営業
・人事担当者や採用決定権限者からの人材ニーズヒアリング
・人事や採用戦略に基づいた最適なソリューションの提案
・求人内容に合致する候補者の人選、スカウティング業務
・候補者への面接対策、内定から入社までの継続的なフォロー

【配属予定組織のカルチャー】
・マイクロマネジメントではなく自由度が高い組織のため、能動的に個人の強みを活かして自走できる環境です。
・人を大切にするカルチャーが根付いており、チームワークが高く離職率が非常に低いのが特徴です。
・ワークライフバランスを保ちながら、長期的に安定して勤務できる環境が整っています。
・まだまだ発展途上の組織であり、自己成長と組織成長を連動できる環境です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集条件

人材紹介会社情報

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