千代田区×経理・財務の転職情報
株式会社ワールドコーポレーション( Nareru Group)
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事務作業が中心の総合事務・労務管理◆土日祝休み/研修充実/面接1回・WEB面接可能/未経験歓迎◆
正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2026/6/19
- 業界未経験歓迎
-
- 職種未経験歓迎
- 学歴不問
- PC経験不要
- 土日祝休み
- 交通費全額支給
未経験者を2300名以上を育成してきた当社だからこそ、ゼロから着実にキャリアアップができます♪
当社は「ホワイト企業認定」を取得し、働きやすい環境づくりを徹底しています。 \SNSで特別情報も発信中/ Instagramで「world_corp_recruit」と検索! メンバー紹介など限定...
| 仕事内容 | 書類の作成、書類の整理、建物の写真撮影などの事務業務全般をお任せします! |
|---|---|
| 募集年齢 | 年齢: 〜 40歳 |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 |
| 給与 | 〈給与形態が選択できます〉 1)月給+交通費+(残業代は全額別途支給) 首都圏:月給30.0万円~... |
株式会社Luup
コーポレート業務マネージャー.
正社員 掲載終了日:2026/7/1コーポレート業務マネージャー/株式会社Luup
電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」の提供
| 仕事内容 | 具体的に今回のポジションの方には、コーポレート部門を統括する取締役CFOの下で、以下のようなコーポレート/管理業務の実務を他のチームメンバーとともに担って頂きます。 経理や財務、総務、法務といった特... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番地24 AKIHABARA CENTRAL SQUARE 4階 |
| 給与 | 想定年収:600-1000万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
株式会社オープンハウス
【OHG/首都圏】経営企画本部/経理課長.
正社員 掲載終了日:2026/7/9【OHG/首都圏】経営企画本部/経理課長/株式会社オープンハウス
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。 創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した...
| 仕事内容 | 経理課長としてご自身でも手を動かしながら以下業務の取りまとめや若手の育成・マネジメントをお願いします。 また業務の効率化や最適化等も行っていただきます。 (単体) 1.月次・四半期・年次決算(... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与 | 想定年収:800-1200万円 ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 月給500,... |
株式会社オープンハウス
【OHG/首都圏】経営企画・計数管理担当.
正社員 掲載終了日:2026/7/9【OHG/首都圏】経営企画・計数管理担当/株式会社オープンハウス
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。 創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した...
| 仕事内容 | 会計領域を中心に、下記の領域の中から経験に応じてお任せします。 ・計数管理(グループ全体の予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討) ・財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与 | 想定年収:600-1200万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能... |
株式会社オープンハウス
【OHG/首都圏】経営管理本部 経理主任~係長(連結担当).
正社員 掲載終了日:2026/7/9【OHG/首都圏】経営管理本部 経理主任~係長(連結担当)/株式会社オープンハウス
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。 創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した...
| 仕事内容 | 経理主任~係長として、以下の連結決算業務全般の実務等をご担当頂きます。 単体決算の実務経験があれば、連結決算初心者でも挑戦可能です。 圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務を... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー 20階・21階(総合受付20階) |
| 給与 | 想定年収:600-850万円 月給35万円以上+賞与(年2回) ※経験およびスキルなど考慮の上、... |
伊藤忠マシンテクノス株式会社 New
総合職(財務経理部・東京).
正社員 掲載終了日:2026/7/15総合職(財務経理部・東京)/伊藤忠マシンテクノス株式会社
伊藤忠商事100%出資の機械専門商社です。 常に技術革新の最前線に立ち「技術志向の機械専門商社」として国内外の最新産業技術情報の提供や貿易業務?コンサルタント?エンジニアリング~メンテナンスに至る...
| 仕事内容 | ・(単体および連結)決算締め、会社法決算(財務会計)、会計監査対応 ・資金計画作成・管理、貿易関連書類のチェック ・(海外)連結対象会社における経理指導および管理業務 ・管理会計対応(社内通達作成、... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 想定年収:500-700万円 (残業込み:550万~800万) ※詳細は転職エージェントへお問い... |
株式会社Sun Asterisk(東証プライム上場) New
経理担当.
正社員 掲載終了日:2026/7/15経理担当/株式会社Sun Asterisk(東証プライム上場)
2012年創業、現在5ヶ国、7都市にて1200名体制で活動するITプロフェッショナルチームです。 新たなサービスを生み出すスタートアップスタジオ、事業成長にコミットするソフトウェア開発、最新テクノロ...
| 仕事内容 | 本ポジションでは経理・財務業務を中心にお任せいたします。 急成長中のSun*を支える土台を役員・バックオフィスメンバーと一緒に作っていただきます。 【業務詳細】 ◆財務会計 ・日次業務(仕訳入力... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1丁目6-1 大手町ビル B1 |
| 給与 | 想定年収:430-650万円 ※給与例 年収5,530,000円 └月給395,000円(基本給... |
サンフロンティア不動産株式会社 New
会計事務担当.
