具体的な業務内容

【募集背景】
当社の法務機能は、生成AI・データ利活用ビジネスの拡大に伴い、高度化・多様化が進んでいます。
一方で、契約審査や法務相談の増加に対し、人員が不足している状況です。そのため今回は、契約法務を基礎としながら、事業法務・リスクマネジメントへと段階的に領域を広げていただける方を募集します。

【業務内容】
まず1から始め、習熟に合わせて2～3へ広げます。「入社初日から全部担当」ではありません。

1.契約法務（想定業務比率：約50%）
契約書レビューにとどまらず、事業部門とのヒアリング・修正方針の説明・折衝への参画まで、一連のプロセスを身につけていただきます。先輩メンバーと並走しながら習得します。
■業務委託契約・NDA・データ提供契約・利用許諾契約等のレビュー・ドラフティング
■事業部門へのヒアリング・修正方針の説明（先輩と並走してスキル習得）
■相手方との契約交渉への参画（先輩メンバーとともに対応）

2.事業法務（データ・AIビジネス）（想定業務比率：約30%）
生成AI・データ利活用という最前線テーマの法務を経験できます。先輩メンバーと一緒に対応しながら、法的論点の整理・アドバイスのスキルを習得します。
■生成AI・データ分析サービスに関する法的論点整理
■新規サービス・ビジネススキームの法務支援（先輩と協働）
■事業部門へのアドバイス（段階的に単独対応へ）

3.コーポレート法務・リスクマネジメント（想定業務比率:20%）
■取締役会・株主総会運営のサポート
■リスクマネジメント・コンプライアンス施策への参画

【入社後のステップ】
■入社～3ヶ月：先輩と並走しながら基礎を固める
契約審査・法務相談の対応フローを習得。先輩メンバーのレビュー・フィードバックを受けながら、社内の動き方を覚えます。
■3～6ヶ月：上長レビューのもと、単独対応を開始
契約審査・法務相談を上長確認のもとで単独対応。事業部門との折衝にも主体的に参加します。
■6ヶ月～1年：AI・データ案件の法務へ参画
生成AI・データ利活用ビジネスの法務支援にも担当として参加。専門領域を広げていきます。
■1年～：担当領域の拡大・後輩育成へ
担当業務をさらに広げながら、新しく入るメンバーへの指導・アドバイスも担う役割へ。

【おすすめポイント】
■契約書レビューだけで終わらないキャリア
AI…

募集条件

人材紹介会社情報

この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります