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2025/8/14
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
下記いずれかのご経験のある方 ■賃貸管理、売買仲介、賃貸仲介など不動産業界での経験 ■ハウスメーカー、建築会社などでの営業経験 ■CM業務や施工管理の経験（住宅） ■社宅代行業務の経験 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
【優遇する資格・経験】 ■宅地建物取引士 ■賃貸不動産経営管理士 ■プロパティマネジメントの経験 |
| 求める人物像 |
■経験を活かして新たなキャリアを描きたい方 ■仲間とコミュニケーションを取りながら業務を行いたい方 ■自身のアイディアを発信して活動していきたい方 ■オーナー様やクライアント様に寄り添った仕事がしたい方 |
| 勤務地 |
■本社 東京都港区海岸一丁目2番20号 汐留ビルディング6階・7階 ※転居を伴う転勤の可能性あり ★在宅勤務あり（リモート・ テレワーク ） ※週2回程度を推奨（部門によって若干異なります） ★サテライトオフィスも利用可能 ビジネスエアポートやニューワークなど、会社が契約している快適なサテライトオフィスを利用することができます。 |
| アクセス |
◎JR「浜松町」北口 徒歩約3分 ◎都営大江戸線、浅草線「大門」B1出口 徒歩約3分 ◎東京モノレール 「浜松町駅」より徒歩３分 |
| 勤務時間 |
9：30～18：00（実働7.5時間） ※残業時間は平均24.9時間（2023年度実績） ※スライド勤務制度や中抜け制度利用可 ※就業時間内（9:30～12:30 および、13:30～18:00）の喫煙は禁止 (在宅勤務中も対象、勤務場所や外出の有無を問わず) |
| 給与 |
月給225,400円～338,000円＋賞与2回＋各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、決定。経験や資格をお持ちの方は優遇します。 ※別途時間外手当支給 ※試用期間最大12ヶ月あり（期間中の待遇面は変更ありません） ★年齢・経験・保有資格等を考慮し、ご提示させていただきます。 ★選考評価によっては、上限の月給はこの通りではない場合もございます。 |
| モデル年収 |
モデル1 : 年収 461万円（入社 3年目・28歳） モデル2 : 年収 570万円（入社 5年目・35歳） |
| 昇給・賞与 |
■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※ゼネラリスト職平均3.7ヶ月分（標準考課の場合） ※前年度の実績に応じて決算賞与有 |
| 諸手当 |
■通勤交通費全額支給 (当社基準による） ■残業手当（時間外労働につき全額支給） ■家族手当 ※支給条件あり ■住宅手当 ※支給条件あり ★健康経営優良法人認定制度において「健康経営優良法人2024」に認定！ ★スポーツ庁からスポーツの実施に向けた向けて積極的な企業として「スポーツエールカンパニー2024」に認定！これからも健全な職場環境づくりに努め、従業員の健康増進を推進してまいります。 |
| 休日・休暇 |
■週休2日制（土・日・祝） ※配属先によりシフトによる週休2日制の可能性有 ※休日希望は選考内でお伺いさせていただきます。 ■年末年始 ■会社記念日 ■有給休暇 ※半休や一時間単位でも取得可能です。 ■リフレッシュ休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■産前産後休暇 ■子の看護休暇 ■配偶者出産休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ■災害休暇 他 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度（支給条件あり） ■慶弔金支給 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■共済組合 ■会員制リゾート施設（東急ハーヴェスト） ■共済組合の協定保養所（東急ホテルズなど） ■表彰制度 ■資格取得支援制度 ■WELBOX（福利厚生サイト）（スポーツクラブ・体験チケット割引等） |
東急住宅リース株式会社（東急不動産ホールディングスグループ）の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 2014年 |
|---|---|
| 従業員数 | 1462人 （2023年3月現在） |
| 所在地 |
〒105-0022 東京都 港区海岸一丁目２番２０号 汐留ビルディング 6階・7階 |
| 代表者名 | 橋本 茂 |