正社員 掲載終了日:2026/7/7会計事務担当/サンフロンティア不動産株式会社
私たちの本業は不動産再生と活用です。 私たちは既存不動産の活用と流通への取り組みを通して、お客様の資産価値を最大化します。 ビルオーナー様・資産家・富裕層の方々は、代々不動産を継承されたり、新た...
| 仕事内容 | 主にPM管理物件の収支管理及び会計レポートの作成が業務となります。 テナント契約内容、請求データ及び入金、ビル毎の請求書の受領及び発行を行い、システム処理をしていただきます。 ・オーナー様送金 ... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル |
| 給与 | 想定年収:300-450万円 ※450万円以上は経理業務経験者を想定しています。 ※給与詳細は年... |
株式会社Sun Asterisk(東証プライム上場) New
総合職・企画職スタッフ◆年収430万以上/柔軟な働き方/IT業界で新たな価値を創出◆
正社員 掲載終了日:2026/7/15
世界を革新するITプロフェッショナル。あなたの力を待っています。
「経理経験を活かして新しい環境で挑戦したい」 「プロジェクトマネジメントに興味がある」 「クリエイティブなチームで働きたい」 貴方のキャリアを次のステップへと導くチャンスです。Sun Asteris...
| 仕事内容 | ・グループ経理業務全般(決算業務、連結決算) ・経営企画、投資計画、予算策定 ・KPIマネジメント、業績分析 ・新規事業の会計処理設計 ・有価証券報告書の作成と監査対応 >>★グローバルなビジネス... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町 |
| 給与 | 想定年収:430-700万円 ※給与例 年収5,530,000円 └月給395,000円(基本給... |
株式会社M&A総合研究所
New
経理マネージャー候補.
正社員 掲載終了日:2026/7/1
- 社会貢献活動に積極的
-
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- M&Aに積極的
- オフィス内分煙/禁煙
経理マネージャー候補/株式会社M&A総合研究所
M&A仲介事業 M&Aアドバイザーが専属でフルサポートするM&Aの仲介事業となります。
| 仕事内容 | 主に以下の業務を?っていただきます。 ・予算策定 ・実績管理(予算実績差異分析、増減分析) ・取締役会資料作成 ・?次決算(経費確認、?払処理) ・年次決算、開?資料作成補助 グループ内各社の単... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与 | 想定年収:600-900万円 ?額? 50万円~75万円(みなし残業44時間を含む) ※残業時... |
株式会社M&A総合研究所
New
経理スタッフ.
正社員 掲載終了日:2026/7/1
- 社会貢献活動に積極的
-
- 完全週休2日制
- 土日祝休み
- M&Aに積極的
- 交通費全額支給
- オフィス内分煙/禁煙
経理スタッフ/株式会社M&A総合研究所
M&A仲介事業 M&Aアドバイザーが専属でフルサポートするM&Aの仲介事業となります。
| 仕事内容 | 管理会計業務がメインとなります。 主に以下の業務を行っていただきます。 ・予算策定・実績管理(予算実績差異分析、増減分析) ・取締役会資料作成 ・月次決算(経費確認、支払処理) ・年次決算、開... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与 | 想定年収:320-450万円 想定年収: 320万円~450万円 月額: 26.7万円~37.5... |
株式会社Sun Asterisk(東証プライム上場)
経理リーダー.
正社員 掲載終了日:2026/7/15経理リーダー/株式会社Sun Asterisk(東証プライム上場)
2012年創業、現在5ヶ国、7都市にて1200名体制で活動するITプロフェッショナルチームです。 新たなサービスを生み出すスタートアップスタジオ、事業成長にコミットするソフトウェア開発、最新テクノロ...
| 仕事内容 | 【業務詳細】 ■グループ経理 ・海外子会社を含む連結および連結CF業務 ・グループ会社決算の分析、レビュー、承認 ・グループ会社管理 ・グローバル会計の会計判断・処理全般 ・日本基準の税効果、減損、... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1丁目6-1 大手町ビル B1 |
| 給与 | 想定年収:550-850万円 ※給与例 年収8,505,000円 └月給607,500円(基本給... |
パーク24株式会社(東証プライム上場)
経理職(リーダー候補).
正社員 掲載終了日:2026/7/7経理職(リーダー候補)/パーク24株式会社
~東証一部上場企業パーク24グループ~約30連続増収/経常利益10%超/離職率6%以下 ☆★黄色い看板でお馴染み★☆駐車場業界のリーディングカンパニーです!! 大手企業グループならではの充実した環...
| 仕事内容 | ホールディングス機能を持つパーク24にて グループ全体の経理業務をリードする役割を担っていただきます。 ■職務詳細: ※経験・スキルに応じて下記業務をお任せします。 (1)月次、四半期、年次決算... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区品川区西五反田2-20-4 パーク24グループ本社ビル9階 |
| 給与 | 想定年収:500-650万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
サンフロンティア不動産株式会社
財務担当.
正社員 掲載終了日:2026/7/7財務担当/サンフロンティア不動産株式会社
私たちの本業は不動産再生と活用です。 私たちは既存不動産の活用と流通への取り組みを通して、お客様の資産価値を最大化します。 ビルオーナー様・資産家・富裕層の方々は、代々不動産を継承されたり、新た...
| 仕事内容 | これまでのご経験や能力に応じて、当社不動産の購入、ホテルやオフィスビルの建設、M&A、その他事業開始に伴う資金調達 業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・銀行預金、借入金管理業務、運転資金... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与 | 想定年収:450-700万円 ※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。 ※... |
株式会社タカラレーベン
経理.
正社員 掲載終了日:2026/7/15経理/株式会社タカラレーベン
同社は設立以来マンション・戸建など、住宅の用地取得からプランニング、販売までを一貫して自社で行ってきました。 近年では、年々事業領域やエリアを広げ、住宅のみならず、建替え・再開発事業、不動産賃貸・管...
| 仕事内容 | ・経理業務全般をお任せします。 日次、月次、決算締め、顧客入金管理、会計監査、税務申告、グループ会社管理、予算制作、予実管理、決算開示関連業務 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給与 | 想定年収:350-620万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性... |
株式会社Sun Asterisk(東証プライム上場)
経理リーダー候補.
正社員 掲載終了日:2026/7/15経理リーダー候補/株式会社Sun Asterisk(東証プライム上場)
2012年創業、現在5ヶ国、7都市にて1200名体制で活動するITプロフェッショナルチームです。 新たなサービスを生み出すスタートアップスタジオ、事業成長にコミットするソフトウェア開発、最新テクノロ...
| 仕事内容 | ■グループ経理 ・決算業務(月次/四半期/年次決算) ・税効果、減損、外貨換算会計などの会計判断、処理 ・海外子会社を含む連結および連結CF作成業務 ・連結およびグループ会社決算の分析、レビュー、承... |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1丁目6-1 大手町ビル B1 |
| 給与 | 想定年収:550-700万円 ※給与例 年収5,530,000円 └月給395,000円(基本給... |
株式会社BuySellTechnologies
財務部 責任者候補【グロース上場】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
本体及びグループ会社の財務を統括頂くポジションになります。 グループ全体の資金財務戦略の立案、調達、財務組織のマネジメント、オペレーションの改善などを担っていただきます。
・グループ全体の資金財務戦略の立案
・経営意思決定に貢献可能な資金管理及び戦略立案
・グループ各社の資金予測・資金繰り管理とグループ内貸付の立案
・調達
・デッドファインナンスとしての銀行交渉
・借入金及び利率の管理
・オペレーションの改善
・送金・入金業務の早期化、システム・データ基盤整備等、業務の改善(脱属人化)
・財務組織のマネジメント
・若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた財務組織基盤の強化
・各施策の戦術レベルでの検討、仕組化
・採用、評価、面談
また、ご経験とご意向に応じて以下の領域への兼務やキャリア変更もできます。
・経理部門のマネジメント
・エクイティファイナンスとIR
・経理に限らずいくつかの領域を経験した後に管理本部長
※業務の変更の範囲:当社業務全般
【募集背景】
当社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場(現:グロース市場)への上場を果たしました。
上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM&A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準(上場時100億水準)と圧倒的な速度で成長を実現しております。
今後も既存グループ全社でのオーガニックな事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM&A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。
そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能(特に財務経理機能)の強化を行うことで、更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。
財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、
財務経理という立場からチームの一員として当社グループ…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱マテリアル株式会社
連結決算担当【東京本社】※リモートワーク可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【組織のミッション】
当社は「人と社会と地球のために、循環をデザインし、持続可能な社会を実現する」という私たちの目指す姿に向けて、「資源循環ビジネスで未来を創る企業」となることを基本方針に掲げ、2025年末に新中期経営計画を発表しました。資源循環ビジネスを通じて、限りある資源を最大限に活用し、廃棄物を新たな価値へと転換することで、環境負荷の低減と経済的価値の両立を目指します。これらの実現に向けて、経理財務部門においても企業価値向上に向けて業務を高度化していく必要があるなか、決算早期化、会計ガバナンス・管理会計の強化、グローバルでのM&A等に対応できる仲間を募り、経験を積んでいただいています。
【業務内容】
・連結決算実務(90%)
(月次、四半期、年次での決算財務諸表の作成、増減分析、会社法・金融商品取引法に関連する開示業務、及び監査法人対応等)
・M&A等のプロジェクトにおける会計面からの検討、アドバイス等(10%)
【将来的にお任せしたい業務】
連結決算業務に従事していただきたいと考えています。
(特性やご希望にあわせて、他の関連部署への異動も可能です。)
【可能性のあるキャリアステップ】
将来的には、税務または財務の各専門部署、及び事業管理経理部署への異動もあり得ます。またご自身のご希望、成長にあわせて、経営戦略、FP&A、監査等の関連部署のほか、国内外のグループ会社経理への異動も可能です。勤務地は基本的には丸の内本社での勤務を想定していますが、異動に応じて、国内・海外各拠点への転勤の可能性もあります(異動の場合は面談等を実施の上相談)。
【組織構成】
経理財務部全体約80名、部長1名、室長6名、
うち経理室約15名 室長1名、室長補佐3名
部平均40歳、募集対象チーム平均31歳
男女比率 部全体7:3、募集対象チーム8:2
部全体8:2、募集対象チーム4:6
※募集チームは経験者比率が高いです
【働き方】
〇残業:残業時間:30~40時間程度/月
〇出張:2~3回/年程度あります。出張先は、監査法人の随行、各プロジェクト、社内研修等です。海外出張も可能もございます。
【本ポジションの魅力】
・新卒、経験者採用のほか、関係会社からの転籍者、出向者等、さまざまなバックグランドの方が活躍中であり、皆親切で馴染…
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内3-2-3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
双日マシナリー株式会社
リスク管理与信限度審査/管理職候補※フルフレックス/双日G
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景/ミッション】
事業拡大に伴う組織強化のための増員です。
与信限度審査業務をベースに、専門知識/実務経験で得たノウハウを活かし、案件スキームの検討/実施、リスクヘッジ策の提案をお任せします。投資案件の実行、出資後の管理業務(海外投資先含む)も行います。
【職務内容】
■営業部署から立案される客先に対する売与信限度申請等への審議・事務局対応
■案件組成支援(法務部、財務経理部他と連携)
■営業部からの日常的な相談対応
■年次、半期、四半期、月次で報告が求められる各種報告への対応
■トラブル事案、滞留債権等の進捗状況把握と管理
【組織構成】
管理本部 リスク管理部
【働き方】
■フレックス制度:あり
■月平均残業時間:20時間程度
【案件例について】
■欧州からの輸入機械総代理店権を持つ会社の買収。また当該会社買収後、当社関連会社とのJV化
■当社出資会社の追加株式引受
■国内ニッチトップの技術を持つ会社との海外製造拠点設立
【同社について】
■社風について
総合商社の中でも、双日グループは特に自由闊達で風通しの良い社風です。『商社は人なり』という言葉がありますが、自由度が高く、自分のアイデアを実現することができる当社の環境は、新しい仕事を作りだしていく、挑戦する精神を強く持った人を集め、企業の強みを生み出しています。
■双日マシナリー発足の経緯
2004年4月、日商岩井株式会社とニチメン株式会社の合併に伴い、日商岩井プラント機器、日商メカトロニクス、ニチメン、日商岩井マ シナリーシステム、日商岩井中部機械を含めた5社統合しさらなる業務の拡大の為、組織の強化を図りました。徹底した顧客満足を実現 するため顧客に付加価値をもたらすソリューションビジネスを展開、投資よる新しいビジネスモデル構築と事業創造に注力しています。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トーメンエレクトロニクス
【東京】経理 ◆リモート/フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
エレクトロニクス専門商社の経理部門にて経理業務全般(単体決算・税務・財務等)業務を行って頂きます。
※お任せする業務は入社後ご経験・スキルに合わせて決めていきます。
【具体的な職務内容】
入社後のミッションはご経験・スキルによって決まりますが、下記が各グループで行っている業務内容です。
※将来的には幅広い経理業務をお任せしたいと考えており、入社当初は1グループへの配属となりますがその他グループの業務もお任せ致します。
(単体グループ業務)
■単体決算業務
■税務
■計算書類及び附属明細書の作成
■会計監査、税務調査の立会
■債権債務の管理
(連結グループ)
■連結決算業務
■国内外子会社との連携による全社連結での計画立案・予実績管理
■取締役会資料・経営会議資料
■経営が必要とする管理会計資料の立案
■会計方針の統一
■豊田通商主管部門への定期報告
(財務グループ)
■金銭の出納(支払精査・支払業務、入金精査・入金業務、領収書の発行)
■為替管理法等の調査・研究・指導
■短期・中期の資金効率策の提案
■関係会社の資金調達・運用に関する指導・総合管理
■関係会社含む為替ポジション管理
※上場企業でないものの、親会社監査など大手企業並みに行っております。
【ポジションの魅力】
変化の速い電子部品業界に連動して財経部門もスピーディーな施策提言、運営を担っており、経営との距離が近く、意思決定スピードが速い環境が特徴です。
一人一人の守備範囲を定める事での縦割り感を持つようなスタンスではなく、海外関係会社への業務支援、管理もミッションとしてあり、多くのことにチャレンジすることで、自身のスキルアップすることが可能です。
【今後のキャリアパス】
将来的に海外駐在員(アメリカ、シンガポール、香港、ドイツ)での勤務するキャリアプランや他のグループの業務を経験することができます。
【働き方】
■テレワーク:可(月間所定労働日数の40%(上限)まで可能/例:月間所定労働日数が22日の場合は最大8日間までテレワーク可能)
※出社とテレワークを組み合わせたワークスタイルであり、十分なコミュニケーションでフォローしあう雰囲気となっております。
■出張:有(国内外)
■転勤:有(将来的に国内・海外への転勤の可能性あり)
■残業:平均20…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
w2ソリューション株式会社
経理メンバー【ECソリューショントップシェア/面接1回】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
急成長している同社にて決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でメンバーとして以下業務をお任せします。
【採用背景】
組織強化に伴う増員
