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ソフトバンク株式会社 New PR

企画・管理)◆障がい者採用/定時退社DAY有/年間休日124日/スーパーフレックスタイム制◆

正社員 掲載終了日:2024/3/6
設立20年以上
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上

★「Smart & Fun!」で働き方改革を推進

■定時退社DAY ■プレミアムフライデー ■社長表彰「Smart & Fun! 賞」 ■時間と場所に縛られない柔軟な働き方 (スーパーフレックス・サテライトオフィス活用) ・コアタイムを撤廃し、各...

仕事内容 変化に富んだ事業環境で、領域を定めず幅広い分野で事業を推進
勤務地 本社(東京)または全国各地(札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡)
給与 月給:223,000円以上 賞与:年2回 ※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績により支給)

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Terra Drone株式会社 New

M&A担当.

正社員 掲載終了日:2024/3/11

M&A担当/テラドローン株式会社

Terra Groupは日本発のベンチャー企業として、アップル・サムスンを超えるインパクトを世の中に残す企業になります。 日本が世界に誇る技術分野で、設立当初からグローバル市場で戦う事を前提に創業さ...

仕事内容 ・テラドローンの経営戦略/財務戦略全般のサポート ・国内外の投資家、融資銀行、株主対応 ・M&A戦略の推進 ・M&A関連業務推進、補佐(各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等)
勤務地 東京都渋谷区渋谷2丁目12-19 東建インターナショナルビル 3F
給与 想定年収:500-1000万円 ※経験やスキルによって優遇します。 ※SO付与制度がございます。...

気になる

Terra Drone株式会社

経営企画.

正社員 掲載終了日:2024/3/11

経営企画/テラドローン株式会社

Terra Groupは日本発のベンチャー企業として、アップル・サムスンを超えるインパクトを世の中に残す企業になります。 日本が世界に誇る技術分野で、設立当初からグローバル市場で戦う事を前提に創業さ...

仕事内容 ・テラドローンの経営戦略/財務戦略全般のサポート ・国内外の投資家、融資銀行、株主対応 ・M&A戦略の推進 ・事業財務業務(取引スキーム検討、事業計画作成、予実管理等) ・M&A関連業務推進、補佐(...
勤務地 東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル 3F
給与 想定年収:500-1000万円 ※経験やスキルによって優遇します。 ※SO付与制度がございます。...

気になる

Terra Drone株式会社

海外経営人材採用.

正社員 掲載終了日:2024/3/11

海外経営人材採用/テラドローン株式会社

Terra Groupは日本発のベンチャー企業として、アップル・サムスンを超えるインパクトを世の中に残す企業になります。 日本が世界に誇る技術分野で、設立当初からグローバル市場で戦う事を前提に創業さ...

仕事内容 産業用ドローンサービス/ソフトウェアにおいて、 国内外に向けて下記のような業務を担当して頂きます。 ・事業、経営戦略策定 ・新規市場開拓/顧客分析/マーケティング ・国内外パートナー開拓/海外営業...
勤務地 東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル 3F
給与 想定年収:500-700万円 経験や能力によって優遇致します 月給41万~ ※ストックオプション...

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Sansan株式会社(東証プライム上場)

EXデザイン担当.

正社員 掲載終了日:2024/3/1

EXデザイン担当/Sansan株式会社

当社グループは、「出会いからイノベーションを生み出す」というミッションを掲げ、「クラウドソフトウエア」に「テクノロジーと人力による名刺データ化の仕組み」を組み合わせた新しい手法を軸に、名刺管理をはじ...

仕事内容 EXデザイン室に所属し、社内業務システムの調査分析、企画、プロジェクトマネジメントなどを担当します。 全社を横断して業務システムの刷新を図り、従業員の業務体験の改善や生産性向上を推進します。 【...
勤務地 東京都渋谷区 神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル3F
給与 想定年収:728-952万円 ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給しま...

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freee株式会社

経営企画データアナリスト【グロース上場/人気SaaS企業】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
freee社は、45万社を超えるスモールビジネスのみなさまから、会計、人事労務などのさまざまなデータをお預かりしています。また、プロダクトの利用ログデータも日々蓄積されており、これらは、スモールビジネスにまつわるデータ群としては、質・量ともに国内随一のユニークさを誇ります。

経営企画データアナリストは、これらのデータ群にアクセスし、「スモールビジネスを、世界の主役に。」というfreeeのミッション実現をドライブする役割が期待されます。

■業務詳細
・戦略策定・事業開発における高度な意思決定をデータ分析の専門家としてリード
・定量分析を通じた高度なインサイトの導出、重要施策の効果測定
・プロダクトログや分析用のデータ取得設計
・事業KPIの設計と事業ダッシュボードの整備
・機械学習や高度な分析アルゴリズムの活用検討
・上記を行う人材との協業およびそのプロジェクトマネジメント

機能の進化とマルチプロダクト化により、freeeにおけるデータ活用の重要性はますます高まっています。データアナリストは、社内のビジネス・プロダクトにおけるデータを最大限に活用しながら、freeeの事業・プロダクトの進化を牽引する重要なポジションです。

勤務地 東京都品川区
給与 年収:600万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

事業戦略/データマネジメント【プライム上場/SaaS】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
クラウド事業の事業計画策定支援や各事業のPLやKPI管理・分析を行っている事業戦略部 データマネジメント課にて、取得データの企画、データ管理体制の運用、BIを始めとする可視化ツールや分析環境構築など、社内データ活用の高度化に向けて業務をお任せ致します。

データの可視化/分析環境の構築・管理/分析環境の改善/AIを活用した業務環境の模索などを行って頂きます。現状、まずはご経験を踏まえ手を動かすところからお任せしていきたい想定ですので、構築経験等を充分にお持ちでなくても問題ございません!

【仕事内容】
抽出データの拡充・質の担保、データ抽出の効率化、集計・可視化環境の構築

?具体的にお任せしたい業務内容
<データ関連業務>
・管理すべきデータや取得方法の検討と実装推進
・データマネジメント全体の運用企画・改善
・データ精度の向上(データ処理、登録方法の検討、定義の検討)
・品質の担保と運用企画・改善
・データ活用環境の構築(Datemartの構築、BIの導入等)
・社内のデータ利用業務を支援するツール作成

<ビジネス関連業務>
・チームのマネジメント補佐
・事業状況や売上見込み等のレポーティング支援
・社内システムを管轄している部門との連携、業務改善
・データドリブンな業務改善の支援 
・事業数値管理全般に対するアドバイザリー業務

※ビジネス・データ関連業務共に、徐々にお任せしていく想定です。
お一人でお任せするのではなく連携しながらやっていきます◎

【配属先】
事業管理統括部 事業戦略部 データマネジメント課:4名
データ分析の環境構築、データ活用支援などを行う組織 ★こちらでの募集です。

事業戦略部は、中期経営計画・事業計画の策定支援、事業状況の可視化・分析・戦略提案を通じて事業経営判断に寄与し、事業成長に貢献することをミッションに活動しており、部内は2つの課に分かれています。
そのうちの一つがデータマネジメント課で、本チームはデータ分析の環境構築、データ活用支援などを行っています。
また、課内業務改善の一環としてAIを活用した業務環境の模索なども行っていきたいと考えています。

<同組織内の別課>
・事業戦略課:8名 事業計画策定支援、事…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

社内BPR※受注請求プロセス【プライム上場/人気SaaS】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
事業成長の支援を大きなミッションとして活動している事業管理統括部において、同社がご提供するクラウドサービスの受注処理・請求処理業務等にかかる業務オペレーションの改善に従事していただきます。

■対象となる業務プロセス
・受注処理(受注内容の審査・登録)
・契約処理(受注処理の一部として、契約先の企業情報の登録・管理)
・環境発行処理(クラウドサービスのアカウント発行・通知対応)
・請求処理(サービス利用企業への毎月の請求処理)

※ご入社後は、実務の流れをご理解いただくために、キャッチアップ期間中は処理業務もご経験いただきますが、キャッチアップ以降は改善業務をメインに従事していただきます。
※また改善業務の遂行にあたり、社内のシステム関連の部署(同じ部内のIT企画チームや社内の情報システム部門)と連携をしながら業務を遂行いただきます。

【組織課題】
現在、契約管理における請求量数(2~3万件/月)が非常に増えており、今後も会社の成長に伴って負荷が高まることが予想されることから、業務フローの見直し・自動化等、より業務を正確かつ効率的に遂行できるような体制を構築していくことが課題となっています。

【本ポジションの魅力・やりがい】
・大きな組織の中で様々な部署を横断しながら仕組みづくりに携わることができる
・難易度が高い案件もあり、スキルアップにつながる
・新しい販売方法の業務構築による間接的な売上貢献や、業務効率化・自動化による直接的な利益貢献に携わることが出来るため、急拡大中の会社を支えるポジションとして事業貢献している実感を得ることができる

【配属組織】
事業管理統括部
■業務部
 ・企画課   :7名(事業計画の策定支援、計数管理・分析を行う組織)
 ・システム課 :6名(DX推進を担う組織
 ・請求管理課 :26名(請求管理の実務処理や業務改善を担う組織)★こちらでの募集です
 ・支援課   :5名(企画課で構築したオペレーション実行を行う組織)

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社日立ハイテクノロジーズ

製品企画・戦略立案・推進業務(体外診断用装置など)/東京勤務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■サービス戦略本部 プロダクトサービス戦略部 にて体外診断用装置などに関する、製品企画・戦略立案・推進業務を幅広くお任せします。

■具体的業務内容
・市場ニーズ調査(お客様/社内)および、製品使用の情報収集・課題調査
┗課題解決のためにサービスを提供する、サービス検討まで実施いただきます。
・ヘルスケア統括本部で取り扱う製品による、社内・顧客への価値創出(社内業務効率化、顧客の課題解決など)のための製品企画を考案し、製品サービス戦略のPoC実行とPoV展開
・新規サービスの企画・戦略立案
┗どのような価値をどのようなサービスで提供するかの考案、提供するサービスで社内・顧客へ価値を与え、
製品満足の向上や収益性に繋げるプロセスの戦略立案
・PoCを関係部署と連携し、製品サービスメニューとしてマーケティング・製品設計・アフターサービス部門へ立案

【働き方】
・リモートワーク:週2~3回程度(※個人の裁量・生産性にもよる)
・残業時間:月平均10時間
・出張頻度:出張は基本的には無し
但し、市場調査の際にお客様のもとへ訪問したり、那珂工場へ打合せにていくことは有

【入社後のキャリアパス】
新製品開発時に社内や顧客の声を拾い適切なタイミングで情報連携をすることで、よりよい製品作りに貢献することができます。
そのため、社内や顧客から必要不可欠な唯一無二の存在になることができるため、自身のスキル向上・市場価値UPに繋げることが可能となっております。

【組織の魅力】
・ヘルスケア分野での最先端の技術に触れながら、人々の健康に貢献できるやりがいの大きな仕事です。
・お客様やほぼ広い異業種の方とも交流が多く、情報収集や学びから立案した企画が製品機能として搭載される可能性もあり、ご自身のアイデアが市場や製品に影響を与えるため、目に見えてやりがいを感じることもできる仕事です。

【組織構成】
合計 4名(40代3名/30代1名) 
中途入社者や他の日立グループからの出向者も多い部署のため、これからご入社される方でも馴染みやすい環境となっております。

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、…

勤務地 東京都港区
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

freee株式会社

事業企画【資金調達約350億円/シェアNo.1 SaaS】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
freeeは、「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げ、単なる会計ソフト・人事労務ソフトの枠に囚われず、だれもが自由に自然体で経営できる環境をつくるための「統合型経営プラットフォーム」を開発・提供することを目指しております。

 2022年6月期末に、継続課金売上高が150億円、有料課金ユーザー企業数が38万弱に達し、SaaSとしては一つのメルクマールとなる100億円を突破した後も、高成長を維持するためには各事業部門におけるオーナーシップで事業の深化と探索を行いながら、事業ポートフォリオとしての投資最適化を適時図っていくことが経営としては非常に重要な課題となってきております。

 こうした状況下において、freeeにおける事業企画は、freeeがお客様に提供する「マジ価値」の増大とfreeeの事業成長とを繋ぐ、事業推進のブレインとなるチームと位置づけられております。

 組織および市場を俯瞰し、事業成長のポテンシャルを各種データ分析やお客様へのインタビューなどを通して探り、事業部門やプロダクト部門等と協力しながら、freeeの事業成長を推進しております。

 事業成長を推進するための活動領域としては、プライシング改定、新規商材の開発企画、特定事業部門の計画策定からコア事業全体の計画取りまとめ、その他戦略上必要な事業横断課題まで多岐に渡る領域がスコープとなり、課題の特定から実行まで、プロジェクトをリードする形で関わることとなります。

 freeeがミッションを実現するためには、非連続な変化を起こせる仲間がもっと多く必要です。非連続な変化を通じて、会社の成長を実現し、ご自身も成長したいと考える意欲的な方のご応募をお待ちしております。

【業務内容詳細】
■事業部視点、プロダクト視点での各種計画作成
■実績分析・市場分析による事業成長領域の特定
■リソース投資領域・優先度決定のためのインサイト提供
■プライシング改定
■新サービス/新機能の販売計画・投資対効果評価
■戦略上必要な事業部横断プロジェクトのマネジメント

勤務地 東京都品川区
給与 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社日立ハイテクノロジーズ

事業開発(ソリューション事業のビジネスデザイン)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
コーポレート横ぐし組織として新たな柱事業創生を目指している事業開発本部の中で、事業化に向けたプロジェクト推進を担っているコアプロジェクト推進部に配属いただき以下業務をお任せします。

<具体的に>
○顧客課題の検証
└顧客事業の深い理解やオペレーションの詳細把握等を通じて課題仮説を策定し、顧客との反復検証の中から根源的な原因、主要な社内外の利害関係者、関連する問題等を特定する
○ソリューション仮説の策定
└特定した顧客課題を踏まえ、顧客へのソリューション提供価値をデザインする。顧客の事業責任者と対話を繰り返しながら提供価値の検証を行う
○ソリューション設計と顧客PoC/PoVの実行
└ソリューション概要(機能要件/非機能要件、性能、外観など)を関係各所と協働してデザインし、プロトタイプを作成する。具体的な顧客環境下においてPoC/PoVを実施し、事業化実現に向けたプロジェクト推進を行う
○プロジェクト管理
└プロジェクトマネジメント(スケジュール、リソース確保、外部パートナーとの契約管理、予算管理など)に関して、上長に報告しながら、プロジェクト(ポートフォリオ)を推進する
○リスクマネジメントと問題の管理
└プロジェクトに関連するリスク、問題、制約事項を管理し、必要に応じて上司に報告する。必要な場合は、これらを打開するための解決策を策定、合意し、実施する
○予算管理
└プロジェクトの経費予算面での執行状況を把握し、上長に報告しながらプロジェクトを推進する

<関わる事業・ビジネス・サービス>
・環境関連テーマのソリューションサービス事業創生
・現在はLIB-LCM(リチウムイオン電池のライフサイクルマネジメント)に注力し、ソリューションの高度化、顧客との事業性検証を進め、事業立ち上げを準備中
・LIB-LCMは商用EVをはじめとして、LIBを運用管理する多様なユースケースがあり、事業の幅が拡がっています

※LIB-LCM(リチウムイオン電池のライフサイクルマネジメント)の参考ページ
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/manufacturing-related/lithium-battery-solut…

勤務地 東京都港区
給与 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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Sansan株式会社

BPR担当【COO室/全社横断の課題解決】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【組織ミッション】
本ポジションが所属するCOO室は、同社の各事業の統括、横断的な戦略立案、事業運営のルール見直しやBPRなどを通してさまざまな経営課題を解決することをミッションとしています。
※COO:Chief Operating Officer
※BPR:Business Process Re-engineering

【業務内容】
営業DXサービス「Sansan」、インボイス管理サービス「Bill One」をはじめとする同社のサービス全体に携わり、営業から契約、請求、債権までの一連のビジネスプロセスを対象としたBPRを担当します。主に、業務ルール設計やシステム要件の統括、事業の方向性を決める役割を担います。

具体的な業務は以下の通りです。

■業務改善ロードマップの作成
■ステークホルダーとの調整(各事業部責任者、ユーザーとなる営業担当など)
■見積書作成に関するプロセスの最適化
■契約締結後の情報管理方法やフローの整備
■約款変更の事前通知フローの改善 
■各種申請フローの改善 
■業務課題の特定、および課題解決の施策検討
■課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション
■実行に向けた準備・各種管理シート類の作成
■定型業務の効率化(自動化、サポートツール類の開発、業務への定着促進)

【募集背景】
各事業の成長に伴い組織体制が変化していく中で、非連続な成長を遂げるためには、個別最適化と事業部間でのシナジーが生まれる環境の整備を両立させる必要があると考えています。また、積極的な採用活動を実施しているため、新たなメンバーが早期に現場で活躍できるような体制づくりも求められています。
このような背景から、事業を横断し社内ルールの策定やシステム構築などの仕組みづくりを担うポジションを募集します。

【本ポジションの魅力】
■会社全体に影響を与えるダイナミックなミッションを担うことができます
■同社はセールステックを扱っています。より良い営業活動の仕組みを作ることで、新たなサービスや機能の開発にも貢献できます

【組織構成】
COO室は2023年6月に新設した部門です。以下の3つのグループに分かれています。

【事業統括グループ】
プライシング戦略企画グループ
オペレーションエクセ…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:800万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社RevComm

経営企画【フルリモート可/急成長SaaSベンチャー】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
経営企画業務全般を担っていただきます。
具体的には以下のような業務を想定しております。
■経営戦略の策定と実行支援
■データ収集、分析業務
■事業ポートフォリオの検討
■事業計画の策定と実行管理
■全社および管理部門横断的なプロジェクトの立案および推進
■内部プロセスの最適化と改善提案
■経営陣、部門責任者へのレポーティングと戦略的アドバイスなど

【このポジションのやりがい】
組織全体の戦略立案に直接関与することで、ビジネス成長に大きな影響を与えることができます。また、経営層や事業責任者等との密接な連携を通じて、重要な意思決定プロセスに参加することが可能です。
高度な分析スキルと戦略的思考を活かす場であり、組織全体のビジョンと方向性を形作る核心的な成果を期待しており、ビジネス環境のダイナミクスに対応しながら、組織の未来を形作る重要な役割となります。

【RevComm社について】
2017年設立、従業員90名弱のベンチャー企業です。ブラックボックス化している電話でのコミュニケーションをAIで解析し可視化するSaaSソリューション『MiiTel』を展開しております。
※詳細はコチラ:https://miitel.revcomm.co.jp/

【同社の掲げるミッション/社会貢献性について】
音声というものは、今までて可視化されずにブラックボックスとなってきました。それを可視化してデータとして蓄積することで、一体何が起きるでしょうか?例えば、面接や経営会議の内容を全てデータ可視化し、何を話していて・どういう決裁が行われるのかといったことをAIによって分析できるようになったりします。
コミュニケーションは様々なシーンで必要不可欠なもので、その傾向を分析できればあらゆる判断がスムーズに・確実に行うことが出来るようになるのです。
同社はそのような想いから、自社サービスMiiTelをリリースし、それを用いたデータの分析で顧客のビジネスの成功に貢献することに価値を置いております。

【本ポジション並びに企業の魅力】
★スペシャリストが集う環境で、大きな裁量を持って働くことが出来る
同社は現在90人弱と少規模ながら、特にエンジニアでは世界最大手の外資IT企業、国内最大の…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:650万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社テプコシステムズ

経営企画(ニューフロンティア)【東電のプライムSI】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
東京電力100%出資のユーザー系SI企業である同社にて、経営企画職を担っていただきます。

【募集背景】
外販案件獲得の為、組織編制を行うため増員

【具体的な業務内容】
事業拡大のために下記業務を行って頂きます。
・外販業務の拡大
・DX業務
・売り上げ拡大
・新規技術領域の拡大
・自社クラウド製品の拡大
・社内制度の制定や企画
といったように、社内外にとらわれず当社の経営課題に直結するポジションでご活躍を期待しております。
電力知識については必要りません。入社後に徐々に知識をつけていっていただければ問題ございません。

【組織構成】
10名ほどでの組織構成
兼任者もおり、本ポジションでは専任として募集

【本ポジションの魅力】
・社会貢献性の高い事業に携われる。
同社が作りあげるシステムは、電力の発電から送電、販売に至るすべての工程で重要なミッションを担い、日々稼動し続けることで電力の安定供給を支えています。
・社会インフラを担う東京電力の業務
東京電力をはじめとした電力業界の業務改革ニーズに対して、IT分野に限らず広い視野に立った現状分析と業務への深い理解をもとに、最適な提案ができること同社の大きな強みです。
・社員の成長を大切にする環境
資格取得表彰(表彰金:1万円~20万円+受験料、研修費用、資格証明取得費用)
資格取得への表彰金、研修費補助など、社員の成長を助ける資格試験支援制度が充実しています。多くの社員が積極的にキャリアアップしています。

■社会インフラを担う東京電カの業務を熱知し、システム設計の上流段階からきめ細かい提案が可能です。東京電力をはじめとした電力業界の業務改革ニーズに対して、IT分野に限らず広い視野に立った現状分析と業務への深い理解をもとに、最適な提案ができること同社の大きな強みです。

【今後の方向性】
東京電力は今「電力」の枠を超えサービスの幅を大きく広げています。最近では首都圏約2800万の電気の使い方を分析し、在宅率から店舗の営業や物流の配送の効率化などに生
かすなど、異業種と連携したサービスにも着手。その他、水道局などの社会インフラと連携し、自治体に貢献できるサービスも模索するなど、これまで培ってきた電力データを最大…

勤務地 東京都江東区
給与 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

Sansan株式会社

事業企画部門オープンポジション※リーダー候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【組織ミッション】
同社のミッションである「出会いからイノベーションを生み出す」を起点とし、プロダクトの販売および顧客への提供を円滑に行えるようにすることが事業企画部のミッションです。フロントメンバーのサポート、受注・請求対応、契約管理といった一連のバックオフィス業務の設計・運用・改善を行っています。

【業務内容】
事業企画部(業務企画チーム/営業推進チーム)のオープンポジションの募集です。
希望と適正に応じて、リーダー候補として以下の業務のいずれかの分野、もしくは部門横断での業務運用の設計を行います。
以下は業務の一例です。

〈フロントサポート〉
フロントメンバーが営業活動を行うために必要なサポート業務の、設計・運用・改善を行います。
■見積作成、確認
■案件受注前の進捗相談
■各種ルールの整理

〈受注対応〉
下記業務の実施、および設計・運用・改善を行います。
■受注書類のチェック
■契約書作成、更新対応
■受注内容に応じた環境構築フローの作成対応

〈請求対応〉
下記業務の実施、および設計を行います。
■売上管理
■請求書発行

【募集背景】
事業戦略と直結する販売戦略や新機能追加などのプロセス設計に、企画から設計、運用、改善に至るまで一気通貫で関わることができます。
市場状況に応じたスピード感のある環境の中で、スキルアップが目指せます。

【組織構成】
適正に応じて5~10名のチームへ配属となります。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:600万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

JapanTaxi株式会社

業務企画リーダー候補【GO事業に関連する業務改善企画/実行】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
「移動で人を幸せに。」をミッションとするGO株式会社の事業に関わる各種業務の企画・推進をリードして頂きます。モビリティに関する新規事業やサービスの立ち上げにあわせ、各種業務プロセスの新規構築や既存業務の改善等、各種プロジェクトの立ち上げから導入までを責任をもって推進頂きます。

【具体的な業務内容】
・既存業務(顧客情報管理、調達、在庫管理、出荷)の業務企画立案・実行
・外部との連携/パートナーシップの推進と管理
・チームメンバーのマネジメント

【同社について】
■2020年4月、JapanTaxi株式会社とDeNAのオートモーティブ事業の一部が統合して新体制でスタートしました。テクノロジーを活用して人やモノの移動をアップデートし、多様な価値観や生き方を実現する移動革命屋でありたいと考えております。2020年9月に新たな配車アプリ「GO」のサービス提供を開始し、全国各地にエリア拡大中でございます!(https://go.mo-t.com/)
「GO」はコロナ禍においても実車数が過去最高を更新し、堅調に成長しています!

■タクシー配車アプリの利用者数は年々約120%増で拡大しておりますが、全体の乗車数における利用率はまだ15%程度であり伸びしろのある市場でございます。また今後注目されるMaaS市場の拡大に伴って、現在3000億円の配車アプリ市場が10年で1兆2000億円まで成長する事が期待されております!

■自社サービスのアプリ開発と運用、ソフトウェアからハードウェア(ドライブレコーダー、決済端末など)まで一貫した開発を行っています。現在は従業員の半数がエンジニアであり、現場主体でスピード感のあるサービス開発に重きを置いているのが同社の強みでございます!

【その他サービス】
移動というテーマをもとに様々な事業を展開しております。
■「家で味わう贅沢を」フードデリバリー「GO Dine」(https://go-dine.jp/)
■AIを活用して交通事故削減を支援する「DRIVE CHART」(https://drive-chart.com/)
■トラフィックデータ活用基盤を開発する空間情報プロジェクト 等

【参考記事】
No.1タクシーアプリ『GO』1,000万ダウンロー…

勤務地 東京都港区
給与 年収:650万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

社内BPR【プライム上場/人気SaaS】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
事業部門で利用している基幹システムやSFA・CRMシステムについて、担当者からのヒアリング~業務整理~要求定義を実施していただきます。
業務プロセスの改善施策の企画・推進だけでなく実装まで行って頂く想定です。

・担当者からのヒアリング~業務整理・フロー/シナリオ策定
・情報システム部や開発部との要件整理/仕様調整調整(部門から上がってくる調査依頼、改善要望に関して)
・販売管理システムや顧客管理システムの設計・運用・保守
・ユーザー(社内)からの問い合わせ対応
・各システム(ノーコードツール)の改修、RPA開発

また、上記業務を通して、
「現場業務における生の声を聴き、適切な流れを創る」
「課題を可視化し、最適な仕組みを構築する」
「業務のムダをなくし、生産性を向上させる」といったことを社内で実現していきます。業務改善を通じて全社的に寄与頂けるため、非常に影響度を高く感じて頂けます。

【ポジションの魅力】
■事業・企業成長を支えることができます。
ラクスは今後、更なる成長を目標としています。
その過程では、成長速度と比例して業務量が増え、それに従事する社員稼働が増えていきます。
同ポジションのmissionは、膨れ上がる一方の稼働を抑え、事業部門の、延いてはラクスの成長を縁の下から支えます。

■事業成長に伴う業務プロセスの改善や構築に関わることが出来る
ステークホルダーが多いため、コミュニケーションを密に取り
課題を明確化・言語化しながらプロジェクトを推進する力を発揮できます。

■事業全体への貢献が出来る
同ポジションは、事業本部のリスク低減や生産性向上を目的としています。
一定の組織にとどまらず、複数組織を横断的に俯瞰し、どこに課題があるのか、
何を集約・改善することで事業貢献できるのかを日々検討していきます。

【採用背景】
お客様・売り上げの増加に伴い、契約案件が急激な勢いで増えており、現行のシステム運用を随時最適化していく必要があります。今後も案件が増えていくことを見込んで、常に適切なシステムが運用できる環境を構築していくことを目的とし、システム運用担当者を増員で募集することとなりました。

【配属先】
事業管理統括部 業務…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社Schoo

経営企画【IT×教育】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

リスキリングというマクロトレンドを背景にオンライン教育の需要が全方向で伸びており、私たちのミッションである「世の中から卒業をなくす」ために事業を成長させています。従業員数や売上、取引社数も急速に多くなってきており、更なる管理部門の強化が必要なため、本ポジションを募集いたします。

【主な業務内容】
・経営企画(中期計画策定、予算策定(事業部と連携しヒアリング含む))
・ファイナンスサポート(デッド、エクイティ)
・経営管理(管理会計、予実管理)
・インベスターリレーションズ業務
・その他、関連業務

【本ポジションの魅力】
売上の急拡大、かつ上場準備というエキサイティングなフェーズにおります。
他者に対する想像力が高いメンバーが多く、かつ主張すべきことは言える環境のため、新たな取り組みの提案なども積極的に行っていただける環境です。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

イノベーション推進リーダー【2023年東証グロース上場】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
クレジット、電子マネー、QRなどのキャッシュレス決済ソリューションとマーケティングソリューションを提供する同社にて
イノベーション推進部門リーダーとして、以下をはじめとした業務の取りまとめをしていただきます。

【職務内容】
■新規サービス企画
■企画プロダクトの営業
■パートナー企業とのアライアンス構築

【将来的なキャリアプラン】
2022年7月に新しく発足した本部内の部門となり、組織及び事業共に拡大中です。
ご自身の考えた企画を事業化し、分社化していくなど裁量をもって組織及び事業を推進して頂くことが可能です。

【配属部署】
イノベーション推進部 メンバー 32名(正社員・業務委託含む)
・マーケティング営業グループ
・nextoreグループ
・地域公共サービスグループ
※今回のポジションは部全体の推進を頂きたいです。

(組織内訳)
・本部長(40代・男性)
・部長(本部長が兼務)
・メンバー32名(20~60代まで幅広く在籍)

【レポートライン】
社長-管掌役員-本部長-部長-GM(部直の可能性あり)

【サービスについて】
同社では従来の仕組みと異なるシンクライアント型の電子決済インフラを開発しており、現在は電子マネーだけではなくクレジットやプリペイドなど決済分野で、従来よりも低コストでご利用頂ける決済システムを中心に提供しています。業界でも最多のカードに対応している事、仮想化技術を用いる事、優れた拡張性高いセキュリティを可能としており、業界での大きな優位性を確立しております。
https://www.tm-nets.com/service/thinclient/

【コロナ禍でも業績好調な企業です】
SUICAやPASMOなどのICカードの読取決算端末のシンクライアント化を実現し、業界最大シェアを獲得しています。
従量課金ではなくデータセンター利用料で固定の収益を得ており、外出自粛の状況に関わらず売上が安定しています。

【直近の同社のニュース】
■【がっちりマンデー!!】クレカ・電子マネー・QRコード決済を一台で払える端末を開発した会社がすごい
https://topics.tbs.co.jp/article/detail/?id=…

勤務地 東京都中央区
給与 年収:800万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

テックタッチ株式会社

CFO室メンバー【CFO直下/SaaS/DAP領域】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
M&A、IPOの準備のため、CFO直下でご活躍いただける一人目のCFO室メンバーを募集します。

【組織構成】
CFOと二人体制となります。

【主な業務内容】
■M&A
■資金調達
■IPO

【具体的な業務内容】
■資本政策策定/資金調達/資金繰り管理
■経営管理
■IPO準備業務
■幹事証券会社/監査法人対応
■IR戦略の立案・実行

【ポジションの魅力】
■SaaS業界でトップクラスのKPIを誇るため、フィナンシャルプレイの幅広な選択肢があります。
■ここから2-3年で多くのトランザクションを経験いただくことができます。
■経験豊富でコミットメント力が高いCFO中出氏のもとで業務経験を積んでいくことが可能で、将来的にはCFOのポジションを目指す方にもお勧めできるポジションです。

勤務地 東京都港区
給与 年収:800万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

テクマトリックス株式会社

アカウント営業【プライム上場/リモート可・フレックス】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
既存のパートナー企業様の担当として、案件増加や受注確度を高める営業活動(パートナーセールス)をお任せいたします。
アカウント営業となるため、当社取り扱いのネットワーク・セキュリティ製品全般が提案対象となります(F5、PaloAlto、旧McAfee、Proofpoint、Tenable等)。
当社が取り扱うプロダクトは、いずれもネットワーク・セキュリティ業界をリードするニーズやシェアの高い製品であることに加え、当社独自の自社で展開しているSOCサービスがあることで、プロダクト導入後の運用まで提案できる点で、競合他社に対して高い優位性を持っています。

【担当製品】
■F5 Networks
https://www.techmatrix.co.jp/product/f5/index.html

■Palo Alto Networks
https://www.techmatrix.co.jp/product/paloalto/index.html 

■Trellix製品(旧McAfee)
https://www.techmatrix.co.jp/product/ens/index.html

■Skyhigh Security製品(旧McAfee)
https://www.techmatrix.co.jp/product/skyhigh/index.html

■次世代メールセキュリティ:Proofpoint
https://www.techmatrix.co.jp/product/proofpoint/

■脆弱性管理プラットフォーム:Tenable
https://www.techmatrix.co.jp/product/tenable/index.html

■RSAプロダクト
https://www.techmatrix.co.jp/product/rsasecurity/index.html

■エンドポイントセキュリティ:Tanium
https://www.techmatrix.co.jp/product/tanium/index.html

【配属先】
ネットワークセキュリティ事業部

【案件内容】
対象顧客: 既存100%
営業手法: 代理…

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ACCESS

経理【単体決算スペシャリスト/フレックス・リモート有】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
まずは本社単体決算に関する業務を中心に従事いただき、会社への理解を深めていただきます。将来的にはローテーションで他業務にも携わっていただく想定です。
担当業務の枠を超えて、幅広い業務を経験したいと思っている方、コアメンバーとしてチームをリードしていきたいという方を歓迎します。

【具体的には】
※以下は同社経理部で対応している主な業務となります。
■単体日次・月次業務
■決算業務(単体、連結)
■開示業務(決算短信、有価証券報告書、計算書類、決算説明会資料)
■税務業務(税金計算、申告、税効果)
■海外子会社管理
■同社及びグループ会社の内部統制整備
■監査対応
■自組織の組織開発
■その他各種プロジェクトへの参画(新規事業に係る会計方針の策定、業務プロセスの改善など)

【同ポジションの魅力】
■東証プライム市場に上場かつグローバル展開する企業で経理経験を積むことができます。
■経理業務に関するクラウドシステムやRPAなどを活用し、業務効率化を積極的に実施・検討しています。
■多様なバックグラウンドをもったメンバーで構成されており、中途入社したメンバーも多く活躍しております。現在、7名体制で業務を行っているため、経験できる業務の幅・裁量が大きいです。
■グローバルに事業展開を行っているため、将来的に海外子会社とのやりとりや、子会社管理などにもチャレンジすることが可能です。

【募集背景】
同社の事業拡大に伴い、現在のメンバーだけでは対応が追いつかないため、経理担当としてご活躍いただける方を募集します。

【組織構成】
■部署名:経理部
■部署人数:7名(部長1名含む)体制のチームです。
■年齢層:部長50代前半、スタッフは20代後半~40代と幅広い年代のメンバーがいます。
■役割:部長以外のメンバーは横一列です。役割としては、単体決算、連結決算でメイン業務が分かれておりますが、完全に単体/連結でチームが分かれているわけではございません。
■部署の雰囲気:明るく個性豊かなメンバーが集まっており、コミュニケーションが活発な部署です!

【働き方・社風】
■リモート勤務制度・フレックスタイム制を採用。経理部門もリモート勤務を積極的に活用しており、全…

勤務地 東京都千代田区神田練塀町
給与 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社エムスリー

海外事業開発担当(M&A)【東証プライム上場】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
エムスリーの成長戦略としての、海外におけるM&A等の推進および、買収先企業のPMIの遂行をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■海外M&A案件のソーシング
・ターゲット案件の探索・リストアップ、持ちこみ案件の分析、提案書作成、アプローチ等
■海外M&A案件のエグゼキューション
・ストラクチャリング、企業価値の分析、デューデリジェンス、契約交渉、クロージング、各種開示等の実行をPMとしてリード
■海外企業買収後のPMI遂行
・買収先企業の経営効率化の推進のリード
・買収先企業とM3及びM3グループとの協業を通じた価値創造プロセスのリード
※希望や資質・経験次第で海外子会社管理(日本からの管理、および現地駐在)も可
※上記はいずれも、買収先企業のマネジメントチームの一員として遂行して頂く

【本ポジションの特徴】
事業開発グループではM&Aの推進だけでなく、買収やJV設立等を実施後も、当事者として参画いただくケースが多い。M&A後のシナジー創出には事業推進の経験が不可欠であり、特にそれらに相当する経験を有さない場合は、エムスリー入社後に事業サイド(主にSPBUなど)を経験することが強く望まれます。現メンバーの多くもエムスリーの事業を理解・経験したうえで、事業開発Gに参画しています。
キャリア例:SPBU参画2年後事業開発Gへ異動、事業開発G/SPBU兼務など

【配属部署】事業開発グループ

勤務地 東京都港区
給与 経験・スキルに応じて変動します

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株式会社エムスリー

事業開発担当(シードファンドのファンドマネージャー)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
エムスリーが新たに開始するシードステージ(起業前後)のベンチャー企業に投資を行う社内ファンドのファンドマネージャー業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■シードファンド全体の企画・管理
・投資テーマ(戦略やフォーカス含む)、ソーシング(アクセラレーションプログラムの実施、m3.comの活用、学生インターンプログラムの活用、外部企業との連携含む)やハンズオン等に関する戦略・方針決定
・シードファンドの投資状況の管理
■シード投資案件のソーシング
・起業候補者やターゲット案件の探索・リストアップ、アプローチ等
■シード投資の実行
・デューデリジェンス、契約交渉、クロージング等の実行をリード
■投資実行後のハンズオンサポート
・起業前後のタイミングにおける事業の立ち上げを、リード投資家として、積極的にサポート
・その他バリューアップに必要なアクション(経営アドバイス、ファイナンス支援、事業開発支援等)

【配属部署】事業開発グループ
所属は、事業開発グループCVCチームとなります。
今回の募集はシードステージのベンチャー企業に対する投資拡大に伴う募集です。

【参考記事】「1人1円ファンド」
https://corporate.m3.com/1p1y/

勤務地 東京都港区
給与 経験・スキルに応じて変動します

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テクマトリックス株式会社

経営企画課長候補【プライム上場/リモートワークメイン】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
グループ会社・関連会社含めた、経営企画・経営管理業務全般に従事していただきます。

【募集背景】
現在経営企画業務を行う方が2名いらっしゃいますが、うち1名は経営企画部の部長となります。そのため、専任で経営企画を行っていただける方を募集しています。

【業務内容】
■中長期経営計画の策定、予算管理、予実分析等
■KPI策定と進捗管理・分析
■経営に関する調査・分析・情報収集
■グループ会社・関連会社の管理・運営
■M&A業務(ビジネスデューデリジェンス・PMI等)

【配属先】
コーポレート本部
ー経営企画部 
 ー経営企画課
  ー経営企画担当2名(経営企画部部長も兼任の方1名、メンバー30代1名)
  ーIR担当3名

※経営企画担当に配属となります。
※課長として配属となった場合は、30代のメンバーの上司となっていただく予定です。

【キャリアアップ】
課長としてご入社された場合、次長、部長としてのキャリアアップがございます。
次長となっていただいた場合は、IR業務や総務業務、業務改革等幅広く見ていただくことができます。

【社風】
■成長意欲の高いメンバーと共に、幅広い知識と経験を積むことができます。
■個人の主体的な判断が重視され、アイデアや企画を積極的に発信されることを歓迎するフラットな風土です。
■代表取締役や取締役など経営陣との距離が近く、自身のアイデアや企画を活かした業務の実行を実現しやすい環境にあります。

【魅力】
■『ITのプロフェッショナル集団』を掲げており、幅広い分野・製品はございますが、営業もSEも製品特化の担当となります。
製品特化する事で、顧客要望や質問に迅速に対応でき信頼関係構築が可能、顧客から選ばれております。

■まだまだベンチャー企業で整っている部分と整っていない部分があるため、裁量を持って1から作ることができます。

■社長直下の組織であり、スピード感を持って業務を行うことができます。

■働きやすさ抜群の環境が整っております。
残業平均20-30時間/フレックス導入/リモートメイン

【企業の特色】
テクマトリックスは「より良い未来を創造するITのプロフェッショナル集団」をMission St…

勤務地 東京都港区
給与 年収:650万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社Schoo

業務改善企画/オペレーション企画【IT×教育】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

今回、対法人向けの事業組織を横断的に支援し、売上増加・業務効率化のため業務改善企画/オペレーション企画をお任せします。
SFA/MA/Web接客ツールを通じた戦略的な提案やステークホルダーとの連携・関係構築など、事業や組織のさらなる拡大・成長を図るための施策をお願いします。

【具体的な業務内容】
Schoo法人プランにおける業務改善企画/オペレーション企画全般
・SFA・MA・Web接客ツールを通じたユーザ体験のデザイン、システム構築を担当する
・各種システムデザインと各種設定(ノーコード対応範囲で問題なし)
・上記実現のため各部門とのディスカッション、新フロー構築変更後のインストール

【やりがい】
・裁量多く、スピード感がある組織で業務改善・オペレーション企画の在り方をつくることができます
・急成長している企業・サービスに関わることができます
・事業活動における上流工程から携わることができます

【募集背景】
昨今の社会情勢も加わり、オンライン教育や研修コンテンツが大幅に普及しています。
当社が学びの第一想起になるため、既存サービスの磨き込みに加え、新規サービスのリリースが必要不可欠です。
上記実現のため、各種サービス間の調整・ユーザ体験整理/向上・オペレーションフローの再構築が必要と判断し、新設ポジションとして募集しております。

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:400万円~700万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

ニッセイ情報テクノロジー株式会社

DX推進支援コンサルタント【日本生命グループ】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
コンサル部門強化のため

【業務内容】
■BIツールを活用したDX推進コンサルサービス企画
■保険共済事務等におけるDX推進支援

■DXに関する市場/技術調査、コンサルサービス企画
■顧客駐在しDX推進に向けた計画立案や業務分析を支援

【主な顧客】
生保、共済、年金領域

【魅力】
■新技術動向等の把握に加え、上流コンサルのノウハウ、BAスキルの習得を通じて、一般市場におけるコンサル事業を牽引する人材へと成長が可能です。

■コンサル会社との違いとして、提案のみでなく、技術的な長期的な支援を行っています。開発ベンダーとしての知識も豊富なため、過去、外資コンサルの案件で、システム設計がうまくできなかった際、同社がヘルプに入るということもありました。

■働きやすい環境
毎週水曜日にノー残業デーを実施しており、ワークライフバランスを大切にしています。
平均労働時間はポジションにもよりますが、8~9時間/日、リモートワークは週2~3回とWLBが良い環境です。

■日本生命保険相互会社100%子会社の安定性
日本生命保険相互会社は国内の生命保険市場において保有契約高・保険料収入でトップクラスの日本を代表する生命保険会社で売り上げでも安定しており、日本人口ほとんどの方が顧客となります。
その中でもIT部門は全て同社が担当しているため、圧倒的な安定性を誇ります。

【配属先情報】
コンサルティング本部 約100名程

※スマートワーク推進部の働きにより、月1回の休暇取得、早帰り推進等、リモート勤務等、管理職が目標をもって環境改善を進めています。

勤務地 東京都港区
給与 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社日立ハイテクノロジーズ

事業開発の戦略企画(環境関連のデジタルソリューション事業)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
事業開発本部 戦略企画部にて、日立ハイテクが持つ「見る・計る・分析する」の技術を活用した、環境関連テーマのサービス事業創生、半導体製造、ライフサイエンス領域のデジタルソリューション事業の開発、戦略立案、各事業の課題分析と解決策の立案、事業ポートフォリオの立案、事業リスクマネジメント、事業開発本部の会議等運営、内規の改定などをお任せします。

【募集背景】
環境事業は急速に立ち上がり、また半導体の製造などにも革新が起きており、デジタライゼーションによる業務革新が求められて、スピード感をもって事業戦略を立案し、具体的な顧客への提案・ソリューション開発に繋げていくことが急務になっています。
また、事業開発を推進するメンバーの多様性を大切にしている組織のため、これまでの経験値を活かしつつ新たなことにも積極的に取り組んでいただき、一緒にチャレンジいただける方を募集します。
※日立ハイテクの製品理解やエンジニア出身のメンバーが多数在籍している一方で、事業開発を推進する力はこれまで以上に必要とされるため、事業戦略の企画推進を一貫して経験された方やコンサル会社出身の方、周囲と協調をしながらアイデアを具現化することが得意な方をお迎えして組織力強化を図りたいと考えています。

【具体的に】
・社会や法規制などの変化や潮流から事業機会を探索や事業戦略の立案
・具体的な顧客課題の仮説を立てながらビジネスモデルのデザイン
・パートナー探索(アライアンス、業務提携など)
・各事業の課題分析と解決策の立案、事業ポートフォリオの立案、事業リスクマネジメントの実施
・事業開発本部の会議等運営、事業開発プロセスの管理、内規の改定、事業開発基盤の構築、運用を推進

※ビジネス・サービス例
車載リチウムイオン電池用遠隔劣化診断サービスを開発
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/news/nr20220725.html

【配属組織について】
・組織構成
事業開発本部 戦略企画部 :14名(派遣含む)20代~60代まで幅広い年代のメンバーが活躍

・組織の立ち位置
事業開発手法を元に、日立ハイテクの「見る・測る・分析する」コア技術を活用して、新たな柱事業創生をめざすコーポレート…

勤務地 東京都港区
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社日立ハイテクノロジーズ

事業企画推進・新事業開発/東京勤務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
事業戦略部の中で中期経営計画と事業戦略の策定・推進を各営業部門と連携しながら一貫しておこなっていただきます。

具体的な業務内容は以下となります。
1,事業戦略の策定・実行:
予算管理や事業戦略会議の実施など戦略の立案、策定と推進まで一貫して行います。
2,事業課題の把握・施策検討・実行:
国内外含めた各拠点の事業課題を把握し成長戦略を描き、現場を巻き込みながら施策を実行いただきます。
3,社会潮流・市場動向の把握、事業ポートフォリオや事業機会の探索と提案:
ポートフォリオ強化のため、ミクロ・マクロで個別調査を行います。
4,戦略実現に向けた事業投資(ヒト・モノ・カネ)の検討・企画・実行:
固定資産、事業投資、企画検討・実行、各営業部への働きかけなどを行います。

社会潮流やグローバルトレンドを起点に、市場動向と自社の事業を分析し、事業統括本部のミッション、ビジョン、および事業戦略に関する議論に携わりたい方、また事業課題に対し、関係部門と連携しながら施策の推進をリードしたい方のご応募をお待ちしております。

【事業統括本部について】
当社唯一の商事部門である当部門では金属、樹脂、半導体、エレクトロニクス、光通信、モビリティ(自動車)、サプライチェーンなど幅広い事業をグローバルに展開しております。(海外拠点は19か所です)
ミッションとしては「グローバルフロント強化」、「コアコンピタンス補完」、「成長市場・注力領域の深耕開拓」を掲げており、モビリティ、コネクテッド (通信・IoT等)、環境・エネルギー領域に注力した国内外の顧客接点力の強化とグループ会社同士の連携を強化した自社製品・サービスの付加価値向上を目指しております。

【業務の魅力】
・グローバルに展開する事業部門の成長戦略実現や課題解決に直接貢献・参画することができます
・金属、樹脂、自動車、エレクトロニクス、サプライチェーンなど様々な業界、国地域との関わりがあり、
戦略部門のスタッフとして、執行役員や事業統括本部長などの経営幹部の近くで意思決定のサポートができます

【組織構成】
・事業戦略本部は約20名です。
・業務、案件ごとに事業部門や社内の関係者とチームを組成して業務に取り組んでいただきます。…

勤務地 東京都港区
給与 年収:450万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社NTTデータ

【TC&S】経営管理(ファシリティ管理業務)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
同社においてデータセンタ・オフィスなどのファシリティ全般を管理する部署において、経営管理業務全般をご担当いただきます。

【主な業務内容】
・事業計画策定(単年度・中期経営計画)
・事業運営支援・実行管理(月次・四半期報告、部門別PL予実管理、対前年比PL分析, KPI分析等)
・経営分析、経営管理機能強化(G会社連携含む)
・経営分析のためのTableau等のBIツールを利用した財務レポート・ダッシュボードの作成、データ分析

<中長期的に関わる業務>
・環境分析、事業戦略、アクションプラン、施策等の策定
・更なる事業成長に向けた新規事業の創出支援等

【ミッション】
同社は官公庁や金融、医療、交通など、社会インフラとなるシステムを数多く手がけていますがこれらのようなミッションクリティカルなシステムにおいて、NTTデータは基盤からアプリケーション開発まで、一気通貫して提供できる強みを活かしてきました。この「基盤」として総延床60万平方メートルのデータセンタビルを全国に保有しています。
2018年にはデジタルビジネスの新拠点として国内最大級・最新鋭の設備のデータセンターを開設しました。
他にも、オフィスビルや研修センターといった延床40万平方メートル以上のファシリティを保有しています。これらのアセットとノウハウを活用して、「NTTデータグループの事業収益を最大化させていくこと」、「ビルと社会システムの架け橋となること」、これが私たちのミッションです。

【働き方】
完全週休二日制(土日祝日)でフレックスタイムを採用、月の平均残業時間は30時間程度で仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
全社的にメリハリのある働き方を推進しております。リモートワークも積極的に推進しており、長期就業しやすい職場環境をご用意しています。

勤務地 東京都品川区
給与 年収:650万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

AIinside株式会社

経営企画【上場企業/フルリモート可能】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にて、経営企画のメンバーとして活躍頂ける方を募集致します。

【所属チームのミッション】
- 主に予算管理や計数管理に基づく経営管理および主要ステークホルダーへの発信
- 経営戦略の数値計画への落とし込み
- 経営意思決定のための分析および経営陣サポート

※所属チームの取り組みについて社員インタビューでも紹介しておりますのでご確認ください。
https://note.inside.ai/n/neb4b388d32bf

【具体的な職務内容】
同社の経営企画業務をお任せします。
※お任せする業務は、希望・経験・適正に基づいて判断いたします。

◆予算関連業務・管理会計業務
- 予算策定
- 予実分析および経営指標管理
- 予算修正対応や期中ローリング
- 予算策定プロセスおよび管理会計プロセスの構築、改善提案と実行
- 予算関連に関する経営陣・関連部署との調整・折衝

◆成長戦略・事業計画の策定や経営陣サポート
- グロース市場が求める成長戦略資料の策定
- 事業計数計画の策定(主にフロント部署の戦略の数値計画への落とし込み・プロセス構築支援)
- 経営目標の推進(KPI等の計数管理等)
- 経営意思決定のための社内外データを用いた分析(主に財務分析)
- 経営課題の抽出、調整、解決

◆IR対応
- 機関投資家対応(面談調整・スピーカー選定・スピーカー)
- 四半期決算説明資料の策定および策定のための情報整理・他部署との折衝
- 証券取引所とのコミュニケーション窓口
- その他法定開示・適時開示対応

【この仕事の魅力】
- 成長段階の上場企業の経営陣直下のチームで対内・対外的な戦略計数管理に責任を持つため、最適と考える方針を積極的に経営陣に提案し実行することができ、経営視点を持って成長できること
- 部署横断的、全社横断的なプロジェクト、また変化が多い組織であり、本人の頑張り次第で短期間での昇進を含めた様々な可能性があること

【組織構成】
Corporate Group / Controllers & Finance Division / Corporate Planning Unit

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:650万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

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