具体的な業務内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
KADOKAWAグループは数千台の仮想マシンを擁し、オンプレミス/プライベートクラウドなどを含む大規模なインフラ基盤を自社で開発/運用しています。
Managed Service部ではKADOKAWAグループ内に対し、より効率よく安定的に業務を行うためのインフラを提供しており、標準化/可視化/自動化によるコスト削減と安定性の向上をミッションとしています。
今回ご応募いただく際に、下記の
<1>WEBサービスの構築/運用保守を行うエンジニア職 もしくは
<2>インフラの構築/運用保守を行うエンジニア職 にて選択いただくことが可能です。※ご希望をお知らせください。
<1>WEBサービスの構築/運用保守を行うエンジニア職
Managed Service部 SRE課では、KADOKAWAグループ内のWEBサービスのシステム構築/運用/保守を担当しています。
システム運用における本番作業を中心に、定常的に稼働している既存システムをメンテナンスすることや、継続的な改善や手法の立案によって、高品質なサービスを提供しています。
以下の業務具体例にもあるとおり、単純な作業を手順通りにこなすのではなく、より効率よく業務を行うための継続的な改善や手法の立案も行っていただきます。
また、KADOKAWAグループ内だけではなく社外の関係者とも密に連携し、サービスメニューの追加や変更といった見直しを行っていただきます。その過程で、インフラの構成や設計に関わっていただくこともあり、インフラエンジニアとして幅広い業務に携わることができます。
【業務の具体例】
・Infrastructure as Codeの導入や継続的な標準化の実施によるオペレーション業務改善、SLA向上
・インフラ基盤リプレイスに伴う移行設計、進捗管理
・アプリ開発チームとの共同検証などのサービスリリースまでの支援
・最大20人日程度のプロジェクト管理業務
・非定型業務の実施とチームメンバーフォロー など
<2>インフラの構築/運用保守を行うエンジニア職
Managed Service部 Infra Consulting課では、KADOKAWAグループの出版系、基幹システムのOS、MWの構築/運用/保守を担当しています。
システ…
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
求める人物像 |
【必須要件】 ■下記のいずれかのを満たす方(経験3年以上かつ3名以上のグループでのリーダー経験も3年以上ある方) (1)インフラの構築・運用経験 ・QCDや非機能要求グレードを意識した継続的な業務改善(標準化や省力化、可視化)の経験/基盤監視設計および実装の経験 (2)インフラ基盤やOS、MWのバージョンアップや移行経験 ・移行設計や移行方式の検討/ステークホルダーとの作業すりあわせ、作業日調整/バージョンアップ後の検証やPoC (3)オンプレミス機材の運用/管理経験 ・資産管理や構成管理の経験 (4)業務フローの改善経験 ・移管や巻き取りによる業務フローの簡略化/自動化や省力化/未整備な業務のフロー化 |
勤務地 |
東京都中央区 |
給与・待遇・福利厚生 |
年収:450万円~800万円 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 |
完全週休二日(土日) |
企業情報
業種 | ソフトウェア・情報処理 その他IT関連 コンサルティング・シンクタンク |
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事業内容 |
ICT/業務コンサルティング、システム設計/構築/運用、クラウドサービス、Bigdataサービス |
本社所在地 | 東京都千代田区富士見二丁目13番3号 |
設立 | 2019年4月1日 |
URL | https://kdx.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
人材紹介会社名 | 株式会社パソナ ハイキャリア転職支援 |
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厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-010444 |
紹介事業事業所・拠点 | ■東京本社 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE ■大阪支店 大阪府大阪市中央区道修町4-1-1 武田御堂筋ビル2F ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄3-6-1栄三丁目ビルディング(ラシック)10F |
URL | https://www.pasonacareer.jp/ |
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