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日本電子材料株式会社

【熊本】経営企画 ★東証スタンダード上場

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■中長期事業計画に関する方針策定および策定推進
■重要KPIの管理・運用、定例会議の主催
 市場動向を把握し、重要KPIの差異分析を行ったうえで、経営層に対し対策を提言いただきます。
■海外事業管理(ガバナンス、数値管理、提言書作成)
 海外子会社に対し、ビジネス上の一次情報に基づいて実態把握し、現地連携しながら課題解決を推 
 進していただきます。
 またガバナンス体制の実行支援および関連規定の改定提言を行っていただきます。

【募集背景】
グループ中長期計画、及び海外経営ガバナンスを実行するにあたり、実務者の増員が必要なための増員

【勤務地】
尼崎本社または熊本事業所を選択

【日本電子材料について】
■1960年創業のスタンダード市場上場企業
当社は1960年、『日本電子材料(株)は、人類に幸福をもたらす技術の開発と製品化により社会に貢献する』という経営理念を掲げ、テレビのブラウン管用の部品を作る会社として尼崎市で創業しました。その後、1970年に、アメリカのベンチャー企業のパートナー企業として、プローブカードの生産をスタート。1985年には、それまで尼崎と静岡にあった工場に加え、熊本県に主力工場を新設し、2006年3月に東証一部に株式を上場しました。その後、2022年4月には東京証券取引所の市場再編にともない、スタンダード市場に移行しました。

【プローブカードとは】
半導体のウェーハ上にある各チップの電気特性を検査するための治具です。
半導体テスターと半導体チップをつなぐ役割を持ち、上部には半導体テスターとの接続端子、
下部には半導体ウェーハ電極に接触する多数の精密針が備えた高性能な治具です。
テスターとウェーハ上の電極パッドを接触させ、電気信号の入出力や動作確認を行います。

主な役割は以下の通りです。
・ウェーハ段階での良否判定を行う
・不良チップを後工程に進めないようにする
・検査のために、テスターの信号をウェーハ上の微細なパッドへ正確に伝える

■グローバルに事業を展開
現在は熊本事業所を拠点に、アメリカや韓国、台湾、中国上海、ヨーロッパ、東南アジア等グローバルに展開。
売上の98~99%をプローブカードの生産で占める、プローブカードサプライヤー企業です。

■業界シェアトップクラス
10…

勤務地 熊本県菊池市七城町蘇崎
給与 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

みらいコンサルティング株式会社

【熊本】経営コンサルタント(経験者枠) ※年収800万円以上

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。
地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。

【職務詳細】
■新規事業創出支援
お客さま企業の経営/事業分析から、対話による企画立案、リサーチ、リソース確保、POC、実現まで幅広く対応

■その他成長支援
中期経営計画の策定支援のほか、PMIおよびファンド投資先に対するハンズオン支援、次世代幹部育成支援等

★ココが魅力・やりがい★
・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」
・お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:新規開設準備中のため、現時点では住所未…
給与 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1200万円 月給制:月額524800円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:出張手当、通勤手当、社内研修、海外視察研修、外部研修、退職金制度、自己啓発補助(資格取得補助) 他■勤務時間:9時00分~17時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙

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