【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【背景】
当社は現在、事業のデジタル化・グローバル展開の加速に伴いリスクの複雑性が増大しています。全社的なリスクガバナンスの高度化を経営の最重要課題のひとつと位置づけ、この機能をゼロから設計・構築していただくリーダーを求めます。取締役会・経営層と直接議論できるポジションであり、リスクマネジメントを「守り」から「経営の競争優位」へと昇華させる変革を共に担っていただける方を歓迎します。

【概要】
当社の全社的リスクマネジメント（ERM）を統括するポジションです。サイバーセキュリティ・情報セキュリティ・事業継続（BCP）・コンプライアンスを含む幅広いリスク領域を横断的に管理し、取締役会および経営層、監査部門、各事業部門と連携しながら、企業価値の保全と持続的な成長を支える体制を構築・推進していただきます。
国内外の事業拠点を含めたリスクガバナンスの高度化をリードできる方を求めています。

【仕事内容】
■全社リスクマネジメント（ERM）の統括
・全社横断的なリスクの特定・評価・モニタリング・報告サイクルの設計・運営
・上記に係る経営層との合意形成
・取締役会・執行役会へのリスク状況に関する定期報告の実施
・新規事業・M&A等における事前リスクアセスメントの推進
■事業継続計画（BCP）の策定・運用
・自然災害・サイバー攻撃等を想定した事業継続計画（BCP）の策定と定期見直し
・初動対応から復旧までの実効的なスキームの整備・訓練・改善
・サイバー保険プログラムの組成・維持管理
・サプライチェーンリスクを含む外部リスクへの対応計画の立案
■組織マネジメント・ステークホルダー連携
・リスクマネジメント組織の構築・人材育成・チームマネジメント
・経営陣・外部監査人・規制当局との関係構築・折衝
・社内外のステークホルダーとのリスクコミュニケーション

【求める人物像】
・経営視点でリスクを「経営課題」として捉え、事業成長との両立を志向できる方
・リスクの可視化・定量化を通じて、組織全体のリスク感度を高められる方
・複雑なステークホルダー関係の中で、粘り強く合意形成・推進できる方
・スピードと規律のバランスを保ちながら組織変革を牽引できる方
・抽象的な概念や複雑な課題に対して、要素を整理・構造化して捉えられる方

【魅力・やりがい】
・東証…

勤務地	東京都港区
給与	年収：1000万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
サイバーエージェントでは「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンのもと成長を続け、25年9月末時点で子会社数は86社と、事業内容も多岐に渡っています。
今後も事業の拡大が見込まれるため、 サイバーエージェントグループのさらなる内部統制の強化および内部監査部門の拡充を図るにつき、次世代の幹部候補として共に組織と会社を成長させていくメンバーを募集しています。

【業務内容】
サイバーエージェントグループにおける内部統制・内部監査室メンバーとして、グループ全体を対象とした以下の業務に従事していただきます。

【具体的には】
■会計に関わる内部統制監査業務の実施（財務報告の信頼性確保、業務の有効性・効率性向上、資産の保全、法令遵守を目的とした活動全般）
■上場企業に求められる内部統制（J-SOX）の有効性についての評価
■サイバーエージェントグループにおけるリスク評価および内部統制の強化
■時流に沿ったリスクベースでのテーマ監査の実施

【本ポジションの魅力】
■全事業領域を網羅する圧倒的なビジネススケール
インターネット広告事業をはじめ、「ABEMA」などのメディア事業、ゲーム、アニメ、スポーツにいたるまで、グループ全体の多種多様な事業領域を対象として幅広く経験を積むことができます。
■事業部門に最も近い距離で挑む「攻めの内部監査」
一般的な内部監査のイメージとは異なり、当社の内部監査部門は事業部門と非常に近い距離で業務を行っています。親会社主導でグループ全体の監査・ガバナンスを牽引するダイナミズムを実感できます。
■若手が裁量を持って活躍できる環境と多彩なキャリアパス
新卒・中途がフラットに活躍する組織で、将来的にはマネジメント層への早期登用のチャンスがあります。また、社内異動の公募制度などを利用し、他部署へチャレンジできる柔軟なカルチャーも魅力です。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【マネーフォワードケッサイについて】
マネーフォワードケッサイは、企業間（BtoB）取引における決済・財務の課題を解決するFintech企業です。「すべてのビジネスの、『お金のプラットフォーム』になる。」というビジョンのもと、以下サービスを提供し累計取扱高１兆円を超える事業に成長しています。

● 企業間後払い決済・請求代行サービス「マネーフォワード 掛け払い」
● 売掛金早期資金化サービス「マネーフォワード 早期入金」
● 事業者向け請求書カード払いサービス「マネーフォワード 請求書カード払い」
● 個人事業主・法人向けの事業用ビジネスカード「マネーフォワード ビジネスカード」

また、マネーフォワードグループの強みである「SaaS」と「Fintech」のシナジーを最大化する中で、企業向けFintech事業の牽引役として、グループ内でも極めて重要なマイルストーンを担っています。

【募集背景】
同社は近年、Fintech分野への進出や事業集約、新たな金融サービスの展開など、事業の多角化と高度化を積極的に進めており、それに伴いシステムへの依存度と重要性が飛躍的に高まっています。
事業拡大は順調に進んでいますが、それと同時にシステムリスクの増大も大きな経営課題となっています。そこで今回、組織の基盤を一緒に強固にしていく新たなメンバーを募集します。「攻めのスピード」と「守りの堅牢さ」を両立する仕組みをデザインしていくフェーズの中で、中心メンバーとして一緒に創り上げていきませんか。

【主な業務内容】
入社後は、既存メンバーのサポートのもと、システムリスク管理体制の構築や、金融庁対応・新たな許認可取得対応や体制構築に向けた実務を徐々にお任せしていきます。

経営資源の管理・推進：
の重要業務・プロダクトにおける、経営資源（システム、外部委託先、利用しているSaaS等）の管理およびリスクマネジメントの推進
各種ライセンス・許認可取得対応：
展開する金融サービスに必要な各種認可の維持・対応に向けた、システムリスク管理に関する各種規定の策定・プロセスの整備・アップデート
管轄当局が注視するリスク事象に対する事前予防策の策定・対応
会議体の運営：
リスク管理委員会等の運営サポート、および関連する資料作成や報告の準備
関係部署と連携したリ…

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
事業成長と共に高度化するサイバーセキュリティや、マルチクラウド/アジャイル環境特有のリスクに対応するため、今後もFintechという領域へのチャレンジをしていく中で事業成長を続けるには、システムの信頼性、セキュリティおよびデータガバナンスの確保が必要不可欠です。

そのためには内部監査室がリスクベースかつ最新の技術動向を見据えた観点からシステム監査を実施し、事業のスピードを過度に抑制せずにリスクをコントロールするための助言を行うことが非常に大切です。

現在、マルチクラウド環境における統制評価の高度化や、アジャイル開発環境に適した効率的かつ実効性の高いIT統制の構築、グループ全体のITガバナンス強化が急務となっています。技術への理解と監査マインドを兼ね備え、当社のシステム監査の未来を自ら設計し、組織の変革を牽引するプロフェッショナルを募集します。

【具体的な業務内容】
システム監査のプロフェッショナルとして、下記のような業務をお任せします。

■システム監査のリード
・最新のIT技術動向や事業状況を踏まえたシステムリスク評価、および監査テーマの選定
・選定したテーマに基づき、個別システム監査の計画・予備調査・本調査の遂行
・監査結果に基づく課題の特定、被監査部門（開発・インフラ・セキュリティ等）との折衝、および経営層への報告
・改善提言に対する是正状況のモニタリングと支援
■システム監査の高度化
・最新の開発ツール（GitHub/CI・CD）やコンテナ技術などのモダンな技術環境に対応した、効率的かつ実効性の高い監査手法（継続的監査の検討など）の構築
・監査手続書や評価基準をリードして確立し、グループ全体への監査ナレッジの展開と浸透を推進
■業務監査のシステム面からの支援
・業務監査におけるIT依存コントロールの評価サポート
・データ分析技法を用いた業務監査の高度化・効率化の推進
■J-SOX（IT領域）の評価サポート
・J-SOX（IT領域）担当者と連携し、状況に応じたシステム領域の整備・運用状況のサポート

【ポジションの魅力】
■Fintechの最前線で、次世代のシステム監査を自ら設計し、市場価値を最大化
・「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションのもと、スピード感のあるSaaS事業と、高い堅…

勤務地	東京都港区
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【リスク統括本部について】
マネーフォワードは金融・テクノロジー・投資の領域で以下の戦略を展開しつつ、スタートアップからエンタープライズ企業への変革を進めています。
（１）Fintech企業として、金融×SaaS×AIでの事業拡大
（２）M&Aでプラットフォームとしての魅力とシナジー効果を追求
（３）日本国内だけでなくアジア地域を中心としたグローバルの成長の取り込み

リスク統括本部は、以下ミッションで時代の最先端を切り開くグループの戦略展開を支えます。
企業価値向上：リスクの大きさ、所在、原因を明らかにして、客観性のある有識者議論により組織の意思決定を高度化
業績安定化：最悪の状態や想定リスクを事前に示し、リスクを組織体力の範囲に納める。リスクベースでの重点管理とリソース投下をモニタ・助言
信用確保：ステークホルダーへの説明を果たし、実現方法を提示する

【募集背景】
同社は近年、Fintech分野への進出など事業の多角化を積極的に進めており、それに伴いシステムへの依存度が高まっています。事業拡大は順調に進んでいますが、それと同時にシステムリスクの増大も大きな経営課題となっています。当社のシステムリスク管理の部門もまだ1年ほどであり、専任の担当者にて活動を開始して半年ほどですが、今後のさらなる事業拡大を見据えると、全社的なシステムリスク管理体制の構築とリソース拡大が急務となっています。

そこで、システムリスク管理の専門知識と経験を持つ方や近しい業務経験を持ちシステムリスク管理へのキャリアステップにご興味がある方を新たに採用し、統制の強化とリスクの最小化を目指します。体制構築は始まったばかりであり、一緒に組織を構築していくフェーズに携わっていただきます。

【業務内容】
システムリスク管理の適切な運用を実現するため、経営陣、法務部門、コンプライアンス部門、品質管理部門、セキュリティ部門、各プロダクト開発部門、共通基盤管理部門と連携し、必要な組織体を構成・運営します。また、登録・認可制の金融事業における当局対応を事業部門と共に推進していただきます。

さらに、新規事業やサービスの開発、既存事業の環境変化に対して、システムリスク管理の観点からモニタリングやインハウスコンサルティングを実施し、関連する規程、基準、手順書や各種管…

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
私たちは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、
誰もが抱えるお金の課題をテクノロジーの力で解決して、より多くの方の人生をより豊かなものにするサポートを行っていきます。

同社サービスやテクノロジーを活かして、金融機関との業務提携も進み、今までにない新たな金融のエコシステムを構成し、Fintechという言葉がムーブメントではなく、当たり前の存在になりつつあります。

今後もFintechという領域へのチャレンジをしていく想定ですが、事業成長や事業立ち上げにおいて、先回りしてリスクを検知しリスクコントロールの構築サポートを行うことが非常に大切だと考えています。
そのため内部監査室では、各領域で専門性を持ったメンバーがその専門性を活かしてリスク評価に基づいた監査を実施できる体制を整えていく必要があります。

そしてこの先、既存サービスだけでなく新規サービスが複数立ち上がることを見据えて、メンバーを増員し内部監査の体制を強化していきたいと考え募集をおこなうことになりました。

【主な業務内容】
同社グループのJ-SOXチームのリードを期待するポジション（リーダー候補）です。

・グループ全社の内部監査（業務監査）
・J-SOX評価
※上記に加えて、ご経験によっては若手メンバーの教育や育成に関わっていただく可能性もございます。

【所属部署】
・J-SOX評価担当：3名
・業務監査担当：2名（金融監査業務兼務者を含む）
・システム監査担当：1名

勤務地	東京都港区
給与	年収：750万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

業種や規模および設立背景が異なる各社について理解しつつ単に教科書的な一般論を適用するのではなく、当社にとって最適な監査のあり方とスキームを企画構築し実際に運用していただくところまで担当いただきます。

あわせて以下の実務などについても担当いただきます。
・稟議決裁等の運用確認
・グループガバナンスを構築するうえでの各社の規程体系整備
・監査を通じた業務改善の提言
・月次、四半期の実査対応
・監査等委員会の事務局運営（社外取締役へのレポートライン）
・J-SOX対応

【募集背景】
マーケティングリサーチを祖業として創業した当社グループは、リサーチにとどまらずデジタル分野を中心としたソリューションビジネスを強化すべく毎期数社のM&Aに取り組んでいます。
コーポレートガバナンスのあり方として、従来は意思決定をホールディングスに集約してきましたが、成長を加速させるために権限を各子会社の責任者に移譲しつつ、一方で監査を有効に機能させることによって、健全かつ生産性の高い事業運営を目指していきます。

【魅力】
■「攻めの監査」として事業成長に貢献
・不備指摘にとどまらない改善提案フェーズ
・業務効率化・生産性向上に直接関与
・現場に入り込み、事業理解を深めながら伴走
■M&A×グループ経営に直結するダイナミックさ
・業種・文化が異なる企業群を横断的に統制
・単体ではなく「グループ全体」を見る経験
■「監査を作る側」に回れる希少ポジション
・既存の監査を回すだけでなく、“あるべき監査の姿”を企画・設計できる

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：800万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
欠員補充のため。
当社のミッションである「ヒトと医療をつないで健康な社会を創る」ことを達成するため、内部監査室長として当社の成長を牽引していただける方を募集します。

【業務内容】
・J-SOX評価業務
・業務監査（拠点監査、テーマ監査）
・社内各部署への内部統制関連コンサルティング業務 他

【働く環境】
・業務監査は上半期に社内各拠点を往査し、下半期にフォローアップを実施します。国内６～９拠点に各２日、中国法人１社に４日程度の出張があります。
・J-SOX評価業務は、一般的な年間スケジュールを遂行しながら、内部統制強化にハンズオンで改善提案します。メンバー１名がサポートします。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
Fintechという領域へのチャレンジをしていく想定ですが、事業成長や事業立ち上げにおいて、先回りしてリスクを検知し、リスクコントロールの構築サポートを行うことが非常に大切だと考えています。
そのため内部監査室では、各領域で専門性を持ったメンバーがその専門性を活かしてリスク評価に基づいた監査を実施できている体制を整えていく必要があります。

そしてこの先、既存サービスだけでなく新規サービスが複数立ち上がることを見据えて、システム監査の体制を強化していきたいと考え募集をおこなうことになりました。

【業務内容】
マネーフォワードグループのシステム監査業務を専任担当として、牽引いただきたいと考えています。監査を通じて単純な指摘に留まることなく、実効性のある改善提案やリスクコントロール構築のサポートを行っていただくことを期待しております。

【具体的な業務内容】
■J-SOX評価
IT全般統制（ITGC）、IT業務処理統制（ITAC）の評価
■グループ全社の業務監査
システム監査、情報セキュリティ監査に関する一連の監査（各種情報収集、リスク分析、監査計画の作成、監査の実施、監査報告書の作成）
■業法に基づく監査

勤務地	東京都港区
給与	年収：800万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
2027年開業予定の新銀行設立プロジェクトは、同社のビジョンである「お金を前へ。人生をもっと前へ。」を体現する最重要プロジェクトの一つです。最先端のテクノロジーを活用したこれまでにない金融サービスの実現に向け、その根幹となるシステムの安定性・安全性を担保するシステムリスク管理態勢の構築は極めて重要です。

【ミッション】
銀行設立に向け、準備会社として、サービス企画、システム開発、顧客獲得戦略など、様々な業務を並行して進めています。ゼロから銀行を創り上げるという、またとないこの挑戦に共に取り組み、Fintech領域でのイノベーションを推進していくために、共に挑戦する仲間を募集しています。これまでの銀行の常識にとらわれず、新しい金融サービスを創造していくことがミッションです。

【業務内容】
設立準備中の新銀行において、銀行業における、ネットバンクにおける、また、マネーフォワードグループにおけるリスク管理の在り方を踏まえ、システムリスク管理態勢の企画・提案、整備を行うとともに、リスク意識の向上やリスク対応策の実行を推進していただきます。

第2のディフェンスライン（2線）として、新銀行におけるシステムリスクマネジメント全般の実務をご担当いただきます。 経営層や事業部門、開発部門と直接コミュニケーションを取りながら、スピード感を持って堅牢な態勢を構築していくことが求められます。思考の深さ、高度なコミュニケーション能力が求められますが、その分大きなやりがいと成長を実感できる環境です。

【具体的な業務内容】
■新銀行設立に向けたリスク管理方針や体制、施策に関する企画・立案及び導入・定着に向けた取り組み
■新銀行におけるリスク管理システム導入、モニタリングプロセスの構築・運用準備をはじめとするリスク管理体制の整備
■リスク管理に関する経営陣への報告作成と、会議体の運営
■リスク管理に関する社内規程・マニュアル等の整備・運用
■金融領域のリスク管理に関する法令要件等の調査と、それに基づいた取組みや体制整備に関する企画・立案
■リスク管理に関する開示対応の整備・準備（財務情報・ディスクロージャー情報、Webサイト等）
■事業継続計画（BCP）と危機管理体制の整備・改善に関する企画と実行

【ポジションの魅力】
■希少なキ…

勤務地	東京都港区
給与	年収：700万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
2027年春の開業を目指す「デジタルバンク（新銀行）」において、内部監査体制の構築が急務となっています。現在、専任の内部監査／システム監査メンバーは不在であり、開業に向けた業務体制の構築・システム監査の実施方針策定や当局対応が必要不可欠な状況です。
特に、銀行業の根幹に関わるシステムリスク（AML/CFT関連システム、サイバーセキュリティ等）への対応は最重要課題です。 そこで、新銀行立ち上げのコアメンバーとして、開業に向けたシステム監査手法の枠組み作りや、実務のリードを担っていただけるスペシャリストを募集します。

【配属先】
雇用：株式会社マネーフォワード
配属先：SMBCマネーフォワード銀行設立準備株式会社　内部監査室 （※在籍出向）

【業務内容】
デジタルバンクのシステム監査の実行と推進をお任せします。
立ち上げフェーズにおいて、入社直後は社内関係者と連携を取りながら柔軟にシステム監査業務を遂行いただきます。監査基本方針・計画の策定後は、その方針に基づき、システム監査の実施者としてプロセスを一貫して主導いただくポジションです。

【具体的な業務内容】
■監査基盤の構築と実行
・室長（将来の組織長）とともに、内部監査基本方針・年間監査計画の策定、および監査マニュアルの作成
・個別監査計画策定から実施、報告、改善フォローまでの一連のプロセスの完遂
■重点領域の監査（主にシステム監査領域をご担当）
・デジタルバンクの根幹となるAML/CFT関連システムおよびサイバーセキュリティ対策の有効性検証
・ITガバナンス、システム開発・保守プロセスの有効性検証
■専門的知見による監査品質の向上
・室長のパートナーとして、専門的な視点から監査実務をサポート
・複雑なシステム構造や最新技術に対し、技術的裏付けをもとにした監査品質の担保

【ポジションの魅力ポイント】
■ゼロイチの立ち上げ経験
新しいビジネスモデルであるデジタルバンクをゼロから創り上げる、極めて稀有な機会です。創業期メンバーとして広大な裁量権を持ち、組織の「礎」を築くことができます。
■社会的インパクト
Fintechとメガバンクの知見を掛け合わせた新しい金融インフラの構築に携わり、多くのユーザーの人生を豊かにするサポートができます。
■圧倒的な裁量と専門…

勤務地	東京都港区
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
マネーフォワードケッサイにおいて、統合リスクの設計・構築・運営全般をリードしていただきます。

【職務詳細】
■統合リスク管理の設計・構築・運営
・マネーフォワードケッサイ全体のリスク管理方針や体制、施策に関する企画・立案及び導入・定着に向けた取り組み。
■与信リスク管理
・ポートフォリオ管理、与信枠全体の管理体制の整備、事業集中リスクの分析と対策立案。
■新規事業リスク評価
・新規プロダクト立ち上げにおける戦略リスク評価を通じた成功の蓋然性の最大化と個別リスク特定及び施策の提言
■リスク管理委員会の運営
・リスク管理に関する経営陣への報告作成と、会議体の運営
■事業継続計画（BCP）と危機管理体制の整備
・予期せぬ事態における事業継続のための計画策定、および危機管理体制の改善・実行。
■リスクマネジメント文化の浸透の推進

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 各線「田町」駅…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額500000円　賞与：ハイパフォーマンス賞与　昇給：年2回（7月・1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）)■福利厚生：近隣住宅手当・近隣引越し祝金、健康診断・婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会など■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時、9時30分～14時30分）標準労働時間：8時間　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）