《上場グループ企業》安定したキャリアを手に入れたい方、ぜひご覧ください！

「なんとなく正社員で働くタイミングを逃してしまった」 「夢を追いかけていたら、いつの間にか30代になっていた」 「家庭を持つから安定して働きたい」 etc. そんなキャリアについての悩み。 実は多...

仕事内容	【全国に拠点あり】物流倉庫で現場管理をお任せします！／早期キャリアアップ実績多数
勤務地	【全国各地で募集！】東京・埼玉・千葉・神奈川・岐阜・愛知・大阪・兵庫・岡山／車通勤相談可
給与	月給：26万8,000円～38万2,000円 ※経験・スキルを考慮します。実際に30万円以上スター...

独立した立場で監査の評価ができるポジション

　　　　◆◇インターネット×地域活性◇◆ ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社 地域活性×インターネットをテーマとして サービスごとに子会社化されている各事業会社の 経営を行っており...

仕事内容	SBプレイヤーズグループ全社を対象に監査業務を担当いただきます
勤務地	東京都東京都中央区京橋2-2-1　京橋エドグラン13F
給与	■想定年収：500万円～700万円 ■月額（基本給）：541,000円～ 当社規定による（年齢・...

内部監査（係長～課長クラス）/アース製薬株式会社

虫ケア用品（殺虫剤）をはじめ園芸用品、オーラルケア、入浴剤、芳香剤など日用品を中心に事業を多角的に展開しており、15期連続で増収を続けております。 大ヒットとなった「ごきぶりホイホイ」、ボトル1本で...

仕事内容	衛生薬品から日用品まで幅広い製品を展開し、直近事業拡大も推進している同社の内部監査として下記の業務を担当します。 ・各部署の内部監査 ・国内、海外子会社の内部監査 ・内部統制（J-SOX対応） 等
勤務地	東京都千代田区
給与	想定年収：650-900万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性が...

独立した立場で監査の評価ができるポジション

地域活性×インターネットをテーマとしてサービスごとに子会社化されている各事業会社の経営を行っております。 具体的な事業会社としては、ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」を運営する株式会社さとふる...

仕事内容	SBプレイヤーズグループ全社を対象に監査業務を担当いただきます
勤務地	東京都東京都中央区京橋2-2-1　京橋エドグラン13F
給与	■想定年収：650万円～900万円 ■月額（基本給）：541,000円～ 当社規定による（年齢・...

独立した立場で監査の評価ができるポジション

地域活性×インターネットをテーマとしてサービスごとに子会社化されている各事業会社の経営を行っております。 具体的な事業会社としては、ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」を運営する株式会社さとふる...

仕事内容	SBプレイヤーズグループ全社を対象に監査業務を担当いただきます
勤務地	東京都東京都中央区京橋2-2-1　京橋エドグラン13F
給与	■想定年収：650万円～900万円 ■月額（基本給）：541,000円～ 当社規定による（年齢・...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
当社は建設業界に特化したSaaS事業を展開し、順調に事業成長が続いています。
事業拡大に伴い、社内業務効率化の推進業務及びシステム関連でのガバナンス強化業務をお任せ致します。

【具体的な業務】
情報セキュリティに関する問題管理
個人情報保護法対策
ISMS、PMS業務の運用管理
情報セキュリティポリシーの策定と運用
個人情報関わる約款および規約等のメンテナンス
従業員向け、開発者向けセキュリティ啓発活動、研修

※システム環境はAWS（OS：Windows、Amazon Linux等、DB：Amazon Aurora、SQL Server等、言語：Java、JavaScript等）となります。基本的に、クラウドサービス、パッケージソフトを利用しており、一部ツールを除き自社開発は行っておりません。

※今後のキャリアステップ
まずは現状を把握していただきながら、情報セキュリティの最適化に取り組んでいただき、将来的には情報セキュリティのリーダーとしてご活躍いただけるポジションです。

【業務の魅力】
パブリッククラウド（AWS等）、SaaS等最新ITを活用した業務改善ISMS、PMS、CSIRTを活用した情報セキュリティ推進を実践できます。
また各種IT関連の標準化、ガバナンス推進も実践できるのが業務の魅力です。
経営に近いポジションで、全社的な視点で業務を把握し、結果の見える業務戦略に携わることができます。
社内外のコミュニケーション、三菱商事のグループパワーなどから様々な知見を吸収・活用できる環境です。
業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。
フレックスタイム制、在宅勤務と有給休暇取得を推奨しており働きやすい環境です。
全社の平均残業時間は15時間/月、更なる削減に取り組み中。
※利用している環境：
Windows （クライアントPC）、AWS（社内システム用IaaS）、Meraki/Catalyst/Forigate（ネットワーク機器）、他SaaS

【働きやすい就業環境】
・業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、幅広い業務経験を積むことができます。
・在宅勤務やフレックスといった多様な働き方が可能です。全社の…

勤務地	東京都渋谷区恵比寿
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
同社内部統制の重要な部分を担う内部監査部にて、内部監査人として 監査実務をお任せします。当部の中核メンバーとして将来にわたりご活躍いただける方を募集しております。

【職務内容】
社長直属組織の内部監査部で内部監査人として監査業務に従事頂きます。
監査チームメンバーと協力して全社の業務品質の向上に寄与する業務です。
住友商事内部監査部と連携して監査品質の向上を図り、内部監査のプロとして自身のスキルアップも目指していただきます。

◇年間監査計画に基づいて全社各組織について内部監査を実施します。
◇監査品質の向上を図るためOJT、Off-JTを継続的に実施します。
◇全社の内部統制の強化・向上に資する取り組みを社内関係部署と連携して実施します。

【配属組織・構成】
社長直轄組織内部監査部 5名（部長、メンバー3名、エリア総合職1名）

【募集背景】
内部監査部で実務経験を活かして監査業務に従事頂き、監査品質の向上及び安定した内部監査実施体制を実現する中心メンバーとして活躍いただきながら、自己研鑽とスキルアップを図りつつ内部監査のプロフェッショナルを目指す人材を募集しています。

【魅力】
総合商社の持つ総合力と、長年の信用と信頼が築いたネットワーク力を活かして、大型案件を中心に規模感の大きいビジネスに携われることが魅力の1つです。
※当部のコアビジネスを継承し、今後のさらなる成長のためにメンバーを牽引いただき、将来的には組織のリーダーを担う方を募集しております

【企業について】
グローバル競争が加速する中,国内の確固な営業基盤やグローバルネットワーク,そして高い技術知識,コーディネート力,情報収集力を武器に幅広い業界の製造業に様々な商品・サービスを提供します。時代とともに移り変わる産業の変化を敏感にキャッチし、ものづくりの現場を支えています。顧客のニーズに対して社内各部署内で速やかに情報を連携し、顧客へ最適なソリューションを提供し、事業成長に貢献します。

【キャリアパス】
ご志向と適性に合わせて、マネジメント職またはエキスパート職でのキャリア選択が可能です。

【働き方】
　残業時間月間20時間程度　※時期によって変動します
　ワークライフ…

勤務地	東京都千代田区一ツ橋
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・年度計画に基づくＪ-ＳＯＸ評価活動の遂行、中期計画に基づくＪ-ＳＯＸ評価活動の改善
・Ｊ-ＳＯＸ評価用ツールの刷新及び改善
・Ｊ-ＳＯＸ外部監査対応
・事業拠点ＣＳＡ（統制自己評価）のレベル向上に向けた各種改善活動のサポート
・社内スタッフ・事業拠点スタッフへのＪ-ＳＯＸ・内部統制教育
・日本国内グループ関係会社の監査役の補佐
　　※将来的には内部監査業務をご担当いただく可能性もあります

【魅力】
・Ｊ-ＳＯＸのみならず、将来的に内部監査領域や海外駐在など、キャリア経験を拡大するチャンスがあります。
・同部ではCIA（公認内部監査人）等の関連専門資格の取得を奨励（支援制度有）しており、人材価値を向上させるチャンスがあります。
・同社はグローバルに事業展開しており、英語にて海外とのコミュニケーションを積極的に取れる方を歓迎します。
　～興味を持っていただける方をお待ちしております。～

【募集背景】
同社統合監査部は、グループ経営に貢献することを目的に、独立（社長直轄）にして客観的な立場から、グループの諸活動全般にわたりその業務を検証し、改善や業務の適正確保のために助言や提案を行っています。
金融庁のＪ-ＳＯＸ制度見直しに対応しつつ、有効性・効率性のより高い運営推進・評価活動を目指すために、新たなＪ-ＳＯＸ・内部監査スタッフを募集いたします。

勤務地	静岡県磐田市
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■期待する役割
内部統制本部としてグループ会社187社（そのうち海外グループ会社140社）のコンプライアンス等の企画・立案・推進・強化を期待いたします。

■入社後に任せる業務
本人の経験や適性を踏まえて、担当業務を決定します。
1.グローバル・コンプライアンス施策の企画・立案、展開・実施
・グローバル・コンプライアンス施策の中期計画の策定
・グローバル行動規範の策定と展開
・海外関係会社へのコンプライアンス教育の企画、実施
・グローバル・コンプライアンスプログラム（贈賄防止、独禁法違反防止）の整備
・海外関係会社への通報制度の整備

2.各種コンプライアンス施策の実施
・各種コンプライアンス教育の実施
・通報制度への対応
・発生したコンプライアンス違反事案への対応（調査、是正措置、未然防止対策等）

■配属組織
内部統制本部 内部統制部（7名）（40代:2名、50代:4名、60代:1名）
※J-SOX関連業務は別部門（監査室）でやっております。

■募集の背景
住友重機械グループのコンプライアンスの推進のために、現状のコンプライアンス施策の実施体制の強化及びコンプライアンス施策をグローバルに展開するうえでの体制強化が求められています。

■働き方
・残業時間：月平均20時間程度
・テレワーク頻度：リモートワークでの勤務が週2日以下
・フレックス：有

■当業務の面白み・魅力
住友重機械グループにおいてコンプライアンスの推進が求められています。特に海外グループ会社に対してコンプライアンス施策の企画、運用までお任せ致します。この業務を担当することにより、住友重機械グループにおけるコンプライアンスのリード役を果たすことができます。

■キャリアステップイメージ
入社直後：業務経験を踏まえた上で判断しますが、当初は海外のグループ会社を中心としたコンプライアンス業務の施策の立案、運用、推進を担当いただくことを予定しています。
5年後以降：住友重機械グループにおけるリスク管理業務を行っていただくことを予定しています。

■同社について
・1888年創業のプライム上場、住友グループのメーカーで一般産業機械から最先端の精密機械、さらに建設機械、船舶、環境・プラント…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■期待する役割
住友重機械工業の事業部、国内外のグループ会社（海外140社、国内40社程）に対する業務監査及びJ－SOX監査を行い、ガバナンスやリスク・マネジメントの重要性が高まっている昨今において、同社の強固な組織への貢献に寄与することを期待いたします。
※担当管理職としての採用可能性がございます。

■業務内容
住友重機械グループ会社に対する業務監査全般（会計監査、リスク管理監査）をお任せ致します。
・会計監査（財務諸表監査、不正監査）
・リスク管理監査（全社的リスク管理プロセスの整備状況・運用状況評価）
・海外子会社の監査において、現地マネジメントに対する英語での発見事項の説明及や議論
・定期開催する海外の内部監査人とのミーティングにおける英語でのレクチャーやディスカッション

