具体的な業務内容

■募集背景
1946年の創業以来、化粧品・健康食品・OEM事業を展開してきた当社。
事業拡大と組織強化を見据え、人事労務部門の体制強化を目的とした増員募集を行います。社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを支える重要ポジションです。給与計算や社会保険手続きなどのご経験を活かしながら、将来的には制度運用や福利厚生企画などにも携わっていただけます。

■業務概要
静岡本社にて、人事労務業務全般をご担当いただきます。
まずはご経験領域からスタートし、段階的に業務範囲を広げながら専門性を高めていける環境です。

■具体的な業務内容
・給与計算業務
・勤怠データ管理および確認
・入退社手続き
・社会保険および雇用保険の各種手続き
・労務関連書類の作成、管理
・就業規則や各種規程の管理
・福利厚生制度の運営
・健康診断運営
・社員からの人事労務に関する問い合わせ対応
・人事総務関連業務
・社内制度運用サポート
・各部署との調整、連携業務

■入社後のキャリア
給与計算や社会保険業務などの労務実務だけでなく、将来的には規程整備や福利厚生改善などにも挑戦し、会社の成長を人事労務面から長く支えられます。専門性を高めながら、人事労務として長期的なキャリア形成ができます。

■企業の特徴
1946年創業の総合化粧品メーカー。
・基礎化粧品の8割以上が医薬部外品
・石油系乳化剤不使用
・ナノ技術をいち早く導入
化粧品だけでなく、健康食品・OEM・宝飾など多角経営により安定性を実現しています。

☆こんな方におすすめ
・静岡で腰を据えて働きたい方
・労務領域をさらに広げたい方
・メーカーでの人事経験を積みたい方

募集条件

人材紹介会社情報

この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります