関西×コンサルティング営業・企画営業×500万円以上×確定拠出年金制度ありの転職情報
株式会社梶谷ミート PR
提案営業◆ルート営業中心/経験不問/完全週休2日制/月給25万円~/有給消化推奨/社員割引あり◆
正社員 掲載終了日:2024/6/11- 職種未経験歓迎
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- PC経験不要
- 社宅・家賃補助あり
- 完全週休2日制
- 設立5年以内
- 第二新卒・既卒者歓迎
未経験から、会社と共に成長●年収1000万円が目指せる●海外進出に携わるチャンスあり
◆従来のイメージとは一味違う、最先端な営業手法! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 「きつそう…」というイメージをお持ちの方もいるかと思いますが、 当社営業においては、飛び込み等一切...
仕事内容 | SNSを活用した営業◆品ぞろえ豊富で営業しやすい!正社員 |
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勤務地 | 大阪本社(大阪府大阪市生野区)★北巽駅より徒歩10分 |
給与 | 月給25万円~50万円 ※別途一律残業手当(5万円/40h 超過分は別途支給) ※経験・能力等考慮... |
SBプレイヤーズ株式会社 New
地方公共団体向けの事業会社でのコンサルティング営業◆完全週休二2制/年間休日124日/大手グループ◆
正社員 掲載終了日:2024/7/4- 完全週休2日制
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- 土日祝休み
- 確定拠出年金制度あり
- 年間休日120日以上
- 介護支援制度あり
- 産休・育休実績あり
『地方活性化×IT』ふるさと納税の活用から、地方活性化を実現
地域活性×インターネットを テーマとしてサービスごとに 子会社化されている各事業会社の経営を行っております。 具体的な事業会社としては、下記がございます。 《株式会社さとふる》 ふるさと納税ポータ...
仕事内容 | 地方自治体の特性に合った優位性のある返礼品・事業者の開拓、各ポータルサイトの特性に合った分析・提案 |
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勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
給与 | ■想定年収:600万円~800万円 当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮) ・賃金形態 ... |
SBプレイヤーズ株式会社 New
ソフトバンクグループ会社での企画営業◆完全週休二2制/年間休日124日/大手グループ/大阪◆
正社員 掲載終了日:2024/7/4- 完全週休2日制
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- 土日祝休み
- 確定拠出年金制度あり
- 年間休日120日以上
- 介護支援制度あり
- 産休・育休実績あり
『地方活性化×IT』ふるさと納税の活用から、地方活性化を実現
◆◇インターネット×地域活性◇◆ ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社 地域活性×インターネットを テーマとしてサービスごとに 子会社化されている各事業会社の経営を行っており...
仕事内容 | 地方自治体の特性に合った優位性のある返礼品・事業者の開拓、各ポータルサイトの特性に合った分析・提案 |
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勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
給与 | ■想定年収:600万円~800万円 当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮) ・賃金形態 ... |
SBプレイヤーズ株式会社
地方公共団体向けの事業会社での営業企画・営業管理担当◆土日祝休み/年間休日124日/大手グループ◆
正社員 掲載終了日:2024/7/4- 完全週休2日制
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- 土日祝休み
- 確定拠出年金制度あり
- 介護支援制度あり
- 産休・育休実績あり
- 年間休日120日以上
『地方活性化×IT』ふるさと納税の活用から、地方活性化を実現
地域活性×インターネットをテーマとして サービスごとに子会社化されている各事業会社の 経営を行っております。 具体的な事業会社としては、下記がございます。 《株式会社さとふる》 ふるさと納税ポータ...
仕事内容 | 地方自治体や事業者向けのサービス改善・サービス企画、及び営業データから見た営業戦術の策定 |
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勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
給与 | ■想定年収:550万円~800万円 当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮) ・賃金形態 ... |
SBプレイヤーズ株式会社
ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」の営業企画・営業管理担当◆土日祝休み/年間休日124日◆
正社員 掲載終了日:2024/7/4- 完全週休2日制
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- 土日祝休み
- 確定拠出年金制度あり
『地方活性化×IT』ふるさと納税の活用から、地方活性化を実現
地域活性×インターネットを テーマとしてサービスごとに 子会社化されている各事業会社の経営を行っております。 具体的な事業会社としては、下記がございます。 《株式会社さとふる》 ふるさと納税ポータ...
仕事内容 | 地方自治体や事業者向けのサービス改善・サービス企画、及び営業データから見た営業戦術の策定 |
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勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
給与 | ■想定年収:550万円~800万円 当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮) ・賃金形態 ... |