会社のステージが変わり、財務会計に対する質、スピードがより一層求められています。現状組織では今後の拡大に追いつかないため募集を致します。
【具体的な職務内容】
《経理・財務業務》
■請求/支払管理
■入出金管理
■予実管理
■経費精算
《決算業務》
■固定資産管理
■月次決算業務
■四半期/年次決算業務(決算短信等書類作成を含む)
■連結決算業務
■連結キャッシュフロー作成業務
《その他》
■子会社決算
■税務関係対応
■監査法人対応
■チームマネジメント
【配属部署】
管理本部 財務・経理部
本部長:1名
財務経理部:8名(部長・副部長含む正社員4名/派遣社員4名)
【入社後のキャリアアップ】
メンバー → チームリーダー → 部長
※グループ会社の成長とともに組織の拡大を計画しており、責任あるポジションをお任せします。
※ご本人様の希望や適性により、経営企画室業務や財務経理部全体を管轄できるようなキャリアアップも可能です。
【同ポジションのやりがい】
ECは急成長業界であり、その中で同社はその中心にいてSaaSモデルだけでなくエンタープライズ向けサービスを提供している数少ない会社として成長をしています。今後はさらに上のステージへの事業成長を計画しており、専門性を磨きながら活躍の場を拡大していくことができます。
【リモート】
週2~3日程度出社のハイブリット勤務
【主要製品】
■W2 Unified
ECサイト構築プラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_unified/
■W2 Repeat
サブスク定期通販特化型ECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat/
■W2 Repeat Food
食品業界向けECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat_food/
■W2 Repeat Select
パーソナル診断特化型ECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat_select/
■W2 Repea…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社東芝セミコンダクター&ストレージ社
【東京】コーポレートファイナンス/リーダー※プライム/在宅可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■資本政策の立案・実行推進
最適な資本構成やキャピタルアロケーション、資金調達戦略等の検討を行い、企業価値最大化に資する「資本市場へのアクションプラン」を策定し、経営層へ提言・実行します。
■財務モデリング・シミュレーション
中期経営計画に基づき、複数の事業シナリオ下でのキャッシュフローや資本効率(ROE/ROIC等)等をシミュレーションし、経営リスクとリターン踏まえた資本政策を立案します。
■グループ運営とマネジメント(組織強化)
【期待する役割】
■資本市場グループのリーダー候補として、企業価値向上に向けた資本政策の立案、財務シミュレーションに基づく経営提言、および資本市場に対する戦略的アクションの統括。
■資本政策に係る経営の意思決定また実行までをリードします。
【組織のミッション】
キオクシアグループは「『記憶』で世界をおもしろくする」を目指し、「『記憶』の技術をコアとして、一人ひとりの新たな未来を実現できる製品やサービス、仕組みを提供する」をビジョンとして掲げています。上述のビジョンを実現するため、中期計画・資本政策の立案や日々の意思決定に係る分析・提言を行うことで事業の成長に貢献します。
【募集背景】
経営戦略部ではトップマネイジメントの迅速な意思決定を支援すべく、中期計画や予算策定をリードしていますが、今回採用を予定している「資本市場グループ」においては、資本市場とのからの期待を適切に戦略に落とし込み、企業価値向上に直結する資本政策の立案する機能の強化が急務となっています。
【キャリアパス】
■市場グループで当該業務をご担当いただき、1年内にグループ長としてチームを率いて頂くことを想定しています。
【魅力】
■半導体メモリは数千億規模の投資判断が行われる事業です。
経営との距離が非常に近いポジションであり、本業務における分析や提言が経営の最終決定に強く影響します。
■半導体メモリは一企業の製品を超え、国家の戦略物資です。キオクシアの企業価値を高めることは、日本の技術力と産業の未来を護ることに直結するという高い社会的意義を持ちます。
【職場環境】
・出社頻度:週4日程度(在宅勤務は週1日程度)
※フレックス制度も活用いただき柔軟な働き方が可能です。
・平均残業時時間 50時間/月
・キャリア採用入社者も活躍いただいており、風通し良く安心して…
| 勤務地 | 東京都港区芝浦三丁目1番21号 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1200万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社SaleSeed
【経理責任者】IPO準備企業/在宅可/即戦力歓迎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【ミッション】
IPO準備企業において、自ら主体となって財務経理業務に携わっていただきます。
【募集背景】
経理部門の強化と体制整備のため、当社の財務経理責任者として経験豊富な「経理責任者」を募集いたします。
【業務概要】
当社の成長を支える経理財務部門の責任者候補として、日々の経理実務の統括から、一部IPO準備(上場準備)、経営戦略に直結する予実管理まで、管理部門全体をリードしていただきます。
【具体的な仕事内容】
◎月次/四半期/年次単体決算業務およびその取りまとめ
◎経営陣に対して財務分析と報告、経営戦略の立案をサポート
◎税務対応:税務申告業務全般を担当し、税務リスク管理
◎税理士対応:顧問税理士との調整や税務調査における窓口対応
◎IPOのための内部管理体制の構築・運営
◎監査対応、証券会社対応、関係当局対応 など
