消防設備士の経験とスキルを一歩先へ。”やりがい”と”働きやすさ”を両立できる環境です！

＞★有名な大型施設の防災設備をトータルサポート
誰もが知る有名な商業施設やビルなどの消防設備を、
設置・交換から点検・メンテナンスまで一貫対応している当社でなら
より幅広い分野で、消防設備士の資格を活かすことができます！

上場グループ＆防災総合企業として47年の歴史と実績を持ち、
各所の名だたる建物や官公庁などの設備にも携われるので
やりがいと安定性もバツグンです！

＞★段階的にスキルアップできる教育体制
幅広い案件に挑戦できるチャンスがある一方で
「いきなり丸投げされないか不安…」という人もいるでしょう。
ですが、ご安心ください！

当社では経験者でもできることからお任せ。
最初は先輩が必ず一緒に作業を行うので、
一人で不安を抱える心配はありません。
分からないことは都度質問しながら
自分のペースでスキルアップすることができます。

＞★頑張った分だけキャリアも収入もアップ♪
賞与年2回＋決算賞与＆各種手当など、充実した待遇をご用意！
決算賞与は業績次第ですが、過去10年間は欠かさず支給しています。

また意欲ある方には現場作業だけでなく
ゆくゆくは外注管理や後輩の育成など、
幅広い分野で活躍していただけるのが理想です。
頑張った分だけ収入も着実に上がっていくため
堅実なキャリアステップを歩んでいくことができます！

募集の背景

防災設備の総合サポート企業として、47年の歴史を持つ当社。消火器やスプリンクラーなど、万が一のときに不可欠な消防設備の設置・点検・メンテナンスまでをトータルで手掛けています。上場グループの一角として、大型商業施設や有名な建築物にも数多く携わり、経営は安定そのもの。今後も高品質なサービスを提供していくため、消防設備の交換・更新・移設などを担う「工事スタッフ」を募集します。

具体的な業務内容

工事スタッフとして、大型施設や官公庁などにある
消防設備の交換・修理・更新・増設に伴う、施工作業を中心にお任せします。

【お任せする業務内容】
■古くなった消防設備、壊れている機器の交換・更新
■建物内の区画変更に伴う設備の増移設工事
■工事の進捗および作業スタッフの管理
■必要な材料・資材の手配
■消防署に提出する書類の作成 など（実際に提出いただく場合もあり）

《現場は一都三県が中心です！》
訪問エリアは、東京・埼玉・神奈川・千葉の一都三県がメイン。
各方面の有名施設に行くことも多く、
ワクワクしながら現地に向かう日も少なくありません♪

《有名な商業施設や駅などに携われる！》
現場は、誰もが知る有名施設や官公庁などが中心。
業務を通じて色々な場所に行くことができるので、
毎日新鮮な気持ちで業務に取り組むことができます！

《できることからステップアップ！》
最初はお持ちのスキルや経験を考慮して、できることからお任せしていきます。
先輩と一緒に同行しながら、少しずつ幅を広げていきましょう。

また新たな資格取得の支援なども行っているため、
意欲がある方なら楽しみながらキャリアを築ける環境です！

配属部門

年齢や部門を問わず、皆フラットで気さくなメンバーばかりです♪

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
必須の経験・スキル・資格	■消防設備士の甲種資格（※入社までに取得してください） ■要普通免許／AT可
歓迎される経験・スキル・資格	●電気工事士 ●消防設備点検・工事の経験をお持ちの方
求める人物像	◎消防設備士としてキャリアアップしたい方 ◎消防設備士や電気工事士の資格を活用したい方 ◎大型施設や有名な建物に携わってみたい方 　=========== ◎朝早く起きるのが苦に感じない方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎街づくりを通じて地域貢献したい方 ◎モノづくりや機械いじりが好きな方 ◎コツコツ地道に取り組むのが好きな方
勤務地	直行直帰OK！転勤はありません♪ 【本社】東京都中央区日本橋馬喰町2-7-13 ミリナービル4F
アクセス	JR総武線・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩4分 JR総武線「馬喰町駅」より徒歩5分
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均実働173.5時間） ★勤務時間は自分で管理をするので、自由度は高いです。
給与	月給26万3000円以上＋賞与年2回（昨年度実績2～3.5ヶ月分） ★さらに別途業績に応じて決算賞与あり（過去10年は毎年支給） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記金額には30時間分（5万円以上）の固定残業代と一律支給の住宅手当（1万3000円）、工事部手当（5000円）含まれます。残業代超過分は別途支給します。 《試用期間3ヶ月》 期間中の待遇変更なし
モデル年収	モデル1 : 年収 500万円（入社 4年目、30歳 ） モデル2 : 年収 650万円（入社 7年目、35歳 ） モデル3 : 年収 700万円（入社 10年目、45歳 ）
昇給・賞与	■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（6月・12月）※昨年度実績2～3.5ヶ月分 ■決算賞与／業績による　※直近10年以上は毎年支給
諸手当	■時間外手当／固定超過分 ■交通費（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（指定資格1つにつき、月1000～2000円） ■報奨金 ■家族・扶養手当 （配偶者：月1万1000円、子ども1人につき：月7000円）
休日・休暇	■月6日～休み ■有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（5日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇
待遇・福利厚生	■社会保険完備 ■報奨金 ■社宅あり ■資格支援制度（資格1つにつき、受験料を2回まで補助） ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■制服貸与

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	Web書類選考→会社説明会＋適性テスト→面接(1回)→内定
注意事項	このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 　在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

この求人の特徴