《人柄採用》経歴や学歴よりも、意欲や想いを重視しています！

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仕事内容	【東証プライム上場グループ】未経験歓迎の労務管理スタッフ◎ワークライフバランス重視！
勤務地	全国47都道府県のプロジェクト先　◎勤務地はご希望に応じます
給与	関東支店エリア：月給27.5万円～ 関西支店エリア：月給26.4万円～ 中部支店エリア：月給25....

パチスロ　出玉設計/京楽産業株式会社

パチンコ、パチスロ遊技機の企画、開発、製造、販売

仕事内容	コーポレートメッセージである「MORE SURPRISE!!」とは、お客様の期待を超えること、いい意味で驚かせることです。 期待どおりのモノでは「面白い」という評価にはなりません。 それ以上のクオリ...
勤務地	東京都
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

パチスロ　ソフト開発/京楽産業株式会社

パチンコ、パチスロ遊技機の企画、開発、製造、販売

仕事内容	コーポレートメッセージである「MORE SURPRISE!!」とは、お客様の期待を超えること、いい意味で驚かせることです。 期待どおりのモノでは「面白い」という評価にはなりません。 それ以上のクオリ...
勤務地	東京都
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

パチスロ　ゲーム企画/京楽産業株式会社

パチンコ、パチスロ遊技機の企画、開発、製造、販売

仕事内容	コーポレートメッセージである「MORE SURPRISE!!」とは、お客様の期待を超えること、いい意味で驚かせることです。 期待どおりのモノでは「面白い」という評価にはなりません。 それ以上のクオリ...
勤務地	東京都
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

事務（生産管理部）◆U・Iターン希望者歓迎／選択式週休3日制導入◆/遠東石塚グリーンペット株式会社

同社は台湾の遠東グループと、日本の総合容器メーカー石塚硝子株式会社の合弁により2012年5月に設立されました。 遠東グループは多分野に進出している中で、ポリエステル繊維、PET樹脂の製造販売も営んで...

仕事内容	・基幹システムへの生産実績等データ入力 ・製品棚卸し対応（月末） ・専用システムによる購買手続き（工場関連消耗品など） ・その他上記に付随する業務全般 事務業務だけではなく、他部署との調整やコミュ...
勤務地	茨城県猿島郡境町
給与	想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

生産管理スタッフ◆未経験歓迎/日本最大級のペットボトル工場/年間休日180日以上◆/遠東石塚グリーン

同社は台湾の遠東グループと、日本の総合容器メーカー石塚硝子株式会社の合弁により2012年5月に設立されました。 遠東グループは多分野に進出している中で、ポリエステル繊維、PET樹脂の製造販売も営んで...

仕事内容	樹脂（プラスチック）製造における生産設備オペレーションの監視業務を行います。 具体的には各種製造機器の検査・チェック等を行っていただきます。 ■シフトについて 1日の拘束時間は12h（実働10....
勤務地	茨城県猿島郡境町
給与	想定年収：300-400万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

パチンコ・パチスロの映像制作（デザイン・オーサリング）/株式会社遊神

■概要： クライアントであるメーカーの多様なニーズに対応するため、また多くのメーカーに貢献するため、パチンコ・パチスロ業界はもとより様々な業界の経験を積んだメンバーで2009年2月に設立しました。 ...

仕事内容	■パチンコ・パチスロの映像演出 ・映像エフェクトのデザイン ・組込み用映像データ制作 ・データ配置、出現順のオーサリング ・協力会社への制作イメージに対する進捗管理 【やりがい】 自身の手掛けた作...
勤務地	東京都
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

プランナー/株式会社遊神

■概要： クライアントであるメーカーの多様なニーズに対応するため、また多くのメーカーに貢献するため、パチンコ・パチスロ業界はもとより様々な業界の経験を積んだメンバーで2009年2月に設立しました。 ...

