具体的な業務内容
【職務概要】
同社が独自開発した『SOSEI工法(樹脂吹付コーティング)』を用いて、
全国の工場・倉庫の屋根改修工事の施工監理業務
(品質、工程、安全、原価管理)を担当していただきます。
【職務詳細】
・現場管理内容としては、SOSEI工法の専属施工業者(4人/チーム)の
管理がメインとなります。
・客先は元請け(ゼネコン等)もしくは施主(自動車、重工業等の製造メーカー)
となり、工場内の構内安全規則に則り施工管理を行います。
・施工エリアは全国となり、基本出張がメインとなります。
(日当2,000/日~、1工事当たりの工期平均1~2ヶ月)
・独自工法であるため、施工現場での課題を改善すべく昨年より
開発部門を立ち上げ、新工法、省力化対策
(IOT等の新ツール導入など)にも積極的に取り組んでいます。
施工計画立案から、品質・工程・安全・原価管理までの達成責任を負います。
迅速かつ確実に遂行するため、顧客との折衝やあらゆる事態に
対応できる臨機応変さが求められます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・建築における現場管理経験5年以上 ・普通自動車免許 ・出張可能な方 【尚可】 ・建築における現場管理者だけでなく現場施工経験のある方 ・1級もしくは2級建築/土木施工管理技士 ・マネジメントスキル ★☆★おすすめポイント★☆★ ・建築施工管理技士の資格取得も推奨しており、資格費用は 会社で全額負担します! |
| 勤務地 |
福岡県福岡市博多区山王1-14-12 平田ビル 1F 福岡市営地下鉄空港線「東比恵」駅から徒歩11分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:600万円~800万円 ■年収:600万~800万円 月給制:月額320000円 賞与:年3回(7月、12月、業績加算賞与:3月) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 社宅制度(入社後2年以内/月額22,000円で利用可)、入社時引越費用補助(10万円)、産前産後休暇、育児・介護休暇、出張手当(2,000~5,000円/日)(30日以上の出張の場合は1,000円/日加算)、職務手当、資格取得費用支給制度、外部セミナー参加制度、健康診断、単身赴任手当(3万円) ■勤務時間:8時00分~17時00分 ※現場により変動あり 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 |
年間休日123日(2025年度実績)、週休2日制、年末年始休暇(12月29日~1月4日)、夏季休暇、GW休暇、産前・産後休暇、育児休暇、年次有給休暇10日(入社半年後付与) |
企業情報
| 業種 | 商社(鉄鋼・金属) |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県豊田市寿町8−34 |
| URL | http://www.k-toyoko.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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