■配属組織
監査室12名（３０代：１名、４０代：２名、５０代：８名、６０代：１名）

■働き方
・残業：月平均20時間前後
・出張：住友重機械グループ及び国内外グループ会社の拠点へ月１回程度
・テレワーク頻度：週に2日以上テレワークが可能。
※会議は対面（出社）が原則。週に１回、部門一斉出社日あり。
・フレックス：１時間程度のフレックスは、ほぼ毎日、実施者あり。

■当業務の面白み・魅力
・グループ会社内における業務プロセスのベスト・プラクティスを習熟し、それを水平展開することにより、グループ全体の業務プロセス向上に資することができる。
・部門をまたいで国内外の特に経理部門人員との人脈形成ができる。

■キャリアステップイメージ
入社直後：住友重機械グループの内部監査担当としてキャリアを形成。
5年後以降：住友重機械グループの管理部門社員として、他の事業部門や本社、国内外子会社への異動も含め、約5年毎のローテーションによりキャリア形成。

■募集の背景
住友重機械グループの監査室は住友重機械グループグループの「第３線」として住友重機械グループだけではなく、国内外の関係会社を対象としてガバナンスやリスク・マネジメントの有効性を評価し、取締役会に適切なアシュアランスを提供しているが、ガバナンスやリスク・マネジメントの重要性が高まってきているなか、評価範囲の網羅性拡充や評価内容のさらなる深…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
内部統制本部として国内グループ会社40社程を含む、国内のコンプライアンス担当として、コンプライアンス施策の企画・立案・推進・強化を行って頂きます。
※担当管理職として採用可能性ございます。

【職務内容】
本人の経験や適性を踏まえて、担当業務を決定します。
1.以下のコンプライアンス施策の企画立案と国内関係会社への展開・実施
・内部通報への対応
・発生したコンプライアンス違反事案への対応（調査、是正措置、未然防止対策等）
・コンプライアンス教育の企画、実施
・コンプライアンスに関する社員意識調査の企画、実施

2.その他各種コンプライアンス施策の企画、実施

【働き方】
・残業時間：月平均20時間程度
・テレワーク頻度：リモートワークでの勤務が週2日以下
・フレックス：有

【配属組織】
内部統制本部 内部統制部（7名）（40代:2名、50代:4名、60代:1名）
※J-SOX関連業務は別部門（監査室）でやっております。

【本ポジションの魅力】
・住友重機械グループにおいてコンプライアンスの推進が求められています。この業務を担当することによって、住友重機械グループにおけるコンプライアンスのリード役を果たすことができます。
・同社は海外子会社も140社程あり、将来的には海外コンプライアンスへの関わりやリスク管理業務等幅広いキャリアの道がございます。

【募集背景】
住友重機械グループのコンプライアンスの推進のために、現状のコンプライアンス施策の実施体制の強化及びコンプライアンス施策を展開するうえでの体制強化が求められています。

【同社について】
・1888年創業のプライム上場、住友グループのメーカーで一般産業機械から最先端の精密機械、さらに建設機械、船舶、環境・プラント機器までをカバーする総合機械メーカーです。
・グループ会社187社、海外子会社比率77%、海外従業員比率約50%でグローバルに事業拡大しており、2023年度12月期で売上1兆815億円となっております。
・2030年の目標として、既存事業の収益基盤強化とともに、（１）ロボティクス・自動化分野、（２）半導体分野、（３）先端医療機器分野、（４）環境・エネルギー分野の4つを重点投…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
当社は建設業界に特化したSaaS事業を展開し、順調に事業成長が続いています。
事業拡大に伴い、社内業務効率化の推進業務及びシステム関連でのガバナンス強化業務をお任せ致します。

【具体的な業務】
情報セキュリティに関する問題管理
個人情報保護法対策
ISMS、PMS業務の運用管理
情報セキュリティポリシーの策定と運用
個人情報関わる約款および規約等のメンテナンス
従業員向け、開発者向けセキュリティ啓発活動、研修

※システム環境はAWS（OS：Windows、Amazon Linux等、DB：Amazon Aurora、SQL Server等、言語：Java、JavaScript等）となります。基本的に、クラウドサービス、パッケージソフトを利用しており、一部ツールを除き自社開発は行っておりません。

※今後のキャリアステップ
まずは現状を把握していただきながら、情報セキュリティの最適化に取り組んでいただき、将来的には情報セキュリティのリーダーとしてご活躍いただけるポジションです。

【業務の魅力】
パブリッククラウド（AWS等）、SaaS等最新ITを活用した業務改善ISMS、PMS、CSIRTを活用した情報セキュリティ推進を実践できます。
また各種IT関連の標準化、ガバナンス推進も実践できるのが業務の魅力です。
経営に近いポジションで、全社的な視点で業務を把握し、結果の見える業務戦略に携わることができます。
社内外のコミュニケーション、三菱商事のグループパワーなどから様々な知見を吸収・活用できる環境です。
業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。
フレックスタイム制、在宅勤務と有給休暇取得を推奨しており働きやすい環境です。
全社の平均残業時間は15時間/月、更なる削減に取り組み中。
※利用している環境：
Windows （クライアントPC）、AWS（社内システム用IaaS）、Meraki/Catalyst/Forigate（ネットワーク機器）、他SaaS

【働きやすい就業環境】
・業務改善のための新しい提言を歓迎する社風です。主体的に動くことで、幅広い業務経験を積むことができます。
・在宅勤務やフレックスといった多様な働き方が可能です。全社の…

勤務地	東京都渋谷区恵比寿
給与	年収：450万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・ISOマネジマントシステム事務局運営業務（認証の更新、新規認証の取得、内部監査員教育等）
・ISO9001（品質）/IATF16949（自動車産業品質）/ISO27001（情報セキュリティ）の内部監査業務
・監査の推進および監査指摘事項に対する是正処置推進業務
・ISOマネジメントシステムに関連する規程の作成推進業務

【魅力】
会社の雰囲気や業務に慣れるため、しばらくは出社中心となりますが、
業務に慣れた後は、出社と在宅を組み合わせて働いて頂きます。
現在は、出社と在宅は半分ずつとなっております。

【募集背景】
管理職の後継者がいないため組織強化

【組織構成】
サステナアビリティ推進部5名
課長1名　メンバー4名

勤務地	群馬県富岡市
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
全世界の富士通グループ会社の内部統制と内部監査活動を本社として統括することがミッションです。

【具体的には】
・内部統制：当社グループがJ-SOX（金融商品取引法の内部統制報告制度）に準拠するため、海外グループ会社内部統制の有効性評価を統括します。
・内部監査：各リージョン監査部門の監査計画立案・実行・報告を統括し、グローバル標準化や効率化を推進しながら、当社グループとして一貫した監査を実現していきます。また案件に応じて当部が海外子会社へ直接監査を行います。
※特に統制業務を主にお任せしたいと考えています

【配属組織】
ガバナンス・コンプライアンス法務本部
内部統制・監査室
※組織としてのミッション：グローバルに一貫した方針をもって監査を行い、経営者に組織上および事業上の課題やリスクを認識してもらうとともに、自ら改善・解決できるようにすることにより、経営者の監督義務の履行を補助し、企業としての安全性、健全性を維持し、もって、企業としての投資家、顧客、従業員からの信頼を維持することに貢献する組織となる。

【期待する役割やミッション】
幹部社員として、主にJ-SOX活動で期待される成果をあげるため海外スタッフと当部社員をリードし、活動全般を管理することです。
内部監査についても、併せて業務を担っていただく場合があります。

■J-SOX
・富士通本社のJ-SOX年間計画に基づき、リージョンが適時・適切に活動出来るよう支援や指導、および進捗状況を含めた全体管理を行う。
・リージョンが行うJ-SOX評価のレビュー。海外子会社のビジネス環境の変化に伴い統制プロセスに変更が必要な場合、プロセス変更の支援や協議をリードする。
・海外J-SOXに関わる外部監査法人との協議、および社内関連部門との協議とそのリード。

■内部監査
・幹部社員として、本社方針に沿ったリージョン監査計画案作成支援、監査への参画と状況把握、監査報告書のレビュー、関連部門への報告、および標準化活動の推進が主なミッションとなります。
・本社が直接海外子会社を監査する場合は、全体管理と共に自ら事前調査やヒアリングなどの監査活動に従事します。

【仕事の魅力・やりがい】
・富士通をグローバル視点から…

勤務地	神奈川県川崎市
給与	年収：1100万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
当部の職務内容は、全世界の富士通グループ会社の内部統制と内部監査活動を、本社として統括することです。

・内部統制：当社グループがJ-SOX（金融商品取引法の内部統制報告制度）に準拠するため、海外グループ会社内部統制の有効性評価を統括します。
・内部監査：各リージョン監査部門の監査計画立案・実行・報告を統括し、グローバル標準化や効率化を推進しながら、当社グループとして一貫した監査を実現していきます。また案件に応じて当部が海外子会社へ直接監査を行います。

【配属組織】
ガバナンス・コンプライアンス法務本部
内部統制・監査室
※組織としてのミッション：グローバルに一貫した方針をもって監査を行い、経営者に組織上および事業上の課題やリスクを認識してもらうとともに、自ら改善・解決できるようにすることにより、経営者の監督義務の履行を補助し、企業としての安全性、健全性を維持し、もって、企業としての投資家、顧客、従業員からの信頼を維持することに貢献する組織となる。

【期待する役割やミッション】
本社スタッフとして、内部統制および内部監査、あるいはどちらか一つにおいて、活動が適正に行われるよう海外スタッフをリードし活動全般を管理することです。

■内部統制（J-SOX）
・富士通本社のJ-SOX年間計画に基づき、リージョンが適時かつ適切に活動出来るよう支援や進捗管理。
・リージョンが行うJ-SOX評価のレビュー。海外子会社のビジネス環境の変化に伴い統制プロセスに変更が必要な場合、プロセス変更の支援や協議。

■内部監査
・本社方針に沿ったリージョン監査計画案作成支援、監査の参画と状況把握、監査報告書のレビュー、関連部門への報告、および標準化活動の推進。
・当部が直接海外子会社を監査する場合は、進捗管理と共に自ら事前調査やヒアリングなどの監査活動に従事。

【仕事の魅力・やりがい】
・富士通をグローバル視点から見ることで、広い視野・高い視点が養われます。
・海外幹部との協議などを通して当社のダイナミックな動きを理解できると共に、責任感とやりがいを感じることができます。
・SE・営業・品質保証・事業管理・IT等異なる経歴を持つ人で構成された多様なキャリアがを活かせる職場です。
…

勤務地	神奈川県川崎市
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
建築・産業カンパニーにおける国内外グループ会社を含めたリスク管理および内部監査を行い、急成長中の同社を強固な組織として作り上げて頂きます。
また、将来的にはマネージャーとして活躍することを期待しています。

※建築・産業カンパニーとは
同社は対面市場別（顧客毎）に5つのカンパニー制を導入し、建築・産業カンパニーは中期経営計画において「成長事業」に位置付けられ、2221億円（2023年12月期）の売上を誇り、売上の約60%が海外になります。

【職務内容】
（１） 内部監査（下請法、独占禁止法、適正請負等の法令遵守等）
（２） 各事業部門の改善活動支援
（３） 国内外グループ会社のリスク管理（リスクマネジメント委員会の事務局等）
（４） その他、内部統制関連業務

【本ポジションの魅力】
・国内外グループ会社を含めたリスク管理および内部監査業務をお任せし、様々なリスク管理のスペシャリストになることが可能です。
・将来的にはマネージャーとして活躍することを期待しています。
・在宅勤務週4日程のため、ワークライフバランスが取れた働き方が可能です。

【募集背景】
リスクマネジメントの更なる強化、内部統制活動の維持向上のため、増員致します。

【組織構成】
建築・産業カンパニー　企画管理統括部リスクマネジメント課
組織全体人数：2名　　男性1名、女性1名 　平均年齢：50歳

【働き方】
・在宅勤務週4日程、育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可能です。
・残業時間は月平均10時間前後です。
・国内出張は発生しますが、海外出張はございません。
※海外グループ会社の内部監査はお隣の内部統制課が担当します。

【同社について】
・1912年創業のプライム上場、国内最大手のポンプメーカーです。「水と空気と環境の分野で、優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献」という企業理念のもと、ポンプを中心に冷熱機械、送風機、コンプレッサ・タービン、廃棄物処理施設の設計・建設・運営管理、半導体製造装置・機器などへ着実に領域を広げていき、産業機械メーカとして社会・産業インフラを支えてきました。
・現在は関係会社117社、海外売上比率64%等、グロ…

勤務地	東京都大田区羽田旭町
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
内部監査部門にて、内部監査および一部、内部統制業務に携わっていただきます。
※管理職級での採用を想定しております。

【募集背景】
現在、海外も含めたグローバル内部監査体制構築プロジェクトを進めており、2025年に運用を開始いたします。当社の内部監査には大きな変化となり、新体制での内部監査をリードいただける方を募集いたします。

【配属】経営監査本部（本部長以下10名程度）

【働き方】
・残業時間：10～30時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：900万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
Internal Audit Section（内部監査セクション）にて、内部統制（J-SOX）および内部監査に関する業務に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
■内部統制（J-SOX）に関する業務
・内部統制評価（J-SOX）の年間基本計画立案
・内部統制文書化（業務記述書、RCMの作成・更新、レビュー）
・全社統制、決算全般統制、業務プロセス、IT全般統制の評価および評価結果の取り纏め
・内部統制上の不備改善のモニタリング及びフォローアップ
・内部統制報告書の作成
・上記各業務における関係各部門、監査法人との折衝
■内部監査に関する業務
・内部監査の年間基本計画立案および内部監査の実施
・監査対象部門への改善提案およびフォローアップ
・監査役との協議およびコミュニケーション

【募集背景】
2019年に東証マザーズ（現：東証グロース）に上場してから3年目を迎え、上場後も堅調に成長を続けており、今後の更なる事業拡大と組織拡大を見据え、内部統制および内部監査機能の強化を図るべく新たなメンバーを募集をしています。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にて、IT監査・IT統制の担当を担ってい頂ける方を募集いたします。

■所属チームのミッション
- 内部統制報告制度（J-SOX評価）の評価
- 経営目標の達成に貢献するリスクの抽出および業務監査の実施
- 経営に資する内部統制の構築と改善、ガバナンスの向上
- IT部門が主導しているITガバナンスの整備・構築における助言、改善
- ISO（ISMS/QMS/Pマーク）マネジメントシステムの維持・改善


■職務内容
- 内部統制報告制度におけるIT全般統制・IT業務処理統制の評価（J-SOX評価）
- 業務監査（主にITの領域）の実施
- 社内の各プロセス（主にソフトウェア開発、管理プロセス）におけるITガバナンスや内部統制の整備・改善・アドバイザリー業務等
- ISO（ISMS/QMS/Pマーク）マネジメントシステムの内部監査
- 経営層・監査法人等に対するIT関連の報告および折衝

■この仕事の魅力
- 成長段階の上場企業のCEO直下のチームで、内部監査の立場から経営陣へ積極的に内部統制やITガバナンスの構築・改善の提案を行い、健全かつ効率的な会社経営の実現に直接貢献できること
- 部署横断的、全社横断的なプロジェクト、また変化が多い組織であり、勤続年数に関わらず短期間での昇進を含めた様々な可能性があること
- AI-OCR市場では国内シェアNo.1の安定事業基盤を持ち、その上で新しい事業領域に挑戦しているため、安心して多様なことにチャレンジしていただけること
- AIをプロダクトとして開発、販売する企業において複数の監査を担当することにより、汎用的かつ専門性のあるITの監査スキルや統制評価スキルを磨くことができること

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：700万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せする業務】
コーポレートガバナンス改革推進リーダーとして、将来のアイシンのビジネス変容を見据え、経済的価値および社会的価値向上に向け、上場会社としての職責を果たし、グループ全体への高い監督機能を発揮するガバナンス改革の旗振りと道筋づくりを行っていただきます。

【具体的な仕事内容】
・サステナビリティ課題の取締役会への上程、経営戦略とサステナビリティを統合した議論のコーディネート
・あるべきガバナンス体制の検討
・スキルマトリックス、サクセッションプランに関する議論のコーディネート
・取締役会実効性評価の企画・推進、課題を受けたアクションプランの立案・推進

●使用言語、環境、ツール等
Office（Excel、Word、PowerPoint）

【組織のミッション】
■活動方針
　将来、どういう企業を目指すか、その為に何をすべきかを具現化し、社内外に働きかけ・巻き込み、ソリューションに繋げていく。
■ミッション
（１）経営戦略の立案と推進
　・経営判断に有益な各種情報の収集・発信
　・経営方針の企画立案、サステナビリティの方向付けと推進
　・コーポレートガバナンスの向上
　・IR戦略の策定・推進
（２）コーポレートマネジメント
　・全社の意思決定に関わる各種会議体の整備・運営、
（３）ステークホルダーとのコミュニケーション
　・投資家、株主、ESG系関係者（各種機関）との対話

【キャリアパス】
数年後には、コーポレートガバナンス分野のスペシャリストとして、少数精鋭の部下数名をマネジメントし、当社の更なる企業価値向上にむけた取り組みを牽引いただくことを考えています。
その後は、事業戦略・財務戦略を企画・推進する部署等とのジョブローテーションを通じ、経験の幅を広げ、当社の将来戦略を担う幹部としての活躍も期待しています。

【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
当社のガバナンスの質を上げ、サステナ経営に資することで、グローバル企業としての適正な企業価値評価の獲得、および、更なる向上をめざしていく業務です。

●製品・サービスの魅力
当社はFTSE4Good Index Series、FTSE Blossom Japan Index、S&P/JPX…

勤務地	愛知県刈谷市
給与	年収：450万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・会計監査の一部として行うシステム監査、コンピュータ利用監査技法を用いた監査
・監査基準委員会第86号、SSAE18に基づく検証業務
・システムリスク管理態勢の評価

【魅力点】
■WLB◎！
残業は月10～20h/月（繁忙期には30h程度の残業有）程度のため、子育てや介護と両立して勤務されている方が非常に多い環境です。
■リモート、もしくはクライアント先、またはオフィスで調書・成果物を作成するバックオフィス業務です。
■クライアントとの直接的なコミュニケーションや折衝などのフロント業務は原則行わないポジションです
（一部日程調整やデータ授受のためのメール送受信等を行っていただく可能性はございます。）

【歓迎資格】
・システム監査技術者
・公認情報システム監査人（CISA）
・PMP（Project Management Professional）　等

【在籍】
・有限責任監査法人トーマツに在籍かつデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社への部分出向となります。
将来的にはデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社に在籍となる予定です。

【所属】
・有限責任監査法人トーマツに在籍かつデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社への部分出向となります。
将来的にはデロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社に在籍となる予定です。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：400万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
主にコーポレートガバナンスやコンプライアンスを管掌するマネジャーを担っていただきます。

【具体的には】
チームメンバー（2～３名）をマネジメントしつつ、事案に応じて自らも企画・立案等実務も担っていただきます。（プレイングマネジャーを想定しています）
　
1） コーポレートガバナンス業務（全社内部統制、取締役会・経営会議の運営、役員持株会の運営、その他機関設計や役員に関する業務）
2） コンプライアンス業務（ホットラインの運営、調査・相談対応、全社向け研修その他施策の実施）
3） 株主総会実務（議事運営）

【魅力】
・仕事の魅力：
ガバナンス業務を担っていただくことで、経営層と近い距離で仕事をすることが可能です。全社の大きな方針や動きを肌で感じることができ、経営に直接提案する機会もあり、経営の意思決定へ寄与することができます。
・一定の裁量を与えられた上で業務を遂行することができ、ガバナンス業務を軸としつつ、より幅広い総務業務の経験を積むことができます。
・コンプライアンス業務では、自身のアイディアを施策として全社レベルで実施することを通じて会社の風土改革や企業価値向上に貢献できます。
・少数精鋭で、互いにプロフェッショナルな意識をもって意見を言い合えるメンバー間で切磋琢磨でき、専門性を高めることができます。
・当社の環境面：
特に本社の管理部門は、キャリア入社者も多く、自身で仕事を切り開いていく風土があると思います。
・大手企業との違い：
当社は改革の途中にあり、業務改善や改革施策にチャレンジできる余地が多分にあり、部門長や経営層へしっかりと合理的な説明を尽くせば、提案を受け入れてもらえる環境があります。

【募集背景】
組織改編に伴う新設ポストの募集

【組織】
経営管理部では8名在籍しております。
（部長１名・マネジャー１名・一般職５名・パート社員1名）

【働き方】
・平均残業時間：20時間/月
・フレックス制度：有
・リモートワーク制度：有（週2日程度）

勤務地	東京都中央区日本橋室町
給与	年収：900万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
住友重機械グループでクローラクレーン等ニッチ領域におけるリーディングカンパニーである同社で内部監査を中心に以下の業務をお任せ致します。

【職務内容】
・当社内、関係会社（国内・海外）の内部監査業務の全般
※第３線として合理的な保証とコンサルティングを提供、及び第１線、第２線のプロセスへ合理的保証（アシュアランス）を提供
・当社内の内部統制、J-SOX活動業務全般
※全社的リスク管理や内部統制に関するコンサルティング機能を提供

【募集背景】体制強化による増員

【組織構成】監査部　2名（部長（50代男性）主任（50代男性））

【働き方】
残業時間：月平均20時間程度、
リモートワーク可（週2～3日程度）※頻度は応相談

勤務地	東京都台東区
給与	年収：650万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
１．財務報告に係る内部統制
　　金融商品取引法が求める財務報告に係る内部統制の評価を行います。
（１）内部統制評価
　　以下の項目について当社およびグループ会社に対して整備・運用状況のモニタ
　　リング評価の実施。
　　　－　取締役会、経営計画、各種規程
　　　－　受注・売上・棚卸資産
　　　－　決算・財務報告作成
　　　－　財務報告への影響が大きい仕訳勘定作成
　　　－　ITインフラ、アクセス制御、開発
（２）内部統制整備支援
　　グループ会社とコミュニケーションを取りながら、内部統制の整備の支援。
　　　－　受注・売上・棚卸資産に係る業務のプロセス整理の支援
　　　－　同上の業務のRisk Control Matrix（リスクの特定、リスク低減に向けた統　　　
　　　　　制内容）作成の支援

２．グループ会社の経営管理・統制状況のモニタリング（経営管理モニタリング）
　　GRIスタンダードに基づき設定した当グループの重要項目について、 国内外の
　　グループ会社に対してモニタリングの実施。
（１）各グループ会社による自己評価
　（１）管理・統制の重要項目についての質問表（自己評価票）の依頼・回収・確認（メ
　　ール）
　（２）自己評価結果の解析・評価報告の策定（取締役会議案作成）
（２）各グループ会社に対する現地監査（またはリモート監査）
　（１）現地監査の実施案内（メール）
　（２）現地監査の実施（対面もしくはTV会議）
　（３）現地監査結果の解析・評価報告の策定（取締役会議案作成）

