【未経験から正社員として働きませんか？】完全週休二日制、上場企業で未経験からキャリアスタート！

★ 安定感抜群の正社員スタート 未経験でも安心してスタートできる当社。正社員としての雇用形態で、 長期的なキャリア形成をサポート。安定感のある職場で、将来にわたり安心して働ける環境を提供します。 ...

仕事内容	スマホ・携帯電話販売店で携帯販売をお任せいたします。
募集年齢	年齢: 〜 30歳
勤務地	茨城県／埼玉県／千葉県／東京都／神奈川県／愛知県の各店舗
給与	■月給24万円以上

【業界トップクラスの給与と待遇】『講師の働きやすさ』にこだわりました。

「受験」は、子どもたちにとってのライフイベント。 人生のターニングポイントでもあります。 そんな大きなライフイベントに携わる重大な役目を支えていくのが、 「講師」というお仕事です。 その役目を果...

仕事内容	【事務作業や営業なし！】小学生～高校生のクラスを対象に、受験指導や進路相談などをお任せします。
勤務地	＜最寄りの校舎に配属！＞早稲田アカデミー校舎のいずれか【神奈川／東京／埼玉／千葉／茨城】
給与	◆月給24万9800円以上＋残業代（別途全額支給）＋賞与年2回 ※上記は入社時の最低保証額（四大...

人材育成課にて、社内教育コンテンツ拡充のために下記業務をお任せいたします。
【業務詳細】
人財育成課は『国内のTDKチームメンバーに向けてスキル向上及びマインド醸成のための学習機会を提供する』ことをミッションとしており、Weconnectの活用を浸透させるために、当該教育コンテンツの種類と量を増やしています。
ラーニングデザイン～事業部への浸透に向けて一連の業務をお任せいたします。

【具体的な業務例】
・サブジェクト・マター・エキスパート（SME）と緊密に連携し、コース教材の準備
・事前に準備された教材からコースを開発する際に、学習デザインの概念、理論、原則の適用
・トレーニングシナリオやサブ・コースの開発
・コースのグラフィックや画像等の作成
・サポート資料/メディア（音声トランスクリプト、ビデオトランスクリプト、シミュレーション、分岐シナリオ、ゲームフィケーション等）の作成及びレビュー
・最初の構想からコース公開までのコース作成プロセス全体の文書化
※ご入社後はまず日本国内社員向けのコンテンツ作成をお任せし、将来的にはアジア全般な社員向けのコンテンツ企画・作成業務をお任せします。

【配属部門】
国内人財開発統括部　人事部　人財育成課
※将来的には人材開発のスぺシャリストや、人事として幅を広げていくゼネラリストなど、道は広がっています。

【働き方】
・残業時間：月20時間程度
・在宅勤務頻度：週2日以上使用中

【活かせる知見】
様々なインストラクショナル・システマティック・デザイン（ISD）モデルに関する知識、学習理論や概念（メイヤーの法則、VAKモデル、ブルームのタクソノミー、ガニエの9教授事象、カークパトリックモデル等）の理解、ストーリーボードを使用した作業経験、グローバルに向けたコンテンツの作成経験等

勤務地	千葉県市川市
給与	年収：750万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します