【働き方】
13時00分~15時00分コアタイムのフレキシブルな柔軟な働き方が可能です。
在宅頻度に関しましては可能ポジションです。
【こういう方におすすめ】
・経験業務の幅広げたい(税務対応、連結決算業務)
・IPO準備企業において裁量権をもって働きたい方
・成長フェーズで変化もある環境を求めている方
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ソリトンシステムズ
【プライム上場】経理(部長候補)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
税務を中心に担当しながら決算、開示資料作成等まで幅広くお任せいたします。
まずは担当部長としてご入社後、部長に就任頂くことを想定しております。
【詳細】
・税務申告(消費税、法人税など)
・税効果会計
・各種決算業務(月次・四半期・年次)
・原価計算
・開示資料作成
・固定資産
・監査法人、税理士対応
・経理部門のマネジメント
・他部門との調整
・経営陣へのレポート
・金融機関との折衝
【募集背景】
欠員補充
【働く環境】
ペーパーレス化が進んでいるため、業務都合に応じて適宜リモートワークも活用可能です。
【人員構成】
配属先は経営管理部(経理財務管轄の部門)となります。
執行役員(50代男性)
部長(50代男性・退職予定)
営業支援(債権)チーム:3名
ペイメント支援(債務)チーム:3名
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネーフォワード
新銀行/デジタルバンク設立を担う財務経理【WLB◎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
※新会社に在籍出向となるポジションです。
【募集背景】
2025年に三井住友銀行と合弁会社を設立し、開業に向けて進めている新銀行設立プロジェクトは、当社のビジョンである「お金を前へ。人生をもっと前へ。」を体現する最重要プロジェクトの一つです。この新銀行は、既存の銀行とは一線を画す革新的なユーザー体験の提供を目指しており、その事業運営中枢を担う財務経理メンバーを募集します。
今回募集するポジションは、経理実務のご経験があれば、銀行業務が未経験でも大歓迎です。金融特有のルールやバーゼル規制などの専門知識は、経験豊富な上長や周囲のメンバーがフォローし、学べる環境を用意しています。
一方で、前例のないゼロからの立ち上げとなるため、「教えられたことをこなす」のではなく、「自らアンテナを張り、能動的に専門知識をキャッチアップしていく姿勢」を何よりも重視しています。
変化を楽しみながら、共に銀行創りに挑戦してくださる方をお待ちしています。
【業務内容】
銀行の健全性と信頼性の土台となる財務経理体制をゼロから構築していただきます。開業準備フェーズから開業後の実務オペレーションまで、一気通貫で担えるポジションです。
■銀行開業に向けた財務経理体制の構築 (開業前)
・当局リクワイアメントに基づく、会計・税務に係る体制の整備
・リスク管理部門と連携した、バーゼル規制対応の一部(自己資本比率の算出・管理体制の構築など)
・各種業務プロセスの構築・文書化(決算フロー、税務申告フロー、経費精算規程など)
・勘定系システムや会計システムの要件定義~導入
■銀行開業後の財務経理業務の遂行 (開業後)
・単体決算業務(月次・四半期・年次)の実行
・税務申告書の作成および税効果会計業務
・バーゼル規制に基づく自己資本比率の算出・管理
・金融庁・日本銀行への各種報告 (規制レポーティング) 業務
・法定開示書類(決算短信、有価証券報告書など)の作成
・会計監査、当局検査への対応
【ポジションの魅力】
■「日本で新銀行を設立する」という、非常に稀有な経験を経営の中枢で担うことができます
■銀行の財務経理体制をゼロから構築する経験を積むことができます
■マネーフォワードとSMBCグループの両経営層とも連携しながら重要な意思決定に直接関わることで、高い…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社
【FP&A】計数管理業務/7H勤務/最大週3在宅/残業30H
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
2万人規模グループのコスト構造・資本配分に直接インパクトを与え、CFOや機能リーダーと近い立場で意思決定に関われるポジションです。
財務・会計に加え、事業分析力や提案力、部門横断の調整力を鍛えられ、生成AIを含む最新ITツールを活用した業務改善にも挑戦できます。
■業務内容
【70%】
◎担当法人2社(グループ内のシェアードサービスカンパニー等)の計数管理業務
◎実績管理・着地予想:
・業績データの集計/分析(定型的な分析および非定型な課題分析)
・報告資料の作成、各種ステークホルダーへの報告
◎予算立案:
- IT、総務、人事、経理、品質管理、経営企画等の各機能と連携し、ドライバーに基づくOPEX/CAPEX計画の策定
- 内部取引の単価設定
- ドライバー設計に基づく配賦ルールの構築・改定
【20%】
◎担当業務の運用オペレーション企画・改善
【10%】
◎組織貢献活動(Finance領域のコラボレーション施策への参画)
■期待/役割
・担当領域のオーナーシップを持ち、課題特定~施策立案~実行まで自走
・スキル・志向に応じて、配賦モデル、IT自動化などの専門領域でリード役を期待
■出社/在宅勤務
想定出社頻度 2日以上/週
※週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用しております
■働き方
・フレックスタイム制
標準的な就業時間 9時30分から17時30分(標準労働時間7時間、休憩1時間)
・残業時間30時間/月(繁忙期は40時間/月)
■英語使用場面
無い想定
■アピールポイント
・2万人規模の国内グループ全体のコスト構造・資本配分に直接インパクトを与え、全社の生産性向上に寄与
・CFOや各機能リーダーとの対話機会が多く、意思決定に近い立場で働ける