【業務内での英語使用について】
業務で英語を使用する割合は、全業務の５割程度となります。さらにそのうち、メールや証憑書確認など文書に関わるものが７割、現地監査（もしくはリモート監査）における会議進行、質疑応答が３割です。基本的には、海外グループ会社のナショナル経営層やスタッフとのメールでのやりとりが主体となります。
今後、海外事業会社の内部統制整備を強化する必要があるため、海外事業会社とのやり取りはより一層増加する見込みです。

【魅力】
「同社の経営層や担当者」、「国内外グループ会社の経営層や担当者」ならびに「監査法人（公認会計士）」など、多くの関係者…

勤務地	東京都中野区
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
国内外グループ会社のJ-SOX業務を担当していただきます。

【やりがい・魅力】
・当社は経営統合の機会が多いため、内部統制業務にも新たな仕組みや体制を整えたりするような企画力を求められることもあり、定常業務だけではないチャレンジングな環境です。
・社内全体を客観的に見渡すことができ、広い視野を持って仕事を進めることができます。
・J-SOXを通じて、サステナビリティを高め、会社の発展に貢献することができます。

【会社の特徴】
◆更なる成長を続ける「カギ」　オーガニック成長×M＆A成長
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。2023年3月期における当社の売上高は、約1.3兆円であり、10期連続で過去最高を更新中です。今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界28ヶ国で125生産・研究開発拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約8割となります。

【オフィスについて】
2023年3月にミネベアミツミ東京本部を汐留エリアに移転しました。
27階建ての自社ビル「東京クロステックガーデン」を構え、これまで以上に新たな技術の創出が叶う環境を整備いたしました。社内外との技術交流や共同開発を活性化させるための協創フロアや、幅広い年代の方々に当社の技術・製品を楽しくリアルに見学いただくことができるショールーム（クロステック ミュージアム）を備えています。

勤務地	東京都港区東新橋
給与	年収：550万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・年度計画に基づく、内部監査の実行
　リスク評価に基づく監査方針の決定～監査の実行・報告業務
・J-SOX CLC評価業務及びPLC評価結果取りまとめ業務

●得られるスキル
　監査スキル、実務遂行能力、提案力の向上
　監査業務を通じた事業部門での各種プロセス・統制活動への理解・知識の習得
●得られる経験
　内部監査を通じ会社の事業、業務を理解し、知見に戻づく提言等による
　経営への貢献、寄与

●ポジションのやりがい
内部監査を通じ会社の事業、業務を理解し、知見に戻づく提言等による
経営への貢献、寄与、及び監査対象部門に対する貢献、部門からの認知、感謝

職場/チーム
・職場の雰囲気
内部監査という専門職であり自主性を重んじ、各人のスタイルで業務を遂行している。
在宅/出社の勤務スタイルについても、会社のルールの範囲内であれば合理的に業務の執行に適した形態での勤務が出来る。
業務の性格上、専門性を重視し資格取得、監査知識の習得、スキルに対する学習・専門性向上を奨励。
内部監査経験者のキャリア採用を推進し、多様性に富むメンバー構成。

・職場の人数：15名
・キャリア採用比率：半数弱が直近約3年以内のキャリア採用による加入者

●キャリアパス
・J-SOX統括として社内のJ-SOX評価の管理、指導、対監査法人折衝窓口などの、
　統括ポジションを務める
・J-SOX評価統括業務以外に、経営監査部での内部監査を通じ事業、業務に通じ、
　監査技術の向上、内部監査人としての能力向上を図る
・将来的な海外監査業務実施、派遣
・監査部門での、スペシャリストとしての専門性の向上または、マネジメントとしての能力開発を図りマネジメント業務に携わる
・内部監査経験を生かして2線部門（管理部門）または1線（事業部企画部門）などへの異動、管理・事業部門での実務経験後、再度監査部門に戻り監査業務を遂行する

●魅力
・内部監査業務を通じ、監査対象の事業ユニット、各部門、グループ会社に対する内部監査業務を通じた事業に関する知識の習得、監査スキル、能力の向上を図り、会社の経営目的達成への貢献が出来るポジションです
・J-SOX評価の統括部門であり、監査法人との連携を含め各種社内関連…

勤務地	東京都港区港南2-15-3
給与	年収：650万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
ネットバンキングのリーディングカンパニーとして、toC・toBのお客様に高い付加価値を提供する同社は、開設口座数やアライアンス先の企業様などが右肩上がりで増えてきております。そのような同社においてシステムリスクは生命線となっており、更なる対策強化を進めていきたいものの、現状人手が不足しており外部からの採用を実施します。
経験豊富なメンバーが多く在籍しておりますので、金融業界のご経験者だけではなく、異業界からのご出身者も含めて、管理態勢の構築に情熱を持って当たれる方を歓迎しております。

【期待する役割】
同社のシステムを利用するすべての方に対して「安全」と「安心」を提供するためにリスク管理の観点から以下の対応を行っております。

■システムリスク管理
・同社システムに対するリスク評価（FISC安全対策基準を用いたチェックリストでの評価、シナリオベースの評価、過去に発生した障害などの対応状況の確認などを踏まえた総合的な評価を実施）
・外部委託先管理（システム開発を行う委託先の適切性の評価、定期的なモニタリング実施）
・ASP／EUC管理（業務所管部にて管理するASPやEUCに対するリスク評価、所管部への指導等）
・システム部門所管規定類の改廃
・システムリスク管理業務における金融庁との折衝
・金融庁検査、日銀考査、監査法人による外部監査（J-SOX含む）への対応
・会議体運営事務局　等

■システム障害管理
・発生したシステム障害の集計
・原因や再発防止策の策定内容の妥当性評価、対応状況のモニタリング
・発生したシステム障害の再発防止を図るためのナレッジ共有
※実際のインシデント対応はシステム開発部が担う。

