【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・生産管理系システム再構築ＰＪに参画し、ユーザーとのコミュニケーションを密にニーズの検討調整や
システム化への具現化リードなど要件のまとめ～設計～開発～本番化へ、ある程度の規模単位で構築
していくプロジェクト・（サブ）リーダー＋実践SEとしての役割を期待

【働き方】
■平均残業時間：15時間程度/月
■出張頻度・出張先：少、合同プロジェクト参加時に本社（大崎）他
■テレワーク：可（利用ユーザが工場勤務中心なので出勤しての対応が多い）
■フレックス：有

【当業務の魅力】
・複数事業の変革活動に伴い変化させていく次世代ＩＴシステムを創造し、企画・実践していく場があること

【キャリアステップイメージ】
入社直後：小規模案件からのシステム構築経験を積んでいく
5年後以降：システム構築プロジェクトリーダとして、事業部ニーズのシステム化を推進していく