・財務・会計の知見に加え、事業分析力や提案力、部門横断の調整力など幅広いスキルを磨けます
・組織内でのスキル体系と学習環境が整備されており、各自のキャリアパスのデザインをサポート
・生成AIをはじめ最新のITツールを活用する環境が整備されており、業務改善に前向きな組織です
・フレックスタイム、ハイブリッドワークによってライフスタイルに対して柔軟な働き方を実現可能
■組織/人員構成
シニアマネジャー1名、アソシエイトマネジャー1名、シニアスタッフ1名、スタッフ1名、派遣職員2名
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内3-3-1 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ARISE analytics
【KDDIグループ】財務経理担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
事業規模の拡大に伴い、当社ではさらなる成長に耐えうる経営基盤の強化が求められています。財務経理チームでは、既存の決算・経理オペレーションを土台としつつ、経理プロセスの標準化・高度化を進め、事業活動が滞りなく回り続ける体制を構築するフェーズにあります。現在の組織は若手メンバーが多く、今後の事業拡大を見据え、一人ひとりが業務を「主担当」として担いながら、業務理解と再現性を高めていく体制づくりが重要なテーマとなっています。こうした背景のもと、決算業務の一部にとどまらず、経理実務を主担当として担いながら、上席者とともに経理プロセス改善にも関与いただける方を募集します。
【期待する役割】
決算業務を主担当として担って頂きます。
※定型作業を正確にこなすことにとどまらず、「なぜこの処理になるのか」「より良いやり方はないか」を考えながら業務に取り組んでいただくことを期待します。
【業務内容】
■月次/四半期/年次決算業務の担当
■支払業務、入出金・債権債務管理の担当
■固定資産管理業務の担当
■経理プロセス改善(業務標準化・DX推進)の企画・提案・推進
■その他の経理関連業務
※いずれも、アサインされた業務については主担当として対応いただき、必要に応じて上席者と相談・確認しながら進めていただきます。
【キャリアイメージ】
■決算業務の一連のオペレーションを主担当として経験
■会計処理の背景・考え方を理解しながら業務を進める経験
■プロセス改善にも関与し、課題発見・解決力を高める
■将来的には、全社横断での経理プロセス改善を担える人材へ成長可能
【おすすめポイント】
■KDDIグループの安定基盤を持ちながら、成長フェーズにある会社です
■決算業務の基本的なプロセスは整っており、その上で高度化・標準化といった改善に主体的に取り組んでいただける環境があります
■決算業務の一部に限定されず、決算業務の一連の流れを主担当として経験できる
■事業拡大に伴う業務の煩雑化を見据え、再現性を意識した運用改善・標準化に関与できる
■「決まった手順をこなす経理」から、背景や妥当性を考える経理へステップアップできる
| 勤務地 | 東京都港区高輪 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社SaleSeed
【経理担当者】IPO準備企業/在宅可/即戦力歓迎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
経理部門の強化と体制整備のため、当社の財務経理責任者として経験豊富な「経理責任者」を募集いたします。
【業務概要】
当社の成長を支える経理財務部門の責任者候補として、日々の経理実務の統括から、一部IPO準備(上場準備)、経営戦略に直結する予実管理まで、管理部門全体をリードしていただきます。
【具体的な仕事内容】
◎月次/四半期/年次単体決算業務およびその取りまとめ
◎税務対応:税務申告業務全般を担当し、税務リスク管理
◎税理士対応:顧問税理士との調整や税務調査における窓口対応など
【働き方】
・13時00分~15時00分コアタイムのフレキシブルな柔軟な働き方が可能です。
在宅頻度に関しましては相談可能ポジションです。
・残業時間は20~30時間程度です。
【キャリアパス】
・経理担当者から、経理責任者(管理職)へとキャリアを広げていけます。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~500万円経験・スキルに応じて変動します |
EYJapan株式会社
【経営管理・業績分析】英語活用/実働7H/週4在宅/残業20
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■ミッション
経営層やパートナーの意思決定を支援し、コンサルティング部門の売上や案件状況を可視化することで、事業推進に貢献します。単なるデータ集計にとどまらず、経営KPIの体系化やパイプライン管理を通じて、トップラインの成長をサポートする役割が期待されます。
■募集背景
経営層やパートナーの意思決定をより強力に支援し、セクターやアカウント活動の推進力を高めるため、組織改革と効率化を進めています。前任者の退職による欠員補充に加え、組織の成長と変革を加速させるための仲間を迎え入れるために募集しています。
■業務内容
※コンサル部門の売上・案件状況を「見える化」し、意思決定できるよう、レポーティングをはじめとした各種サポートを担当します。
・セクター/アカウントの売り上げ・進行中案件の情報集計・英語活用によるレポーティング業務
・英文メールでのやり取り
・経営管理の高度化・改善に向けた情報分析・提案
・経営会議向け英語資料作成や特命アジェンダ対応
・会議での英語によるビジネスコミュニケーション
・レポーティング用データベース・インフラの整理・管理
・業務推進・会議運営サポート
・外国人社員・パートナーとの英語でのコミュニケーション
※英語を使える場面は多岐にわたります。
経営層への報告、経営会議向けレポーティング、会議運営など、さまざまなシーンで英語力を存分に活かしていただけます。
※日常的に英語を使用する場面があります
【業務の進め方・特徴】