【特徴・魅力】
★やりがい：
〇同社のスピード感を損なわずにいかに安全と安心を提供するシステムを維持管理させるか、正解がない業務に対して日々試行錯誤しながら業務を進めています。
ただ決められたチェックリストの内容を確認してリスクの有無を確認するのではなく、ビジネスの状況や利用する情報の性質などを踏まえ同社にとって何が最適な対応化という事を常に意識しながら業務を行う事が出来ます。
システム担当者とは技術面での会話、業務所管部署担当者とはビジネス面での会話を…

勤務地	東京都港区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【魅力】
■定着性の高い同法人にて腰を据えてキャリアを構築することが可能です。
■非管理職の平均残業時間25時間、コアタイムなしのフレックス制とご事情に合わせた働き方が実現できます。
■会計監査をメインとしながら、適性に応じてアドバイザリーにもチャレンジできます。
■ゼネラリストとして管理職を目指す方、スペシャリストとして専門職としての活躍を希望する方、いずれも活躍できる人事制度を設計しています。

【採用背景】
■ITを主軸とした業種の増加や業務プロセスがITへの依拠を高めている時代に合わせ、上場企業やIPO準備企業への適切なITの評価や指導が出来る人員を強化する目的。

【具体的な業務内容】　　　　　　　　　　　　　
■IT監査、ITアシュアランス業務
■ITコンサルティング業務（情報セキュリティ、ネットワーク構築を含む）
■IT監査アシュアランス業務に係るツール開発、品質管理業務
■監査法人内のIT関連知識の向上

【配属部署】IT監査（システムレビュー）アシュアランス・ITアドバイザリーグループ　（IT部）

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
主力部隊「建設クラウド事業本部」の事業推進に係る業務全般（事業計画、予算管理、人事管理、契約管理等）をビジネス企画管理部で巻き取り、組織が成果を出しやすいように業務の仕組化、効率化を実現することがミッションになります。
管理業務だけでなく、事業部全体にも踏み込み、業務全体の改革を起こしていただくことを期待しています。

【業務内容】
・事業部に関わる各種MTG（情報共有、教育研修、キックオフ等）の運営支援
・支払・請求発行/管理、契約管理などのバックオフィス系管理業務と業務仕組み化
・各種ツール契約・管理業務

【魅力】
（1）日本のモノづくりを支える主力事業部の事業管理
日本の産業で2番目の市場規模を持つCon Techリーディングカンパニーの建設クラウド事業本部の事業推進業務全般をリードしていただきます。
（2）最適な業務運用フローの実現
業務運用フローの戦略部分から企画・設計をお任せするので、裁量を持って取り組むことが可能です。
（3） 豊富な資金
現従業員約100名で年商40億円以上を立てており、資金も豊富になるので最適な運用フローに惜しまず投資ができます。
（4） 第二創業期に向けた重要なポジション
急角度での成長を目指し、今後更なる事業拡大に向けて、管理部門を統括する未来の幹部候補を探しています。

勤務地	東京都渋谷区恵比寿
給与	年収：450万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日本ではじめて人工心臓を生み出し、流体制御技術において世界で高い評価を得ているプライム上場メーカーである同社の本社内部統制室にて下記業務をお任せします。
■業務内容
・同社および海外現地法人を含む関係会社の内部統制推進・支援業務（J-SOX）
・内部統制に関わる基本業務（進捗管理、統制文書化支援、独立評価、文書管理等）
・本社・子会社の内部統制資料のチェック、文章整理

■配属部署
内部統制室（2名）

■働き方に関して
・在宅勤務活用可能（現状1～2日/週）
・フレックス活用可能
・年間のスケジュールが決まっているため、予定を組みやすい（下期が忙しい）
・残業時間につきまして：上半期ほとんどございません。　下期半期20～30H
※柔軟な働き方が可能です。

■キャリアステップ
内部統制室で経験を積んだ後、本人の希望・適性に応じて経理部門や経営企画部門への異動も可能です。

■魅力ポイント
・経営直轄にてグループ全体の内部統制の維持・管理を実施しています。
・少数精鋭の部門のため、裁量をもって業務いただけます。
・ガバナンスのプロとして内部統制の専門知識を身に着けることができます。
・兼務で各事業本部にメンバーがいるため、事業についての理解が深まります。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
事業拡大を背景とした業務増加に伴う増員
国内外で案件増加や新拠点開設に伴い管理系職職種でも業務が増えており、
今回メンバーの増員として募集を致します。

【具体的な職務内容】
ご経験に応じて以下のいずれか、もしくは複数の業務をご担当頂きます。
■年度予算の策定および管理
■予算実績管理、分析および経営層へのレポート
■経営指標、KPIの管理と課題抽出
■グループガバナンス、内部統制対応
■リスクマネジメント

【配属部署】
経営財務部　10名

【同社について】
▼世界最大規模を誇る独立系ITソリューションベンダー
＜特徴＞
・技術力・開発力 『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力
・独自のDX戦略骨子取組みレベルを定義した戦略の実行
・30分単位での有給休暇業務中のリフレッシュを10分単位で認める働き方改革推進

＜数字でみるポイント＞
●創業年数　52年　●従業員数：単体9,040名　●月平均時間外労働　25.2時間　
●有給取得率：69.8%　●テレワーク先駆者百選認定　●育児休業取得者171名

【同ポジションの魅力】
■時短や早帰りの制度などあり、お子様がいても就業しやすい環境です。
（時短にて就業されているメンバーもいます）
■独立系SIであり、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。
■基本的には転居を伴う転勤はありません。
（管理職になると昇格に伴い地方拠点への転勤を打診されることはあります）
■社内異動希望も出すことができ、会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが出来ます。

【会社説明動画】
https://youtu.be/ulUurhBbBK

勤務地	神奈川県横浜市
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します