具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
顧客向けのシステムインテグレーション（SI）にかかるプロジェクトリスク・品質について、全社を統括・管理する部門の部課長・部課長候補者として、プロジェクトリスク管理体制の整備と強化、リスク審査・評価・対策等を行い、プロジェクトの円滑な運営を企画・推進する業務です。

（主な業務）
・弊社が受託する開発案件のプロジェクトリスク審査・格付、提案書・契約書のチェックとリスク低減策等の指導
・プロジェクト計画レビュー、各工程完了時点での品質保証レビュー
・問題プロジェクト撲滅、品質向上等に資する施策の立案・実行
・プロジェクト管理の高度化・効率化に資する施策の立案・実行
・プロジェクトリスク審査、レビュー、管理手法等に係る規定・ルール・標準類のタイムリーな見直し
・全社のプロジェクト状況の統括、分析、監理、経営への報告
・全社品質マネジメントシステム（QMS）の維持・更新に係る活動推進
　等

【募集背景】
現部課長が長期間マネージャーとして固定化しており、次世代の部課長候補の登用、育成が急務となっています。
従来は、SI部門から本社プロジェクトリスク管理部門へローテーションで人財を確保していましたが、事業拡大のスピードに伴い、現場優先の人員配置となり、社内からの人財確保が困難な状況となっています。
当社の成長スピードを落とさず、プロジェクトリスク管理体制を維持・強化していくために、社外からプロフェッショナル人財を確保登用するとともに社外の知見・スキルを当社に導入してより高度なプロジェクトリスク管理を実現したい、と考えています。
個々のSI案件の事情・状況はそれぞれ異なりますが、プロジェクトリスク管理、品質管理にかかる当社の規定・ルールは、PMBOK等のグローバルで共通のプロジェクト管理、あるいは、QMSに準拠していますので、知識と経験のある方は即戦力で活躍できると期待しています。

【組織の構成・特徴】
リスク品質企画課は8名が所属し、4名が案件審査担当として、プロジェクトリスク審査、プロジェクトレビューを担当しています。
当社の主要なSI案件にかかるプロジェクトリスクの審査を担うことから、経験豊富なベテランが多く、直接・関節的に指導を受けやすい職場です。
また本社マネージャーとして、経営…

募集条件

人材紹介会社情報

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