単なる指示待ちではなく、目的に応じて最適なアウトプットを自ら考え、提案・実行する姿勢が求められます。異常値や数値の変動に対して、原因を探り、必要に応じて新たな切り口でレポートを作成するなど、主体的な業務推進が期待されます。
■組織構成
・Japan C&I:140名(男性4割、女性6割)、Consulting C&I:2名
チームの特徴:多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、効率化や改革を推進中
■働き方
・実働7時間・週4回在宅勤務・月間残業20時間程度・フルフレックス
※ワークライフバランスを重視しつつ、主体的な業務推進可能な環境です。
■キャリアパス
経営会議向けレポーティングや情報分析を自律的に担い、経営層の意思決定に貢献しながら、部門の中核人材として、より…
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社立花電子ソリューションズ
【東京】財務会計・管理会計(管理職候補)◆リモートフレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
東証プライム上場グループの安定基盤を持つ同社にて、経理業務から管理会計・経営企画領域のまでご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
■月次・年次決算業務、税務申告対応
■予算策定、予実管理、差異分析
■資金繰り管理、金融機関との折衝
■取締役会・経営会議用の資料作成、報告
■内部統制(J-SOX)対応、業務フロー改善
■経営層へのレポーティング、提言
【募集背景】
課長職の退職補充
現在副本部長が部長・課長を兼務しており、実務と全体マネジメントの両方を担っております。現任副本部長の兼務解消のため、また、将来的に部長などさらに上のステップを目指していただける方を外部からお迎えし、組織力強化を図りたいと考えております。
【部署構成】
業務部 経営企画課
■組織構成
副本部長(50代後半/部長・課長兼務)ー★募集ポジション★ースタッフ2名(50代)ー派遣社員1名の想定(※派遣社員は現在採用中)
【キャリアパス】
ゆくゆくはチームをまとめるマネジメントまで幅広く担当いただくことを期待いたします。
【魅力】
■一般的な経理職よりも他部門(営業など)との接点が多く、会社の動きをダイレクトに感じられるポジションです。
■今回は「管理職候補」としての採用になりますが、早期(ご入社3~6か月後)に課長として活躍いただきたいと考えております。
※原則は一般職としての採用となりますが、ご本人の適正によっては管理職での採用の可能性もございます。
■経営判断の材料となる経営数値の分析や、事業計画の策定支援など、経営の中枢に近いポジションでご活躍いただけます。
【働き方】
■業務部に限らず全社的に穏やかで上下関係もフランク、風通しの良い環境です。
■リモート推奨・フレックス可!
※経営会議等の参加時は出社ですが、他は特段制限なく使用可能でメリハリをつけて就業いただけます。
■残業時間 全社平均20h/月、四半期本決算時は30~40h/月程度
■コミュニケーションの取りやすい環境
※リモート頻度が高いものの、社内コミュニケーション活性化のために年に3回、対面での催し物を通じてお互いの理解を深める場を設けております。中途入社者が馴染みやすくコミュニケーションも取りやすいです。
■転勤無し
■出張 数年に1回程度
【同社の魅力】
■国内最大手半導体メーカーであるルネサスの「特…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社アイスタイル
コーポレート推進センター 次期リーダー候補<週2在宅OK>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジションの役割と特徴】
■CEO/COOの直下組織である「コーポレート推進センター」において、専門領域(経理または法務)を武器に、経営の意思決定を支え、加速させる役割を担います。
■単なる管理部門の担当者ではなく、将来(5年後を目処)にコーポレート部門全体を統括する「本部長クラス」への登用を前提とした採用です。
■自身の専門性を軸に置きつつ、経営企画などの全社横断的なプロジェクトにも深く関与できる、キャリアの拡張性が最大の特徴です。
【具体的な仕事内容】
ご本人の専門性に合わせて、以下のいずれかの領域をメインにお任せしますが、「経理財務」「法務知財」のどちらかを主軸として従事していただきます。
■月次・四半期・年次決算の統括および財務報告
■法務知財・コンプライアンス・経理財務・経営企画の統括
■財務戦略・税務戦略・資本政策の策定・実行
■予算策定・管理会計・財務分析の統括
■キャッシュフロー管理最適化
■資金調達・資本政策の策定
■投資判断・ポートフォリオマネジメント
■M&A・投資戦略・アライアンス戦略の立案推進
■デューデリジェンス・バリュエーション・PMIの統括
■コーポレートガバナンスの強化
■監査法人・税理士・弁護士との連携
■内部統制・リスクマネジメントの強化
■経営陣との連携による意思決定支援
【組織体制】
コーポレート推進センター配下には経理財務本部・法務知財本部・経営企画室・コンプライアンス部・コーポレート推進室があり、35名の組織となっています。マネジメントは本部長2名、部長4名(兼務あり)となっております。
※将来的にはリーガル領域(法務知財コンプラ)と経営管理領域(経理財務経営企画)の2つのセンターに分ける可能性もあります。
【募集背景】
コーポレート機能の強化のため次期リーダー候補を募集。
【求人の魅力】
■経営陣との距離が極めて近く、意思決定のスピード感とダイナミズムを体感できます。
■経理・法務のプロフェッショナルとしてだけでなく、コーポレート全体の経験を掛け合わせることで、市場価値の高い「経営人材」への成長が可能です。
■数年後には本部長クラスを目指せるポジションであり、組織の成長とともに自身のプレゼンスを高められます。
【働き方】
■週2日程度在宅勤務可能
■コアタイム無し…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |