渋谷のNHK放送センターで働ける！安心して 番組を視聴できるよう「放送を守る」お仕事です。

「音や映像は乱れてない？」 「スケジュール通りに放送されてる？」 「機材は正しく動いているか？」 特に、生放送となると緊張感が高まります。 トラブルが起きたらすぐに原因を調べて復旧を！ もうすぐ次...

通販事業「ASKUL」「LOHACO」を展開する当社で、ご経験を活かして活躍しませんか？

私たちが目指すのは、厳しくも温かい会社。 その根底にあるのは、「お客様のために進化する」というDNAです。 個人と組織が両軸で成長することによって、お客様により良いサービスを提供する。 アスクル...

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社長就任も夢じゃない！？貴方の挑戦を応援します！

＋＋＋【可能性に挑戦できる】＋＋＋ 「こんな夢がある！」 「こんなことがしたい！」 そんな貴方の挑戦を応援します！ 周囲が相談に乗ってくれたり、コミュニティの中で刺激しあえる環境なので、 のびや...

Webディレクター／東京/株式会社Cygames

2011年5月にサイバーエージェントグループとして設立。 ゲームの企画・開発・運営を開始し、2011年9月にリリースした第一弾タイトル「神撃のバハムート」、2012年4月にGoogle Playの売...

Webディレクター◆東京◆/株式会社Cygames

2011年5月にサイバーエージェントグループとして設立。 ゲームの企画・開発・運営を開始し、2011年9月にリリースした第一弾タイトル「神撃のバハムート」、2012年4月にGoogle Playの売...

webディレクター/株式会社コアテック

【Webインテグレーション事業】 □Webサイト構築・運用、システム開発、ネットワーク構築、その他の関連事業(PCサポート、データレスキュー、PCメンテナンス等) □自社Webサービスの開発・運営...

フロントエンドディレクター/プランナー/株式会社電通デジタル

2016年に設立し、現在急成長を遂げている当社は、電通グループを牽引する中核企業としてデジタルマーケティングの全ての領域を提供しています。 「コンサルティング」「開発・実装」「運用・実行支援」の統合...

ディレクター/and factory株式会社（東証プライム上場）

IoT では「&AND HOSTEL」、宿泊領域では「innto」、「tabii」アプリでは「マンガUP」、「マンガPark」、「マンガMee」をはじめ、これまで作ってきた数多くのプロダクトがありま...

WEBディレクター◆京橋／錦糸町◆/株式会社マーケットエンタープライズ

同社は、リユース×ECのビジネスモデル「ネット型総合リユース事業」を展開し、リユース業界でオンリーワンビジネスを展開するベンチャー企業です。 Webマーケティング、IT、オペレーションの３つを高...

Webディレクター/株式会社ビジネス・アーキテクツ

【創業経緯】 株式会社リフレクスとして1999年に創業。無印良品の「MUJI.net」の立ち上げをはじめとした数々のクライアントのウェブ展開を成功に導き、現在活躍している多数のクリエイターを輩出...

自社メディアを活用した広告企画・制作ディレクター/株式会社シェアリング・ビューティー

求む、挑戦者。 世界を変える挑戦を。 MISSION 「可能性を世界で最も開花させる」を証明するために、 「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を 中期の経営指針（VISION）に掲げ、企業活動をし...

累計1,100万ダウンロード突破するコスメ・美容プラットフォーム「LIPS」（Web）のSEOコンテンツ戦略設計からディレクションなどの上流工程～効果検証まで一貫してご担当いただきます。

【業務内容】
■プラットフォーム全体の成長から逆算したSEOコンテンツの戦略設計
■各コンテンツの効果分析～改善施策企画・実行
■コンテンツの制作にかかわる業務フロー等のオペレーション設計
■ディレクション業務

【柔軟な働き方】
・出社とリモートとのハイブリッド型（週２日リモート可能）
・コアタイム無しのフルフレックス
・男性の育休取得実績もございます！

【同社について】
美容特化型のクチコミサービス「LIPS」の開発・運営を行なっています。
主なターゲットは10代~20代の女性で、「コスメ探し」がさらに楽しく便利になるよう日々データをみながら機能の開発・コミュニティ運営を進めております。2017年ローンチ後、急速な成長を続けており、2023年には1100万ダウンロードを突破するなど急成長中のアプリです。データやテクノロジーをいかし、プロダクトを磨くことでユーザーにとって本質的に価値のあるものを創り出せるよう開発・運営を進めております。

ANRI、Skyland Ventures、フリークアウト・ホールディングスの佐藤裕介氏、PKSHA Technology代表取締役の上野山勝也氏、MERY創業者の中川綾太郎氏などからの投資を受けており、スピーディに事業拡大を行える基盤も揃っています。
その他、各メディアに取り上げられており順調に事業を拡大中です。

■LIPS：https://lipscosme.com/
「なりたい自分を、もっと自由に」をコンセプトに、性別・世代を問わずメイクや美容を通じて個々人の「幸せ」や「なりたい姿」を自由に追求できるプラットフォーム
です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社ECサイトの更なる拡大を目指し、戦略の立案から実行をいただきます。
同社では、自社商品ではなく卸売として他でも販売されている商品を取り扱うことが大半です。（一部自社製品もあり）
そのため、商品の差別化が難しい状況の中で、付加価値をつけ差別化をしていくことが求められます。

【具体的には】
・既存の顧客分析やクロスセルに向けた施策立案や実行（A/Bテストの実施など）
・会員ビジネスの戦略、企画立案と実行　など。

【対象サイト】
ECサイト、トレテク（https://shop.softbankselection.jp/）を運営。スマホ関連商材だけでなく、スマート家電やスマートデバイスなど、生活を便利にするIT関連の商品を多数取り扱っております。

【組織構成】
EC推進統括部
・自社ECサイトを担当するチームは、10名程度の組織で、男女比半々です。
・新卒入社・中途入社のどちらも在籍しております。

【キャリアパス】
まずは自社ECサイトの拡大を目指し、ゆくゆくは既存顧客を活用したビジネスの展開も想定しております。また、組織のマネジメントに取り組んでいただくことも可能です。

【働き方】
週4回の在宅勤務を実施しております。打ち合わせなどの予定に合わせて出社回数が増える週もございます。また、今後出社回数も増える可能性がございます。

【魅力】
まだ完全にルーティンワークにできておらず、試行錯誤をしながらECサイトの拡大を目指すフェーズです。
自分自身で手を動かしながら、様々な施策を試すことができます。

【人物像】
・過去の成功体験にとらわれず、新しい環境や価値観を受け入れられるチャレンジ精神のある方
・スピード感を以て物事に取り組めるアクティブな方
・改善点がある場合、後ろ向きにならず、ポジティブに推進できる気質の方

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ウェブサイトのリニューアルやCMS導入案件において、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わるディレクション業務をご担当していただきます。
デザイナー、マークアップエンジニア、アプリケーションエンジニアなど社内外のメンバーや協力会社をコントロールしながらプロジェクトを管理・遂行していただきます。

【採用背景】
需要拡大に伴う増員。
IT利活用継続で各サービス売上堅調で同社ではFY22で売上昨対比＋11.7%、営業利益＋15.6%とコロナ禍一服後も高需要継続で売上成長率加速しております。

【具体的な業務内容】
■Web（CMS）案件コントロール
■コンテンツ企画、提案
■Webエンジニアコントロール
■採算コントロール

★担当業界：金融、公共、メーカー等

【組織構成】
マネージャー1名（40代）-メンバー2名（30代）
（全員中途社員なので、中途の方でも安心してジョインいただけます！）

【魅力】
■自社インフラ基盤×100種類を超える自社サービス
日本で初めてインターネットサービスを展開した同社は、国内最大規模のネットワーク基盤を独自構築しており、自社の基盤に幅広い自社サービスを展開しております。
そのため、専門性も身に着けながら、同時にインフラからアプリ領域まで幅広い技術を身に着けられる環境です

■14,000社を超える取引実績。数億以上の大規模案件に特化
プライム案件比率は100％で、各業界のトップ10企業に対する浸透率は80%を超えております。
そのため、日本を代表する企業の大規模案件に携わることが可能です。

■最先端技術を独自に展開
クラウド・AI・IoT・モバイルといった最先端のIT技術を自社で展開しており、
新技術やトレンドの技術を身に着けたい、自身で生み出したいという方にはおススメの環境です

■経営基盤が極めて安定
単発売上のみに依存せず、事業拡大と共にストック売上（継続的なサービス提供）の比率が8割以上あります。
また、昨対で純利益142％増とコロナ渦で同社のITサービスは高い評価をされています