仕事内容	企画書／仕様書の作成をします。 独自の企画アイディアや演出アイディアを実機に具現化していきます。 論理的な思考と、壁を乗り越えて最後まで作品を完成させる精神力が必要です。
勤務地	東京都
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
2024年4月に立ち上がった「クラレイノベーションパイプライン（略称：KIP）」の稼働を進めるため、日本・アジア担当者として従事いただきます。

※KIPとは※
クラレグループは経営方針としてイノベーションに注力しており、2022年1月よりイノベーションネットワーキングセンターを立ち上げました。KIPは同センターの業務においてコアとなるシステムで、全社的視点で新規プロジェクトを加速させ、市場で成功するイノベーションの数を大幅に増やすための効率的アプローチとして導入したものです。社内事業部や研究開発本部を横断するのみならず、顧客等を巻き込んでイノベーションを推進することを目的としており、新規事業プロジェクト群への適切な戦略的リソース配分とプロジェクト推進、および”Fail Fast（早期の失敗を許容し、その失敗から学び次につなげる事）”を促しイノベーションを効率的に起こす取り組みとなります。

【具体的には】
・KIP上の新規事業創出プロジェクト群の進捗管理業務
・SharePoint等を使い、プロジェクトの進捗の見える化業務
・社内の関連事業部等ステークホルダーとコミュニケーションを図り、彼らからのサポートを得る業務
・特に日本の関連事業部長・本部長クラスおよび部署長とのKIPに関する日常的なコミュニケーション業務
・KIPに関する様々な会議のコーディネーション業務
・KIPの運用ガイドラインの改訂業務
・KIP運用に関与する、プロジェクトチーム、運営チーム、ステークホルダーからフィードバックを集め、KIPプロセスを定期的に改善する業務
・直属上司であるドイツ人へのTEAMS等による英語での定期業務報告
・扱うプロジェクトの例は、バイオ系新規材料、金属代替コンポジット材料など

【配属】イノベーションネットワーキングセンター
※現在約40名のメンバーからなる組織であり、うち10名は海外メンバーで、グローバルに全社横断で繋がり、顧客中心型のイノベーションを加速する目的で活動しおります。

【募集背景】
KIP本格始動によるプロジェクト数増加に伴い、事務局側のマネジメント業務も増加しています。KIP全体の仕組み整備、メンテナンスを強化する必要が生じているためとなります…

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
主に総合職社員の新卒採用、採用強化のための施策の企画・運用をご担当いただきます。

【職務内容】
・新卒（主に事務系職種）の採用戦略の企画立案
・採用イベント・説明会の企画・実行
・採用管理システムの運用
・応募者とのコミュニケーション・採用選考（面接、面談、メール 等）
・ダイレクトリクルーティングの活用
・新しい採用チャネルの発案と採用媒体の運用
・社内表彰・認定制度の運用・改定
・異動制度の運用・改定

なお、将来的には採用・人材育成のみならず他の人事関連業務にも職務領域を広げていただく予定です。

【配属】
総務・人事本部 人材育成部 採用グループ

【働き方】
・平均残業時間：10～30時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク制度：上限12回/月
※イベント企画対等などの業務もあり、稀に土日出勤あり。（代休取得）

勤務地	東京都千代田区大手町2-6-4
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
クラレグループ全社的な新規事業創出活動のため、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・プロジェクトポートフォリオの管理業務
・市場情報調査・分析・レポート業務
・マーケティング用、開発戦略用の資料作成業務
・部署内コミュニケーション業務

【配属】
イノベーションネットワーキングセンター　マーケティング部

※イノベーションネットワーキングセンターについて
　グローバルかつ全社的なイノベーション創出を推進するため2022年度に新設されました。現在約40名のメンバーからなる組織であり、うち10名は海外メンバーで、グローバルに全社横断で繋がり、顧客中心型のイノベーションを加速する目的で活動しおります。

