具体的な業務内容
【職務概要】
自動車メーカーのニーズ取得から仕様設計・量産立上げまで一貫して担うランプ開発
■製品:自動車用ランプ(ヘッドライト/リアライト等)
光源(ハロゲン/HID/LED/レーザー)を活用したランプシステム
■範囲:顧客ニーズ取得~技術提案~仕様設計~量産立上げまで一貫して担当
営業/設計/生産部門を横断したプロジェクト推進
■開発内容:
・得意先(自動車メーカー)へのヒアリングおよびニーズ分析
・市場/技術トレンドを踏まえた新技術提案
・ランプシステムの仕様検討および仕様策定
・社内設計部門への要件展開および開発リード
・試作評価、設計改善、量産立上げ対応
・海外拠点や顧客との技術折衝(英語使用機会あり)
=====具体的には=====
・顧客デザイン・要求仕様をもとにしたランプ構造/性能要件の定義
・CATIA-V5/NX等を用いた製品設計およびレイアウト検討
・樹脂成形品を中心とした構造設計、部品構成検討
・光学・電気・制御部門と連携したシステム設計
・試作~評価(配光性能、耐久性等)および量産仕様への落とし込み
・社内外関係者を巻き込んだプロジェクト推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・製品設計経験(3年以上) ・企画検討~量産立上げまでの一連の開発プロセス理解 【尚可】 ・自動車業界での設計経験 ・CATIA-V5/NXの使用スキル ・樹脂成形品に関する知識 ・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint) ■入社後のキャリアパス 海外(タイ、ベトナム、インドネシア、インドなど)勤務の経験も可能です。 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区細江町中川1705 天竜浜名湖鉄道線「金指」駅より車で約5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:400万円~650万円 ■年収:430万~900万円 月給制:月額240000円 賞与:年2回 昇給:年1回(成果による) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無 ■福利厚生: 家族手当/住宅手当/時間外手当/通勤手当/寮社宅(入社直後対象外)/退職金制度/各階層別研修/従業員持株会/財形貯蓄制度/チャージ休暇 ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム13:00~15:00) 〈標準的な勤務時間〉8:30~17:30(実働8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
【年間休日121日】完全週休2日制(休日は土日のみ)、有給休暇、年末年始(9~11連休)、夏季、GW、半日、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ(勤続年数に合わせ5、20労働日の長期連続休暇) |
企業情報
| 業種 | メーカー(自動車・輸送機器関連) メーカー(半導体・電気・電子部品) |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都目黒区中目黒2−9−13 |
| 設立 | 1933年5月5日 |
| 従業員数 |
1000人以上 |
| URL | http://www.stanley.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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