■フレキシブルな働き方＆キャリア
「自己実現する職場の提供」という理念のもと、多彩な働き方・キャリアアップを支援しています
…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
パーソルグループIT中核企業である同社にて、Webディレクター（マネージャー候補）職を担っていただきます。

【募集背景】
組織強化のための経験者採用になります。
エンジニア派遣サービスをはじめとし、人材斡旋、若手エンジニア育成など
多様な自社サイト・ＬＰを運用する部署でのWEBディレクション業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
■自社サイトの運営
・自社コーポレートサイト、サービスサイトの新規立ち上げ
・各種サービスサイトの集客を目的としたLPの企画＆制作ディレクション
・構築進行管理＆スケジュール調整

■リニューアル対応
・サイト改善ポイントの調査、調査実績をもとにした改修企画、制作ディレクション
・構築進行管理＆スケジュール調整

【組織構成】
5名（マネジャー1名、メンバー4名）／20代～40代まで幅広い年齢層がいる部署です。

【本ポジションの魅力】
■働きやすい環境
現在は基本的にリモートワークを推奨し、ほとんどの社員が在宅勤務で働いています。Teamsやzoomなどの活用で活発な意見交換も行われ、意思疎通はスムーズに行うことができます。育児中の方も多く、自身のライフスタイルに合わせた働き方を選択して勤務しています。

■裁量を持った働き方が可能
マネージャーポジションでの募集となり、チームマネジメント等幅広い業務へのアサインが可能です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ユーザベースグループのSaaS事業で最大規模となるSPEEDA事業から2021年10月にスピンオフした技術者向けのプラン「SPEEDA R&D」にて、同プロダクトのブランディングを確立し、認知拡大や市場・顧客開拓を一緒に推進していただけるB2Bマーケターを募集します。「技術起点でこそ、未来のビジネスが興せる」というSPEEDA R&D事業のパーパスのもと、自社の技術を活かして新たな事業を創り出すことに挑戦されている方々（技術企画部・研究開発部・知財部などに所属）へ『知の探索』となるマーケティングコンテンツを届けることがミッションです。

【具体的な業務内容】
以下は手段の具体例です。顧客ターゲティングから、最適なマーケティング手法の立案～実行をお任せします。
■ユーザーインタビューの企画・取材・執筆（ディレクション～実行まで）
■広告媒体の選定・開拓、集客文の作成、入稿、効果検証・改善
■Webページの企画・運用・改善
■リスティング/SNS/メール広告などを活用した情報発信とリード獲得の企画・運用・改善
■リードナーチャリングの企画・配信・分析（メール配信はMarketo使用）
■インサイドセールスやフィールドセールス、カスタマーサクセスとの連携
■サービスサイトの改善、LPO
■Salesforceを活用したカスタマージャーニーの分析と施策立案
※まずは得意とする領域から徐々に幅を広げていただきたいと思います。

【本ポジションの魅力】
■技術起点で企業変革に貢献し、日本のR&D市場発展につなげる
日本企業は高い技術力をもつ一方で、技術起点での経営・事業推進や知財・特許の活用はまだまだ伸びしろが多く、R&D市場の発展が期待されています。
SPEEDA R&Dは「技術者への情報提供に特化したサービス」である事を最大の特徴としています。マーケティング活動を通して本プロダクトをより多くの企業・技術者達に届けることによって、技術者視点でのマーケティングや技術を起点にしたビジネス戦略を実現し、日本の技術・知財立国としての製造業の発展に寄与することができます。
■ユーザベースグループ複数事業との連携
「SPEEDA」「NewsPicks Stage.」「MIMIR」「INITIAL」「FORC…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
化粧品・美容業界でブランド事業、マーケティング事業、リテール事業などを幅広く展開しており、今後のIPO/海外展開に向けて事業・組織共に拡大中です。
マーケティング事業（Brand Relation）では、化粧品クライアント向けに、自社ブランドや関連データ、広告受託事業における他社事例などを活用して、マーケティング支援を行なっています。クライアントの課題や目的を把握し、またクライアントが気づいていない潜在課題をマーケティング視点、クリエイティブ視点から発掘し、ソリューションを企画実施しています。制作ディレクターとして、企画から実施までのディレクションをお任せします。

【ミッション】
0→1の事業企画・サービス企画から実施までを実現させるため、多様な社内外のチーム・人材のリードをしながら、クリエイティブコンセプトを策定し、ビジュアルのトンマナ設定・スタイル設定を主体的に行い、企画から一貫したクリエイティブをクライアント・チーム内と折衝しデリバリーする

【具体的な業務内容】
■BR事業における案件の進行管理およびディレクション
■（一部企画に関して）個別企画の進行、ディレクションに紐づく一連の納品業務
■フロント営業との各種連携と受注に向けた提案活動への介在
■案件の進行を通したクライアントコミュニケーション
■各企画を担当するミドルオフィスおよび外部スタッフとの各種連携
■広告メニューの作成や仕組みづくり
■リード獲得の為のインバウンド施策の立案・推進

【本ポジションの魅力】
■クライアントの本質的な課題解決のために枠にとらわれず、新しい仕組みや新しい広告メニューの創出に関わることができる
■対ブランドに対して、上流工程のマーケティングから関わることができる
■自ら考えた企画を形にする達成感、および案件内にて決裁権を持ち責任のある業務遂行ができること

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
１億人を超えるPonta会員向けに、会員サービスの企画開発から運営まで事業開発ププロジェクトマネージャーとしてリード頂きます。当社の重点事業領域である「SDGs」「Web3」をテーマに、世の中に類を見ない、唯一無二のプロダクトの企画揮発から運営まで事業開発における全行程を担当頂きます。
～世の中で唯一無二のSDGsアプリ「GreenPontaAction」～
気軽に環境・社会課題解決に貢献できるSDGsアプ「GreenPontaAction」のプロジェクトマネージャーを担当頂きます。本プロダクトの事業収益の一部は、環境・社会課題解決に日々邁進する諸団体に還元しています。アプリユーザーの皆さんと一緒に世の中を良くしていきたい、という気概のある方のご応募お待ちしています。また、本プロジェクトでは、社会貢献や寄付活動の可視化に、ブロックチェーン技術を活用する予定です。Web3、NFTといった新しい技術領域に興味ある方も是非、ご応募ください。

【職務内容】
SDGs事業領域のマネージャーとして、下記業務を担当頂きます。

■プロジェクトチームマネジメント
■事業パートナーとの共同事業運営
■新規事業パートナー（自治体含む）との協業スキームの検討・交渉・契約
■サービスロードマップの策定・改善
■事業計画書の策定・改定

【魅力】
■国内最大規模といわれる会員数を誇るPontaサービスに携わることができる。
■今世の中で熱い、SDGs、Web3領域で唯一無二のサービスの立ち上げ・グロースに挑戦できる。
■大企業からスタートアップまで多様な事業パートナーと一緒に幅広い経験を積むことができる。
■一人ひとりの裁量が大きく、熱意をもって取り組むことで、自分のやりたいことを形にできる。
■経営・法務・財務会計等、新規事業立ち上げに必要な幅広い知識を身に着けることができる。

【募集背景】
SDGSというキーワードをもとにより良い社会の実現のため膨大な館員基盤を使用し新たなチャレンジをするための仲間を募集

【組織構成】
SDGs：社員3名のほか、業務委託を含む10名前後の体制でサービスを運営しています。
既存メンバー：営業企画、システムマネージャー、エンジニア、デザイナー

【サービス…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務概要】
大手金融機関（銀行・カード・証券等）のWebサイトの運用およびUI/UX改善のディレクション業務を行っていただきます。
例１：メガバンク WebサイトのUIUX改善のディレクション
例２：MAやWeb接客などのデジタルマーケティングツールを活用したコミュニケーションプランニング

【具体的な業務内容】
大手金融機関（銀行・カード・証券等）のWebサイトを中心としたデジタルマーケティングのプロジェクトを推進していただきます。
企画提案から、構築、運用、効果測定、各種改善提案、改善施策の実施など、お客様企業のマーケティング課題に対して施策を立案し、お客様企業とトランスコスモスで共同で実施していきます。
金融業界や商品の知見がなくても、業務を通じてスキルアップしていただくことが可能です。
チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーまで、個々のスキルや経験を十分活躍できる環境があります。
主な業務として、サイト全体のUIUXの改善、商品ページ・キャンペーンの改修、メール配信シナリオの策定などがございます。
　・画面構成案の作成、制作指示、スケジュール管理
　・顧客への業務報告、ミーティング参加（週次報告・月次報告等）

【本ポジションの魅力】
■国内最大級の体制
約2,600名が在籍するWeb業界の中でもトップクラスの組織です。
Web業界を代表するプロジェクトを成功させてきたスペシャリストも多く、彼らと業務を行うことで、今以上の経験やスキルを習得することが可能です。

■働きやすい職場環境
20代～50代まで様々な年代の方が活躍されています。男女比は4:6となります。
研修制度や業務ローテション制度などスキルアップやキャリアアップのための各種フォロー制度が充実しています。

【同社について】
『売上拡大』と『コスト最適化』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング（BPO）・コンタクトセンター（CC）・デジタルマーケティング（DM）を主軸とする業界オンリーワン企業!世界28の国と地域・171拠点（2023年6月）でサービス展開をしています。BPOプレイヤー世界第13位のグローバル企業です。

【ミッション】
入社後は、会社の方針をもとに、現マネージャーと共に組織の体制構築を行っていただきながら、組織拡大に伴うマネジメントポジションを目指していただきます。

同社のクリエイティブ組織には、担当商材ごとに3つのユニットが存在します。
各ユニットには5～8名のメンバーおり、リーダークラスの管理者を置いてチーム管理を行っています。
今回の募集ポジションは、このリーダークラスを束ねていただくポジションを想定しております。各メンバーのこと・業務のこと・依頼先組織のこと・担当製品サービスのことを把握し、チームの目標を理解し、リソースを上手に活用して、目標達成を目指して運営頂くことがミッションです。

【具体的な職務内容】
クリエイティブ組織のマネジメント補佐
■各種制作物のディレクション・進行管理（主にWeb）
■依頼先組織との関係構築
■課内メンバーの育成計画・教育支援・1on1実施
■基本方針・目標設定の補佐（制作対応、業務改善、組織推進など）

【求める役割】
・チームのマネジメント業務
ー5～10名のチームのマネジメント
・メンバーの育成、フォロー
・当社グループ内の横断的な業務遂行
ー全webサイトの企画・制作・運用
ー社内外ブランディングツールの企画・制作
ー依頼先組織との関係構築

【入社後にお任せしたいこと】
Webデザイン制作対応のディレクション・進行管理
・品質管理
・生産性向上のための業務改善
・チームメンバーとの良好なコミュニケーションとフォロー
・各メンバーの強みを活かしたリソース活用
・メンバースキルアップのためのティーチング・コーチング

【このポジションの魅力】
■プライム上場の事業会社でのプロモーションのデザイン制作業務ができます。
■制作物を作って終わりではなく、運用面を見据えた制作対応と大きな目標へのチャレンジができます。
■会社規模のゆとりがある中で、安心してキャリアビジョンを描き、成長できます。
■ビジネスマンとしての高い視座・思考を習得できる環境です。

【組織構成】
楽楽クラウド事業本部　マーケティング統括部　クリエイティブ課
※マネージャー含め21名（男性7名、女性14名）で構成されています。（2023年9月現在）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社ブランドコスメのWEBサイト、広告、クリエイティブをどう表現するかというWEBディレクション業務をお任せします。

【具体的には】
自社ブランドコスメのターゲットおよび訴求を自ら考案し、
コンバージョンに繋がるWEBページ（LP, 記事LP等）とデザインの方向性を定め、制作担当へ指示を行うディレクション業務
・商品、施策毎の特徴、ターゲット把握のため調査（インターネット、SNS、雑誌等）
・ターゲット選定および訴求検討・考察
・市場やお客様情報をもとにした導線、シナリオ設計
・コンバージョンに繋がるLPや広告といった各種導線のディレクション
・広告出稿後の結果分析・考察（PV数、購入数、購入率、購入層）
・WEBマーケティングディレクターとして”広告起点の商品企画”に関わる業務

【募集背景/同社について】
当社は「北の快適工房」というオリジナルブランドから、コスメやサプリを開発・販売している東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。
現在、社員数約200名で、正社員一人当たりの営業利益が東証プライム上場企業平均の3.6倍*。「少数精鋭」で「高利益」を上げる”達人集団”であると自負しております。
「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンを掲げ、日々成長を続けています。「自社のことは自分達が一番知っている」という考えの元、WEBサイトデザイン・構築、広告制作、カスタマーサポートなど、可能な限り内製化しています。そのため商品ページや広告などのクリエイティブに関しても上流工程から携わり、カスタマーの反響（体験談・口コミ）を把握した上で方向性を柔軟に決めていく人材を募集しております。

【研修期間】
入社後2週間程度、当社のビジネスモデル、マインド、商品に触れ知識をつけていきます。
その後WEBマーケティングディレクターの研修に入っていただきインプットとアウトプットを繰り返しながら、戦力化を目指していただきます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社ブランドコスメのWEBサイト、広告、クリエイティブをどう表現するかというWEBディレクション業務をお任せします。

【具体的には】
自社ブランドコスメのターゲットおよび訴求を自ら考案し、
コンバージョンに繋がるWEBページ（LP, 記事LP等）とデザインの方向性を定め、制作担当へ指示を行うディレクション業務
・商品、施策毎の特徴、ターゲット把握のため調査（インターネット、SNS、雑誌等）
・ターゲット選定および訴求検討・考察
・市場やお客様情報をもとにした導線、シナリオ設計
・コンバージョンに繋がるLPや広告といった各種導線のディレクション
・広告出稿後の結果分析・考察（PV数、購入数、購入率、購入層）
・WEBマーケティングディレクターとして”広告起点の商品企画”に関わる業務

【募集背景/同社について】
当社は「北の快適工房」というオリジナルブランドから、コスメやサプリを開発・販売している東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。
現在、社員数約200名で、正社員一人当たりの営業利益が東証プライム上場企業平均の3.6倍*。「少数精鋭」で「高利益」を上げる”達人集団”であると自負しております。
「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンを掲げ、日々成長を続けています。「自社のことは自分達が一番知っている」という考えの元、WEBサイトデザイン・構築、広告制作、カスタマーサポートなど、可能な限り内製化しています。そのため商品ページや広告などのクリエイティブに関しても上流工程から携わり、カスタマーの反響（体験談・口コミ）を把握した上で方向性を柔軟に決めていく人材を募集しております。

【研修期間】
入社後2週間程度、当社のビジネスモデル、マインド、商品に触れ知識をつけていきます。
その後WEBマーケティングディレクターの研修に入っていただきインプットとアウトプットを繰り返しながら、戦力化を目指していただきます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
プロダクトマネージャーとして、主に医療従事者向けポータルサイト「m3.com」で展開されている様々な事業やプロダクト開発をリードいただきます。
毎年120％以上の成長を続けるエムスリーを、さらに中長期的な視点で向上させるため、事業計画や戦略策定などの上流工程から、新規プロダクトの企画、サービスやサイト機能の改善まで、幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。

【ミッション】
事業創出と成長のための原動力として、プロダクト開発・改善をリードする

【具体的な業務内容】
■中長期でのビジョン～戦略作成、新規事業の立ち上げ
■必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉
■目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード
■ユーザー調査・ログ／データ解析などを通じた企画立案・仮説検証
■プロジェクトマネジメント
■業務プロセスの設計、ルール化
■事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計
■プロモーションの計画と実施、サービス運用

【得られる経験、スキル】
■事業・サービスに対する裁量が大きく、主体的に関わり自ら推進することができる
■新事業の立ち上げに積極的に関わることが可能。また、その提案機会が多い
■周囲に優秀なメンバーが多く、仕事の進め方や判断が合理的なのでストレスなく働ける
■汎用的な「問題解決」「グロースハック」スキルが身に付く

【チーム体制】
担当事業・プロダクトにより異なりますが、プロダクト毎に10名前後のエンジニアやデザイナーと共にスモールチームでの開発体制となります。

【開発環境】
チームにより最適なツールを選択
（AdobeXD、JIRA/Redmine等。Slack、confluenceは共通）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属部門概要】
・CPO付としてご活躍頂きます。
　現在、CPO（Chief Product Officer）メンバーは約10名所属しており、
　今後組織および業務範囲の拡大を図るために新規人員を募集しています。
・PayPay銀行のお客さまが利用するスマホアプリ、ログイン後のTOPページ等、
　全社横断的なプロダクトを中心にUIUX要件の企画作成を行っています。
・NPSの調査結果、アクセス解析ツール等を使い定量的な判断に基づき、
　グループ会社および各関係部署と連携をしながら要件を作成しています。

【具体的な業務内容】
■UIUX要件定義
・スマホアプリ、ログイン後の取TOPページ等、
　UIUX要件を中心に企画・要件作成
■事前調査
・UIUX要件作成に必要な、Web・アクセス解析業務
・グループ各社とのミーティング　

【部門の魅力・特徴】
＊当社サービスを利用いただくお客さまが必ず使用するプラットフォーム
（アプリやWeb画面）を担当するため、商品固有の前提条件に縛られず、
　幅広くUIUXに関する知識が付き、また多くの成長機会があります。
＊試用期間の終了後にはリモートワークをご活用頂きながら業務が可能です。
　頻度は部門と相談ですが、柔軟な環境で活躍可能です。

当社が運営するECサイトの企画制作運用?改善まで、幅広く業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・EC運営、LP作り
・ロジ対応
・EC運営改善/ロジ改善検討
・越境に向けての調整
・発送(梱包など)改善

【ポジションの魅力】
少数精鋭のポジションのため、ディスカッションしながらアイディア出しを行い、裁量を持って進めることができます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
PwCのPurposeやvalues & behaviors、戦略やマネジメント方針を踏まえた首尾一貫したブランドメッセージ（含むトップメッセージ）が社内外に発信されるよう、広報やCorporate Brandingチームとも連携し、ブランドチームリーダーをサポートしながら幅広く目を配り、最適なチャネルを通じた情報発信を行う。同時に、発信コンテンツの品質向上とガイドラインの遵守を両立させる。

【業務内容】
「ブランド価値を向上させる」「ブランド価値を守る」の両面において、チームリーダーとともに幅広い業務を担当します。
【具体的には】
・ブランドに影響を及ぼすリスクやクライシスに対する高い感度、アクセルとブレーキのバランス感覚をもってコンテンツ（含む広告）を発信します。
・グローバルチームとブランドに関する調整や交渉 を行います。
・社内外ともに既存のコミュニケーションチャネルの改善を継続的に図るとともに、必要に応じて新たなコミュニケーションチャネルを企画・開発します。
・グローバルネットワークで実施するインターナルキャンペーンの日本での実行をリードします。
・自身がPwCのブランドを深く理解し、ブランドに強く共感するブランドアンバサダーとして社内へのブランド浸透を率先して図っていきます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
PwC Japanグループのウェブマーケティングおよびウェブブランディング

【具体的には】
■ウェブサイトの品質管理
・外部制作ベンダーを活用しながら品質の高いウェブページ制作をディレクションするとともに、全体最適の観点およびユーザー目線でコンテンツをレビュー・編集し、首尾一貫したブランディングに貢献する。
・コンテンツをフレッシュに保つため、サイト内を常にパトロールし、コンテンツに係る不備や問題点の発見に努めるとともに、コンテンツオーナーに対して改善提案、修正・更新手配を行う。

■新規コンテンツ開発の推進
・各グループ企業や事業部門のコンテンツオーナーと連携しながら、新規コンテンツ開発を積極的に推進する。
・デジタルマーケティングチームと連携し、デジタルマーケティング戦略の立案・推進に貢献する。

■コンテンツオーナーへの改善提案
・マーケティングの観点からサイト分析を行い、各種分析レポートを作成、コンテンツオーナーに定期的に提供するとともに、改善提案を行う。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
コーポレートサイト等オウンドメディアのコンテンツ企画、設計、運営の全般を担当頂きます。既存の内容に限らず新しい企画を提案頂きながら当社のさらなるブランディング強化へ貢献していただきます。

【具体的な業務内容】
■ベンダー管理・依頼や社内関連部署との打ち合わせ、開発スケジュールの進行管理
■ベンダーとの要件定義、プロジェクトの設計、企画立案、発注、納品後の検証等確認
■ベンダー管理、関連部署との打ち合わせ、開発進行管理
■UI/UX改善に向けた調査、分析、提案
■SNS運用管理
■予算管理
※上記業務に加えてチームマネジメントや、より中長期的な事業戦略をふまえた上での広報企画などを担当頂きます。

【ポジションの魅力】
■アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジア/日本でのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す同社の成長ビジョン実現を加速させるための、ブランド価値向上というやり甲斐のあるフェーズに関わることができます。
■多彩な案件事例やビジネスの最前線などの他、社会貢献的な取り組みなど、対外向けに発信する情報・材料は多数あり、業務を通じて企業経営や社会課題に関する幅広い知識を身に着けながらデジタルを通じたブランディングのプロフェッショナルとしてご活躍いただけます。
■平均残業時間20～30h、テレワークやフレックス勤務可能とライフスタイルに合わせた働き方を実現することができます。

【組織について】
所属部署となる、コーポレートコミュニケーションユニット【CCU】は、コーポレート部門に位置づけられ、経営戦略の一環としてブランド価値向上とそれによるビジネス貢献をミッションとしています。