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

研究開発領域の点在しているナレッジを集約しDX・データ活用を推進するための新たな研究開発ナレッジ管理基盤システムプロジェクトへ参画いただきます。新システム稼働開始は2025年春以降を予定しています。システムのグローバル全体運用開始前のタイミングでご入社をいただき、運用管理者もしくは担当者として新システムの導入・運用保守・改良（利用部門への技術サポート・問合せ対応、運用改善、インシデント対応、ユーザビリティの向上）を担当いただきます。
チームにはR&D出身者がいるため、R&D業務・事業理解、ユーザー理解の観点でも連携をしながら業務を進めていただけます。
将来的には生産技術領域においても同様のプロジェクトを想定しているため、新たな企画領域にも携わっていただける可能性がございます。

現在はR&Dナレッジ管理基盤システムのプロジェクトとして展開を進めていますが、他領域への展開も見据えた取り組みとしていますので、全社のDX施策推進を通じたキャリアや、ユーザーへの価値発揮を経験できるポジションです。
新たなDXプロジェクトの提案も将来的な役割として担っていただきたいと考えているため、事業会社のDX推進を主体者として取り組みたい方を歓迎しております。

【プロジェクトの取り組み内容】
システム稼働開始前の段階からユーザーへの説明会を実施しながら理解を深めていただいています。
新しいシステムを導入するだけではなく、ユーザーの行動変容に繋がるようにルール・ガイドラインの制定も並行して進めています。

【プロジェクトを通じて得られる経験】
ユーザビリティを高め、使ってもらいたくなるシステム・ルールの構築をするという経験はあらゆるDX施策に通ずるところになりますので、将来的には新規DXプロジェクト推進者としても活躍できることが見込まれます。

【採用部署 責任者コメント】
昨年発足したばかりの新しい部署ですが、このプロジェクトに関わりたいと自ら手を挙げて集まってきたメンバーで構成されています。
経営層からの期待も大きい反面、様々な部署の従来業務を変えていくことを目指しているため難しい局面も多いですが、上記のようなメンバー構成のため、常に前向きな姿勢で仕事に取り組んでいます。
タスクをこなすために仕事をするのではなく、ありたい自分を実現するために仕事が…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
内部監査部門にて、内部監査および一部、内部統制業務に携わっていただきます。
※管理職級での採用を想定しております。

【募集背景】
現在、海外も含めたグローバル内部監査体制構築プロジェクトを進めており、2025年に運用を開始いたします。当社の内部監査には大きな変化となり、新体制での内部監査をリードいただける方を募集いたします。

【配属】経営監査本部（本部長以下10名程度）

【働き方】
・残業時間：10～30時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：900万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
全社的な新事業創出活動の本格化に伴い、多数の新規プロジェクトを同時並行で立ち上げるため、プロジェクトリーダーの全般補佐と事業化サポート業務を担当いただきます。※ご経歴によっては、管理職として採用致します。

【具体的には】
・事業シナリオ検証
・事業採算性検証
・市場調査
・顧客インタビュー実施

※新規事業領域例は、バイオプラスチックス、軽量複合材料、PFAS（有機フッ素化合物）代替技術、他、幅広くございます。

【配属】イノベーションネットワーキングセンター　インキュベーション部
※イノベーションネットワーキングセンターは、グローバルかつ全社的なイノベーション創出を推進するため2022年度に新設されました。現在約40名のメンバーからなる組織であり、うち10名は海外メンバーで、グローバルに全社横断で繋がり、顧客中心型のイノベーションを加速する目的で活動しおります。
インキュベーション部では、発掘されたテーマのインキュベーションを推進します。

【働き方】
・残業時間：10～40時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・グローバル案件への対応のため、海外とのオンライン会議等が発生する可能性があります。
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：600万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】体制強化を見据えた増員

【期待する役割】
１．財務会計/管理会計の領域担当として各種システム導入・保守の実施
・国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション
・基幹システム（SAP HANA）においては標準維持を見据えた領域運営

２．IT活用プロジェクトの企画、実行
・財務会計/管理会計領域担当として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行
※将来的には財務会計/管理会計領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。
※将来、海外駐在の可能性があります。

[入社後]
入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、各国の法制対応など、さまざまな業務運営を計画しております。ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。

[英語での対応について]
海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。
英語へ嫌悪感が無く、学習意欲をお持ちの方を歓迎します。

【魅力】
★企業としての特徴：
1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を展開しております。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルにおけるシェアも非常に高く将来性・安定性が抜群
★高い技術力：
独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界トップシェアの製品群や独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値を提供し続けています。
※同社が開発したビニロンは、日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されております。
★働きやすい環境：
残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
クラレ本社の広報部門にてグローバルコミュニケーションをご担当いただきます。

【具体的には】
・コーポレートブランディング、海外広告などのグローバルプロジェクトへの参画
・LinkedInなどの海外ソーシャルメディア向けオーガニック広告制作・発信
・IR・広報部所管の社内外向け制作物における英語文章の作成、および表現・文法などの校閲　（例：統合報告書・プレスリリース・社史等）
・クラレグループ内グローバル会議事務局業務

【入社後のイメージ】
1） 入社直後に仕事になれるまでにやっていただくこと
　まずは日本企業独特のプロセスや文化への理解、クラレグループへの理解を深めていただきます。初月は基礎導入研修としてIR・広報部の業務理解や各種イベントの手伝い、英語版制作物の基礎的なネイティブチェック、プレスリリースの英語版LiniedIn発信等を実施いただきます。
　その後、入社3カ月後までは2026年に迎えるクラレ創立100周年関連の業務（LinkedInをメインとした、オーガニック広告キャンペーンの立案、英語版記事・ビジュアル制作等）に携わっていただきます。

2） 中長期的なキャリアビジョン
　当面は、英語での発信業務を担当していただきますが、海外のクラレグループと本社とのブリッジとして、社内外への発信活動や、コーポレートブランディングのグローバル統一化などを担当いただき、IR・広報部のグローバル促進の働きを期待しています。
　本社社員として、グローバル最適化の視点を持ったうえで、海外の社員や顧客に効果的に伝える手段と方法の提案ができる人材になってもらいたいと考えています。
　また、将来的には本社社員として海外拠点へ駐在し、現地でのコミュニケーション戦略のリードを担っていただくというキャリアプランも可能性としてあります。

【配属先】経営企画室 IR・広報部 グローバルコミュニケーショングループ

【募集背景】
広報部門の本社からの海外への発信が増えており、組織のダイバーシティを高めるとともにグローバル発信力を加速化するため

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤…

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
工業用シール材や高機能樹脂製品を製造・販売する同社にて、法務関連の業務を社内の弁護士（法務部）/弁理士（知的財産部）/公認会計士（財務部）と連携しながら推進いただきます。

【業務内容】
（1）入社後にお任せする業務：
■各種契約書レビュー（取引基本契約書やNDAが中心でチームで月当たり国内案件約50件/米国やアジアを中心とした海外案件約5～10件）、ドラフト作成（英文契約やM&A等の企業再編に関する案件を含む）
■様々な法律を基にした法的問題に関する相談対応
（2）将来的にお任せする業務：
■コーポレートガバナンス、コンプライアンス関連業務
■取締役会事務局の運営業務
■社内規程整備に関する業務　等
※上記は別部門が主担当で行っており、プロジェクト型で担当いただく予定です。

【組織構成】
・法務部法務課は7名で運営しており、課長（40代後半）1名、メンバー6名の構成です。
・まずは30代半ばの中堅メンバーと一緒に同社の法務業務のキャッチアップをいただく予定です。育成担当のメンバーも中途で入社しているメンバーです。

【働き方】
・リモートワークを柔軟に活用している組織です。
・全社としては週2日を目安に出社という体制ですが、同組織ではご家庭の事情により週3日以上のリモートワークを活用しているメンバーも在籍しており、フレキシブルな働き方が可能な環境です。
・総合職採用のため将来的な転勤の可能性はゼロではございませんが、同社の法務機能は大崎本社のみにございますので転勤の事例は極めて少ないです。

【同社の魅力】
・バルカーグループは1927年の創業以来、社名の由来でもある「Value（価値）」と「Quality（品質）」に対するあくなき追求を続け、工業用シール製品、ふっ素樹脂加工製品のパイオニアとして、日本経済の発展を支えてきました。同社が国内で初めての樹脂の研究開発に成功しているなど、これまで培ってきた高い技術力が魅力です。
・現在、バルカーグループは石油精製・石油化学・製鉄・エネルギープラント・自動車・油空圧機械・建設機械・半導体製造装置などさまざまな分野に配管・機器用シール材を扱う「シール製品事業」、ふっ素樹脂を軸に複数の機能を兼備した製品を扱う「機能樹脂製品事業」、環…

勤務地	東京都品川区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
水溶性ポバールフィルム（世界シェア1位）を扱うモノソル事業部にて以下業務に従事いただきます。

【職務内容】
1） 人工大理石などの製造に用いる離型フィルム用途での世界市場（主に米国、韓国、中国）の営業
2） 同用途でのグローバルマーケティング（主に米国、韓国市場）
3） 日本国内市場の営業（農業用途から転写フィルムなど幅広い用途に販売しております）

クラレのモノソル事業部では、世界シェアNo.1の水溶性PVAフィルムを取り扱っています。水溶性PVAフィルムでは、個包装洗剤向けのフィルムが有名ですが、離型フィルム用途でも世界No.1シェアを有しています。同用途でのグローバル市場での営業（米国、韓国は関係会社が現地にあります）、およびマーケティング業務を主に担当いただきます。

モノソル事業部は日米欧に工場がありますが、事業部の本部は米国にあるとともに、（MonoSol LLC）マーケティングのトップはヨーロッパにおり、グローバルな環境下での業務となります。

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク制度：有
・初任地は東京本社となりますが、将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割・背景】
従来、当社グループでは各国・各現地法人に物流組織があり、それぞれが縦割りで業務を行ってきましたが、2022年1月に東京本社にグローバル物流部を設立し、同部でリーダーシップを取ってグローバルでシナジーを追求する体制強化をスタートしました。

同強化のひとつが国際海上コンテナ輸送の調達・マネジメントです。日本を含めたグローバル主要拠点で、共通の（１）入札システム及び（２）貨物トラッキングシステムの導入を行ってきました。

今回の募集ポジションは、上記（１）および（２）の更なる活用を欧州・米国・アジアの海外主要拠点のメンバーと一緒に、グローバル本社として英語でリーダーシップを取りながら実行していただくものです。あわせて海上コンテナ輸送に加えて航空貨物輸送の入札を含めた日本地区での実務を通して、日本地区での強化も行っていただきます。

すでに同部には他メーカー・コンサル・大手物流会社の物流業務を経験した多くの管理職・担当者が勤務しており、さまざまな経験を持ち寄り、世界トップクラスのグローバル物流運営体制を目指しています。

配属先：購買・物流本部 グローバル物流部

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・クラレグループの国内／海外事業に関するリーガルサポート業務全般
・国内外の各種契約の作成／審査業務
・各種プロジェクトの支援業務（M&A含む）
・法令／コンプライアンス遵守プログラムの構築／運用に関する業務
（独占禁止法、反贈収賄、個人情報保護ほか）
・株式・株主総会関連業務
・海外トレーニー派遣または駐在あり

【配属部署】サステナビリティ推進本部 法務部

※少人数での運営のため、幅広い案件に従事いただけます。
また、グローバル法務チームの約半分が海外メンバー（米国、ドイツ、ベルギー、ブラジル、中国）のため、多様なバックグランドを持つ仲間と協業できる環境です。
将来はローテーションの一環として海外勤務・トレーニー等の機会があります。

【働き方】
・平均残業時間：10～20時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク制度：有
・転勤について：初任地は東京本社となりますが、将来的には海外を含め転勤の可能性がございます。

