具体的な業務内容
【職務概要】
主に木造軸組工法住宅の性能向上や生産性の観点での改良・開発に関する業務全般を担当していただきます。同社全体の技術力・知識向上を目指しており、木造住宅の枠に留まらず、非住宅・非木造の知見を活かせる環境です。年間1万棟という大規模な供給に影響を及ぼす立場で、専門性を発揮していただきます。
【職務詳細】
能力や専門性に応じ、以下のいずれかの業務を担当していただきます。
・構造耐力に関する各種実験、試験、開発
・生産性、施工性の合理化に関する企画立案、改善方法の確立
・温熱環境性能(断熱、気密)向上に関する設計、開発
・施工マニュアル作成、整備(AutoCAD使用)
・その他住宅の性能向上、品質確保、建築基準法適合性に関する業務
・建築知識や法令、施工マニュアル等の啓蒙活動
【近年の主なプロジェクト例】
・品質確保、生産性向上のための施工マニュアル作成
・住宅性能表示制度の省エネ上位等級創設に伴う外皮、一次エネ性能向上業務
・住宅の基礎や擁壁等の施工性向上のための開発
・大学と協力した接合具の開発
・オリジナル釘を使用した木造軸組工法耐力壁の開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・住宅建築に関する実務経験(3年以上) ・CADの使用経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【尚可】 ・一級建築士または二級建築士の資格 ・一級建築施工管理技士または二級建築施工管理技士の資格 ・ハウスメーカーやゼネコン等での設計、施工監理に関する実務経験 ・建築に関する幅広い知見をお持ちの方 |
| 勤務地 |
東京都西東京市北原町3-2-22 西武新宿線「田無」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:同社拠点全般 |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:650万円~800万円 ■年収:650万~900万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月・12月)※業績により追加支給あり(4月) 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給、退職金制度(勤続2年以上)、従業員持株会制度、児童手当、住宅手当、資格手当、ライフプラン手当、社宅制度、研修旅行 ■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
【年間休日115日】完全週休2日制(土・日)、夏季休暇(お盆)、年末年始休暇、その他会社の定める休日、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(年6日) |
企業情報
| 業種 | 建設(建築・土木・設備) 不動産仲介・不動産管理 |
|---|---|
| 事業内容 |
分譲マンション事業、分譲戸建住宅事業、建築工事設計施工、 土木工事設計施工、 不動産売買・仲介 |
| 本社所在地 | 東京都西東京市北原町3−2−22 |
| 設立 | 1981年5月1日 |
| 従業員数 |
100-999人 |
| URL | http://www.arnest1.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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