勤務地	東京都千代田区大手町2-6-4
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
クラレグループでは全社を挙げて革新的な新規事業創出を目指すイノベーション企画を今年からスタートしました。この企画メンバーとなってマーケット調査や顧客訪問、技術調査などを実施し、新規事業を企画・提案していただきます（0→1を生み出す業務となります）。対象とする市場領域はモビリティ（自動車・航空宇宙・輸送など）です。数年から 5 年程度先の事業化を目標に取り組んでいただきます。将来のクラレを支える革新的な新規事業を構想し、実現のための戦略と実行計画の策定をご担当いただきます。

※ご経歴によっては、管理職として採用致します。

【イノベーション企画について】
クラレでは”ネットワーキングからはじめるイノベーション”を中心コンセプトに据え、市場・顧客との繋がりを重視した新規事業創出に取り組んでいます。市場との繋がりをもつイノベーションネットワーキングセンター、クラレコア技術の深耕を担当するコーポレート研究開発、経営企画室、各事業部が全社横断的に一丸となって新規事業創出を実現させる枠組みを昨年までに整備し、今年から本格始動しました。

【具体的な業務内容】
1） モビリティ市場を中心としたマーケットトレンドや顧客のニーズ、サステナビリティの要請（GHG 排出量削減・サーキュラーエコノミー）の調査・分析
2） 当該市場に関係するクラレ独自素材・技術・サプライチェーンの棚卸と市場における当社ポテンシャルの分析
3） 潜在的なパートナー企業の調査や協業可能性の分析
4 ）上記分析に根差した新規事業の構想、ならびに実行可能な戦略と計画への落とし込み・市場調査やプロトタイピングなどによる新規事業構想の検証（企画の提案・採用後）

【配属】経営企画室ポートフォリオ戦略部

【キャリアイメージ】
新規事業の企画が得意な方には何度でもチャレンジしていただけます。または企画が採用された場合に、当該企画の実行リーダーとして現場（マーケティング部門や研究開発部門）への異動というキャリアも想定されます。

【働き方】
・残業時間：10～40時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
クラレグループでは全社を挙げて革新的な新規事業創出を目指すイノベーション企画を今年からスタートしました。この企画メンバーとなってマーケット調査や顧客訪問、技術調査などを実施し、新規事業を企画・提案していただきます（0→1を生み出す業務となります）。対象とする市場領域は建築・建設です。数年から 5 年程度先の事業化を目標に取り組んでいただきます。将来のクラレを支える革新的な新規事業を構想し、実現のための戦略と実行計画の策定をご担当いただきます。

※ご経歴によっては、管理職として採用致します。

【イノベーション企画について】
クラレでは”ネットワーキングからはじめるイノベーション”を中心コンセプトに据え、市場・顧客との繋がりを重視した新規事業創出に取り組んでいます。市場との繋がりをもつイノベーションネットワーキングセンター、クラレコア技術の深耕を担当するコーポレート研究開発、経営企画室、各事業部が全社横断的に一丸となって新規事業創出を実現させる枠組みを昨年までに整備し、今年から本格始動しました。

【具体的な業務内容】
1） 建築・建設市場を中心としたマーケットトレンドや顧客のニーズ、サステナビリティの要請（GHG 排出量削減・サーキュラーエコノミー）の調査・分析
2） 当該市場に関係するクラレ独自素材・技術・サプライチェーンの棚卸と市場における当社ポテンシャルの分析・潜在的なパートナー企業の調査や協業可能性の分析
3）上記分析に根差した新規事業の構想、ならびに実行可能な戦略と計画への落とし込み
4） 市場調査やプロトタイピングなどによる新規事業構想の検証（企画の提案・採用後）

【配属】経営企画室ポートフォリオ戦略部

【キャリアイメージ】
新規事業の企画が得意な方には何度でもチャレンジしていただけます。または企画が採用された場合に、当該企画の実行リーダーとして現場（マーケティング部門や研究開発部門）への異動というキャリアも想定されます。

【働き方】
・残業時間：10～40時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待すること】
当社グループの全領域における研究開発の加速、効率化、高度化を目的とした、シミュレーション技術の活用をご担当いただきます。

【具体的には】
量子化学計算および分子動力学計算などを用い、反応機構解析、触媒設計、高分子材料に関わる物性発現機構解析、高分子材料設計などに取り組んでいただきます。

【配属部署】
東京本社、大阪事業所、くらしき研究センターのいずれかとなります。

【募集背景】
同社グループ内の技術課題へのシミュレーション技術活用を推進しています。
検討課題が増加しており、支援体制の拡充・検討加速のため強化を行います。

【働き方】
・平均残業時間：10～20時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・転勤について：総合職採用であり、将来的には海外も含め可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社へ入社していただき、その後クラレノリタケデンタル株式会社へ出向いただきます。（各種処遇はクラレ社と同様となります）

【期待する役割】
クラレノリタケデンタル株式会社の歯科材料、歯科器材に関する「新製品企画・開発推進業務」の推進をお任せします。

【職務内容】
1） 新商品企画・開発活動および管理
製品コンセプト・開発方針策定、社外評価を伴う製品仕様検討活動、エビデンス取得活動、スケジュール管理、社内におけるコンセンサス形成

2） 全体商品戦略立案
中長期における商品戦略立案、市場動向把握

【募集背景】
事業拡大、商品展開領域拡大に伴う、商品企画力・開発力強化のため人員強化

周囲からの教育・フォローに加え、社外資源を活用した知識習得の中で業務遂行いただき、開発部、生産部、営業部、外部と連携しながら進めていただきます。

【配属】
クラレノリタケデンタル株式会社　技術本部　企画開発部　２グループ

【働き方】
・平均残業時間：10-20時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・転勤について：将来的な転勤の可能性がございます。

※クラレノリタケデンタル株式会社は、2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。（出資比率2：1）
　それぞれの企業が培ってきた、有機合成・高分子技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。

勤務地	東京都千代田区大手町
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
税務業務全般をご担当いただきます。

・入社直後は適性に応じて、国内税務担当か国際税務担当かをいずれかをご担当いただきますが、部署内での国内税務担当と国際税務担当の垣根は低く、日々協力しあいながら業務を進めており、どちらも同時にご経験いただけます。
・グローバルに事業展開していることから、グローバルな仕事が可能です。
・将来的には本部内および本部の垣根を越えてのローテションもあり、経理の他の業務、財務、経営企画、事業企画などもご経験いただけます。海外子会社への駐在もあります。

【配属部署】
経理・財務本部 経理部 税務・連結グループ

【働き方】
・平均残業時間：10～20時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク制度：有
※将来的には海外を含めた転勤の可能性がございます。

勤務地	東京都千代田区大手町2-6-4
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【本社IT部門：倉庫/購買領域のシステム担当】
１．倉庫/購買領域内担当として各種システム導入・保守の実施
・国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション
・基幹システム（SAP HANA）においては標準維持を見据えた領域運営

２．IT活用プロジェクトの企画、実行
・倉庫/購買領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行
将来的には業績計画/管理領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。
※将来、海外駐在の可能性があります。

[入社後]
入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、ERP以外のプロジェクト（グローバルでの倉庫ラベルの統一化プロジェクト）や国内専用の倉庫管理システムの導入や保守運用など、さまざまな企画の実行を予定しております。
ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。

[英語での対応について]
海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。
英語へ嫌悪感をお持ちでない方、学習意欲がある方を歓迎します。

【募集背景】
体制強化を見据えた増員


【魅力】
★企業としての特徴：
1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を展開しております。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルにおけるシェアも非常に高く将来性・安定性が抜群
★高い技術力：
独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界トップシェアの製品群や独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値を提供し続けています。
※同社が開発したビニロンは、日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されております。
★働きやすい環境：
残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生…

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社事業所（工場）向けの機器調達、工事発注、設備投資等の購買業務をご担当いただきます。

【具体的には】
1） 発注先選定
2 ）見積調査・査定
3 ）対外折衝
4） 社内関連部署との調整等

【配属部署】購買・物流本部 機材部

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク：有
・初任地：東京本社
※将来的には海外を含めた異動・転勤の可能性がございます。

勤務地	東京都千代田区大手町
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社が原料モノマーから自社開発したポリアミド系エンジニアリング・プラスチックであるPA9T「ジェネスタR」の電気電子用途向けの国内および海外営業・マーケティング業務をご担当いただきます。

同製品は今年からタイでのプラントが稼働し、さらなる拡販を目指しています。

【配属部署】ジェネスタ事業部 営業一部

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク：有
・初任地：東京本社
※将来的には海外を含めた異動・転勤の可能性がございます。

勤務地	東京都千代田区大手町
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【本社IT部門：生産品質管理/設備保全領域のシステム担当】
１．生産品質管理/設備保全領域内担当として各種システム導入・保守の実施
・国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション
・基幹システム（SAP HANA）においては標準維持を見据えた領域運営
２．IT活用プロジェクトの企画、実行
・生産品質管理/設備保全領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行
将来的には生産品質管理/設備保全領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。
※将来、海外駐在の可能性があります。

[入社後]
入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、ERP以外のプロジェクト（G-LIMS＝Global Laboratory Information Management Systemの展開、国内の生産計画システムの導入）など、さまざまなプロジェクトを計画しております。
ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。

[英語での対応について]
海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。
英語へ嫌悪感をお持ちでない方、学習意欲がある方を歓迎します。

【募集背景】
体制強化を見据えた増員

【魅力】
★企業としての特徴：
1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を展開しております。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルにおけるシェアも非常に高く将来性・安定性が抜群
★高い技術力：
独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界トップシェアの製品群や独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値を提供し続けています。
※同社が開発したビニロンは、日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されております…

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【本社IT部門：業績計画/管理領域のシステム担当】
１．業績計画/管理領域内担当としてSAP BWをはじめとした各種システムの導入・保守の実施
・国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション
・業務手順などの標準手続き維持を見据えた領域運営

２．IT活用プロジェクトの企画、実行
・業績計画/管理領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行
将来的には業績計画/管理領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。
※将来、海外駐在の可能性があります。

[入社後]
入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、人事領域内の担当として、人事システム（Company/Success Factor）などをはじめとした各種システムの保守運用を担っていただく可能性があります。
その他、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、既存の業績管理レポートのPower BI化プロジェクト、データ連携や利活用プロジェクトなど、さまざまなプロジェクトを計画しております。
ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。

[英語での対応について]
海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。
英語へ嫌悪感をお持ちでない方、学習意欲がある方を歓迎します。

【募集背景】
体制強化を見据えた増員

【魅力】
★企業としての特徴：
1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を展開しております。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルにおけるシェアも非常に高く将来性・安定性が抜群
★高い技術力：
独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界トップシェアの製品群や独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値を提供し続けています。
※同社が開発したビニロンは、日本の科学技術の発展を示す貴重な資…

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
主に同社の工場（化学品製造工場）向け原料（化学品）や燃料（天然ガス・重油等）の購買業務と部内のIT強化推進等の業務をお任せいたします。

【職務内容】
・安定供給と低コストを実現するための情報収集・戦略立案
・対外折衝（価格やその他条件に関する交渉）
・社内関連部署との調整
・購買業務に関連した文書・資料の作成
・Excel等を用いたデータ活用に加え、SAP、Sales Force、RPA等、IT活用推進等の購買業務と付帯する業務
・事業戦略を踏まえた原料BCP案の立案、作成

【残業時間】平均10～20時間／月

※総合職としての採用のため、将来の海外を含めた転勤・異動の可能性あり

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します